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ナース人材バンク 奈良県 橿原市 小児科の看護師求人

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【小児科/橿原市(奈良県)】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

3 件中 1~3件表示

看護師 /非常勤(日勤のみ)

【奈良県/橿原市】西井クリニック

給与給 与
1,600円~
勤務地勤務地
奈良県橿原市光陽町100-21
最寄駅最寄駅
坊城駅  徒歩12分 / 橿原神宮西口駅  徒歩19分 / 浮孔駅
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 循環器科 外科 小児科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・一般内科の診療を行っているクリニックです。
・西井会グループのクリニックの為、待遇や福利厚生は整っています。
・車通勤可能です!

【勤務の特徴】
・午前診療のみ勤務できる方を募集しております。
・火曜日、水曜日、木曜日、土曜日の午前診療が診察時間となっています。

仕事内容

クリニック内における看護業務及び付帯する業務
外来メイン、問診、胃カメラあり、内視鏡経験あれば尚良し
看護師 /常勤(夜勤あり)

【奈良県/奈良市】市立奈良病院
350床の急性期病院です/福利厚生や待遇(住宅手当や賞与4ヶ月など)も充実しており、常勤はもちろん、非常勤(扶養内外)ともに働き方や今後のキャリアの相談が可能な病院です!

給与給 与
年収 443.7~682.8万円
勤務地勤務地
奈良県奈良市東紀寺町1-50-1
最寄駅最寄駅
京終駅  徒歩9分 / 近鉄奈良駅  徒歩20分 / 奈良駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 泌尿器科 放射線科 麻酔科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・市立奈良病院は「地域の安心と笑顔を大切に」をコンセプトとする、地域医療に貢献する急性期病院です。
・救急医療、がん医療、災害医療、小児・周産期医療を中心に29診療科の幅広い医療を提供しています。
・キャリアアップ(スキルアップ)や、家庭と両立しながら急性期病院で働ける職場環境です。

【勤務の特徴】
・福利厚生や待遇がしっかり整っています。
・非常勤希望の方は、ワークライフと合わせて働く日数や勤務時間はぜひご相談ください。
・病棟によって夜勤時間や残業時間が異なります。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【奈良県/橿原市】しらかしクリニック

給与給 与
年収 359万円~
勤務地勤務地
奈良県橿原市白橿町2丁目2211番1
最寄駅最寄駅
岡寺駅  徒歩6分 / 橿原神宮前駅  徒歩15分 / 飛鳥駅  徒歩18分
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 小児科
残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・平成25年に設立された透析センター付属のクリニックです。(葛城市のかつらぎクリニック、御所市の沢田医院と同法人)
・検査データの一括管理が可能な電子カルテをはじめ、無床診療所にはほとんど採用されていない血液生化学検査機器や、全国的にも導入例の少ない「超清浄化透析液を利用した全自動多人数用透析システム」など、先進技術を積極的に取り入れています。
・診療科目:内科・小児科・人工透析

【勤務の特徴】
・常勤の方は、しらかしクリニックとかつらぎクリニックの兼務となる可能性がございます。
・子育て理解がある法人の為、安心して就業していただける職場環境です。
・週休2日制の年間119日休みです!

仕事内容

診療所内における看護業務
内科・小児科一般外来看護業務 診察の補助、採血・注射・点滴・検査等、透析室看護業務、バイタルチェック、透析機器のセッティング、プライミング、穿刺、ラウンド、書類作成、服薬管理等
※透析業務未経験の方は、丁寧に指導いたします。

※注意
常勤の場合、かつらぎクリニックとしらかしクリニックで兼務となります。
ただし、透析未経験者であった場合、入職後の1年間はどちらかのクリニックのみでの就業となり、約1年後から(透析業務に慣れてから)兼務となります。
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【奈良県/橿原市】河田胃腸科医院
残業は月10時間くらいです。賞与年2回、昇給年1回!! 休みは、日・祝、木と土の午後です。

給与給 与
1,500~1,700円
勤務地勤務地
奈良県橿原市地黄町328-2
最寄駅最寄駅
大和八木駅  徒歩5分 / 八木西口駅  徒歩9分 / 畝傍駅  徒歩12分
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 消化器科 小児科 放射線科
昇給あり 退職金あり 車通勤可

仕事内容

電子カルテのため、簡単なPC操作があります。 ・診療介助 ・諸検査介助 ・患者指導
看護師 /常勤(日勤のみ)

【奈良県/奈良市】訪問看護ステーションあさがお
高の原駅より徒歩5分/賞与4.7ヶ月と高給与!/病院母体のため、悩んだときも相談しやすい職場環境です。

給与給 与
年収 367.7~490.4万円
勤務地勤務地
奈良県奈良市右京1-3-5 105号室
最寄駅最寄駅
高の原駅  徒歩4分 / 山田川駅 / 西木津駅
施設形態施設形態
訪問看護
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

事業所特徴
・高の原中央病院母体の訪問看護ステーションです。
・自宅療養中の方が、できる限り自立した生活がおくれるよう、経験豊かな看護師・理学療法士等専門スタッフが、在宅重視と自立支援を基本として、より良いサービスを提供していきます。

勤務の特徴
・病院母体の為、待遇や福利厚生が整っております。
・残業時間ほとんどございません。
・基本給が高く、それでいて賞与4.7ヶ月支給です。

訪問エリア
奈良市北西部、京都府木津川市南西部、京都府相楽郡精華町南部、生駒市鹿ノ台
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【奈良県/生駒市】皮膚科生駒熊本クリニック
生駒駅より徒歩16分/一般皮膚科と美容皮膚科の診療を行っているクリニックです!/非常勤フルパートで勤務できる方大歓迎です。

給与給 与
1,500~1,700円
勤務地勤務地
奈良県生駒市俵口町1085-1 生駒メディカルビル1F
最寄駅最寄駅
生駒駅  徒歩16分 / 鳥居前駅  徒歩18分 / 東生駒駅
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
皮膚科 アレルギー科
年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・一般皮膚科と美容皮膚科の診療を行っているクリニックです!
・おひとりおひとり異なるお肌の悩み、また理想とするお肌に合わせて丁寧なカウンセリングと治療を行っております。
・スタッフ温厚な方が多く、働きやすい職場環境です。
・治療は日本皮膚科学会のガイドラインに沿いつつ、大学病院レベルでの最先端かつスタンダードな治療を、正確・安全・確実に行うことをモットーといたします。

【勤務の特徴】
・フルパートで勤務できる方を募集しております。
※勤務時間や入れるコマ数はご相談ください。
※14時-16時のレーザー治療の対応はございません。
・業務内容としては、採血や美容注射、医師の補助などです。
・患者様の来院状況によっては、残業が発生する場合もございます。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【奈良県/大和郡山市】郡山いむらクリニック
アピタ大和郡山店すぐの医療モール内です/大手法人のクリニックです!/内科全般や生活習慣病などのサポートをしております。

給与給 与
年収 372~480万円
勤務地勤務地
奈良県大和郡山市田中町763番地
最寄駅最寄駅
近鉄郡山駅  徒歩17分 / 郡山駅 / 九条駅
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 呼吸器外科 外科 皮膚科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・大手法人ウェルグループのクリニックとなります。
・内科全般の診療をはじめ、生活習慣病(高血圧症・脂質異常症・糖尿病など)における栄養指導までさまざまな医療分野で、患者様の健康のために全力でサポートしております。
・診療科目は、内科、皮膚科、整形外科、専門外来です。

【勤務の特徴】
・大手法人の為、待遇や福利厚生が整っております。
・定年70歳の為、長く勤務いただけます。
・日曜日、祝日固定でお休みで家庭両立しやすい職場環境です。
求人の登録上限(20)に達しています
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 奈良県  橿原市

    30代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

転職をするに当たって、私自身が重要視する部分を、妥協せずに順番付けて考えて下さり感謝しています。

他の人材の会社では「そんな事を言ってたら、ないですよ?」とキツい言葉を返された事も… その点、あらかじめ病院の情報をたくさん持っておられるので、現実的に可能か不可能か一緒に考えて下さり助かりました。... >> 続きを読む

  • 奈良県  橿原市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

ワガママを聞いて下さり、対応や連絡も早く、最初からこちらで転職活動をすれば良かったと思いました。スムーズに再就職先が決まり、大変満足しています。ありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

お世話になりました。
具体的に間を取り持って頂けるのは心強かったです。
まだまだこれからですが。
今までの経験を考慮して頂けてよかったです。 >> 続きを読む

  • 奈良県  橿原市

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

ほんとに!良く話を聞いてくれた。

私に合った(より良い)職場を探すことから始まり、一生懸命共に歩んでくれた。
ありがとうございました。

私も、新しい職場で、明るく、楽しく、やっていきます。
新人として、一から! >> 続きを読む

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奈良県×小児科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

小児科 奈良県全体
看護師 ¥4,585,349 ¥4,423,708
准看護師 ¥3,759,931 ¥3,705,596
助産師 ¥4,401,393 ¥4,596,259
保健師 ¥4,080,962 ¥4,232,898

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

小児科 奈良県全体
看護師 ¥1,560 ¥1,586
准看護師 - ¥1,373
助産師 - ¥1,750
保健師 - -

2024.03 更新

奈良県×小児科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 27.7
日勤 24.6
夜勤専従 1.5
非常勤 46.2
単位:%

施設形態

病院 38.7
クリニック 38.7
訪問看護 9.7
介護施設 0
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 12.9
単位:%

配属先

オペ室 13
病棟 34.8
外来 34.8
透析 8.7
その他 8.7
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

小児科について小児科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて小児科の業務内容や年収、小児科で働く大変さと魅力についてまとめました!

小児科の業務内容と年収

【小児科の業務内容】

先天性疾患含め、一般に15歳までの子どもの病気全般を扱うため、急性期~終末期にわたる、あらゆる診療科のあらゆる疾患に関する小児看護が身につきます。
少子化に伴い、小児の1日あたりの推計入院患者数及び推計外来患者数は減少傾向にあります。
また、小児科の診療が入院から外来を中心としたものに変化している傾向があるため、小児科を希望する方は入院看護ではなく外来看護に携わるケースが増えている可能性があります。

【小児科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、小児科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は小児科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 小児科 全転職者
2020年度 ¥4,247,551 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,234,632 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,291,8761 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

小児科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,291,876円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より5%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。
病院勤務の場合、急変対応等で残業も多くなりやすい診療科目であるため、実際はこの集計結果より高い年収になることも充分あり得ます。

小児科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

一般に15歳まで(0歳~14歳)の子どもの病気全般を扱います。
少子化に伴い、小児の1日あたりの推計入院患者数、入院受療率、1日あたりの推計外来患者数は減少傾向にありますが、外来受療率は増加傾向にあり、小児科診療が外来を中心としたものに変化している傾向があります。

【求められるスキル】

  • 問診や処置の際の医師の補助業務
  • コミュニケーションスキル
  • 患児とその家族のケア
  • 発達段階に応じた看護ケア、アセスメント能力

小児科で働く大変さと魅力

小児科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【小児科で働く大変さ】

働く大変さ

患児・家族対応の難しさ

赤ちゃんや子どもは自分の状態を自分で上手に説明することはできません。保護者へのヒアリングや説明はそういった点でも非常に重要です。
患児はもちろんご家族も大きな不安を抱え感情的になっていることもありますので、信頼関係を築くことの難しさを感じる方は多いようです。
働く大変さ

一般科(成人看護)へ転向する際のハードルが高い

専門性が高いということは、裏を返せば汎用性が低いということ。特にNICUは点滴や採血などの成人看護に必要な一般的な手技を学ぶ機会がないため、成人へ転向する際は苦労があるかもしれません。

一方で、小児科で働く魅力もたくさんあります!

【小児科で働く魅力】

働く魅力

子どもの成長や回復に近くで関わることができる

「子どもが好き」という理由で小児科を希望する方にとっては、子どもの成長や回復を間近で見ることができるのは何よりのやりがいとなるでしょう。
働く魅力

専門知識が身につく

小児科は疾患や症状ごとにわかれていないため、急性期~終末期にわたる、あらゆる疾患に対応します。小児に関する幅広い専門知識が身に付きます。

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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看護師さんの転職でよくあるご質問

複数の人材紹介会社に登録しても問題ありませんか?
複数ご登録いただいても、問題ありません。
複数ご登録される場合、他社と弊社でご案内する求人が重複することがありますので他社にご登録される際は、担当キャリアパートナーにご遠慮なくお伝え下さい。
在職中ですが、登録できますか?
多くの方が在職中にご登録いただいています。
転職はリスクもありますので、できるだけ早く準備を進められることが一番です。
また、お仕事で忙しく転職活動の時間を取りにくい方も代わりにキャリアパートナーが求人を探したり、面接設定いたしますので、効率的に活動ができます。
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