中谷病院(和歌山市)の看護師求人情報/募集・転職

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一般病院 医療法人 裕紫会

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中谷病院

中谷病院のおすすめポイント

  • 2交替制
  • 3交替制
  • 4週8休以上
  • 土日祝休み
  • 有給取得率が高い
  • 残業少なめ
  • 離職率低い
  • 給与高め
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 教育充実
  • 電子カルテ化

地域と共に生きる!子育て応援!託児所あり

求人情報

  • 病棟 / 看護師常勤(夜勤あり)

    • 給与
      月給27万2000円 ~ ※正看護師 手当含む、当直4回の場合
      【看護師 新卒】 
      月給 27万2000円
      基本給  18万円
      職務手当  2万800円
      皆勤手当  7000円
      夜勤手当  1万3000円
      調整手当  1万円
      日直手当  3696円
      【各種手当】 
      通勤手当  法人規定による
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      4週6休+祝日
      年間100日
      夏季休暇 2日/年末年始休暇 3日
      [有給休暇]  法定通り
    • 勤務時間
      2交替 [日勤]8:30-17:00 [夜勤]16:30-9:00
      [時間外勤務]  5時間/月
    • 配属先
      病棟
      【病棟の希望】  不可
    • 賞与
      年2回 3.5ヶ月分
    • 昇給
      年1回
    • 社会保険
      完備 (雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度]  有 勤続2年以上のみ対象
      [退職手続]  退職する 30日以上前に届け出ること
      [定年制度]  60歳
      [再雇用制度]  65歳まで再雇用制度あり
    募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
  • 病棟 / 准看護師常勤(夜勤あり)

    • 給与
      【准看護師 新卒】 
      月給 22万9000円
      基本給  15万円
      職務手当  1万6000円
      夜勤手当  1万2000円
      調整手当  1万円
      日直手当  3105円
      【各種手当】 
      通勤手当  法人規定による
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      4週6休+祝日
      年間100日
      夏季休暇 2日/年末年始休暇 3日
      [有給休暇]  法定通り
      [有給取得率]  80%
    • 勤務時間
      2交替 [日勤]8:30-17:00 [夜勤]16:30-9:00
      [時間外勤務]  5時間/月
    • 配属先
      病棟
      【病棟の希望】  不可
    • 賞与
      年2回 3.5ヶ月分
    • 昇給
      年1回
    • 社会保険
      完備 (雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度]  有 勤続2年以上のみ対象
      [退職手続]  退職する 30日以上前に届け出ること
      [定年制度]  60歳
      [再雇用制度]  65歳まで再雇用制度あり
    募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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中谷病院の特徴

当院は『地域と共にいきる』という理念のもと、昭和38年に診療所としてオープンし、昭和52年医療法人となり運営しております。
患者様はもちろん、職員も大切にする姿勢をとっており、中でも女性の就労環境改善には力を入れております。
24時間の託児所を設ける事により子育て中の方にも安心して働いて頂ける様にしており、
子育て応援企業として認定も受けております。
当院に行けばなんとかなる、という患者様からの安心感を得られる様、職員全員で日々取り組んでおります。

こんな人を求めています

急性期病棟、回復期病棟、療養病棟、透析など働くフィールドは様々です。
特に平成20年より開始した回復期リハビリテーションはリハビリのスタッフも揃っております。
今までの経験を活かしたい方、やってみたことがない分野だけど興味があるという方、お子様がいて
なかなか働く事が出来ない方、ブランクがあって心配な方なども、
先ずはお気軽にご相談下さい。当初夜勤ができなくとも日勤常勤として働く事も可能です。
ただ、あなたの『やる気』は見せて下さい!

スタッフの声

子供を預けながら働いておりますが、育児に対して理解してくださる方々が多く、安心して子供中心に仕事をさせて頂いています。始めはやはり泣く事も多く心配したこともありましたが、今となってはお友達も増え、優しい先生方のおかげで今は楽しんでいます。当院は子育てをしながらでも十分働く事ができる環境がありますので、『ママ』にとってとても充実した環境のように感じています。

中谷病院の施設情報

  • 勤務地
    和歌山県和歌山市鳴神123-1 [地図]
  • 交通手段
    わかやま電鉄貴志川線 日前宮駅 から 徒歩 15分
    わかやま電鉄貴志川線 和歌山駅 から バス 15分
    【マイカー通勤】  可
    【駐車場代】  5000円/月
  • 施設形態
    一般病院
  • 診療科目
    内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、婦人科、放射線科、循環器科、消化器科
  • 病床数
    【全体】  195床
    一般  105床
    回復期リハビリテーション  32床
    介護療養  58床
  • 託児所・保育所
    【託児所・保育所】  有 ※利用条件・空き状況はお問い合わせください
    【利用時間】  月・火・水・木・金・土・日・祝 24時間
    【利用料金】  1万5000円/月
    ※  ※0~3歳まで利用可能
  • 【単身寮】  無
    【家族寮】  無
  • 研修制度
    【業務内研修】  有
    【業務外研修】  有
    【勉強会】  無
  • 看護方式
    チームナーシング
  • 看護体制
    10対1
  • カルテ
    紙カルテ
  • URL
    http://www.kikyokai.or.jp/
  • 施設の特徴
    一般外来、救急告示、透析施設

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近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院クリニック

時に長時間に渡る電話相談でも粘り強く取り組んでくださったことに感謝いたします。親身になってくださりまるで身内のような錯覚さえ起こりました。信頼のおけるキャリアパートナー様に巡り会えて幸いでございました。ありがとうございました。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院クリニック

電話番号がたくさんあって誰から着信しているのかわからないことが多いので統一していただけたらありがたいです。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院介護施設

足を運ばなくてもいい 希望に近い職場探し 面接など設定 迷いに背中を押して頂き 職場を決める事が出来ました。

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お問い合わせ

はコチラから(携帯、PHS可)

0120-515-269

平日9:30-20:00
お問い合わせ例

①掲載求人について

××病院の病棟の求人について、詳しく教えて下さい。

②希望条件について

○○駅付近の産婦人科で日勤のみの求人で、どこかおすすめの求人はありますか?

③非公開求人について

非公開求人で、年収△△△万円以上・三交代で電子カルテの病院の求人はありませんか?

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月給21万円 ~
【各種手当】
通勤手当 ...
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 車通勤可

キャリアパートナー紹介

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よくある質問

非公開求人とは何ですか?
「ナース人材バンク」ではサイト上に掲載している求人広告だけではなく、様々な事情で公開していない非公開求人があります。
求人が非公開となっている理由はいくつかありますが、多いものは下記の理由です。
理由1 応募の殺到を避けるため
企業でのお仕事や条件の良いクリニックでの勤務等、求人していることを公開すると応募が殺到するケースがあります。
採用活動を効率よくするために求人の条件(経験年数や保有資格など)に合う方だけを紹介してもらいたいという医療機関や企業が増えています。

理由2 サイト上に掲載する前に求人が終わってしまう
条件の良いクリニックや企業でのお仕事などは非常に人気が高く、すでにご登録されている方の中にも求人が出るのを待っているケースがあります。
その方を優先的にご紹介してしまうため、掲載する前に求人が終わってしまうことがあります。
紹介された求人に興味がない場合は断れますか?
ご利用前の方に、そのような不安をお持ちのかたもいらっしゃいますが、弊社は皆さまが納得できる転職のサポートが最も大切な役割だと考えています。
皆さまのご満足がそのままサービスの評価につながります。
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