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ナース人材バンク 神奈川県 藤沢市 藤沢御所見病院 看護師/常勤(日勤のみ)/病棟の求人情報

【藤沢御所見病院】
仕事とプライベートを両立しながら働きたい看護師さん必見の病院です!

看護師/常勤(日勤のみ)
給与給 与
想定月給:21.8~32.6万円
給与勤務時間
[日勤]8:30~17:30
最寄駅最寄駅
倉見駅 / 門沢橋駅 / 宮山駅
施設形態施設形態
病院
  • 残業少なめ
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
藤沢御所見病院

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【藤沢御所見病院】看護師/常勤(日勤のみ)/病棟の求人・募集情報

2024/03/26更新

募集内容

配属先
病棟
業務内容
病院内における看護業務および付帯する業務
教育制度
  • 発展教育支援【ラダー制度あり】
    藤沢御所見病院独自の看護師ラダーがあります!
    個人としてのキャリアを形成のため、この特殊性・多様性の強みを最大限に生かすために作成されました。
    離職率が低く、中堅層が厚いことでキャリアアップ支援とリーダー層育成を中心にした教育と 個々の希望や能力を重視して柔軟な対応が可能な研修計画となっています。

    Level1:新人
    (職場の指導や教育を受けながら看護基準・手順に従い、基本的な看護を実践することができる。)
    Level2:1人前
    (所属の臨床場面において、看護実践を一人前に行うことができる。部署内で行われる治療・処置に必要なケアを習得し、概ね一人で行うことができる。)
    Level3:中堅
    (患者の個別性を考慮した安全なモデルとなる看護実践を行い組織的な役割遂行を実践できる。)
    Level4:主任・主任候補
    (幅広い視野で予測的判断をもった看護を実践できる。組織的にも広範囲な役割を遂行を実践できる。)
    Level5:課長・副課長
    (看護部・病院全体・地域から求められる役割や成果を理解し経営的視点を持ち、看護部の方針に従い自部署の看護を効率的に、組織横断的に推進できる。)

    ※各レベル研修項目あり
  • 教育制度の備考キャリア支援の一環として法人内他部署研修があります。
    一定期間、他部署へ異動をし経験を積むことでスキルアップを目指します。
求める人物像
・寄り添った看護をしていきたい方
・在宅復帰までの流れを勉強したい方
・看護に対して前向き、意欲のある方
・習得した技術や知識、精神を活かして患者様に優しく対応できる方

給 与

給 与
想定月給:21.8~32.6万円
賞 与
3ヶ月分
年2回※前年度実績 ※准看護師は前年度実績2.0ヶ月 ※例)12月のボーナス/12月1日に在籍している事、かつ、半年間の勤務実績がある事(6月1日入社なら満額支給)
昇 給
有り
年1回

働き方

勤務時間
[日勤]8:30~17:30
休憩時間
60分
雇用形態
常勤(日勤のみ)
試用期間の定め
有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
残業時間
5時間程度/月
有給消化率
80%程度

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(66歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
上限50,000円

[扶養手当]有り
扶養家族に限る 3,000円/人

藤沢御所見病院の掲載求人数は2件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 386.2~543.1万円 月給27.4~38.2万円 詳細を見る
看護師 常勤(日勤のみ) 病棟 - 月給21.8~32.6万円 募集終了

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施設・アクセス情報

ひとこと特徴
・在宅との架け橋になっている地域に根差した病院です。
・残業が少なめです。※月平均5時間以内
・各病棟の夜勤体制は看護師2名+介護士2名です。
・勤続年数が長い看護師が多いです。70代の看護師も現役でバリバリ働いています。
・子育て中の看護師からベテランの看護師まで年齢層が幅広いです。
・ラダー制度あり
・託児所利用可能です
名称
特定医療法人 グループ・プラクティス研究会 藤沢御所見病院
住所
神奈川県藤沢市獺郷580 [地図]
アクセス
小田急江ノ島線・ブルーライン「湘南台駅」よりバス(送迎バスあり)
施設形態
病院
診療科目
内科 、 循環器科 、 外科 、 整形外科 、 皮膚科 、 透析 、 放射線科 、 麻酔科 、 リハビリテーション科
URL
http://www.goshomi.jp/

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

神奈川県 / 藤沢市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他

最初に探してもらった地域の条件から、話していくうちに本当に必要なことは、リセットできる休日数だと気づき伝えたら、地域を変更して紹介してもらえた。

また、私のウイークポイントを、隠さず相手に伝えて理解してもらえた。

神奈川県 / 藤沢市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 介護施設

声が明るく、相談し易すかった。質問に対しても、すぐに返せる、返せないなどがはっきり返事していただけていたので安心でした。履歴書や、面接に関してもアドバイス頂きとても助かりました。本当ですありがとうございました。今回に限らず前回のときから押し付けがましくなく好感を持ってました。

神奈川県 / 藤沢市 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院

娘の学校近くを希望していましたが、とても親身になって探してくれましたし、適切なアドバイスをタイムラグなく頂けたので不安が持続する状態を避けることができました。

神奈川県 / 藤沢市 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院

条件に合う病院の情報をたくさん送ってくれ、一つひとつが詳しく書かれていたので、検討しやすかった。

疑問などはすぐに対応してもらえたのでよかったです。
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ナース人材バンクのご利用がはじめての方へ

藤沢御所見病院のキャリアパートナー紹介

藤沢御所見病院のキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第一事業部
【心がけていること】

ズバリ、相手を尊重し、同じ目線でお話を聞くことです! 特にお客様は女性が多く、面談時や普段のやりとりの際は女性同士でしか話せないような話題もよく出てきます。 職場の悩み、将来のこと、迷ってることから、好きな芸能人や、趣味、プライベートなことまで、いろんなお話をする機会が多いです。 患者様の前や職場では毎日気を張ってお仕事されていると思いますので、どうか工藤には肩の力を抜いて何でもお話し下さい! また、是非『やってみたいこと』『大切にしていること』を教えて下さい!そういった気持ちは仕事へのモチベーションにもつながります。 ご希望に加え、その方のバックグラウンドをよく知ることが大事だと思っています。 時には転職するのを考え直した方がいいとアドバイスすることもございます。 もちろん、ご相談ベースでも大丈夫です。 看護のプロの方々に、ご紹介のプロとして、微力ながらお手伝いできればと思いますので、宜しくお願いします!

看護師さんの転職でよくあるご質問

紹介サービスと派遣サービスの違いは何ですか?

紹介サービスは、ご紹介した職場がお仕事を探されている方の雇用主となり、給与の支払いをはじめ、休日なども職場と直接やり取りすることになります。
派遣サービスは、派遣サービス会社がお仕事を探されている方の雇用主となり、給与は派遣サービス会社より支払われます。

在職中ですが、登録できますか?

多くの方が在職中にご登録いただいています。
転職はリスクもありますので、できるだけ早く準備を進められることが一番です。
また、お仕事で忙しく転職活動の時間を取りにくい方も代わりにキャリアパートナーが求人を探したり、面接設定いたしますので、効率的に活動ができます。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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