住宅型有料老人ホーム「桜華」(防府市)の看護師求人情報/募集・転職

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有料老人ホーム 株式会社藤華

最寄り駅 : 大道駅

住宅型有料老人ホーム「桜華」

住宅型有料老人ホーム「桜華」のおすすめポイント

  • 2交替
  • 3交替
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 残業少なめ
  • 給与高め
  • 昇給あり
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 電子カルテなし

求人情報

  • 住宅型有料老人ホーム「桜華」の求人・募集情報

    • 募集職種
      看護師、准看護師、看護師、准看護師
    • 勤務形態
      常勤(夜勤あり)、常勤(日勤のみ)、非常勤(日勤のみ)
    • 配属先
      非病院
    • 給与:1
      ■看護師/常勤(夜勤あり)/非病院
      想定年収:285万円
      想定月給:234,000~280,000円
      [月給] 234,000円~280,000円
      ・基本給:170,000円-210,000円
      ・資格手当:40,000円
      ・夜勤手当:6,000円/回(4-5回)
      【勤務時間】
      [日勤]8:30~17:30
      [早出]7:40~16:40
      [遅出]9:30~18:30
      [夜勤]17:00~9:00
      給与:2
      ■准看護師/常勤(夜勤あり)/非病院
      想定年収:261万円
      想定月給:214,000~260,000円
      [月給] 214,000円~260,000円
      ・基本給:170,000円-210,000円
      ・資格手当:20,000円
      ・夜勤手当:6,000円/回(4-5回)
      【勤務時間】
      [日勤]8:30~17:30
      [早出]7:40~16:40
      [遅出]9:30~18:30
      [夜勤]17:00~9:00
      給与:3
      ■看護師/常勤(日勤のみ)/非病院
      想定年収:257万円
      想定月給:210,000~250,000円
      [月給] 210,000円~250,000円
      ・基本給:170,000円-210,000円
      ・資格手当:40,000円
      【勤務時間】
      [日勤]8:30~17:30
      [早出]7:40~16:40
      [遅出]9:30~18:30
      給与:4
      ■准看護師/常勤(日勤のみ)/非病院
      想定年収:233万円
      想定月給:190,000~230,000円
      [月給] 190,000円~230,000円
      ・基本給:170,000円-210,000円
      ・資格手当:20,000円
      【勤務時間】
      [日勤]8:30~17:30
      [早出]7:40~16:40
      [遅出]9:30~18:30
      給与:5
      ■看護師、准看護師/非常勤(日勤のみ)/非病院
      [時給] 1,000円~1,150円

      【勤務時間】
      週3日以上
    • 試用期間
      有り 6ヵ月 職能手当なし ※試用期間中の労働条件変更有り
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      月9日休み(2月のみ8日)
      シフト制
      希望休: 3日/月
      有給休暇:法定通り
      年間休日: 105日
    • 賞与
      ご登録後、お問い合わせください
    • 昇給
      有り
    • 社会保険
      完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度] 無
      [定年制度] 有
      ※再雇用制度有り

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施設情報

  • 住宅型有料老人ホーム「桜華」の施設情報

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  • 有料老人ホームの特徴

    • 施設概要
      民間企業が運営している居住施設です。
      運営している法人によって、医師が常駐していたり、リハビリに力を入れていたり、あるいは健康な富裕層向けのものであったりと特色は多岐に渡ります。
      ※有料老人ホームは、厚生労働省が定める「有料老人ホーム設置運営標準指導指針」により、「介護付」「住宅型」「健康型」の3つに分類されます。
      勤務概要
      介護付有料老人ホームの入居者30名に対し1名の看護職員配置基準があります。24時間365日運営されている入所施設ですが、看護職員の勤務形態は運営している法人によって特色があります。大半では看護職員は夜勤をせず日勤のみの勤務が多いですが、高級志向の施設では夜勤があるケースもあります。詳細はご登録後に求人担当へご相談ください。
      勤務特徴
      1.日勤常勤
      看護職員が夜勤をしない事業所が多いので、日勤常勤希望の方におすすめです
      2.高いサービス力や接遇の習得
      入居者は高い家賃を払って入居しているので、サービスや接遇などを看護師含め、全ての職員に求められます。高級志向が高いほどその傾向が強まります。
      3.判断力・行動力の向上
      多くは常勤医師が不在なので、看護職員が判断・行動、というようなケースが多いので、判断力や行動力が身につきます。

近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

子育て中で、看護職を継続するにはなかなか難しいと考えていましたが、今回担当していただいた担当の方は、瞬時に現状況を確認していただき、短期間で就労に繋げて頂きました。人材バンクへの登録は随分前から登録させていただいていたのですが、今回のように対応が早く情報を頂いたことにも非常にありがたく思っています。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

担当の方は、いつも親身になって相談に乗ってくださいました。履歴書の書き方や面接の答え方等、丁寧に教えてくださったので、本当に助かりました。 ありがとうございました。

山口県エリアのキャリアパートナー紹介

メッセージ

看護師の皆さまと対面で接するのではなく、皆さまが抱えておられる問題や不安な点をしっかりと共有し、同じ方向を向いて解決のお手伝いをしたいと思っております。 転職という一大イベントですので...
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よくある質問

サービス利用の流れはどのようになっていますか
サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。
登録の条件はありますか?
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちの方であればどなたでもご登録できます。