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ナース人材バンク 群馬県 高崎市 ReHOPE高崎の看護師求人

【ReHOPE高崎】の 看護師求人・勤務施設・職場情報一覧

該当求人件数:4 件 2024.04.15 更新
最寄駅最寄駅
井野駅 / 高崎問屋町駅 / 北高崎駅
施設形態施設形態
有料老人ホーム
  • 2交替
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
ReHOPE高崎

ReHOPE高崎の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもReHOPE高崎への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

2024/04/15 更新
正看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/高崎市】ReHOPE高崎
一人一人の利用者の希望にあった「対応」を追求しています。

ReHOPE高崎

給与給 与
年収 440~506万円
施設形態施設形態
有料老人ホーム
勤務形態
常勤(夜勤あり)
  • 2交替
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
2024/04/15 更新
正看護師 /常勤(日勤のみ)

【群馬県/高崎市】ReHOPE高崎
一人一人の利用者の希望にあった「対応」を追求しています。

ReHOPE高崎

給与給 与
月給26.1~30.6万円
施設形態施設形態
有料老人ホーム
勤務形態
常勤(日勤のみ)
  • 2交替
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
募集終了
2024/04/15 更新
管理職 /常勤(日勤のみ)

【群馬県/高崎市】ReHOPE高崎
一人一人の利用者の希望にあった「対応」を追求しています。

ReHOPE高崎

給与給 与
年収 550~600万円
施設形態施設形態
有料老人ホーム
勤務形態
常勤(日勤のみ)
  • 2交替
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
募集終了
2024/04/15 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/高崎市】ReHOPE高崎
一人一人の利用者の希望にあった「対応」を追求しています。

ReHOPE高崎

給与給 与
年収 411~489.6万円
施設形態施設形態
有料老人ホーム
勤務形態
常勤(夜勤あり)
  • 2交替
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり

ReHOPE高崎の情報

名称
株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE高崎
住所
群馬県高崎市福島町773-4 [地図]
アクセス
高崎駅より「群馬温泉行」バス乗車(5番のりば)「福島」バス停下車 徒歩8分
看護師年齢層
45歳
定員
53名
平均介護度
4
入浴介助について
あり
夜勤回数目安
月5回
看護師のおむつ交換業務の有無
基本有り
電子カルテ
有り
iPadでの入力
URL
https://cuc-hospice.com/recruit/
ReHOPE高崎の特徴
一人一人の利用者の希望にあった「対応」を追求しています。

利用者の希望あった「対応」の具体例
・嚥下能力が低下しているご利用者様、本人は経口にてお食事を摂りたいという気持ちがある。
ご家族含めてリスクを同意頂きゆっくりと経口摂取。看護師が傍でサクションの用意。
・飲酒や喫煙をしたい。
双方可能です。(喫煙は施設毎によって変動あり)
・全身に疼痛があるが入浴をしたい。
お体の状態を鑑みながら入浴、若しくは足浴を試みます。

年に1回特に利用者の希望に沿うことができた事例を共有する年1回の社内イベント「エピソードキャンバス」を開催しています。

もっと詳しく知りたい方はこちら

写真で見る施設情報

ReHOPE高崎_1

ReHOPE高崎_2

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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

群馬県 / 高崎市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 介護施設

持病があり仕事探しに 不安が沢山ありましたが、給与面や 仕事内容など 私の希望を理解頂き、条件の良い職場に内定出来ました。

こちらの話を しっかり聞いて下さり 気持ち良い対応に 大変感謝しています。関口さんが担当で 良かったと思っています。

ありがとうございました。

群馬県 / 高崎市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 介護施設

担当になってすぐに良いと思った求人を多数見つけてくれ、更におすすめなど一言添えてくれたり、とても親身になっていただきました 本当にありがとうございました

群馬県 / 高崎市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 訪問看護 、 介護施設

いつも丁寧な対応で、一生懸命な所がとてもいいです。これからも、お仕事頑張ってください。応援しています!

群馬県 / 高崎市 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 介護施設

いつも明るく、丁寧に接して頂きました。
口調が柔らかいので、親近感を感じられました。

保健師を受けてみたいと話した時には、確認事項など迅速に対応して頂き、とても助かりました。

ありがとうございました。
満足度・感謝の声(クチコミ)をもっと見る

採用の流れ・選考プロセス

  • STEP1登録

    看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。

  • STEP2電話相談

    お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

  • STEP3求人紹介

    ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。

  • STEP4応募

    ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。

  • STEP5面接

    調整した日時で面接を行います。面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

  • STEP6入職

    面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

紹介サービスと派遣サービスの違いは何ですか?

紹介サービスは、ご紹介した職場がお仕事を探されている方の雇用主となり、給与の支払いをはじめ、休日なども職場と直接やり取りすることになります。
派遣サービスは、派遣サービス会社がお仕事を探されている方の雇用主となり、給与は派遣サービス会社より支払われます。

看護師求人紹介サービスにはどんなメリットがありますか?

ナース人材バンクは看護職専門の求人紹介サービスのため、看護職の転職・就職についての経験や知識が豊富に蓄積されています。
新聞や折り込み広告には載らない求人も各キャリアパートナーが集めていますので、ひとりで探していては見つからなかった職場と出会える可能性があります。
面接のセッティングや条件交渉までをキャリアパートナーが代行しますので、転職・就職活動での面倒やストレスを減らすことができます。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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