老人保健施設 マスカット苑(岡山市北区)の看護師求人情報/募集・転職

介護老人保健施設 医療法人医清会

老人保健施設 マスカット苑

老人保健施設 マスカット苑のおすすめポイント

  • 2交替
  • 3交替
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 残業少なめ
  • 給与高め
  • 昇給あり
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 寮or住宅手当あり
  • 託児所あり
  • 未経験者歓迎
  • 電子カルテあり
  • 電子カルテなし

岡山市から車で30~40分程度! 広々とした老健施設での求人です。

この求人の注目ポイント!

【ここがおすすめポイントです】
①内科系有料診療所/グループホーム/特養などを持っている母体の大きな法人です。
②老健ですが、夜勤はあってもなくてもかまいません。
③事務方もスタッフも非常に雰囲気が良く、働きやすい職場です。
④医療行為に自信が無い方でも丁寧に指導してくださいます。
⑤福利厚生が充実しています。給与希望の方は、ご検討の価値ありです。

求人情報

  • 老人保健施設 マスカット苑の求人・募集情報

    • 募集職種
      看護師、准看護師
    • 勤務形態
      常勤(日勤+夜勤)、常勤(日勤のみ)、非常勤(日勤のみ)
    • 配属先
      その他
    • 給与
      【看護師・准看護師/常勤(日勤+夜勤)/その他】 想定年収:335万円
      [月給] 222,000円~321,000円
      ・基本給:173,000円-272,000円
      ・職務手当:4,000円
      ・調整手当:5,000円
      ・皆勤手当:6,000円
      ・夜勤手当:8,000円
      ・リーダー手当:2,000円

      【看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)/その他】 想定年収:323万円
      [月給] 214,800円~300,000円
      ・基本給:164,800円-250,000円
      ・職務手当:4,000円
      ・皆勤手当:6,000円
      ・夜勤手当:10,000円/回

      【准看護師/非常勤(日勤のみ)/その他】
      [時給] 1,300円

      【看護師/非常勤(日勤のみ)/その他】
      [時給] 1,500円
    • 試用期間
      無し
    • 業務について
      ご登録後、お問い合わせください
    • 休日・休暇
      休日シフト制
      年間休日 105日

      ■年間休日120日以上詳細:
      年間休日 105日
    • 賞与
      4ヶ月分
    • 昇給
      有り
    • 社会保険
      完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
    • 退職制度
      [退職金制度] 有
      [定年制度] 有 60歳
      ※再雇用制度有り

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施設情報

  • 老人保健施設 マスカット苑の施設情報

    • 事業所の特徴
      看護師10名程度、介護士40人弱のメンバーで、お互いに協力しあいながら仕事をしています。
      利用者様の中にはは、経管栄養、いろう、気管切開の患者様がおられますが、呼吸器の方はおられません。
      利用者様へのよりよいケア・サービスを目指して試行錯誤を繰り返しながら介護職、看護職が協力して仕事を行っています。
    • 名称
      医療法人医清会 老人保健施設 マスカット苑
    • 住所
      岡山県岡山市北区菅野4281-1 [地図]
    • アクセス
      山陽自動車道 岡山I.C 車5分
    • 施設形態
      介護老人保健施設
    • URL
      http://www.isto.or.jp/health.html

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こんな人を求めています

子育て中の方も、パートで働いている方もみんなで協力しあっています。夜勤ができない方、子育てとの両立ができる仕事をしたいとお考えの方は、ぜひ、私たちと一緒に働きませんか? 高齢者看護、高齢者ケアに興味のある方の応募をお待ちしております。

スタッフの声

広々とした明るいきれいな職場で、みんな元気で明るく仕事をしています。
人数が十分とはいえませんが、若い方も、年配の方も問いません。
みんなで協力しあいながら仕事をすることができます。

  • 介護老人保健施設(老健)の特徴

    • 施設概要
      要介護認定1以上を受けている65歳以上の方を入居対象とした入所施設です。
      在宅復帰を目的にリハビリスタッフ(作業療法士や理学療法士等)によるリハビリテーション(機能回復訓練)を行い、3ヶ月に1度のペースでに入居の継続/退所の判定を行う会議が実施されます。
      入居者は概ね3ヶ月~1年程度で退所となる事が多く、終身利用はできません。
      勤務概要
      入居者100名に対し9名の看護職員配置基準があるので、基準以上の看護職員が必ず配置されています。ユニット型では夜勤人員が2ユニットあたり1名です。24時間365日運営されている入所施設ですので、看護職員も24時間の看護体制を敷いています。日勤常勤や夜勤専従で働く看護職員など様々な働き方があります。また入居者は基本的に病院から転院してくる方なので、点滴などの医療行為もあります。
      勤務特徴
      1.高給与(他の施設と比べて)
      基本的には夜勤があるので他の施設での勤務と比べると給与が高めです。(急性期の病院などに比べれば医療依存度は低く、急変も少ないです)
      2.リハビリに関与可
      在宅復帰を目的とする施設なのでリハビリが行われ、看護師も密接に関わる事となります。
      3.判断力・行動力の向上
      医師不在の時間があるので、看護職員が判断・行動、というようなケースが多いので、判断力や行動力が身につきます。

近隣エリアの口コミ

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

志望動機なども親身になり一緒に考えてくださったり、将来を見据えて長く働ける職場をこちらの要望を踏まえて提案して下さったり、とても良かったです。

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:
希望雇用形態:

色々気にかけてもらい、相談にも乗ってもらいありがとうございます。 次の職場で長く働きたいと思うのでどうかなとまだ不安はあります。働き出してみないと分からないところはあるのでまた何かあればアドバイスいただきたいです。

岡山県エリアのキャリアパートナー紹介

メッセージ

まず、私達の仕事は「営業」ではございません。 転職をするべきかどうかをまずご判断頂く為の情報提供や、最終的なゴールは「転職」ではない場合もございます。そういった方については無理に転職を...
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