介護老人保健施設「ひもろぎの園」(白河市)の看護師求人情報/募集・転職

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介護老人保健施設「ひもろぎの園」の看護師求人
介護老人保健施設 医療法人社団慈泉会

最寄り駅 : 久田野駅

介護老人保健施設「ひもろぎの園」

介護老人保健施設「ひもろぎの園」のおすすめポイント

  • 2交替
  • 3交替
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 残業少なめ
  • 給与高め
  • 昇給あり
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 電子カルテなし

年休120日!ブランク有・経験浅い方歓迎

この求人の注目ポイント!

■おすすめポイント
①ブランクがある方・ご経験が不安な方でもゆっくり一つ一つ教えていける体制が整っています
②夜勤スタートは半年~1年先となります

求人情報

  • 介護老人保健施設「ひもろぎの園」の求人・募集情報

    • 募集職種
      看護師、准看護師
    • 勤務形態
      常勤(日勤+夜勤)、非常勤(日勤のみ)
    • 配属先
      その他
    • 給与
      【看護師/常勤(日勤+夜勤)/その他】 想定年収:254万円
      [月給] 212,000円
      ・基本給:170,000円-
      ・資格手当:10,000円
      ・夜勤手当:8,000円/回

      【准看護師/常勤(日勤+夜勤)/その他】 想定年収:242万円
      [月給] 202,000円
      ・基本給:165,000円-
      ・資格手当:5,000円
      ・夜勤手当:8,000円/回

      【准看護師/非常勤(日勤のみ)/その他】
      [時給] 1,000円

      【看護師/非常勤(日勤のみ)/その他】
      [時給] 1,300円
    • 試用期間
      有り 
    • 業務について
      バイタルチェック、服薬管理、緊急時対応、経管栄養対応、ジョクソウ処置、PEG・インシュリン注射

      ※介護と看護師は業務わけています
    • 休日・休暇
      週休2日(シフト制)
      夏期休暇:3日
      年末年始:4日
      有給休暇:法定通り
      年間休日:120日
    • 賞与
      2ヶ月分
    • 昇給
      有り
    • 社会保険
      完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度] 無
      [定年制度] 有 60歳
      ※再雇用制度有り

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施設情報

  • 介護老人保健施設「ひもろぎの園」の施設情報

    • 事業所の特徴
      グループでは、精神科・心療内科を中とした治療を行っているクリニックと、介護・福祉としては介護老人保健施設、グループホームを運営し、患者さまや利用者さま、そのご家族が心から笑える回復を目指しています。ブランクがある方、経験が浅い方でも安心して勤務いただけるよう体制も整っていますので、安心してご入職していただけます。
    • 名称
      医療法人社団慈泉会 介護老人保健施設「ひもろぎの園」
    • 住所
      福島県白河市関辺川前88 [地図]
    • アクセス
      JR白川駅から車で15分
    • 施設形態
      介護老人保健施設
    • URL
      http://www.himorogi.org/

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写真で見る施設情報

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こんな人を求めています

業務内容としまして、バイタルチェック、服薬管理、緊急時対応、経管栄養対応、ジョクソウ処置、PEG・インシュリン注射、入浴介助(着脱時のみ)、おむつ交換などを行っていただきます。夜勤については、実際に勤務していただくのは入職後半年~1年後となりますので、仕事にも慣れ落ち着いたタイミングでとなります。

スタッフの声

ブランクがある方、経験が浅い・不安な方でも、ゆっくり一つ一つお伝えしていく体制が整っていますのでご安心ください。また、お休みがしっかり取れるのもありがたいです。週に2日は確実に休めて、年間では120日もあります。残業もほとんどなく、仕事と家庭との両立もできやすい環境があると思います。

  • 介護老人保健施設(老健)の特徴

    • 施設概要
      要介護認定1以上を受けている65歳以上の方を入居対象とした入所施設です。
      在宅復帰を目的にリハビリスタッフ(作業療法士や理学療法士等)によるリハビリテーション(機能回復訓練)を行い、3ヶ月に1度のペースでに入居の継続/退所の判定を行う会議が実施されます。
      入居者は概ね3ヶ月~1年程度で退所となる事が多く、終身利用はできません。
      勤務概要
      入居者100名に対し9名の看護職員配置基準があるので、基準以上の看護職員が必ず配置されています。ユニット型では夜勤人員が2ユニットあたり1名です。24時間365日運営されている入所施設ですので、看護職員も24時間の看護体制を敷いています。日勤常勤や夜勤専従で働く看護職員など様々な働き方があります。また入居者は基本的に病院から転院してくる方なので、点滴などの医療行為もあります。
      勤務特徴
      1.高給与(他の施設と比べて)
      基本的には夜勤があるので他の施設での勤務と比べると給与が高めです。(急性期の病院などに比べれば医療依存度は低く、急変も少ないです)
      2.リハビリに関与可
      在宅復帰を目的とする施設なのでリハビリが行われ、看護師も密接に関わる事となります。
      3.判断力・行動力の向上
      医師不在の時間があるので、看護職員が判断・行動、というようなケースが多いので、判断力や行動力が身につきます。

近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

本当に良くしていただき感謝しております。以前にも転職経験がありますが、こんなにも親身になって一生懸命関わってくださる方と出会ったのは初めてです。ライフワークバランスや仕事に対する考え方など、ただ就職先を決めるだけでなくその背景まで理解してくださり、本当に助かりました。何よりも、話しやすいので、相談事なども色々とお話しすることができました。内定をいただいた病院の師長さんも、Mさんは信頼できるとおっしゃっていて、本当に良い方にあたったのだと確信しました。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

話しやすくてとても聞き上手で、私の気持ちを理解してくださり本当に嬉しかったですし、仕事も早く、そして丁寧で、安心して委ねることができました!本当にナース人材バンクに登録してよかったです!ありがとうございました!

福島県エリアのキャリアパートナー紹介

メッセージ

これまで、たくさんの看護師様のお仕事のお悩みをうかがう機会をいただきました。 あらためて厳しいお仕事に向き合っていらっしゃることを実感しました。 また、ご自身のキャリアや子育ての両立の...
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よくある質問

サービス利用の流れはどのようになっていますか
サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。
個人情報が外部に漏れることはありませんか?
ナース人材バンクを運営する株式会社エス・エム・エスキャリアは、プライバシーマークを取得している株式会社エス・エム・エスのグループ企業ですので、個人情報保護に対してしっかりとした体制を整えています。
個人情報を取り扱うスタッフに対しても個人情報保護に関する教育を実施し、万全を期しています。