特別養護老人ホーム 四季の里(井原市)の看護師求人情報/募集・転職

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特別養護老人ホーム 四季の里の看護師求人
特別養護老人ホーム 社会福祉法人 恭和会

最寄り駅 : 1.井原(岡山県)駅 / 2.いずえ駅

特別養護老人ホーム 四季の里

特別養護老人ホーム 四季の里のおすすめポイント

  • 2交替制
  • 3交替制
  • 4週8休以上
  • 土日祝休み
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
  • 離職率低い
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 教育充実
  • 電子カルテ化

求人情報

  • その他 / 看護師、准看護師常勤(夜勤あり)

    • 給与
      月給19万9500円 ~ 29万5500円
      【各種手当】 
      交通費手当  (上限)1万5000円/月
      一律手当  1500円~7500円/月
      夜勤手当  7000円/回
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      4週9休
      年間108日
      特別休暇 5日/年/リフレッシュ休暇 3日/年
      [有給休暇]  法定通り
    • 勤務時間
      2交替 [日勤]8:30-17:30 [夜勤]16:00-9:00
      [時間外勤務]  3時間/月※未満
    • 配属先
      その他 特別養護老人ホーム
    • 賞与
      年3回 3.5ヶ月分
    • 昇給
    • 社会保険
      完備 (雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度]  有 勤続3ヶ月以上
      [定年制度]  60歳
      [再雇用制度]  65歳まで再雇用制度あり
  • その他 / 看護師、准看護師常勤(日勤のみ)

    • 給与
      月給17万1500円 ~ 26万7500円
      【各種手当】 
      交通費手当  (上限)1万5000円/月
      一律手当  1500円~7500円/月
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      4週9休
      年間108日
      特別休暇 5日/年/リフレッシュ休暇 3日/年
      [有給休暇]  法定通り
    • 勤務時間
      [日勤]8:30-17:30
      [時間外勤務]  3時間/月※未満
    • 配属先
      その他 特別養護老人ホーム
    • 賞与
      年3回 3.5ヶ月分
    • 昇給
    • 社会保険
      完備 (雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度]  有 勤続3ヶ月以上
      [定年制度]  60歳
      [再雇用制度]  65歳まで再雇用制度あり
  • その他 / 看護師、准看護師非常勤(日勤のみ)

    • 給与
      時給:(看護師)1250円~1330円 (准看護師)1150円~1230円
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      ご登録後、お問い合わせください
    • 勤務時間
      2交替 [日勤]8:30-17:30
    • 配属先
      その他 特別養護老人ホーム

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特別養護老人ホーム 四季の里の施設情報

  • 勤務地
    岡山県井原市上出部町四季が丘20番地の4
  • 交通手段
    井原鉄道 井原(岡山県)駅 から 徒歩 12分
    井原鉄道 いずえ駅 から 徒歩 22分
    【マイカー通勤】  可
    【駐車場代】  無料
  • 地図
  • 施設形態
    特別養護老人ホーム
  • 開設時期
    2007年6月1日
  • URL
    http://kyouwa.or.jp/

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特別養護老人ホーム(特養)の特徴

施設概要
要介護認定3以上を受けている65歳以上の方を入居対象とした入所施設です。寝たきりや認知症の高齢者が多く入所します。
特養は終身利用が可能で、終末期を迎える方も多くいらっしゃるので、「終の棲家」とも呼ばれます。特養は、全て社会福祉法人や地方自治体が運営する公的な施設です。そのため利用者は安価な料金で入所でき、入居待ちの方が非常に多いです。
勤務概要
看護職員配置基準(入居者100名あたり3名)があるので、所定以上の看護職員が必ず配置されています。24時間365日運営されている入所施設ですが、看護職員は日勤のみ(場合によっては夜間のオンコール体制)という働き方が多いです。オンコールは施設長のみが持っていたり、看護師がオンコールを持っても出動は無く電話対応のみだったりと、各施設の運営方針によって様々ですので、詳細はご登録後に求人担当へご相談ください。
勤務特徴
1.日勤常勤
基本的に看護職員は夜勤をしないので、日勤常勤希望の方におすすめです
2.ターミナルケアに関与可
入居者の人生の最期の瞬間を看護職員として付き添いますので、一人の入居者と接する時間も長く、やりがいに感じる方が多いです。
3.判断力・行動力の向上
基本的には医師が不在なので、看護職員が判断・行動、というようなケースが多いので、判断力や行動力が身につきます。

※一般的な施設の特徴となります。個々の事業所の内容を保証するものではございません。

近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院クリニック

親切丁寧に対応していただきました。話もよく聞いたくださり楽しかったです。ありがとうございました

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

気持ちをいつも理解していただき、また悩んでいるときは的確にアドバイスをいただき転職を前向きに考えられました。

いつも迅速的に対応していただいたので、こんなに早く内定を頂けました。

ありがとうございます。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院クリニック

今回初めての転職でしたが、自分の思いも考えも丁寧に聞いて対応してくださったので安心して転職活動ができました。

アンケートは全て感激の評価にしましたが、本当に嘘でもお世辞でもなく心からそう思っています。

いまの堀河さんのスタイルでこれからもご活躍していってほしいと思っています。本当にありがとうございました。

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××病院の病棟の求人について、詳しく教えて下さい。

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  • 残業少なめ
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり

キャリアパートナー紹介

仕事で心がけていること

仕事で主に心がけることは、いかに看護師さんと向き合い、良いお手伝いができるかということです。
お話を聞かせて頂くと、職場環境での苦労がひしひし伝わります。私に何ができるのかを日々考えさせられます。
看護師さんにとって転職とは、チャンスともいえますが、同時に不安も抱いており、様々な思いをめぐらせているのではないでしょうか?私どもはその不安を少しでも取り除くことができたならば、素晴らしい転職の道が開けるのではと思います。
転職という思いを形にすることが私どもの使命と考え、そのお手伝いをこれからもさせて頂きたいと思います!

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よくある質問

内定をもらった後に断る場合はどうすればよいですか?
ご家庭の都合やご退職時期が遅くなるなど内定を辞退する必要が出た場合、担当のキャリアパートナーへ直接お伝えください。
入職予定先へお伝えさせていただきます。
離職後、ブランクがあるのですが、復職できる事業所はありますか?
職場から離れて時間がたつと、復帰の際に不安に思われる方も多いかと思います。
そのような場合でも、職場の探し方履歴書の書き方、面接時の対応など、看護師の職場への復職に関して、あらゆる面からサポートさせていただきます。
条件に応じて最適な事業所を探させていただきますので、まずはご相談ください。