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ナース人材バンク 鳥取県 東伯郡三朝町 三朝温泉病院 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟の求人情報

【三朝温泉病院】
日本医療機能評価機構から認定を受けている病院です。

看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)
給与給 与
想定年収:359.5万円~ 想定月給:23.8万円~
給与勤務時間
[日勤]8:30~17:30
[早出]7:00~16:00
[遅出]10:00~19:00
[夜勤]16:30~9:30
[短時間夜勤]20:30~9:30
施設形態施設形態
病院
  • 2交替
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
三朝温泉病院のイメージ画像

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【三朝温泉病院】看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟の求人・募集情報

2024/02/22更新

職場の環境

配属先
病棟
職場環境
  • 病床数 178床床(一般83床,療養95床)
  • 看護師在籍数 110名
  • 看護師年齢層 平均年齢:37歳
  • 子育てナース 在籍有り
  • 看護方式 チームナーシング
  • 看護基準 7:1
  • 夜勤回数目安 7回
  • 電子カルテ 有り
業務内容
外来、病棟等における看護業務
教育制度
  • 発展教育支援経年別教育:クリニカルラダーに基づき実施しています。
  • 教育制度の備考・プリセプター制度:有り
    ・院内教育研修:有り
    ・管理者研修:有り
    ・外部研修への支援(参加費・交通費・宿泊費)
    ・資格取得支援(認定看護師、エキスパートナース)
求める人物像
・急性期から転院された後の看護を学びたい方
・家庭やプライベートとしっかり両立をして働きたい方
・内科、整形外科、リハビリテーションを学びたい方

給 与

給 与
想定年収:359.5万円~ 想定月給:23.8万円~ ・基本給:170,500円-235,800円
・職務手当:20,000円-25,000円
・短時間2交代:12,000円/回 ※月4回

以下該当する場合に支給
・2交代夜勤手当:14,000円/回

自分の想定給与を聞く

賞 与
4.3ヶ月分
年2回
昇 給
有り
[回数]年1回(4月)

働き方

勤務時間
[日勤]8:30~17:30
[早出]7:00~16:00
[遅出]10:00~19:00
[夜勤]16:30~9:30
[短時間夜勤]20:30~9:30
休憩時間
[日勤] 60分
[夜勤] 60分
雇用形態
常勤(夜勤あり)
試用期間の定め
有り [期間]3ヶ月 
※試用期間中の労働条件変更なし
※常勤のみ試用期間あり
有給消化率
70%程度

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用制度有り
その他手当
[交通費手当]有り
[支給額]上限23,000円/月(実費支給)

三朝温泉病院の掲載求人数は3件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師、准看護師 常勤(夜勤のみ) 病棟 453.1万円~ 月給31.6万円~ 詳細を見る
看護師、准看護師 常勤(夜勤あり) 病棟 359.5万円~ 月給23.8万円~ 閲覧中
看護師、准看護師 非常勤(夜勤のみ) 病棟 - - 募集終了

施設情報

ひとこと特徴
【病院特徴】
・内科、整形外科、リハビリテーションの医療に力を入れています。
・三朝町、湯梨浜町、倉吉市の地域医療に貢献している病院です。

【勤務特徴】
・休暇
有給休暇:法人規定による(初年度10日/年、最高20日/年)
その他:産前休暇・産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇・子の看護休暇(就学前の子供1人目は5日、2人目以上は10日※5日間は有給休暇)
年間休日:120日

・給与
賞与:4ヶ月以上有
夜勤手当1回14,000円
※短時間2交代夜勤の場合は12,000円
※夜勤専従としても就業可能です。

【家庭/プライベート両立】
・子育て中の看護師在籍あり
・平均年齢37歳

【教育体制9】
・プリセプター制度:有り
・院内教育研修:有り

【その他特徴】
・一般急性期から慢性期看護まで、幅広く経験することが出来ます。
名称
公益社団法人 鳥取県中部医師会 三朝温泉病院
住所
鳥取県東伯郡三朝町山田690 [地図]
アクセス
JR山陰本線 倉吉駅 バス15分
施設形態
病院
診療科目
内科 、 整形外科 、 リウマチ科 、 神経内科 、 リハビリテーション科
URL
http://www.hosp.misasa.tottori.jp/
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エリア

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東伯郡三朝町

エリア担当のキャリアパートナー紹介

エリア担当のキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第二事業部
【心がけていること】

第一に皆様の思いや考え方を理解することを意識しております。お一人ずつ、思いや考え方は違いますし、それを理解したうえでその方に一番合った選択を一緒に考えていければと思っております。 そしてその上でその選択がその方にとって本当に一番良いのか常に考え続けます。

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

鳥取県 / 東伯郡北栄町 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 訪問看護

病院見学の日程調整して頂いたのに、子供の体調不良で行けなくなったが、直ぐに対応して下さった事。 求人票には載っていない情報も教えて下さった事。早くに次を探さなければいけない状況でもあった為、本当に助かりました。ありがとうございました。

鳥取県 / 東伯郡北栄町 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 訪問看護

病院見学の日程調整して頂いたのに、子供の体調不良で行けなくなったが、直ぐに対応して下さった事。 求人票には載っていない情報も教えて下さった事。早くに次を探さなければいけない状況でもあった為、本当に助かりました。ありがとうございました。
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ご登録から採用まで

  • STEP1登録

    看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。

  • STEP2電話相談

    お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

  • STEP3求人紹介

    ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。

  • STEP4応募

    ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。

  • STEP5面接

    調整した日時で面接を行います。面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

  • STEP6入職

    面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

ナースバンク(ナースセンター)のサービスとは違いますか?

ナースバンク(ナースセンター)とは、看護師の再就職の斡旋や教育に関する情報提供を行う機関です。
ナースバンク(ナースセンター)は地域毎に運営されており、多くのナースバンク(ナースセンター)が存在しています。
ナース人材バンクは株式会社エス・エム・エスが厚生労働省から正式な許可を受けて行っている求人紹介サービスです(番号:13-ユ-190019)。 全国12拠点の支店があり、日本全国の求人紹介に対応しています。
ナースバンク(ナースセンター)とナース人材バンクは違う組織ですが、お仕事をお探しの方にとって無料でサービスを受けられる点は同じです。

どうやって登録すればよいですか?

インターネットではこちらからご登録できます。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
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