訪問看護リハビリステーション銀杏の大樹(横浜市中区)の看護師求人情報/募集・転職

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訪問看護リハビリステーション銀杏の大樹の看護師求人
訪問看護 社会福祉法人秀峰会

最寄り駅 : 関内駅 / 石川町駅 / 日本大通り駅

訪問看護リハビリステーション銀杏の大樹

訪問看護リハビリステーション銀杏の大樹のおすすめポイント

  • 2交替
  • 3交替
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 残業少なめ
  • 給与高め
  • 昇給あり
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 電子カルテなし

「天に星 地に花 人に愛」をテーマに。

求人情報

  • 訪問看護リハビリステーション銀杏の大樹のハローワーク求人情報

    • 募集職種
      看護師
    • 勤務形態
      正社員
    • 配属先
      ご登録後、お問い合わせください
    • 給与
      ご登録後、お問い合わせください
    • 試用期間
      有り 試用期間3ヶ月あり。条件変更なし
    • 業務について
      ・訪問看護業務(ご利用者のご自宅を訪問し、医師の指示書 に基づき処置を行う)

      ・訪問看護未経験でも可、同行指導します。
    • 休日・休暇
      休日:土日祝
      週休二日制:毎週
      有給休暇:10日
    • 勤務時間
      変形(1ヶ月単位)
      1.09:00~17:30
      時間外 あり 3時間/月
    • 賞与
      ご登録後、お問い合わせください
    • 昇給
      あり
    • 社会保険
      完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 就業場所
      横浜市中区山下町252 銀杏の大樹(当会施設)
    • 応募資格
      正看護師必須 運転免許(AT可)あれば尚可
      病院経験3年以上
      ~59歳
    • 雇用期間
      雇用期間の定めなし
    • 退職制度
      [退職金制度] 有
      [定年制度] 有 60
      ※再雇用制度有り
    • 転勤可能性
      転勤の可能性あり
    • 備考
      書類一式は、下記郵送先までお送り下さい。〒221-0844横浜市神奈川区沢渡1-2菱興新高島台ビル4F-A社会福祉法人秀峰会人財部採用担当
    • 特記事項
      ・夏季休暇の取り扱い:年間休日とは別に夏季休暇あり(初年度3日、次年度以降5日)※入職日によって付与日数は異なる・奨学金返済支援制度あり(法人規定あり)
    • 採用人数
      1人
    • 受理安定所
      横浜公共職業安定所
    • 公開日
      終了日
      2019-03-11
      2019-05-31

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施設情報

  • 訪問看護リハビリステーション銀杏の大樹の施設情報

    • 事業所の特徴
      「天に星、地に花、人に愛」をテーマに、 横浜での地域社会への貢献を使命として、 昭和59年4月から活動を続けている社会福祉法人です。現在では横浜市内に多くの事業所を抱えています。アニマルセラピーや音楽療法を積極的に取り入れ、ご利用者様を第一に考えるケアを実践しています。
      PT・OTが4名ほど常駐しているため、看護師さんにはしっかり看護の仕事に集中していただけます。また、一人一台、車・PC・携帯電話を支給しており、働きやすさも抜群の職場です。
    • 名称
      社会福祉法人秀峰会 訪問看護リハビリステーション銀杏の大樹
    • 住所
      神奈川県横浜市中区山下町252 グランベル横浜ビル3-EF [地図]
    • アクセス
      関内駅より徒歩5分
    • 施設形態
      訪問看護

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こんな人を求めています

採用では、その人の「感性」を重視したいですね。
介護は人の痛みや悩みを理解できることが何より大切な仕事です。サービスご利用者様と向き合ったとき「今、この人が求めているものは何か。」を把握し、それに応えることのできる人物に秀峰会で活躍してもらいたいと思っています。

スタッフの声

経験者はもちろんのこと、未経験の方でも働きやすい環境だと思います。お年寄りの方々とお話をするのが好きな方はぜひ私たちと一緒に働いてみませんか。

  • 訪問看護ステーションの特徴

    • 施設概要
      病気や障がいを持ち在宅療養している方がご自宅または施設でケアを提供します。
      所属する看護師・准看護師を始めとしたスタッフが、利用者のご自宅へ訪問し、在宅ケアを行います。
      一般的に利用者は週2~3回程度訪問看護を受けます。
      病院付属のステーションや独立したステーション、ターミナルケア・リハビリ・精神疾患・小児科などに特化したステーションなどもあります。
      勤務概要
      看護師・准看護師・保健師を常勤換算で2.5人以上の看護職員配置基準があるので、所定以上の看護職員が必ず配置されています。管理者は看護職員と兼任しているケースもあります。
      基本的に休日出勤や夜勤はなく、平日日勤のみの勤務です。平日9:00~18:00以外の訪問は利用者の負担額が増えるので一般的ではありません。ステーションによってはオンコールがあり、看護職員が持つ事もあります。
      勤務特徴
      1.平日×日勤のみの働き方
      ステーションによって例外はありますが、基本的に平日の日勤のみの働き方です。
      2.勤務時間の融通がききます
      基本的に◯時に△△様のお宅へ伺う、という仕事内容で1人で行うので、直行・直帰の選択や、沢山訪問したり、残業を少なくしたりなど、時間のコントロールをする事ができます。また固定曜日休みや時間短縮勤務など、融通がきかせやすいです。

近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

なかなか希望の職場を見つけられず落ち込んだ時も相談にのって下さいました。訪問診療なのか訪問看護なのか?というところで先方との食い違いがあったりもしましたが迷っていた一歩を踏み出すことができました。どうなるかわかりませんが頑張っていきたいと思います。ありがとうございました!

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

とても親切にしていただきありがとうございました。感謝してます。履歴書から面接のアドバイスまでしっかり指導してもらい、教えて貰うのがはしめてだったので、とても感謝しています。

神奈川県エリアのキャリアパートナー紹介

メッセージ

よく言われている言葉だとは思いますが、逆の立場になって考えることを心がけています。 私が転職したときに「こういう情報がほしい」や「こういう事が不安」という経験をしたので、常に看護師さ...
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よくある質問

離職後、ブランクがあるのですが、復職できる事業所はありますか?
職場から離れて時間がたつと、復帰の際に不安に思われる方も多いかと思います。
そのような場合でも、職場の探し方履歴書の書き方、面接時の対応など、看護師の職場への復職に関して、あらゆる面からサポートさせていただきます。
条件に応じて最適な事業所を探させていただきますので、まずはご相談ください。
今すぐの転職は考えていないのいですが、登録できますか?
はい、もちろん登録できます。
半年後の転職を考えていらっしゃる方から、良い求人があれば考えたいといった方まで毎日ご登録されていらっしゃいます。
ご登録後、ご希望条件をお伝えいただきますと、適宜、求人のご案内をしておりますので、ご希望のタイミングで活用可能です。