給与高め | 大分市(大分県) | 看護師求人・最新転職情報なら紹介実績No.1の【ナース人材バンク】

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ナース人材バンク 大分県 大分市 給与高めの看護師求人

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【給与高め/大分市(大分県)】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

7 件中 1~7件表示

【新着】2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【大分県/大分市】大分中村病院
大分市大手町のケアミックス病院です。急性期から回復期、在宅復帰までの一連の看護が学べます。

給与給 与
年収 391万円~
勤務地勤務地
大分県大分市舞鶴町1丁目4-1
最寄駅最寄駅
大分駅  徒歩19分 / 牧駅 / 古国府駅
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・一般病棟、回復期リハ病棟、地ケア病棟、HCUを有する260床のケアミックス病院です。
・急性期だけでなく、回復期や在宅分野と患者層も幅広く、地域医療を支える病院です。
・2023年10月には新病院建設工事が竣工され、2024年1月からオープン予定です。
・子育て優良支援企業の認定マークも取得しており、育児・家庭との両立をしている看護師も多数在籍しております。※1日6時間の勤務ができれば時短正社員の雇用が可能です。小学校3年生まで延長可能です。
・配属移動や、希望などは柔軟に対応し、病棟の垣根超えて先輩スタッフに相談できる仕組みなど、看護師の働きやすい仕組みを作っています。
・上司や先輩との人間関係の風通しも良く働きやすい職場です。

休日・休暇

【休日】
シフト制

【休暇】
・夏季休暇:なし
・冬季休暇:4日間
・その他:慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
・有給休暇:入社半年経過後10日付与

【年間休日】
110日

【その他】
・希望休は月2日程です
・有給は取得しやすい環境で、連休を取得し旅行などプライベートの時間を取る方がほとんどです
看護師 /常勤(夜勤あり)

【大分県/大分市】大分中村病院
大分市大手町のケアミックス病院です。急性期から回復期、在宅復帰までの一連の看護が学べます。

給与給 与
年収 391万円~
勤務地勤務地
大分県大分市舞鶴町1丁目4-1
最寄駅最寄駅
大分駅  徒歩19分 / 牧駅 / 古国府駅
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・一般病棟、回復期リハ病棟、地ケア病棟、HCUを有する260床のケアミックス病院です。
・急性期だけでなく、回復期や在宅分野と患者層も幅広く、地域医療を支える病院です。
・2023年10月には新病院建設工事が竣工され、2024年1月からオープン予定です。
・子育て優良支援企業の認定マークも取得しており、育児・家庭との両立をしている看護師も多数在籍しております。※1日6時間の勤務ができれば時短正社員の雇用が可能です。小学校3年生まで延長可能です。
・配属移動や、希望などは柔軟に対応し、病棟の垣根超えて先輩スタッフに相談できる仕組みなど、看護師の働きやすい仕組みを作っています。
・上司や先輩との人間関係の風通しも良く働きやすい職場です。
 2024.03.19 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【大分県/大分市】大分ゆふみ病院
大分市の緩和ケア専門病院です。自然に囲まれた環境で患者様をケアして頂きます。

給与給 与
年収 380~411.2万円
勤務地勤務地
大分県大分市金谷迫313-1
最寄駅最寄駅
賀来駅 / 西大分駅 / 南大分駅
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・全国的にも少ない緩和ケア専門病院です。
・2交代勤務で残業も極端に多くないので働きやすい病院です。
・管理職の方が看護師長のみで組織図もフラットなため風通しのよい病院です。

休日・休暇

[休日]
シフト制、週休2日制

[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

[年間休日]
108日
 2024.03.19 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【大分県/大分市】塚川第一病院
~大分市東春日町のケアミックス病院◆ワークライフバランスが整いやすい職場です~

給与給 与
年収 376.2~453.7万円
勤務地勤務地
大分県大分市東春日町5-25
最寄駅最寄駅
大分駅  徒歩14分 / 西大分駅 / 古国府駅
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・60床(一般病床25床、療養病床35床)+透析室44床を有するケアミックス型病院です
・平成17年に新築移転され、外観内装ともにホテルのような装いです◎
・慢性期の患者様が多く、急性期病院のようなバタバタ感の少ない環境です◎
・年間休日118日とお休みが多め◎
・残業も少なめでご家庭との両立も叶いやすい職場です◎
・未就学児の病欠時は、子どもの看護休暇(年間5日・有給と別)が取得できます◎

休日・休暇

[休日]
週休2日、シフト制
※希望休:月2日相談可能
※透析室は日曜日固定休み

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
118日
看護師 /常勤(夜勤あり)

【大分県/大分市】大分三愛メディカルセンター
~大分市内の急性期病院◆2次救急指定病院・大分DMAT指定病院でもある大分県内の中核病院です~

給与給 与
年収 381.7~449.7万円
勤務地勤務地
大分県大分市大字市1213番地
最寄駅最寄駅
豊後国分駅 / 賀来駅 / 南大分駅
3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・190床(一般病棟118床、地ケア病棟44床、回復期リハ病棟28床)を有する病院です
・2006年に新築移転した外観内装ともにとても綺麗です
・2次救急指定病院、大分DMAT指定病院で大分県の急性期医療の中核を担っています
・認定看護師の方も数名在籍、活躍されている病院です
・電子カルテやPNSを導入し2名で支援し合う体制を整え業務改善や時間外勤務を図っています
・三愛寮(女子寮)も完備
 2024.03.18 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【大分県/大分市】大分協和病院
大分市のワークライフバランスのとれた職場環境です。

給与給 与
年収 375.4~489.5万円
勤務地勤務地
大分県大分市大字宮崎953-1
最寄駅最寄駅
敷戸駅  徒歩20分 / 滝尾駅 / 南大分駅
3交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・長期入院の患者様が多く、急な入退院が少なく残業時間は少なめです。
・子育て理解のある職場でワークライフバランスのとりやすい病院です。
・神経難病の患者様が多いですが、フォロー体制もしっかりしており、未経験の方も安心してスタートできます。
・しっかりと患者様に寄り添いたい方にオススメです。

休日・休暇

シフト制
・年間休日98日(夏季休暇、年末年始休暇含む)
月1回の公休有
・土曜日半休は勤務扱いの為年間休日に含まない
(病棟勤務の場合は半休を組み合わせて含むこともあり)

【休暇】
・夏期休暇:3日
・年末年始:5日
・有給休暇:採用時から年間10日(4月-10月は採用日に10日付与)
 2024.03.11 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【大分県/大分市】大分岡病院
大分市の2次救急病院です。国際標準の医療を提供することをミッションに掲げています。

給与給 与
月給30.3万円~
勤務地勤務地
大分県大分市西鶴崎3-7-11
最寄駅最寄駅
鶴崎駅  徒歩4分 / 高城駅 / 大在駅
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・循環器系が強い急性期病院です。
・楽しくやりがいのある職場作りを心がけています。(フィッシュ哲学の導入等)
・子育て中の看護師に心強い子育て支援があります。(託児所(小学校6年生まで利用可)/病児保育施設完備)
・中途入職の方にもプリセプターがつきます。
・他職種との関係性は良好です。
・希望休はほぼ希望に添えています。
・長期休暇の取得も可能です。(年に3日間のリフレッシュ休暇があり、有給、休日と組み合わせて旅行も可能)
・充実した教育体制(新卒、中途入職問わず安心して学べる教育プログラム)が整っております。

休日・休暇

シフト制
・週40時間労働制 ※月当たり9日休み
・年間休日108日(リフレッシュ休暇が3日あるため、実質111日です)
・有給休暇:法定通り
・インフルエンザ休暇、子育て中の看護師休暇あり
 2024.02.28 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【大分県/大分市】エミナルクリニック 大分院
未経験可/教育充実/全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
大分県大分市中央町1-1-20 ニューガイア大分駅前BLDG.7F
最寄駅最寄駅
大分駅  徒歩3分 / 古国府駅 / 西大分駅
給与高め 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・業界トップクラスの高給与の求人です。
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます。
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
 研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます。
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます。

休日・休暇

[休日]
・4週8休(シフト制)
[休暇]
・有給休暇(入社6ヶ月後、10日付与)
・忌引休暇(入社6ヶ月後、法人規定)
[年間休日]
108日
 2024.02.28 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【大分県/大分市】メンズエミナル大分院
未経験可/教育充実/全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
大分県大分市中央町1-1-20 ニューガイア大分駅前BLDG. 5F
最寄駅最寄駅
大分駅  徒歩3分 / 古国府駅 / 西大分駅
給与高め 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・業界トップクラスの高給与の求人です。
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます。
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
 研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます。
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます。

休日・休暇

[休日]
・4週8休(シフト制)
[休暇]
・有給休暇(入社6ヶ月後、10日付与)
・忌引休暇(入社6ヶ月後、法人規定)
[年間休日]
108日
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
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大分市(大分県)/給与高めの看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 大分県  大分市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

求人の内容は他と大きな違いはありませんでしたが、面接の手配から入職までこちらの代わりに相手側と細目に連絡をとって調整して頂き仕事をしながらでしたがスムーズにすすみ助かりました。 >> 続きを読む

  • 大分県  大分市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

元の職場に対して不満があり、その不満に耳を傾けてもらいありがたかったです。
話を聞いてもらうだけでもスッキリしました。

転職を無理に進めず、働いていた職場で改善できるような助言もいただきました。

面接にあたって助言もいただいて助かりました。
ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 大分県  大分市

    30代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

聞きにくい事や、希望をかわりに伝えてくれて、本当にありがとうございました。
とても、助かりました。

不満とかひとつもなく、本当に不安に思ってる事など、話をよく聞いてくれて嬉しかったです。

また、希望どおりになったので、本当に感謝しています。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

就職場所を度々変更したにも関わらず、迅速な対応や引き継ぎをしてくださり、理想に近い職場を早く見つけることができました。 ありがとうございました。 >> 続きを読む

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大分県大分市×給与高めの看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

給与高め 大分市全体
看護師 ¥3,972,607 ¥3,911,732
准看護師 ¥3,212,039 ¥3,142,726
助産師 - ¥3,902,000
保健師 - ¥3,904,800

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

給与高め 大分市全体
看護師 ¥1,200 ¥1,213
准看護師 - ¥1,100
助産師 - -
保健師 - -

2024.03 更新

大分県大分市×給与高めの看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 36.4
日勤 40.9
夜勤専従 4.5
非常勤 18.2
単位:%

施設形態

病院 62.5
クリニック 37.5
訪問看護 0
介護施設 0
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 0
単位:%

配属先

オペ室 14.3
病棟 71.4
外来 0
透析 0
その他 14.3
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

大分県大分市の看護師求人概況大分県大分市の看護師求人概況

大分市は九州の東端、大分県のほぼ中央に位置する、人口約48万人の街です。高崎山、九六位山、霊山、鎧ケ岳、樅木山などの山々が連なり、市域の半分を森林が占め、豊かな自然を感じることができます。県内では、ほぼ全市町村で温泉が湧き出しており、大分市の特徴である「大深度地熱温泉」は、2023年度7月現在の源泉数が242で源泉数・湧出量ともに全国でもトップクラスの温泉都市となっています。
そんな大分市では、「健やかでいきいきと暮らせるあたたかさあふれるまちづくり」を目指し、医療・介護・介護予防・住まい及び自立した日常生活の支援が包括的に確保される「地域包括ケアシステム」の構築を進めています。
また市内には病床数100床以上の病院が多数存在し、診療所から専門病院まで幅広い形態の病院が存在しています。看護師の需要も高いため、自身にあった求人を見つけやすいエリアと言えるでしょう。

大分県大分市の看護師求人動向・求人倍率

大分県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
大分県 910人 1,751人 1.92倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「(令和3)年度 中央ナースセンター事業報告書

大分県大分市の看護師有効求人倍率は集計資料がありませんでした。代わりに大分県の有効求人倍率を確認すると、令和3年度の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、大分県の求人倍率は1.92と全国平均を上回る数字となっています。大分県は、看護師不足の状況であると言えます。

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

大分県大分市の看護師の募集状況を見ると、最も多く募集している施設形態が病院、次いで介護施設、クリニック、訪問看護となっています。勤務形態では、夜勤あり・日勤の募集がともに約4割、非常勤の募集が2割強となっています。一方で、夜勤専従の働き方の割合は0となっており、夜勤勤務を伴う職場では常勤の方がシフト制で夜勤を担当しているようです。

求められる経験

求められる経験

大分県大分市で求められる経験を見ると、経験3年以上を希望する求人が7割強、経験5年強を求める求人が約5割と多く、医療知識・技術の基礎を身につけた即戦力となれるような方の需要が高いことがわかります。一方、ブランクがあっても相談可能な求人も多くあり、一度現場から離れ不安がある方でもお仕事探しをしてみる価値はありそうです。

大分県大分市の看護師の平均給与

大分県大分市の看護師の平均給与

当社調べによると大分県の常勤看護師の平均年収は3,883,229円、非常勤看護師の平均時給は1,229円であるのに対して、大分市の常勤看護師の平均年収は3,874,277円、非常勤看護師の平均時給は1,217円です。大分市の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに大分県を少し下回る結果となっています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

大分県大分市の看護師求人情報について

大分県大分市の看護師求人は、病院の求人が多い傾向にあります。「年間休日120日以上」「残業少なめ」の求人や、資格支援制度や教育制度などの体制が整った求人があり、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができる求人もあります。

そのほか病院以外にも、介護施設、クリニック、訪問看護、保育園などの施設形態の求人があり応募可能です。勤務形態や待遇なども吟味しつつ、自身にマッチする理想的な職場を探してみてください。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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大分県大分市の統計データ

保健師 助産師 看護師 准看護師
平成24年 197人 196人 4,975人 2,169人
平成26年 198人 194人 5,323人 2,132人
平成28年 209人 186人 5,552人 2,023人
平成30年 215人 184人 5,736人 1,940人
令和2年 239人 205人 6,040人 1,817人
出典:大分市/統計年鑑(令和3年版)

上記は、大分市が公開している看護師をはじめとした医療従事者数の推移です。看護師・保健師・助産師のいずれも従事者数が増えていることがわかります。特に看護師数は年々増加傾向にあり、平成24年から令和2年までの8年間で1,000人以上増えています。

また、大分市の将来推計人口を見ると、高齢者数は増加していくと予測されています。医療介護需要指数も全国平均を上回る数値で予測されており、各医療・介護施設には看護職員の継続的な人材確保が求められています。こうした背景の中、大分市は在宅医療・介護連携の推進や高齢者福祉サービスの充実、介護職をはじめとする人材の確保などさまざまな施策を展開しています。

出典:大分市高齢者福祉計画及び第8期大分市介護保険事業計画(おおいた市地域包括ケアシステム推進プラン)
大分県 大分市|地域医療情報システム(日本医師会)

※2023年7月記載

まとめ

大分県大分市の看護師の求人動向や平均給与、求人情報についてご紹介しました。
大分市の看護師求人倍率は全国平均を上回っており、看護師不足と言える状況です。高齢化に伴う医療・介護需要の増加も予測され、介護施設の求人が多く発信されています。
また、病院・クリニック・訪問看護・保育園といった施設形態の求人も豊富です。多数の求人から希望条件に合った就業先を見つけることができるため、家庭との両立を考えている方、今後のキャリア形成や復職を考えている方にとって、大分市は非常に魅力あふれるエリアと言えるでしょう。

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お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

在職中ですが、登録できますか?
多くの方が在職中にご登録いただいています。
転職はリスクもありますので、できるだけ早く準備を進められることが一番です。
また、お仕事で忙しく転職活動の時間を取りにくい方も代わりにキャリアパートナーが求人を探したり、面接設定いたしますので、効率的に活動ができます。
退会するにはどうすればよいですか?
ご登録の皆さまからお預かりしている大切な個人情報は、弊社の個人情報管理事務局にて厳重に管理しております。
従って、退会のお手続きに際しては個人情報管理業務を専任で行っている担当者にて直接ご本人様確認をすることとなっています。
データベースからお客様の情報を照合いたしますので、個人情報管理担当(0120-787-686)まで、直接ご連絡いただきますようお願いいたします。
なお、受付時間は平日10時から18時までとなります。
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