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ナース人材バンク 神奈川県 川崎市 川崎市中原区 京浜総合病院 助産師/常勤(夜勤のみ)/病棟の求人情報

【京浜総合病院】
2023年12月に新病院へ移転し、温かみのあるフロアで患者様に今後も寄り添う看護を提供し続けます

助産師/常勤(夜勤のみ)
給与給 与
詳細はこちら
給与勤務時間
[日勤]9:00~17:30
[準夜勤]16:00~0:30
[夜勤]0:00~9:00
最寄駅最寄駅
武蔵新城駅 / 武蔵中原駅 / 武蔵溝ノ口駅
施設形態施設形態
病院
  • 3交替
  • 退職金あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
京浜総合病院のイメージ画像

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【京浜総合病院】助産師/常勤(夜勤のみ)/病棟の求人・募集情報

2023/12/25更新

職場の環境

配属先
病棟
職場環境
  • 病床数 140床床(一般184床)
  • 一日の外来人数 250名/日
  • 看護方式 チームナーシング
  • 夜勤回数目安 準夜勤、新夜勤各月4回程度(準夜勤深夜勤繋げて二交代制のような働き方の相談も可能です)
  • 電子カルテ 有り
業務内容
病院内における看護業務
教育制度
  • 教育制度の備考チームで支援していく体制を整えています。
    プリセプターは相談しやすく、悩みや不安に寄り添い、必要に応じてアドバイスをする立場として設け、基本的にはチームが一丸となってサポート・指導していきます。
    前職の経験によって、1人ひとりの能力値が違うため、その方のレベルに合わせてサポートするよう心掛けています。
求める人物像
・寄り添う看護、個別性のある看護を大切にしたい方
・前向きな考え方や明るい対応ができる方
・子育てと病院勤務を両立させたい方
・慢性期看護に興味のある方、挑戦してみたい方

給 与

給 与
確認中
基本給+夜勤て立て

ご登録後、給与額についてお問い合わせください。

賞 与
2.6ヶ月分
年2回(前年度実績)
昇 給
有り
[頻度]年1回

働き方

勤務時間
[日勤]9:00~17:30
[準夜勤]16:00~0:30
[夜勤]0:00~9:00
休憩時間
60分
雇用形態
常勤(夜勤のみ)
試用期間の定め
有り [期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更無し
残業時間
20時間程度/月
有給消化率
90%程度

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
[支給額]全額支給

京浜総合病院の掲載求人数は7件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 394万円~ 月給28.4万円~ 詳細を見る
看護師 常勤(日勤のみ) 病棟 292万円~ 月給20.3万円~ 詳細を見る
看護師 常勤(夜勤のみ) 病棟 - - 詳細を見る
看護師、准看護師 非常勤(夜勤のみ) 病棟 - 1回あたり3万円~ 詳細を見る
管理職 常勤(夜勤あり) 病棟 - - 募集終了
看護師 常勤(日勤のみ) 外来 - - 募集終了
助産師 常勤(夜勤のみ) 病棟 - - 募集終了

担当キャリアパートナーによる深堀INFO

よりよい職場作りのために

【看護部について】
温かく包み込むようなお人柄の看護部長が統制する看護部では新病院の開院に向けて、前年より教育面に少しずつに力を入れてきました。看護部の理念である「その人らしさに寄り添い、信頼される看護を実践します。」という文章は、各病棟の師長・主任と何度もミーティングを重ね、作られたとのことです。
活躍する年代層として現在は40-50代が多くなっていますが、今後20-30代の方々も積極的に採用を行い、幅広い年代層のスタッフが活躍し成長できる病院にしていきたいとお考えです。
部署ごとの紹介文も看護部のHPに記載がございますのでぜひご覧くださいませ。

【子育て支援体制について】
・時短制度:後ろ1時間の時短が可能です。
・時短可能年数:お子さんが満3歳になるまで利用可能です。
・夜勤入り時期:ご相談に乗ります。殆どの方は夜勤に月数回から入ってもらっています。夜勤無しの場合は基本給と賞与が変わります。
・急な発熱時:子育て中の看護師も多いのでお互い様精神で休んでいただき、カバーしあっています。
・連休取得:3連休も取得可能です。

サイト上に求人の掲載がない場合であってもご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたらまずはお問合わせください!

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施設情報

ひとこと特徴
・2023年12月の移転を機に、周辺の医療圏に不足していた療養病床を新設します。
・移転を機に電子カルテへの移行し業務効率も上がります。またナースステーションも中央に位置し動線の確保もばっちりです。
・今後研修や勉強会を積極的に実践していき、教育面をさらに強化していく予定です。
・20代の看護師さんも働いていますが、子育て中の看護師の在籍が多く40代-50代の方も多くいます。
・産育休からの復帰率も高く、院内保育室もあるため女性が安心して長く働ける環境が整っています。
・「武蔵新城」駅より徒歩3分で、非常にアクセスが良く、近くには商店街もあり帰りの買い物にも便利です。
名称
医療法人社団愛成会 京浜総合病院
住所
神奈川県川崎市中原区新城1-2-5 [地図]
アクセス
[電車]JR南武線「武蔵新城駅」より徒歩3分
施設形態
病院
診療科目
内科 、 外科 、 整形外科 、 婦人科 、 皮膚科 、 眼科 、 耳鼻咽喉科 、 泌尿器科 、 放射線科
URL
https://keihin-ghp.or.jp/introduction/
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エリア

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川崎市中原区

エリア担当のキャリアパートナー紹介

エリア担当のキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第一事業部
【心がけていること】

単に、求人情報のご提供だけではなく求人の内容に載っていない地域特性や交通情報・現場事情を事業所様にヒアリングを怠らずにします。そしてご希望条件をかなえられる職場を提供できるように心がけております。

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

神奈川県 / 川崎市中原区 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

話を聞いてくれる。対応が素晴らしい。頭の回転が速い 全部を話さなくても、理解してくれる。

担当になって頂いて本当に良かったです。

神奈川県 / 川崎市中原区 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

以前から、大変お世話になっています。変わらず迅速で一生懸命対応して下さり、本当に助かります。話す内容やお言葉が仕事を頑張ろうという気分にさせてくれる方です。 いつも本当にありがとうございます。

神奈川県 / 川崎市中原区 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

対応にすごく好感を持ちました。相談内容にも迅速にかつ、的確にアドバイスいただき感謝しています。Sさんなくては転職できなかったです。本当にありがとうございました。

神奈川県 / 川崎市中原区 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

子供が居たため、連絡とりずらい状況でも待っていただきこちらの状況も理解して進めて頂き感謝しております。
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ご登録から採用まで

  • STEP1登録

    看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。

  • STEP2電話相談

    お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

  • STEP3求人紹介

    ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。

  • STEP4応募

    ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。

  • STEP5面接

    調整した日時で面接を行います。面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

  • STEP6入職

    面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

複数の求人の面接を受けることはできますか?

もちろん可能です。
今までとは違う職場への転職は不安や迷いが生じるものです。
気になる求人が複数ありましたら面接を受けた上で比較・検討されることが納得のいく転職につながります。

非公開求人とは何ですか?

「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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