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ナース人材バンク 大阪府 大阪市 大阪市阿倍野区 相原第二病院 准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟の求人情報

【相原第二病院】
各線天王寺駅から徒歩7-10分、谷町線阿倍野駅から徒歩約2分!/定年65歳/ラダー教育制度あり/有給取得率高い

准看護師/常勤(夜勤あり)
給与給 与
想定年収:347.5~432.7万円 想定月給:24~29.5万円
給与勤務時間
[日勤]9:00~17:00
[夜勤]16:30~9:00
最寄駅最寄駅
阿倍野駅 / 天王寺駅前駅 / 大阪阿部野橋駅
施設形態施設形態
病院
  • 2交替
  • 退職金あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテなし
  • 昇給あり
相原第二病院

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【相原第二病院】准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟の求人・募集情報

2024/04/23更新

募集内容

配属先
病棟
業務内容
病院における看護業務および付帯する業
教育制度
  • 発展教育支援クリ二カルラダーシステムを導入し、看護師個々の臨床実践能力を段階別に評価し、質的向上と専門職としての役割遂行が高められる支援体制です。
  • ブランクサポート看護部スタッフ全員がかかわり、ともに成長を目指します。
    中途採用者のリアリティショックを緩和するため、ジョブシャドウイングの期間を設け、段階的な職場適応を支援します。
    中途採用者の教育は段階的に行い、計画は適宜評価を行って改変します。
  • 教育制度の備考入職初日:午前中は看護部オリエンテーション、午後から各配属先でオリエンテーション
    2日目以降:各現場でOJT教育+ラダー制度を活用した研修
求める人物像
[家庭/プライベート両立]
・子育て中の看護師様中心にご活躍中ですので、困ったときは支えあう環境です
・有給休暇ほぼ100%消化で、家庭両立しやすいです。

こんな方には特におすすめです!
・今までの臨床経験を活かしながらも、もう少し地域に近い現場で働きたい
・とにかくアットホームな職場で働きたい
・仕事終わりの時間を充実(食事やショッピング等)させたい

給 与

給 与
想定年収:347.5~432.7万円 想定月給:24~29.5万円 基本給:170,000円-225,000円
皆勤手当:5,000円
夜勤手当:12,500円/回(想定年収は月4回50,000円で計算)
食事手当:5,000円(職員食利用の有無に関わらず支給)
賞 与
3.5ヶ月分
年2回
昇 給
有り
年1回

働き方

勤務時間
[日勤]9:00~17:00
[夜勤]16:30~9:00
休憩時間
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
雇用形態
常勤(夜勤あり)
試用期間の定め
有り [期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
残業時間
10時間程度/月
有給消化率
95%程度

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(65歳)
再雇用制度
継続雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
上限50,000円

相原第二病院の掲載求人数は5件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(夜勤あり) 外来 406~630.7万円 月給28~42.5万円 詳細を見る
看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 401.2~625.9万円 月給27.6~42.1万円 詳細を見る
看護師、准看護師 常勤(日勤のみ) オペ室 398.8~599.5万円 月給27.4~39.9万円 詳細を見る
准看護師 常勤(夜勤あり) 外来 347.5~432.7万円 月給24~29.5万円 詳細を見る
准看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 347.5~432.7万円 月給24~29.5万円 募集終了

担当キャリアパートナーによる深堀INFO

看護部長をご紹介します!

看護部長は非常に「教育」を大切に考えていらっしゃいます。
もともと長く相原第二病院に在籍されておりましたが、数年間別の病院で教育に関わる管理職を経験され、その後相原第二病院に戻って来られました。
着任後は新人へのラダー制度を整えたり、中途採用者への入職時研修などを充実させることに注力されており、おかげで離職率が低下してきております。
病院の環境自体がとにかくアットホームな環境ですので、「全員で全員を教える」ことをモットーに、経験が浅い方のお受け入れを積極的に行っております。

サイト上に求人の掲載がない場合であってもご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたらまずはお問合わせください!

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施設・アクセス情報

ひとこと特徴
[病院特徴]
・谷町線阿倍野駅から徒歩すぐの病院で、各線天王寺駅からのアクセスも良好。
・あべのハルカス、キューズモールもすぐそばです。
・地域のちょっとした救急を受け、地元に根差した医療を提供しています。
・オペは整形外科・シャントオペ中心に月間約20件程度行っています。

[勤務条件]
・20代前半看護師で想定年収4,120,000円程(夜勤4回)
・日勤常勤の採用を相談可能です。
・賞与2022年度実績3.5ヶ月と多めです。

[教育体制]
・アットホームな職場です。わからないことも質問しやすい雰囲気づくりを大切にされており、皆が助け合って仕事してます。
・ラダー制度を取り入れ、経験が浅い方や中途入職者を大切に育てていく環境を作っています。
名称
医療法人相愛会 相原第二病院
住所
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3-12-10 [地図]
アクセス
大阪メトロ谷町線「阿倍野」駅徒歩約2分
大阪メトロ鉄御堂筋線「天王寺」駅徒歩10分
JR「天王寺」駅徒歩10分
近鉄南大阪線「阿部野橋」駅徒歩10分
施設形態
病院
診療科目
内科 、 消化器科 、 循環器科 、 外科 、 整形外科 、 リウマチ科 、 透析 、 泌尿器科 、 放射線科 、 リハビリテーション科
URL
http://souaikai.or.jp/toin/kango.html

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

大阪府 / 大阪市阿倍野区 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

今回家庭の事情で出来るだけ早く職場を 見つけたいという希望に、とても丁寧に、スピーディーな対応をしていただきました。

説明も分かりやすく、話し方も親しみやすい話し方で、とても相談しやすかったです。

内定後の契約内容も確認出来て、安心出来ました、本当にありがとうございました。

大阪府 / 大阪市東成区 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

良かった事
・病院との連絡やスケジュール調整を全てしてもらえたこと。
・事前に面接内容を聞けたこと。
・質疑応答内容や言葉(急性期病院に「ゆっくり」は禁句で代わりに「じっくり」という表現を使う 等)を面接前に確認してもらえる、アドバイスをもらえること。

大阪府 / 大阪市西区 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

同じ女性ということで、相談しやすく、キャリアパートナーの方も親身に話を聞いてくれたので、良かったです。

質問したことに対し、かなり具体的に色々教えてくださったことも助かりました。

大阪府 / 大阪市北区 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

いつも親身になって相談に乗って下さって本当に感謝してます。明るくて元気で、こっちまで元気に笑顔になれました(?? ?(???c)
満足度・感謝の声(クチコミ)をもっと見る
ナース人材バンクのご利用がはじめての方へ

相原第二病院のキャリアパートナー紹介

【所属】ナース人材紹介第二事業部
【心がけていること】

私が仕事をするうえで心掛けているのは、素早い対応と親切丁寧です。 期待に応えるだけの対応でしたら、相手は満足しません。看護師さんの希望に沿った提案をするだけならキャリアパートナーの私はいりません。 皆さんの想像を超える、「速く、親切丁寧」な対応で転職のサポートをさせていただきます。

看護師さんの転職でよくあるご質問

複数の求人の面接を受けることはできますか?

もちろん可能です。
今までとは違う職場への転職は不安や迷いが生じるものです。
気になる求人が複数ありましたら面接を受けた上で比較・検討されることが納得のいく転職につながります。

非公開求人とは何ですか?

「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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