ケアセンターいきいき(今治市)の看護師求人情報/募集・転職

ケアセンターいきいきの看護師求人
デイサービス 社会医療法人 生きる会

最寄り駅 : 今治駅

ケアセンターいきいき

ケアセンターいきいきのおすすめポイント

  • 2交替制
  • 3交替制
  • 4週8休以上
  • 土日祝休み
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
  • 離職率低い
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 教育充実
  • 電子カルテ化
  • その他 / 准看護師常勤(夜勤あり)

    • 給与
      基本給15万1000円 ~ 18万円
      【各種手当】 
      精勤手当  3000円/月
      当直手当  4200円/回
      交通費  (上限)2万円/月
    • 休日・休暇
      月間9日/年間107日
    • 勤務時間
      2交替 [日勤]8:30-17:30 [夜勤]17:00-9:00
      [時間外勤務]  ※平均10時間
    • 配属先
      その他 デイサービス、ショートステイ
    • 賞与
      3.7ヶ月分 前年度実績
    • 昇給
      3000円
    • 社会保険
      あり (雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度]  勤続以上のみ対象
      [定年制度]  60歳
      [再雇用制度]  65歳まで再雇用制度あり

ご登録して問い合わせる

ケアセンターいきいきの施設情報

  • 勤務地
    愛媛県今治市北宝来町3-2-12
  • 交通手段
    JR予讃線(高松-宇和島) 今治駅 から 徒歩 4分
    【マイカー通勤】  可
    ※駐車場代:6000円/月~7000円/月
  • 地図
  • 施設形態
    デイサービス
  • 託児所・保育所
    【託児所・保育所】  有 ※利用条件・空き状況はお問い合わせください
  • 【単身寮】  有 ※利用条件・空き状況はお問い合わせください
  • URL
    http://www.ikirukai.or.jp/care/index.html

ご登録して問い合わせる

デイサービスの特徴

施設概要
年齢制限なく要介護認定1以上を受けている方が自宅から通い、食事・入浴などの介助、レクリエーション・機能訓練などを受ける施設です。通所介護とも呼ばれます。
デイサービスの利用者は社会との関わりを持ち続ける事、健康維持・向上、自立した日常生活が送りたい、といった目的で利用する方が多く、生活支援がメインとなっています。
病院内、診療所(クリニック)内、老健等の施設内、デイサービスとして独立した建物の場合もあります。
勤務概要
10名を超える利用者がいる場合常勤看護職員1名の看護職員配置基準がありますが、基準に満たない小規模なデイサービスも多くありますので、看護職員が在籍していないデイサービスも多くあります。
勤務特徴
1.日勤×週末休みの働き方
日中に運営する事業所ですので、看護師も夜勤はありません。日勤のみで働きたい方には特におすすめです。
また土日を休みとしている事業所も多く、その場合は当然看護師も土日休みになるため、家族と時間を合わせやすいです。
2.看護師の負担が軽い
病院とは違い治療する施設ではありません。そのため重篤な患者はおらず、日常の生活支援が必要な方が利用されます。勿論、急変などが無いわけではありませんが、基本的には落ち着いた環境で残業もなく定時帰りできる職場です。
3.的確な判断力が身につきます
基本的に医師が不在のため、利用者の急変など有事の際、看護師に的確な判断を求められる事がありますが、他の施設に比べて少ないです。

※一般的な施設の特徴となります。個々の事業所の内容を保証するものではございません。

近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: クリニック訪問看護

こちらの事情を把握してくれた上で、仕事形態や給与の希望をきちんと交渉してくれました。

体調不良の中、大変だったと思いますが、いろいろ相談にのってくれましたし、面接の時にはエールを頂いたので、凄く力になりました。

また面接後、優柔不断でなかなか決めれない私の質問に、一つ一つアドバイスをくれたので、納得できた上で、職場を決定することができました。

求人サイトは、いろいろありましたが、人材バンクに登録して良かったと思います。 本当に、ありがとうございました。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院

根気強く、柔軟に対応していただきました。相談もしやすくありがたかったです。ありがうございました。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

いつも、電話でもとても丁寧で、礼儀正しく。

いつ電話しても明るい声で、面接前等も即座にメール返信いただき、本当に井手さんのお掛けだと思っています。

ありがとうございます。

関連エリアで探す

人気のキーワードから探す

お問い合わせ

はコチラから(携帯、PHS可)

0120-515-269

平日9:30-20:00、土日祝9:00-18:00
お問い合わせ例

①掲載求人について

××病院の病棟の求人について、詳しく教えて下さい。

②希望条件について

○○駅付近の産婦人科で日勤のみの求人で、どこかおすすめの求人はありますか?

③非公開求人について

非公開求人で、年収△△△万円以上・三交代で電子カルテの病院の求人はありませんか?

webからのお問い合わせはこちらから

人気求人ランキング

光生病院

18万円 ~ 24万円 ※基本給
【各種手当】
準夜手当 ...
  • 3交替制
  • 車通勤可
  • 託児所あり

今治なごみ苑

基本給19万5000円 ~ 21万円
【各種手当】
通勤手当 ...
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり

おおにし光生園

基本給21万円 ~ 23万円 ※准看護師 基本給17万円~20万円
【各種手当】
保育手当 ...
  • 寮or住宅手当あり
  • 残業少なめ
  • 退職金あり

キャリアパートナー紹介

仕事で心がけていること

仕事で常に心掛けていることは、相手の立場に立って物事を考えることです。
看護師さんの立場になって話をしっかりと聞き、一緒に看護師さんの今後を考え、大切な分岐点をしっかりと支援することで、より良い未来を歩んで頂けると思っています。短期的な視点ではなく5年後・10年後まで見据えてご提案したいと考えていますので、宜しくお願いします。

ナースのオススメ知恵袋

看護師の人材紹介会社を使う メリットは?

こんなメリットがあるんです求人情報の種類と数の多さ、また転職のプロである担当コンサルタントのサポートが受けられるという安心感が魅力の人材紹介会社。ここでは、「具体的なメリットって何?」という疑問をスッキリ解決します!事務処理から条件交渉まで、担当者が全力サポート面接の設定など事務的な処理は、紹介会社のコンサルタントに任せておけばいいので、自分の手間が省けるということはもちろん大きなメリットです。しかしそれ以上に、コンサルタントを介することで、「自分がするには難しいこと」もできてしまう点は見逃せま... 続きを読む

「アットホーム=公私混同」!?求人広告の要注意フレーズ3選

頻出フレーズに隠された裏事情転職活動をする際、求人広告を見て転職先を選ぶ方は多いことでしょう。ここでは、看護師の求人広告に頻出する、ある3つのフレーズに隠された裏事情を解説します。もちろん、ここで紹介する内容が、全ての事業所に当てはまるわけではありません。あくまで、求人情報を見る際の参考材料として捉えていただければ幸いです!求人広告の要注意フレーズアットホームな職場ですスタッフ同士の仲の良さがうかがえるフレーズです。しかし、仲が良すぎるあまり「飲み会が頻繁にあり、しかも断りにくい」「お昼はスタッ... 続きを読む

家でもナースコールの幻聴が・・・。眠れぬ夜が続いてます

動悸、幻聴、わけもなく出る涙ナース人材バンクの姉妹サイト『ナース専科コミュニティ』の掲示板に、心配なお悩みが届きました。投稿主さんは看護師3年目。「最近仕事の事を考えると、動悸がして眠れなくて、深夜でも一睡もできずに勤務する事が続いてます。意味もなく涙がでたり、家に帰るとナースコールやモニターのアラーム音がこだまします」と、ストレスによる身体の症状に悩まされているようです。それでも、「仕事はずっと頑張りたいです」と語る投稿主さん。同じような経験をしたことがあるユーザーの方々から、アドバイスや経験... 続きを読む

今年の冬ボーナス、ゼロでした・・・

夏0.7、冬0の衝撃いよいよボーナス時期到来ですね!「あの服を買おう」「旅行に行こう」と、使いみちを計画する皆さんの笑顔が浮かぶようです。さて、ナース人材バンクの姉妹サイト『ナース専科コミュニティ』の掲示板から今回ご紹介するのは、「今年の夏の賞与が0.7で、冬の賞与が、なし!あり得ない」というお悩み。「経営状態が悪いからって、私達のせいですか?サービス残業も頑張ってやって、少しでも施設のためにって思っていたのに、しかも、今ごろ!あり得ない。社員を大切にしないで、この先伸びる可能性はないでしょー」... 続きを読む

よくある質問

紹介サービスと派遣サービスの違いは何ですか?
紹介サービスは、ご紹介した職場がお仕事を探されている方の雇用主となり、給与の支払いをはじめ、休日なども職場と直接やり取りすることになります。
派遣サービスは、派遣サービス会社がお仕事を探されている方の雇用主となり、給与は派遣サービス会社より支払われます。
非公開求人とは何ですか?
「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。