特別養護老人ホーム 愛幸園(大仙市)の看護師求人情報/募集・転職

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特別養護老人ホーム 愛幸園の看護師求人
特別養護老人ホーム 社会福祉法人大仙ふくし会

最寄り駅 : 神宮寺駅

特別養護老人ホーム 愛幸園

特別養護老人ホーム 愛幸園のおすすめポイント

  • 2交替
  • 3交替
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 残業少なめ
  • 給与高め
  • 昇給あり
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 電子カルテなし

休日120日!プライベートとの両立◎特養

求人情報

  • 特別養護老人ホーム 愛幸園の求人・募集情報

    • 募集職種
      看護師、准看護師
    • 勤務形態
      常勤(日勤のみ)、非常勤(日勤のみ)
    • 配属先
      非病院
    • 給与:1
      ■看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/非病院
      想定年収:265万円
      想定月給:165,600~294,700円
      [月給] 165,600円~294,700円
      ・基本給:159,600円- 288,700円円
      ・オンコール手当:1,000円/回
      【勤務時間】
      [日勤]8:30~17:15
      [早番]7:15~16:00
      [遅番]9:30~18:15
      給与:2
      ■看護師、准看護師/非常勤(日勤のみ)/非病院
      ご登録後、お問い合わせください
    • 業務について
      健康管理、看護業務(薬の管理、保健衛生管理、受診の付き添い、介助等)
    • 休日・休暇
      4週8休シフト制
      固定休:なし
      夏期休暇: 3日
      有給休暇:法定通り
      年間休日: 123日
      希望休:相談可
    • 賞与
      4.2ヶ月分
    • 昇給
      有り
    • 社会保険
      完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度] 有
      ※再雇用制度有り

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施設情報

  • 特別養護老人ホーム 愛幸園の施設情報

    • 事業所の特徴
      当施設の法人は、大仙市から6事業所を移譲で受けた施設を運営しています。ご利用者さまがいきいきと暮らしていけるように、一人ひとりの主体性を大切にしたサービスを提供していけるよう、日々努めています。職場としては、子育てや介護に理解があり、仕事との両立が出来るような環境を整えています。そして、休日も120日以上あり、プライベートを充実させたい方にもおすすめです。また、賞与も充実、働きがいもあります。
    • 名称
      社会福祉法人大仙ふくし会 特別養護老人ホーム 愛幸園
    • 住所
      秋田県大仙市神宮寺字本郷道南78 [地図]
    • アクセス
      神宮寺駅より徒歩12分
    • 施設形態
      特別養護老人ホーム
    • URL
      http://www.daisen-f.com/aikoen-gaiyo.html

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写真で見る施設情報

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こんな人を求めています

主な業務としては、施設内におけるご利用者さまの健康管理や服薬管理などです。ご利用者さまとじっくり向き合いながら、生活のサポートが行えます。1対1でゆっくりじっくりと会話をしながら、ケアを行っていく事にやりがいを感じる方、大歓迎です。他部署との連携しながら意見を交換し合い、学びを深めることもできます。また、資格支援も積極的に行っていて、上位資格取得を目指すサポートをしています。働きながら資格がとれ、自身のスキルに自信が持てる環境があります。

スタッフの声

スタッフ育児休暇取得率がほぼ100%、過去5年間で介護休暇取得5名と、自分のライススタイルを重視しながらも長く働ける職場環境です。120日以上の休日で自分の時間も取りやすく、ワークライフバランス重視の方も働きやすいです。幅広い年齢層が働いていますので、悩みなど相談できます。当スタッフは、ご利用者さまの立場にたちながらじっくりケアを行い、感謝をしてもらう事にやりがい感じながら日々の業務に励んでいます。

  • 特別養護老人ホーム(特養)の特徴

    • 施設概要
      要介護認定3以上を受けている65歳以上の方を入居対象とした入所施設です。寝たきりや認知症の高齢者が多く入所します。
      特養は終身利用が可能で、終末期を迎える方も多くいらっしゃるので、「終の棲家」とも呼ばれます。特養は、全て社会福祉法人や地方自治体が運営する公的な施設です。そのため利用者は安価な料金で入所でき、入居待ちの方が非常に多いです。
      勤務概要
      看護職員配置基準(入居者100名あたり3名)があるので、所定以上の看護職員が必ず配置されています。24時間365日運営されている入所施設ですが、看護職員は日勤のみ(場合によっては夜間のオンコール体制)という働き方が多いです。オンコールは施設長のみが持っていたり、看護師がオンコールを持っても出動は無く電話対応のみだったりと、各施設の運営方針によって様々ですので、詳細はご登録後に求人担当へご相談ください。
      勤務特徴
      1.日勤常勤
      基本的に看護職員は夜勤をしないので、日勤常勤希望の方におすすめです
      2.ターミナルケアに関与可
      入居者の人生の最期の瞬間を看護職員として付き添いますので、一人の入居者と接する時間も長く、やりがいに感じる方が多いです。
      3.判断力・行動力の向上
      基本的には医師が不在なので、看護職員が判断・行動、というようなケースが多いので、判断力や行動力が身につきます。

近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

電話やメールでその都度、対応して頂きとても感謝しております。顔の見えない相手とのやりとりでしたが、信頼して就活を任せる事ができました。ありがとうございました。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

ハキハキしていて、質問してもすぐに明確に返答がありスムーズに話を進めることができました。

採用条件の他に職場環境や実際に働く人からの情報などがあり、就職先を決めるためにすごく役立ちました。

の求人情報

秋田県エリアのキャリアパートナー紹介

メッセージ

人生の分岐点でもある転職、不安なことはたくさんあると思います。仕事と家庭の両立や仕事探し自体、何から始めたら良いのかどんな病院があるのか。些細なことや相談等気軽に聞いていただける、頼...
>> 続きを見る

よくある質問

非公開求人とは何ですか?
「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。
面接前にアドバイスやサポートはいただけますか?
面接の不安やストレスをできるかぎり軽減できるようサポートいたします。
面接で気をつけるポイントやよくされる質問などのアドバイスを致します。
面接中にきちんとお話ができなかった場合も、キャリアパートナーからフォローいたします。
その他不安なことは沢山あると思いますので、キャリアパートナーにご遠慮なくご相談ください。