ナース人材バンク
ナース人材バンク 宮城県 仙台市 仙台市宮城野区 仙台ひまわり訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)の求人情報

【仙台ひまわり訪問看護ステーション】
石巻健育会病院系列の訪問看護ステーションにて、看護師の募集です!

看護師/常勤(日勤のみ)
給与給 与
想定年収:366.2万円~ 想定月給:24.1~28.1万円
給与勤務時間
[日勤]8:45~17:30
最寄駅最寄駅
陸前高砂駅 / 福田町駅 / 中野栄駅
施設形態施設形態
訪問看護
  • 年間休日120日以上
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 昇給あり
仙台ひまわり訪問看護ステーション

求人を問い合わせる 求人に応募する

【仙台ひまわり訪問看護ステーション】看護師/常勤(日勤のみ)の求人・募集情報

2024/03/13更新

募集内容

配属先
ご登録後、お問い合わせください
業務内容
訪問看護における看護業務および付帯する業務
  • 1日の業務詳細ご利用者宅を訪問し看護業務を行なって頂きます。
    ご利用者を中心にご家族もチーム医療・介護の一員として各スタッフと共に役割分担し、ご利用者を軸としたケースカンファレンスを行ない、その人らしい生活を安心してご自宅で過ごせるようサポートして頂きます。
    ご利用者様の自宅という自分のフィールドではない場所での仕事は大変と思われるかも知れませんが、訪問看護ならではのご家族やご利用者との親密なコミュニケーション形成や、自身の成長においても得られるものが多くあります。 
    ※1人1台iPadの支給あり(ICT導入の為)
教育制度
  • 発展教育支援特定行為の研修会社負担、その他爪のフットケア、メディカルアロマの資格取得等々の費用負担もしています
求める人物像
オンコール待機のできる方是非お待ちしております!
病棟・クリニック・施設のみの経験しかない方でも使命感のある方なら、どなたでも歓迎いたします。独り立ちできるまで責任をもってサポートいたします。

給 与

給 与
想定年収:366.2万円~ 想定月給:24.1~28.1万円 基本給:220,000円-260,000円
オンコール手当:平日3,000円/回(月4回)、土曜日・日曜日・祝日4,500円/回(月2回)
賞与:3.5ヶ月分(2023年度実績)
※想定月給・想定年収ともに賞与3.5ヶ月、オンコール手当は月6回、21,000円(平日4回・土日祝2回)で算出しております。

[その他手当]※該当者に支給
扶養手当:1人目10,000円、2-4人目5,000円
住宅手当:27,000円
夜間訪問特別手当:5,500円-13,000円/回

自分の想定給与を聞く

賞 与
3.5ヶ月分
年2回 計3.50ヶ月分(2023年度実績)
昇 給
有り
1月あたり2,000円-50,000円(2022年度実績)

働き方

勤務時間
[日勤]8:45~17:30
休憩時間
60分
オンコール有無
オンコール有り
雇用形態
常勤(日勤のみ)
試用期間の定め
有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
残業時間
10時間程度/月

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
実費支給(上限なし)

[扶養手当]有り
1人:10,000円、2-4人:5,000円

仙台ひまわり訪問看護ステーションの掲載求人数は2件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(日勤のみ) - 366.2万円~ 月給24.1~28.1万円 閲覧中
管理職 常勤(日勤のみ) - 439万円~ 月給29~33万円 募集終了

担当キャリアパートナーによる深堀INFO

もっと詳しい職場情報

ご利用者様について 
医療保険:介護保険の割合
4:6現在は介護が多いが、以前は医療が多かったのでだいたい良いバランスがとれている

【有 】精神科のご利用者様
【有 】認知症のご利用者様
【有 】お看取りの方
【有 】リハビリメインの方
【有 】難病・重心看護(成人)
【有 】医療的ケア児・小児

ステーション様について 
・利用者:100名以上
・一人立ちまでの同行期間【6】ヵ月 ※経験により
・訪問件数予定【 4-5 】件/日
・主な訪問エリア【仙台市宮城野区全域、多賀城市、利府】
・記録媒体【タブレット・アイパッド  ソフト名すごろく 】 
・月あたりのオンコール待機頻度とその内容【一人あたり4-5回】
・オンコールの呼び出しの頻度とその内容【ステーション全体で月1-2件程度】

仙台管理者の阿部様は訪問看護連絡協議会で講師などもされております。
ステーションの特徴:
・セラピストと連携して看護とリハで訪問するかたが多い
STがいるので経口から食事をとるというのを目標としている。食べることは人間の楽しみ。
(小児から高齢者まで幅広くみており、高齢者が食事をとれるようにというのはもちろん、小児の食育・療育的な部分も含めて関わっている)ACPの重要性を考えて看護を取り組んでいこうというコンセプトがある
・年代的は、Z世代からポパイ世代までいるのでお母さんと子どもたちというような関わり合いで仕事ができます
大規模ステーションを目指しているため、特定行為の研修は会社負担、フットケア(爪のケア)、メディカルアロマの資格取得等々も費用負担しています。
・母体がある程度規模のある医療法人健育会のため災害のときなどのバックサポートがしっかりしている。スタッフに対する保証なども会社等のところよりは整っている

協力機関:坂総合病院、東北医科薬科大学病院、照井在宅緩和クリニック

2024年度、フットケア資格取得とメディカルアロマの資格取得に会社として力を入れていきます。
爪切りの依頼されることも多く難しいケースもあったりするので地域の方のニーズに答えるために全STで1名は取得していく予定で動くということでした

施設・アクセス情報

ひとこと特徴
・病院待遇の条件です!
・2023年賞与実績3.50ヶ月分
・住宅手当、扶養手当あり
・1人1台iPadを支給します(ICT導入のため)
名称
医療法人社団健育会 仙台ひまわり訪問看護ステーション
住所
宮城県仙台市宮城野区福室6丁目8-29 [地図]
アクセス
陸前高砂駅より車で5分
施設形態
訪問看護
URL
http://himawari-zaitaku.com/index.html

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

宮城県 / 仙台市宮城野区 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 訪問看護

親身に話を聞いてくれ、方向性に迷っているときも的確なアドバイスをしていただきました。

本当に感謝しています。
これからもよろしくお願い致します。

宮城県 / 仙台市青葉区 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 訪問看護 、 介護施設

話しやすく、何から何まで対応が早く決まり次第働きたいと思っていた私にとってすごく助かりました! そしてたくさん勉強になりました! 感謝しかないです! お世話になりました!

宮城県 / 仙台市泉区 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 訪問看護

新しい職場への連絡や面接日程など、細かいところまでやりとりして頂き、仕事しながら探すにはとても助かりました。

宮城県 / 仙台市青葉区 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 訪問看護 、 介護施設

こちら側の転職先候補の希望や要望に全て対応していただき、大変満足しています。 今後も何かありましたらお願いしたいと思っています。 ありがとうございました。
満足度・感謝の声(クチコミ)をもっと見る
ナース人材バンクのご利用がはじめての方へ

仙台ひまわり訪問看護ステーションのキャリアパートナー紹介

仙台ひまわり訪問看護ステーションのキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第一事業部
【心がけていること】

【常に自分毎として捉える事】【その看護師様にとって有益な選択肢になりえるかどうか】の2点を大事に仕事に取り組んでおります。 転職が一般化している現代社会において、看護師資格を活かして働ける事業所は多数ございますがその一方で生活背景や看護観、価値観の多様化によるライフスタイルの変化も目まぐるしく『世の中一般的』という言葉が一昔前の言葉に感じられます。今後も特に個人の『個』を大切に考え、ご縁あって出会った看護師様にとって本当に良い意思決定ができるよう良きパートナーで有り続けたいと考えております。

看護師さんの転職でよくあるご質問

個人情報が外部に漏れることはありませんか?

ナース人材バンクを運営する株式会社エス・エム・エスは、プライバシーマークを取得している企業ですので、個人情報保護に対してしっかりとした体制を整えています。
個人情報を取り扱うスタッフに対しても個人情報保護に関する教育を実施し、万全を期しています。

サービス利用の流れはどのようになっていますか

サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
プロにお仕事探しの相談をしてみる

求人を問い合わせる 求人に応募する
求人の登録上限(20)に達しています