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ナース人材バンク 神奈川県 大和市 中央林間病院 看護師/非常勤(夜勤のみ)/病棟の求人情報

【中央林間病院】
【駅チカ・休日125日・夜勤16,000円/回】20代から幅広い年齢層が多く活躍する地域密着急性期病院です。

看護師／非常勤(夜勤のみ)
給与給　与
詳細はこちら
給与勤務時間
週1日以上　16:30～9:00
最寄駅最寄駅
中央林間駅 / つきみ野駅 / 南林間駅
施設形態施設形態
病院
  • 2交替
  • 年間休日120日以上
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
中央林間病院

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【中央林間病院】看護師/非常勤(夜勤のみ)/病棟の求人・募集情報

2024/03/08更新

募集内容

配属先
病棟
業務内容
病院内の看護業務と付随業務
  • 1日の業務詳細・午前中
    申し送り（夜勤-日勤）
    受け持ち患者様の巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など

    ・午後
    配膳、食事介助、引き善
    受持ち患者様の巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換
    日勤最終患者様巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布
    申し送り（日勤-夜勤）
教育制度
  • 発展教育支援看護部長は、学びたい、スキルアップをしたい！という声をしっかり聞く人です。
    ・元々聖隷と連携もしていて、現場のスタッフが「興味のあるテーマ」を集めて、聖隷にテーマに沿った認定看護師がいたら、オープン研修を実施することもあります。
    例:フィジカル、認知、感染、救急など
    現場の声を吸い上げてるので、ニーズに合った研修ができ評判が良いです。その他、研修などに出たい場合も相談しやすい環境です。
  • ブランクサポート・病院在籍2-3年ぐらいの慣れている職員たちをプリセプターにして、年齢や経験が近くて関わりやすい人同士にするなど、新人が相談しやすい環境を作っています。
    ・実際に卒後3年程の20代-30代の職員も多く活躍しています。
  • 教育制度の備考・プリセプター制度
    ・ラダーレベル別研修(新人研修、教育担当者研修、キャリアアップ研修あり)
    ・院外研修(出張扱い、研修費、交通費、宿泊費等補助あり)
    ・勉強会や研修への出席が盛んで、研修費用が年間5万円支給されます。
求める人物像
経験年数が短くても、まだまだ急性期看護の現場で学びたい方、やりたい看護がある方、大歓迎です。同じような状況・経験の方も多く活躍しています。
大きな総合病院とは異なり、小規模の環境で、急性期・地域包括ケアの病棟がありますので、この規模感だからこそ実現できる看護、叶えたい目標にむけての第一歩が踏み出せる環境があります。
看護部長はじめ、院長も事務長も常に新しいことを吸収しようとしている環境で、一人ひとりの看護師の声に耳を傾けています。
今は仕事に集中したい、でも将来のことを考えて子育て環境も整えておきたいというような方も、子育てを終えた先輩看護師や育休復帰者がたくさんいる環境なので安心です。
どんな病院だろう、と興味お持ちいただけたら是非お問い合わせください。

給　与

給　与
[1回あたり]　3.4万円～

働き方

勤務時間
週1日以上　16:30～9:00
休憩時間
120分
雇用形態
非常勤(夜勤のみ)
試用期間の定め
有り　3ヶ月　試用期間中の労働条件変更無し
休日・休暇
休日
・休日4週8休＋他
※院内カレンダーで指定された祝日分も公休としてプラスされます。
・年間休日125日

休暇
・夏季休暇3日、年末年始6日
慶弔休暇、有給休暇（初年度10日）、育児休暇、産前産後休暇、子の看護のための休暇、介護休暇
※公休・有休は半日づつ取得が可能です。

リフレッシュ休暇について
勤続5年:3日支給
勤続10年:5日+旅行券支給
勤続15年以上:5年ごとに5日+商品券支給
残業時間
15時間程度／月
有給消化率
80%程度

福利厚生など

社会保険
ご登録後、お問い合わせください
定年制
有り（60歳）
その他手当
［交通費手当］有り
全額支給

中央林間病院の掲載求人数は8件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
管理職 常勤(夜勤あり) 病棟 500万円～ - 詳細を見る
看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 413.1万円～ 月給30.1万円～ 詳細を見る
看護師 常勤(夜勤あり) 外来 413.1万円～ 月給30.1万円～ 詳細を見る
看護師 常勤(夜勤あり) オペ室 - 月給24～34.6万円 詳細を見る
看護師 非常勤(夜勤のみ) 病棟 - 1回あたり3.4万円～ 募集終了
看護師 常勤(日勤のみ) 外来 - - 募集終了
看護師 常勤(日勤のみ) - - - 募集終了
看護師 常勤(夜勤のみ) 病棟 - - 募集終了

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転職先のご相談

施設・アクセス情報

ひとこと特徴
【駅チカ】
・中央林間駅から徒歩2分。駅前にスーパーがあり、アクセス良好です。
【休日125日】
・仕事と家庭が両立できる急性期病院です。
・院内託児所（日勤帯のみ）があります。
・休日数が125日＋さらに有給取得率約80%以上です。
【教育】
・ラダーレベル別研修による段階を踏んだ教育を行います。外部講師を招いての研修も充実しています。
【夜勤体制】
・夜勤手当が1回16,000円です。救急当番の日は夜勤者の負担軽減のため各病棟看護師4名＋補助者2名、外来2名体制で手厚く人員配置しています。
【残業】
・前残業15分程＋後残業は多くても30分-45分程度です。定時で帰れる日もあります。急性期の環境でも、皆で早く帰ろう！という雰囲気や仕組みづくりができています。
名称
社会医療法人三栄会 中央林間病院
住所
神奈川県大和市中央林間4-14-18 [地図]
アクセス
小田急小田原線・東急田園都市線　中央林間駅より徒歩2分
施設形態
病院
診療科目
内科 、 呼吸器科 、 消化器科 、 肛門科 、 循環器科 、 外科 、 整形外科 、 脳神経外科 、 皮膚科 、 透析 、 神経内科 、 泌尿器科 、 放射線科 、 麻酔科 、 リハビリテーション科 、 その他
URL
https://www.hospital-crg.net/kango/

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク（NJB）スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

神奈川県 / 大和市 / 30代

ナース人材バンク　サービス満足度： ★ ★ ★ ★ ★ 担当キャリアパートナーへの満足度： ★ ★ ★ ★ ★ 希望雇用形態： 非常勤（扶養外）
希望施設形態： 病院 、 介護施設

子供を連れての就職活動でしたが、院内見学の際、担当さんが子供を見ていて下さって助かりました。

面接の際、看護部長さんから内定という話が出て安心していたところ、後日事務長さんから子供の託児の受け入れが不可と連絡があり困惑してしまいました。

結局、認可外保育園などを探して回りましたが、見つからず...

神奈川県 / 大和市 / 30代

ナース人材バンク　サービス満足度： ★ ★ ★ ★ ★ 担当キャリアパートナーへの満足度： ★ ★ ★ ★ ★ 希望雇用形態： 非常勤（扶養外）
希望施設形態： 病院 、 介護施設

子供を連れての就職活動でしたが、院内見学の際、担当さんが子供を見ていて下さって助かりました。

面接の際、看護部長さんから内定という話が出て安心していたところ、後日事務長さんから子供の託児の受け入れが不可と連絡があり困惑してしまいました。

結局、認可外保育園などを探して回りましたが、見つからず...

神奈川県 / 大和市 / 30代

ナース人材バンク　サービス満足度： ★ ★ ★ ★ ★ 担当キャリアパートナーへの満足度： ★ ★ ★ ★ ★ 希望雇用形態： 常勤(夜勤含む)
希望施設形態： 病院

はじめから、親身に対応していだだきました。久しぶりの総合病院への転職に対して不安がありました。しかし、私の年齢やキャリアから客観的に状況を教えていただき、自分の現状を理解しながら転職の活動を進めることができ、転職先を決めることができました。ありがとうございます。

神奈川県 / 大和市 / 40代

ナース人材バンク　サービス満足度： ★ ★ ★ ★ ★ 担当キャリアパートナーへの満足度： ★ ★ ★ ★ ★ 希望雇用形態： 常勤(日勤のみ)
希望施設形態： 病院 、 クリニック

見学したいつもりでいたら、面接の話になり、一件面接したら、それ以降は求人情報が一切こないことが少し不満。一番、行きたいというところではなく、ちょっときになるのでというようなところだったので。
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中央林間病院のキャリアパートナー紹介

中央林間病院のキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第一事業部
【心がけていること】

日々色々な情報が飛び交う中で、看護師の方が何を求めているのか、どういった情報を求めているのかを考えるようにしています。 今の時代ネットで何でも調べられますが、逆に何を信じて良いのかわからなくなることもあると思います。 実際に院長先生や看護部長さん採用担当の方とお話ししたこと等、求人票やホームページでは得られないお人柄や想いなどをできる限り多くお伝えしていきたいと思っております。

看護師さんの転職でよくあるご質問

非公開求人とは何ですか？

「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1　応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2　サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。

入職前に条件や職場について詳しく聞くことはできますか？

入職予定先に確認をとり、お伝え可能な事はしっかりとお伝えいたします。
また、事前に雇用条件を記した捺印済書類を入職予定先からいただきます。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク（ナースセンター、ナースプラザ）とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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