地域密着型介護老人福祉施設 サンク・ド・滑石(長崎市)の看護師求人情報/募集・転職

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地域密着型介護老人福祉施設 サンク・ド・滑石の看護師求人
特別養護老人ホーム 社会福祉法人 実寿穂会

最寄り駅 : 道ノ尾駅

地域密着型介護老人福祉施設 サンク・ド・滑石

地域密着型介護老人福祉施設 サンク・ド・滑石のおすすめポイント

  • 2交替制
  • 3交替制
  • 4週8休以上
  • 土日祝休み
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
  • 離職率低い
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 教育充実
  • 電子カルテ化

ご利用者様の夢の実現をお手伝いします

求人情報

  • その他 / 看護師、准看護師常勤(日勤のみ)

    • 給与
      月給20万3000円 ~ 25万円 ※基本給:19万5000円~24万円
      【各種手当】 
      資格手当  8000円/月~1万円/月
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      週休2日※シフト制
      年間107日
      [有給休暇]  有
    • 勤務時間
      [日勤]8:00-17:00 [遅出]10:00-19:00
    • 配属先
      その他 施設
    • 賞与
      年2回 3ヶ月分
    • 昇給
    • 社会保険
      あり (雇用保険、健康保険、厚生年金保険)
    • 退職制度
      [退職金制度]  勤続以上のみ対象

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地域密着型介護老人福祉施設 サンク・ド・滑石の特徴

当施設は、常時介護が必要な方々にご利用していただく入所施設です。専門の知識や技術をもった施設のスタッフがご家族様に替わり、入浴やお食事などの介護、日常生活のお世話や健康管理などのサービスを行っております。生活型の施設となっていますので、利用機関に制限はなく、十分にご利用いただけます。また、ご利用者様だけではなく、ご家族様とも連携をとり、個々に合ったサービスを提供しております。

こんな人を求めています

明るくて元気な方、高齢者支援に興味がある方、またご利用者様やご家族様と積極的にコミュニケーションをとっていこうと励む方を募集します。当施設のスタッフは、ご利用者様の望む暮らしや夢が実現できるよう取り組んでおります。小さいできごとから、大きな夢まで、出来る限り実現してもらえるように、日々ご利用者様とお話をしながらサービスできるよう励んでおります。

スタッフの声

お休みの希望の相談が出来たり、有給も取得できますので、自分の休みの計画を立てることもでき仕事とプライベートを両方充実させることができます。職場では、ご利用者様と散歩の予定を決めたり、手作りクッキーを焼いたりと、仲良く楽しく過ごせます。親身になってお世話をすることでご利用者様も笑顔になり、自身の意思を伝えてくれるようになるなど、仕事のやりがいを感じることができます。

地域密着型介護老人福祉施設 サンク・ド・滑石の施設情報

  • 勤務地
    長崎県長崎市滑石5-5-5 [地図]
  • 交通手段
    JR長崎本線(諌早-長崎) 道ノ尾駅 から 徒歩 24分
    【マイカー通勤】  可
  • 施設形態
    特別養護老人ホーム
  • 託児所・保育所
    【託児所・保育所】  無
  • 【単身寮】  無
  • 開設時期
    2011年
  • 年齢層
    【平均年齢】  40代
  • URL
    http://mizuhokai.jp/publics/index/61/&anchor_link=page61#page61

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特別養護老人ホーム(特養)の特徴

施設概要
要介護認定3以上を受けている65歳以上の方を入居対象とした入所施設です。寝たきりや認知症の高齢者が多く入所します。
特養は終身利用が可能で、終末期を迎える方も多くいらっしゃるので、「終の棲家」とも呼ばれます。特養は、全て社会福祉法人や地方自治体が運営する公的な施設です。そのため利用者は安価な料金で入所でき、入居待ちの方が非常に多いです。
勤務概要
看護職員配置基準(入居者100名あたり3名)があるので、所定以上の看護職員が必ず配置されています。24時間365日運営されている入所施設ですが、看護職員は日勤のみ(場合によっては夜間のオンコール体制)という働き方が多いです。オンコールは施設長のみが持っていたり、看護師がオンコールを持っても出動は無く電話対応のみだったりと、各施設の運営方針によって様々ですので、詳細はご登録後に求人担当へご相談ください。
勤務特徴
1.日勤常勤
基本的に看護職員は夜勤をしないので、日勤常勤希望の方におすすめです
2.ターミナルケアに関与可
入居者の人生の最期の瞬間を看護職員として付き添いますので、一人の入居者と接する時間も長く、やりがいに感じる方が多いです。
3.判断力・行動力の向上
基本的には医師が不在なので、看護職員が判断・行動、というようなケースが多いので、判断力や行動力が身につきます。

※一般的な施設の特徴となります。個々の事業所の内容を保証するものではございません。

近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

急な転職で、不安だらけだったが、多くの病院の選択肢を与えてくれて、その中でも私の希望に合った病院を一緒に探して下さいました。面接練習や、小論文も見て下さり、とてもいいと思いますなど、いつもお褒めの言葉をかけてくださり、自身に繋がり本番も落ち着いて臨む事ができました。心から感謝しております。本当にありがとうございました。担当がAさんでよかったです。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)

私の生活リズムに合わせて電話やメールなどれんらくをこまめにして下さり助かった。どのような病院にするか迷っており、考えが定まらないうちも沢山の求人の中からオススメの求人を選んで下さり、病院を考えていく参考にすることができた。その結果、希望の病院を見つけ再就職をすることができとても感謝している。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院

条件が多くあるなかで、たくさんの求人を親身になって紹介していただきました。転職先でも頑張りたいと思います。 ありがとうございました。

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はコチラから(携帯、PHS可)

0120-515-269

平日9:30-20:00
お問い合わせ例

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××病院の病棟の求人について、詳しく教えて下さい。

②希望条件について

○○駅付近の産婦人科で日勤のみの求人で、どこかおすすめの求人はありますか?

③非公開求人について

非公開求人で、年収△△△万円以上・三交代で電子カルテの病院の求人はありませんか?

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月給19万6130円 ~ 24万円
【各種手当】
調整手当 ...
  • 教育充実
  • 2交替制
  • 電子カルテ化

キャリアパートナー紹介

仕事で心がけていること

仕事で心掛けていることが2点あります。
一つ目は『相手の事を自分事として捉える』ことです。これは、
プライベートでも意識をしていますが、自分事で物事を捉えないと真剣に行動できないからです。常に看護師様の立場になって考え、人生を背負う覚悟で対応しています!!
二つ目は『じっくりと傾聴』することです。現在の悩みやこれから大事にしていきたいことなど、じっくりと傾聴するように心掛けています。傾聴した情報をもとにより良い情報提供や転職支援をしていきます!!

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試用期間のメリット・デメリット

試用期間って誰のためのもの?面接の短い時間で、なかなか個人の能力や適性を見極めることはむずかしいもの。そこで、雇用する側・雇用される側双方のために「試用期間」があります。看護師が働く職場でも多く実施されています。今回は、この「試用期間」について考えてみましょう。「試用期間」とは?「試用期間」は、雇用側と労働者側が互いを見極める期間として設けられているものです。期間は雇用側が自由に設定できるので、1ヶ月~6ヶ月と幅があります。もし、この決められた期間内での勤務態度や能力、スキルなどが、長期勤務する... 続きを読む

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看護師は残業が多い仕事というイメージが強いかも知れませんが、実際はどうなのでしょうか?働く病院や施設、所属部署により業務の細かな内容が違うため、一概に看護師=残業が多い仕事とは言えない部分も多いかと思いますが、残業を減らすために様々な取り組みをしている病院や施設も増えてきています。看護師の残業について、また残業を減らすために、どのようなことが出来るのかなどについてまとめていきます。目次 看護師はなぜ残業が多い? 残業を減らす? 「ワークライフバランス」ってなに? 看護師個人で残業を減らす対... 続きを読む

よくある質問

退会するにはどうすればよいですか?
ご登録の皆さまからお預かりしている大切な個人情報は、弊社の個人情報管理事務局にて厳重に管理しております。
従って、退会のお手続きに際しては個人情報管理業務を専任で行っている担当者にて直接ご本人様確認をすることとなっています。
データベースからお客様の情報を照合いたしますので、個人情報管理担当(0120-787-686)まで、直接ご連絡いただきますようお願いいたします。
なお、受付時間は平日10時から18時までとなります。
サービス利用の流れはどのようになっていますか
サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。