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サイトサポート・インスティテュート株式会社 岡山オフィス

サイトサポート・インスティテュート株式会社 岡山オフィスのおすすめポイント

  • 2交替制
  • 3交替制
  • 4週8休以上
  • 土日祝休み
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
  • 離職率低い
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 教育充実
  • 電子カルテ化

元看護師多数在籍☆業界最大手のCRC募集

求人情報

  • 治験コーディネーター(CRC)常勤(日勤のみ)

    • 給与
      年収320万円 ~ 390万円
      【各種手当】 
      通勤手当  弊社規程に準じて支給
      時間外勤務手当  有
      技能手当  有
    • 試用期間
      有り
    • 業務について
      治験が正しく、スムーズに行われるように、治験責任医師の補助や患者さんからの相談、医療機関のスタッフとの調整等、治験の現場で行われる支援業務全般をサポートします。
      -被験者の適格性の確認補助
      -同意説明補助
      -被験者の来院/検査スケジュール管理
      -治験資材整理
      -症例報告書作成支援
      -モニタリング対応
      -重篤な有害事象に関する報告書などの作成
      ※コミュニケーション対象:病院関係者(治験担当医師、看護師、薬剤師、臨床検査技師など)、被験者、治験依頼者(製薬メーカーなど)等
    • 休日・休暇
      週休2日+祝日※休日出勤の可能性有(代休付与)
      年間122日
      年末年始休暇 5日/リフレッシュ休暇 (最大)3日/慶弔休暇・産前産後休暇 /育児休業・介護休業 /ボランティアホリデー
      [有給休暇]  有 [条件]試用期間終了後、初年度最大10日付与
    • 勤務時間
      [日勤]9:00-17:30
      [時間外勤務]  ※平均20時間/月程度 (繁忙状況によって上下有り)
      ※  担当する案件によって、勤務時間が多少前後する可能性がございます。
    • 賞与
      年2回 4ヶ月分
    • 昇給
      年1回
    • 社会保険
      完備 (雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度]  有 勤続3年以上のみ対象
      [退職手続]  退職する 90日以上前に届け出ること
      [定年制度]  60歳
      [再雇用制度]  65歳まで再雇用制度あり
    • 備考欄
      【CRCとは】
      CRCは、治験担当の医師の補助や患者さんからの相談対応など、治験の現場で
      行われる業務全般をサポートするお仕事です。
      医師や医療スタッフの方が快く治験を実施できるよう調整したり、被験者
      である患者さんが安心して治験に臨めるようケアしたりと、多くの役割が
      求められる、まさに治験の“要”となるポジションです。
      [具体的業務]
      ・患者さんへの治験内容説明補助や相談対応、心のケア
      ・治験担当医師の補助
      ・院内スタッフとの調整
      ・検査・投薬スケジュールの調整
      ・治験で得られるデータ管理 など

      【SMOとは】
      治験を実施する医療機関において、治験に係わる業務を全面的に支援する組織を
      SMOといいます。
      私たちサイトサポート・インスティテュートは、SMOのリーディングカンパニー
      として、業界内に確固たる地位を築いています。
      また、当社は東証一部上場企業で日本初のCROであるシミックのグループ
      企業です。
      「より良い薬を、より早く患者さんへ」を基本方針とし、高品質で効率的な
      治験実施をサポートしています。

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サイトサポート・インスティテュート株式会社 岡山オフィスの特徴

当社は、医療機関の治験業務を支援するSMO業界のリーディングカンパニーです。
現在、CRC(治験コーディネーター)を募集しています。
弊社のCRCの約3割が元看護師。看護師として培った経験・知識を活かして、
CRCとして活躍しています。
研修制度も整っており、治験未経験の方も安心して成長できる環境をご用意しています。
知識や経験を活かして今までと異なる働き方をしたい方、ご応募お待ちしています!

こんな人を求めています

CRCは医師や医療スタッフ、被験者となる患者さんなど多くの人と関わります。
そのため、人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信がある方に向いています。
また、企業勤めなど、今までとは異なることが多いので、チャレンジ精神も重要です。
“今までの経験を活かして新しいチャレンジをしたい”という方のご応募をお待ちしております!
もちろん、治験に興味がある方、治験の経験がある方は大歓迎です!!

スタッフの声

CRCは、看護師の経験を活かして、看護師とは異なる働き方が実現できる数少ない仕事の一つです。
被験者になった患者さんの不安を取り除き、感謝される喜び・やりがいは看護師と変わりません。
一方、企業で働く際に求められるビジネスマナーや、“病院の外部の立場”という今までとの
立ち位置の違いに戸惑うこともあります。
ただ、『新薬開発』という社会的意義が大きく、新薬を待ち望む多くの方のために働ける仕事なので、
大変大きなやりがいを感じることができます!

サイトサポート・インスティテュート株式会社 岡山オフィスの施設情報

  • 勤務地
    岡山県岡山市北区野田屋町1-1-15 岡山桃太郎大通りビル
  • 交通手段
    JR吉備線、JR山陽新幹線 岡山駅 から 徒歩 5分
    【マイカー通勤】  不可
  • 地図
  • 施設形態
    企業
  • 託児所・保育所
    【託児所・保育所】  無
  • 【単身寮】  無
    【家族寮】  無
  • 研修制度
    【業務内研修】  有 [特徴]入社時には、ビジネスマナーや専門知識など業界未経験の方でも安心できる内容の研修を用意。その後も個々の計画に基づいたOJTの実施や、業務に必要な専門研修を随時行っています。
    【業務外研修】  有 [特徴]CRC資格取得推奨や、自己学習のためのビデオライブラリーの充実を図っています。
    【勉強会】  有
  • URL
    http://www.j-smo.com/
  • 備考
    【研修】
    治験未経験の方が安心して成長できるよう、様々な研修制度を整えています。

    まず、入社日から2~3週間にかけて入社時研修を行います。
    治験や企業未経験の方も安心できるような内容をご用意しています。
    [主な内容]
    ・企業勤めに必要なビジネスマナー(名刺の渡し方・挨拶等)、PCの基本的な使い方
    ・治験を実施する上で必要となる法律やルール(GCP)、専門知識の説明
    ・被験者対応の場面を想定したロールプレイ、など

    その後も、配属された部署で個々の計画に基づいたOJTや入社半年後の
    フォローアップ研修、専門知識等の研修などをご用意し、継続的な成長を
    実現できる環境を整えています。

    【女性が働きやすい環境】
    女性に長く働いていただくための各種制度を整えています。
    [ここがポイント]
    ●産前産後休暇・育児休業の取得実績の多さ(累計約200名)
    ●復職率の高さ(約80%)
    ●時短勤務、ケアリーヴ(一時間単位の有給)、ケアフレックスなどの柔軟な勤務体系

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近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院クリニック訪問看護介護施設

大変お世話になりました。想像していたより迅速丁寧な対応をしてくださり 相談から内定がスピーディ過ぎてびっくりしています。給料に関してはかなり減給となりますが、無理なく働いていけることを考えると今の自分の状況に合っているのではないかと思います。 帰宅時間が遅く連絡が取りにくいにもかかわらず 夜遅くまで対応してくださり感謝しています。ありがとうございました。電話とメールだけで対応して頂きましたが、一度はお目にかかってお話しして見たかったです(笑)

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院

分からないことを伝え易い接し方をしてくれた事。的確なアドバイスがあり、転職で悩んでた事が、一気に消えたように感じます。内定を頂けそうな、条件も良い病院を紹介してくださり、感謝しています。 ありがとうございました。 もう数ヶ月、お世話になりますので、今のまま優しいUさんでお願いします。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院クリニック

一生懸命対応して頂いて感謝してます。自分一人では就職先を見つけることができなかったかもしれません。 ありがとうございました。

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はコチラから(携帯、PHS可)

0120-515-269

平日9:30-20:00
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①掲載求人について

××病院の病棟の求人について、詳しく教えて下さい。

②希望条件について

○○駅付近の産婦人科で日勤のみの求人で、どこかおすすめの求人はありますか?

③非公開求人について

非公開求人で、年収△△△万円以上・三交代で電子カルテの病院の求人はありませんか?

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国立病院機構 岡山医療センター

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【モデル給与:採用5年目】 ...
  • 退職金あり
  • 託児所あり
  • 電子カルテ化

キャリアパートナー紹介

印象深かったエピソード

看護師としてのキャリアを積んでいきたいという思いと家庭との両立で悩まれている看護師さんがいらっしゃいました。その看護師さんに対して、現状と将来について話しをさせて頂きました。目先の将来だけでなく、これからその看護師さんがキャリアと家庭との両立の中で長く働けることを提案させていただきました。看護師さんにも喜んで頂き、私自身も嬉しく思いました!

ナースのオススメ知恵袋

看護師は医師より下なの?

医師に圧倒され、自分の意見を言えず・・・ナース人材バンクの姉妹サイト『ナース専科コミュニティ』の掲示板に、こんな質問が届きました。投稿主さんは、集中ケア病棟に入職して7か月目。ある時、医師から言われた一言が、今でも心に残っているといいます。「ウロオペ後の患者さん、入院時に正常だった心電図ですがVPC単発がオペ後見られました。イノバンを使う指示がでたのでVPCについて報告したら、『なんでも報告すればいいってもんじゃないからね、そんなん看護師じゃなくてもできる』って言ってその場を去りました」医師の威... 続きを読む

看護師さんのレア職種紹介:園児の成長を見守る 保育園看護師

病院との違いは?保育園看護師の仕事内容2007年から、厚生労働省は全国の私立保育園(認可)への看護師配置を促進しており、保育園でも看護師のニーズが高まっています。病院などの医療機関で働く看護師との大きな違いは、「接する相手が病気ではない」こと。保育園の看護師に求められているのは、病気を治すことではありません。「いつもより食欲が無いかな?」「ちょっと顔が赤いな…熱があるかも?」など、園児の体調変化に気付き、症状が悪化する前に、適切な処置をする。この「病気に気付く力」が、保育園看護師に最も求められる... 続きを読む

ハローワーク利用時の3つの注意点

転職検討時の手段、第1位は?当社が実施したアンケートによると、「求人を探す手段」として、最も多くの看護師が活用していたのがハローワークでした。中でも30代・40代の看護師や、求人数が少ない地域の人に使われているようです。「公的機関なので安心感がある」「無料で利用できる」などのメリットがあるハローワークですが、利用にあたって注意したい点があります。ここでは、その3つの注意点を解説しましょう。ただし、以下の内容が全ての場合に当てはまるとは限りません。あくまで「こういう傾向がある」と捉えていただければ... 続きを読む

復職をはばむ「ブランクの不安」

不安解消の方法とは結婚や出産で、一時、現場を離れた看護師さんの中には、復職を考えてはいるものの「上手くやっていけるか心配…」という方は多いでしょう。しかし、そんな心配や不安も、その原因を丁寧に探ってみると、解決方法が見つかるかもしれません。看護師不足の現状がある中、看護師としての復職は、「一人でも多ければいい」と社会から大いに期待されています。 「復職先でやっていけないかも…」と感じる原因は?復職しても、職場でやっていく自信がないと感じる主な原因は、次のようなものがあげられます。これが、潜在看護... 続きを読む

よくある質問

面接前にアドバイスやサポートはいただけますか?
面接の不安やストレスをできるかぎり軽減できるようサポートいたします。
面接で気をつけるポイントやよくされる質問などのアドバイスを致します。
面接中にきちんとお話ができなかった場合も、キャリアパートナーからフォローいたします。
その他不安なことは沢山あると思いますので、キャリアパートナーにご遠慮なくご相談ください。
サービス利用の流れはどのようになっていますか
サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。