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総合病院 独立行政法人 労働者健康福祉機構

最寄り駅 : 八代駅

熊本労災病院

熊本労災病院のおすすめポイント

  • 2交替制
  • 3交替制
  • 4週8休以上
  • 土日祝休み
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
  • 離職率低い
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 教育充実
  • 電子カルテ化

熊本県南部を代表する急性期の総合病院

求人情報

  • 病棟 / 看護師常勤(夜勤あり)

    • 給与
      【10年目 正看護師 (正職員)】 
      月給 33万3770円※準夜月4回+深夜月4回、住宅手当上限額支給の場合
      基本給  25万8800円
      夜間勤務手当  2万4000円
      夜勤手当  2万3970円
      住宅手当  2万7000円
      【各種手当】 
      通勤手当  (上限)2万4500円
      扶養手当  6500円~
      夜間勤務手当  2万4000円
      住宅手当  (上限)2万7000円
      夜勤手当  基本給与により異なる
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      4週8休+祝日
      年間120日
      夏季休暇 5日/年末年始休暇 6日
      [有給休暇]  20日
      [有給取得率]  83%
    • 勤務時間
      3交替 [日勤]8:15-17:00 [準夜勤]15:45-0:30 [深夜勤]0:00-8:45
      [時間外勤務]  ※10~20時間/月
    • 配属先
      病棟
    • 賞与
      年2回 4.05ヶ月分 (前年度実績)
    • 昇給
      年1回
    • 社会保険
      完備 (雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度]  有

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熊本労災病院の特徴

熊本県南部の中核病院として、救急医療をはじめとする地域医療に積極的に取り組んでおります。
救急医療から小児・周産期まで幅広い看護を経験することが可能です!
公的病院のため、国家公務員に準じた待遇となっており、入職時の給与は経験年数の上限なく加算されます!
休日も4週8休+祝日と充実しているなど非常に高待遇の病院です!




こんな人を求めています

研修・勉強会なども頻繁に開催されており、看護師としてのスキルを向上したいとお考えの方にはおすすめの病院です。
その他、系列の労災病院への派遣制度があるため、他県の労災病院に転任で研修に参加や期間を決めて国内留学することも出来ます。

スタッフの声

子育て中の看護師さんも多く活躍しており、院内保育所も利用者が多いです。
働きやすい環境のため、急性期病院でありながら、離職率が低いのが特徴です。
また、キャリアアップを目指す方にとっても勉強できる環境が整っているおり、専門看護師や認定看護師を目指す方に対して全面的にバックアップしています!

熊本労災病院の施設情報

  • 勤務地
    熊本県八代市竹原町1670 [地図]
  • 交通手段
    JR肥薩線 八代駅 から 車 10分
    【マイカー通勤】  可
    ※1050円
  • 施設形態
    総合病院
  • 診療科目
    内科、消化器内科、呼吸器内科、神経内科、循環器内科、外科、整形外科、脳神経外科、形成外科、心臓血管外科、リハビリテーション科、胸部外科、小児科、産婦人科、精神科、眼科、耳鼻咽喉科、泌尿器科、皮膚科、糖尿病代謝内科、放射線科、麻酔科、病理診断科
  • 病床数
    【全体】  410床
    一般  410床
  • 託児所・保育所
    【託児所・保育所】  有 ※利用条件・空き状況はお問い合わせください
    【利用時間】  月・火・水・木・金 7:40~18:00
    【利用料金】  3万2600円/月
  • 【単身寮】  有 (3000円/月) ※利用条件・空き状況はお問い合わせください
    ※  常勤のみ利用可能
  • 研修制度
    【業務内研修】  有
    【業務外研修】  有
  • 救急告示
    2次
  • 年齢層
    【平均年齢】  幅広い年代の看護師さんが在籍しております
    [20代]20% / [30代]30% / [40代]30% / [50代以上]20%
  • 看護方式
    固定チームナーシング
  • 看護体制
    7対1
  • 離職率
    5%
  • カルテ
    電子カルテ
  • 稼動実績
    オペ件数  279件/月
    外来件数  12482件/月
    救急搬入数  297件/月
    分娩件数  8件/月
  • URL
    http://www.kumamotoh.rofuku.go.jp/
  • 施設の特徴
    一般外来、救急告示、日本医療機能評価機構認定病院、地域医療支援病院、災害拠点病院、がん診療連携拠点病院

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ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院クリニック介護施設

なかなか仕事などで連絡がつかないときもこまめに連絡をくださったり、体調を気遣っていただいたり大変ありがたかったです。そして、新しい就職先との連絡・調整をスムーズに行っていただきありがとうございました。初めて利用しましたが全体的に丁寧で、分かりやすく、前向きな激励に自信をもって臨むことができ感謝しております。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院クリニック

何回も同じことを聞いても嫌な感じを見せずに親身になって話を聞いてもらえたり、生活面などの心配もしてもらえて、すごく嬉しかったです。 面接や履歴書にも気を使ってくださりありがとうございました! まだまだたくさん質問したりしてしまいますけど、よろしくお願いします。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 非常勤(扶養外)

登録はしたものの、前職を体調を崩して退職し、もう仕事にはつけないかもしれないと不安と悔しさでいっぱいだったころ担当していただきました。とても丁寧で根気よくやさしく対応していただき、だいぶん励ましていただきました。毎回長時間つき合っていただき本当にありがとうございました。今現在仕事できているのは、Nさんのおかげだと思います。入職前にきっちりサポートして頂いたので不安なくしごとに行っています。ありがとうございました。

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○○駅付近の産婦人科で日勤のみの求人で、どこかおすすめの求人はありますか?

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自分の頭で考えていることを、言葉にするってなかなか難しいですよね。
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よくある質問

非公開求人とは何ですか?
「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。
面接前にアドバイスやサポートはいただけますか?
面接の不安やストレスをできるかぎり軽減できるようサポートいたします。
面接で気をつけるポイントやよくされる質問などのアドバイスを致します。
面接中にきちんとお話ができなかった場合も、キャリアパートナーからフォローいたします。
その他不安なことは沢山あると思いますので、キャリアパートナーにご遠慮なくご相談ください。