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ナース人材バンク 神奈川県 厚木市 神奈川中央病院 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟の求人情報

【神奈川中央病院】
認知症をもつ人、また医療・ケアに携わる人の、人としての価値を尊ぶ病院運営をめざしています。

看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)
給与給 与
想定月給:22.6~31万円
給与勤務時間
[日勤]8:45~17:15
[夜勤]17:00~9:00
最寄駅最寄駅
相武台下駅 / 入谷駅 / 座間駅
施設形態施設形態
病院
  • 2交替
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
神奈川中央病院

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【神奈川中央病院】看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟の求人・募集情報

2024/03/22更新

募集内容

配属先
病棟
業務内容
[午前中]
申し送り(夜勤-日勤)
受け持ち患者様の巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など

[午後]
配膳、食事介助、引き善、受持ち患者様の巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換、日勤最終患者様の巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布、申し送り(日勤-夜勤)
教育制度
  • ブランクサポート入職後、 チェックシートを用いて達成度を評価しています。
    習熟度によってそれぞれの方の成長を支援しており、必要によっては1年以上かけて成長をフォローしています。
    また、入職者に対して必ず相談担当がいる環境です。看護部長がその方それぞれの性格や習熟度を把握しているため、相性のいい教育担当者をつけてくださいます。
  • 教育制度の備考・フォロー体制:OJTあり
    ・eラーニング導入
    ・資格・研修補助:あり(病院判断)
求める人物像
・認知症治療を学びたいと思っている意欲的な方(未経験者も歓迎)、また、精神科や療養型の病院でご勤務経験の有る方を募集しています。

<看護部長お話>
まだまだこれからラダー制度等を築き上げ、1病棟オープンを控えている、伸びしろのある病院ですが、着実に生まれ変わってきており、看護師さん、職員さん皆さんが働きやすい環境を整えています。
お休みが取りやすい、皆さんがはたらきやすいと感じてもらえるような職場を作っていくので、高齢者看護のご経験のある方、未経験でもご興味のある方に是非来ていただきたいです。
対応手技については難しいものはありませんので、未経験でもこの病院で教えてくださいます。必要なのは患者様を日々見る中で「いつもと違う」と気付けるアセスメント力と、それをDrに伝える行動力です。自信がなくても問題ありません。一緒に成長していける仲間を募集しています。

給 与

給 与
想定月給:22.6~31万円 【看護師】
基本給 203,000円-250,000円
資格手当 30,000円
職務手当 30,000円
夜勤手当 15,000円/回
役職手当(※該当者のみ、経験などを考慮の上決定)

【准看護師】
基本給 186,000円-234,000円
資格手当 20,000円
職務手当 20,000円
夜勤手当 15,000円/回
役職手当(※該当者のみ、経験などを考慮の上決定)

自分の想定給与を聞く

賞 与
1ヶ月分
年2回、業績により決定
昇 給
有り
業績により決定

働き方

勤務時間
[日勤]8:45~17:15
[夜勤]17:00~9:00
休憩時間
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
雇用形態
常勤(夜勤あり)
試用期間の定め
有り 試用期間:3ヶ月
雇用条件は本採用時と同じです
残業時間
5時間程度/月
有給消化率
60%程度

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(65歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
実費支給
※自家用車(車・バイク)においては、最短距離から規定金額を支給

[扶養手当]有り
配偶者:10,000円
子:5,000円

神奈川中央病院の掲載求人数は5件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師、准看護師 常勤(日勤のみ) 病棟 335.9万円~ 月給26.3万円~ 詳細を見る
看護師、准看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 - 月給22.6~31万円 閲覧中
看護師、准看護師 非常勤(日勤のみ) 病棟 - 時給1,600~1,800円 詳細を見る
看護師 常勤(夜勤のみ) 病棟 - - 募集終了
看護師、准看護師 非常勤(夜勤のみ) 病棟 - 1回あたり3.3万円~ 募集終了

担当キャリアパートナーによる深堀INFO

こんな魅力があります!

病棟勤務者にアンケートを取った、実際の声をご紹介します。

・子育て理解があります。
「家庭事情に合わせた休み希望を取れます」
「幼稚園のお迎え時間等に合わせて臨機応変に対応して下さる事がとても助かっています」
「子供の急な発熱や体調不良の理解がある為、急な休みを取りやすい。」

・残業が少ないです。
「残業がほとんどない。緊急入院などがないので、定時で終われるのが魅力」
「定時に帰れる」

・希望休が通りやすいです。
「年間休日が120日あり、希望休も通りやすいのでオンとオフの切り替えがしやすい」
「希望休がほとんど通る」
「他の人と重ならなければ希望休はほぼ消化できるので休暇は取りやすい」
「シフトを調整してもらいながら、希望の休みはほとんど通してくれます」
「持病による突然のお休みにも理解がある」

・人間関係が良好で、雰囲気がとてもいいです。
「人間関係がとても良好」
「人間関係で悩んだり困ったりすることはほとんどなく、何かあったとしても上司と相談できる環境」
「疑問点や改善点など、話合いで解決できる」
「先輩看護師に色々相談できる」
「スタッフは人柄も良く、困っていると声をかけて協力してくれます」
「他部署と垣根が低いため、声を掛けやすく良好な関係を構築できている」
「人間関係が良好なので、風通しが良く病棟内の雰囲気が明るい」
「色々な経験を持つ看護師が多いので、意見を出し合いながら協力して仕事ができる」
「スタッフ同士で相談・協力し合える」
「同年代で相談しやすい仲間、アドバイスをしてくれたり一緒に考えてくれる先輩がいます」

・教育
「病棟内では先輩方が未経験や不安な技術については指導して下さり、振り返り用のシートを個人的に作って下さる先輩もいます。」
「夜勤はペアにベテランナースをつけていただき、安心できる環境です。」
「一人でできる処置が増えたことや、看護リーダーを少しずつ始めている事に成長を感じます」

施設・アクセス情報

ひとこと特徴
・2017年オープンの神奈川県厚木市エリアの認知症治療専門の病院です。
・残業少なく年間休日123日あるため、プライベートの両立が図りやすい環境です。有給消化率も高めです。
・研修制度等しっかりしているので、勉強熱心な方にお勧めです。
・現在大きく風土改革を図っており、働きやすい環境となりました。
・看護師賠償責任保険に半額法人負担で加入できます。
・休み希望ほぼ通ります。子育て中の看護師さんの時短勤務や、イベントごとでの休み希望など、できる限り配慮していただけます。子育てに理解があり協力的な環境です。
名称
医療法人社団やすらぎ会 神奈川中央病院
住所
神奈川県厚木市関口812-5 [地図]
アクセス
小田急小田原線 本厚木駅下車、厚木バスセンター10番乗場より乗車、「依知小学校前」下車徒歩5分。
施設形態
病院
診療科目
精神科
URL
https://yasuragi-atsugi.or.jp/

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

神奈川県 / 厚木市 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院 、 訪問看護 、 学校/保育園/企業/その他

給与に関する相場や、他の病院と比べてどうか…という話は、なかなか自分では調べにくい情報なので、転職先を選択していく際にとても参考になりました。また、美容整形は給料高いってホント?みたいなくだらない質問にも、丁寧に答えて頂き、とてもお話ししやすい方だったのも、好印象な点だと思います。 時間外はしたくな...

神奈川県 / 厚木市 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

キャリアパートナーの方が仲介となって先方と連絡をとってくれるので、遠慮なく先方と交渉をすすめることが出来て助かった。

いくつもの病院と連絡をとり条件にあう病院を探してくれたので、探し方もよく分からない自分にとってとても助かった。

面接での受け答えについてアドバイスをしてくれて参考になった。

神奈川県 / 厚木市 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

連絡をこまめにいただけだ。 採用試験の小論文の過去にあった題や、面接時に聞かれることなどを予め教えていただけたので心構えができた。

その病院が求めている人材についても予め聞くことができた。

神奈川県 / 厚木市 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

希望の転職先が難しい領域でしたが、最後まで希望に沿った所を探してくださり大変ありがたかったです。

最初に他の会社を併用して探すのも1つの手と言って下さったこともあり安心して転職活動ができました。

初めての転職でしたが、わからないことを一から丁寧に教えていただき、次回転職の機会があった際もまた利用...
満足度・感謝の声(クチコミ)をもっと見る
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神奈川中央病院のキャリアパートナー紹介

神奈川中央病院のキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第一事業部
【心がけていること】

看護師様のお話をよく聞くことを心がけております。その方のお悩みやライフスタイル、価値観をじっくりとお伺いしたうえで最適な選択肢をご提案できるよう、精一杯サポートさせて頂きます。

看護師さんの転職でよくあるご質問

非公開求人とは何ですか?

「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。

個人情報が外部に漏れることはありませんか?

ナース人材バンクを運営する株式会社エス・エム・エスは、プライバシーマークを取得している企業ですので、個人情報保護に対してしっかりとした体制を整えています。
個人情報を取り扱うスタッフに対しても個人情報保護に関する教育を実施し、万全を期しています。

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ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
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