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ナース人材バンク 大分県 大分市 帆秋病院 准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟の求人情報

【帆秋病院】
大分市大分の精神科病院です。精神科を極めたい貴方を支援する病院です。

准看護師/常勤(夜勤あり)
給与給 与
詳細はこちら
給与勤務時間
[日勤]8:20~17:00
[遅出勤務]11:00~19:40
[午後勤務]12:40~21:20
[夜間勤務]20:30~8:30
最寄駅最寄駅
古国府駅 / 大分駅 / 滝尾駅
施設形態施設形態
病院
  • 3交替
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
帆秋病院

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【帆秋病院】准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟の求人・募集情報

2024/03/19更新

募集内容

配属先
病棟 教育病棟での勤務
業務内容
【院内における看護業務および付帯する業務全般】
・バイタルチェック
・服薬管理
・医師の診察の補助
・患者様とのコミュニケーション
・医療器具のメンテナンスや準備
・医師の指示による処置
・各種介助業務(入浴介助、おむつ交換)
・各種ミーティング、カンファレンス
・カルテ記録
・その他付帯する業務全般
教育制度
  • 発展教育支援教育病棟の設置など、新卒だけでなく、中途採用の方にも手厚い教育体制を整えています。
  • ブランクサポートブランクがあっても初めに教育病棟でしっかり患者様のケアをしますのでご安心ください。
    また直近で入職している職員もいますので安心して勤務できる状況です。
  • 教育制度の備考勉強会は基本勤務時間内で行います。
    休憩中などに開催する場合もございますが、休憩はきちんと取れる設定にしております。
求める人物像
皆様からのご応募お待ちしております。
・精神科を幅広く学びたい方、極めたい方
・ご家庭との両立をお考えの方
・患者様に思いやりの心を持って接していただける方

給 与

給 与
基本給:163,000円-173,000円 ※基本給の金額はご経験により上下します
皆勤手当:5000円
職能手当:3,000円
洗濯手当:1,000円
技術手当:3,000円
夜勤手当:6,000円@1回  ※平均6-8回(基本的には2日連続×3-4セット)

*想定月給、想定年収は夜勤月6回分で算出しております。
*賞与の原資は基本給+皆勤手当+職能手当+夜勤手当となっております。
*洗濯手当はユニホームのクリーニングを個人に依頼しているため1,000円の手当が付きます。自宅での洗濯に抵抗がある方は病院に来るクリーニングを利用してもらうと割引(上下で440円/回)があり、給与天引きで利用する事ができます。
*将来的には2交代へ移行します。

ご登録後、給与額についてお問い合わせください。

賞 与
4ヶ月分
前年度実績) ※賞与原資:基本給+職能手当+夜勤手当+皆勤手当×4ヶ月分 ※賞与は1年勤務経過後に支給対象になります。
昇 給
有り
1月あたり2,000円-(前年度実績)

働き方

勤務時間
[日勤]8:20~17:00
[遅出勤務]11:00~19:40
[午後勤務]12:40~21:20
[夜間勤務]20:30~8:30
休憩時間
[日勤] 60分
[夜勤] 60分
雇用形態
常勤(夜勤あり)
試用期間の定め
有り 試用期間中の労働条件変更無し(試用期間6ヶ月)
残業時間
5時間程度/月
有給消化率
60%程度

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
上限30,000円

帆秋病院の掲載求人数は8件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 431.2万円~ 月給27.6万円~ 詳細を見る
准看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 330.8~354.8万円 月給21.9~23.8万円 詳細を見る
看護師 常勤(日勤のみ) 病棟 - 月給20.5万円~ 詳細を見る
准看護師 非常勤(日勤のみ) 病棟 - 時給1,100円~ 詳細を見る
看護師 非常勤(日勤のみ) 病棟 - 時給1,100円~ 詳細を見る
看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 - - 募集終了
准看護師 常勤(日勤のみ) 病棟 - - 募集終了
准看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 - - 募集終了

担当キャリアパートナーによる深堀INFO

もっと詳しい施設情報

・常勤医師12名(うち精神保健指定医4名・精神科医6名・内科医2名)が在籍しています。
・臨床研修協力施設として大分赤十字病院、アルメイダ病院、大分中村病院から初期臨床研修医の受け入れを行っております。
・日本精神神経学会の専門医研修施設として、また、日本老年精神医学会の専門医研修施設として認定されています。
・看護系大学、医療・福祉系専門学校等の実習指定病院として多くの実習生を受け入れています。
・診断補助技術として放射線技師によるレントゲン撮影検査、CT撮影検査、MRI検査、臨床検査技師による心電図検査、超音波検査、脳波検査や臨床心理士による心理検査が施行できます。
・CTなど放射線検査の読影は大分大学医学部附属病院放射線科の専門医にて読影されております。
・大分大学医学部附属病院の歯科口腔外科の医師により院内にて歯科治療を行っております。
・当院では豊富な温泉が湧出し、患者さんの入浴などに利用しております。
・理学療法士によるリハビリテーションや作業療法士による作業療法(スポーツ、音楽、絵画、陶芸、工芸など)を実施しております。
・外来通院している患者さんを対象として、精神科デイケア・ショートケア(スポーツ、音楽、絵画、陶芸、工芸など)を実施しています。就労継続支援B型「サニーファーム」でタオル・シーツ折り作業等を行っています。
・在宅における患者さん、ご家族を対象として訪問看護(症状・状況把握、生活指導、看護指導、服薬指導、栄養指導など)を実施しています。

サイト上に求人の掲載がない場合であってもご案内できることがあります。
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施設・アクセス情報

ひとこと特徴
・446床(精神科一般病棟、精神科療養病棟、教育病棟)を有する精神科病院です。
・平成27年に移転しました。綺麗な外観、内装です。
・精神科急性期から回復期、在宅医療までシームレスな精神科看護を学べます。
・精神科未経験の方、ブランク明けの方も歓迎です。
・研修病棟の設置、精神科では珍しいクリニカルラダーもあり教育体制が非常に充実しています。
・残業が少なくご家庭と両立が叶いやすい職場です。
・託児所を完備しています。子育て中の看護師のサポート体制もございます。
・大分駅付近に社宅(寮)が2棟ございます。
・大分駅から通勤圏内と好立地です。
・夜勤時の休憩時間は260分としっかり仮眠が取れます。
名称
医療法人至誠会 帆秋病院
住所
大分県大分市大字大分4772-2 [地図]
アクセス
・自動車の場合
JR大分駅より車で約5分
国道10号線を宮崎・犬飼方向に向かって約10分

・路線バスの場合
JR大分駅前発大南・寒田団地・敷戸団地方面行き
「東元町」バス停下車徒歩3分
施設形態
病院
診療科目
内科 、 精神科 、 心療内科 、 歯科
URL
http://www.hoaki.jp/

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

大分県 / 大分市 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

担当のSさんは最初に電話でお話ししたときから、いつも私の話を傾聴してくれました。内定を頂けたのもSさんのお陰です! 本当にありがとうございました

大分県 / 大分市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院 、 介護施設

大変親切、丁寧、親身になってご対応くださいました。感謝しております。。安心しておまかせすることが出来ました。

大分県 / 大分市 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

履歴書のチェックや面接当日の注意事項など、細やかにアドバイスをしていただき、安心して転職活動できました。ありがとうございました。

大分県 / 大分市 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

毎回丁寧に話をしてくれて、私が行きたいと思える病院を紹介していただきました。電話も頻繁にかけてくれましたが、メールも丁寧で、わかりやすく、面接時は印刷して持ってまわる事ができて安心しました。 大変お世話になりました。ありがとうございます。
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帆秋病院のキャリアパートナー紹介

帆秋病院のキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第三事業部
【心がけていること】

自分自身も転職を経験しており、転職への不安はすごくわかります!少しでも前向きなお気持ちでご転職ができますよう、求職者様のお気持ちに寄り添えるように頑張ります!

看護師さんの転職でよくあるご質問

非公開求人とは何ですか?

「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。

紹介された求人に興味がない場合は断れますか?

ご利用前の方に、そのような不安をお持ちのかたもいらっしゃいますが、弊社は皆さまが納得できる転職のサポートが最も大切な役割だと考えています。
皆さまのご満足がそのままサービスの評価につながります。
キャリアパートナーがあなたの希望に合うと判断し、紹介した求人がご希望に合わないものである場合はご遠慮なくお申し出下さい。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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