住宅型有料老人ホーム 桜花の宴悠愛(福岡市博多区)の看護師求人情報/募集・転職

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住宅型有料老人ホーム 桜花の宴悠愛の看護師求人
有料老人ホーム ウェルビス悠愛 株式会社

最寄り駅 : 1.雑餉隈駅 / 2.笹原駅 / 3.南福岡駅

住宅型有料老人ホーム 桜花の宴悠愛

住宅型有料老人ホーム 桜花の宴悠愛のおすすめポイント

  • 2交替制
  • 3交替制
  • 4週8休以上
  • 土日祝休み
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
  • 離職率低い
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 教育充実
  • 電子カルテ化

求人情報

  • その他 / 看護師、准看護師常勤(日勤のみ)

    • 給与
      基本給18万5000円 ~ 21万円 ※准看護師:17万5000円~20万円
      ※ 10,000円 
      【各種手当】 
      保育手当  5000円/月
      交通費手当  (上限)2万円/月
      資格手当  (看護師)3万円/月 (准看護師)2万円/月
      住宅手当  5000円/月~1万円/月
      皆勤手当  1万円/月
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      ※シフト制
      月間9日/年間108日
    • 勤務時間
      [早出]7:00-16:00 [日勤]8:30-17:30 [遅出]10:00-19:00 [遅出]10:30-19:30
      [時間外勤務]  10時間/月
    • 配属先
      その他 有料老人ホーム
    • 賞与
      2ヶ月分
    • 昇給
    • 社会保険
      完備 (雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度]  有
      [定年制度]  65歳

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住宅型有料老人ホーム 桜花の宴悠愛の施設情報

  • 勤務地
    福岡県福岡市博多区麦野3丁目16番30号 [地図]
  • 交通手段
    西鉄天神大牟田線 雑餉隈駅 から 徒歩 10分
    JR鹿児島本線(門司港-八代) 笹原駅 から 徒歩 17分
    JR鹿児島本線(門司港-八代) 南福岡駅 から 徒歩 18分
    【マイカー通勤】  可
  • 施設形態
    有料老人ホーム
  • 託児所・保育所
    【託児所・保育所】  有 ※利用条件・空き状況はお問い合わせください
  • 【単身寮】  有 ※利用条件・空き状況はお問い合わせください
  • URL
    http://yu-ai-group.jp/ouka_02.html

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有料老人ホームの特徴

施設概要
民間企業が運営している居住施設です。
運営している法人によって、医師が常駐していたり、リハビリに力を入れていたり、あるいは健康な富裕層向けのものであったりと特色は多岐に渡ります。
※有料老人ホームは、厚生労働省が定める「有料老人ホーム設置運営標準指導指針」により、「介護付」「住宅型」「健康型」の3つに分類されます。
勤務概要
介護付有料老人ホームの入居者30名に対し1名の看護職員配置基準があります。24時間365日運営されている入所施設ですが、看護職員の勤務形態は運営している法人によって特色があります。大半では看護職員は夜勤をせず日勤のみの勤務が多いですが、高級志向の施設では夜勤があるケースもあります。詳細はご登録後に求人担当へご相談ください。
勤務特徴
1.日勤常勤
看護職員が夜勤をしない事業所が多いので、日勤常勤希望の方におすすめです
2.高いサービス力や接遇の習得
入居者は高い家賃を払って入居しているので、サービスや接遇などを看護師含め、全ての職員に求められます。高級志向が高いほどその傾向が強まります。
3.判断力・行動力の向上
多くは常勤医師が不在なので、看護職員が判断・行動、というようなケースが多いので、判断力や行動力が身につきます。

※一般的な施設の特徴となります。個々の事業所の内容を保証するものではございません。

近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

終始親身になって対応してくださいました。 志望している病院をまず頑張りましょうと力強く言ってくださったことが自信喪失をしていた私にとって非常に励みになりました。 不満や不快な点は全くありません。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)

長期に渡って、いつも丁寧に優しく明るく接してくれた。方向性が定まらなくても、広く情報を提供してくれ、その都度その都度私の意見を細かく確認してくれ、時には共に、私以上に悩んで一緒に親身になって考えてくれた。相手側の病院様とのやりとりの際にも、不備がないよう調整や返事待ちの手配までしていただき、それを含めて、今回人材バンクの方に勧めていただいた内定のいただいた病院に行こうと決めた理由のひとつでもある。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: こだわらない
希望施設形態: 病院

退職日と入職日が上手く交渉できなかったところ、入職日を変更してもらえるよう内定を頂いた病院さんに交渉頂き変更してもらえたので入職できるようになりました。大変感謝しています。ありがとうございます

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はコチラから(携帯、PHS可)

0120-515-269

平日9:30-20:00
お問い合わせ例

①掲載求人について

××病院の病棟の求人について、詳しく教えて下さい。

②希望条件について

○○駅付近の産婦人科で日勤のみの求人で、どこかおすすめの求人はありますか?

③非公開求人について

非公開求人で、年収△△△万円以上・三交代で電子カルテの病院の求人はありませんか?

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よくある質問

入職前に条件や職場について詳しく聞くことはできますか?
入職予定先に確認をとり、お伝え可能な事はしっかりとお伝えいたします。
また、事前に雇用条件を記した捺印済書類を入職予定先からいただきます。
非公開求人とは何ですか?
「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。