【秋田緑ヶ丘病院】看護師/常勤(夜勤あり)/病棟の求人・募集情報

こんな魅力があります！

魅力1「教育制度」
プリセプターシップ・院内外研修や教育体制が整っており、各々の経験・習熟度に応じたカリキュラムや、先輩スタッフからのフォロー体制も整っています。経験が浅い方や精神科未経験の方でも安心して働ける環境です。実際に精神科未経験の中途採用で入職された方からも「フォローが手厚くて助かっています。」という声も頂いております。

魅力2「育休実績」
秋田県の男性育休取得実績が約14％に対し、緑ヶ丘病院の男性職員の育休取得実績は40％と高水準です。女性職員も100％の方が育児休暇を取得しており、男女問わず育児休暇を法人側で推奨されています。
他の病院などと比べても、より子育てに協力的で、休暇を取得するのが当たり前精神で取得されています。有給消化率も60％で、今後も高水準をたく補できるように声がけをしていくそうです。