平均年収（モデル給与より算出)
| 長崎県 | 全国平均 | |
| 看護師 | ￥3,736,889 | ￥4,170,299 |
| 准看護師 | ￥3,183,552 | ￥3,613,182 |
| 助産師 | ￥4,440,102 | ￥4,820,079 |
| 保健師 | ￥3,343,472 | ￥3,843,105 |
2017.08 平均年収
長崎県の看護師募集状況
勤務形態
| 夜勤あり | 37.9 |
| 日勤 | 53.9 |
| 夜勤専従 | 8.2 |
| 非常勤 | 0 |
施設形態
| 病院 | 2.8 |
| クリニック | 25.7 |
| 訪問看護 | 3.5 |
| 介護施設 | 50.5 |
| その他 | 17.4 |
配属先
| オペ室 | 6.1 |
| 病棟 | 63.3 |
| 外来 | 27.2 |
| 透析 | 3.4 |
| その他 | 0 |
募集 - 年齢
募集 - 経験
職種
看護基準
ナース人材バンクは株式会社エス・エム・エスキャリアが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。
ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク（ナースセンター、ナースプラザ）とは別のサービスになりますのでご注意ください。
休日多めに関連したおすすめ転職記事
おすすめ職場紹介：園児の健康を守る！保育園看護師
保育園看護師のお仕事内容保育園看護師の主な仕事は、子供たちの健康管理です。バイタルチェックやおむつ交換、授乳、怪我や体調不良の子供に対する応急処置などを行います。応急処置では対処しきれない場合は、保護者へ連絡したり、医療機関を受診する場合も。また、衛生管理も重要な仕事の一つです。抵抗力の弱い子供は、食中毒やインフルエンザなどの感染症にかかりやすいもの。厨房やトイレなどの消毒・清掃、子供たちの手洗い・うがいを徹底し、感染を防ぎます。時には、保育士さんに混じって、園庭で一緒に遊んだり、散歩の引率をす... 続きを読む
もっと貯金したい！節約のコツを教えて
月10万円貯金していますが・・・ナース人材バンクの姉妹サイト『ナース専科コミュニティ』の掲示板に貯金に関する相談が届きました。投稿主さんは総合病院勤務の新人ナース。「奨学金が山のようにあり、返済のために頑張って貯金してるのですが、なかなか貯まりません」とお悩みのようです。手取り給料16～17万円の中から、貯金は10万円。残額の内訳は、通信費・・・12000光熱費・・・7000食費・・・20000美容代・・・10000洋服・・・10000雑費・・・5000とのこと。「大学のころは食費を切り詰めすぎ... 続きを読む
夜勤なしで年収400万円～を目指せる職場
日勤常勤の平均年収は○○万円日勤常勤は、看護師に人気の働き方です。夜勤がないため、昼夜逆転生活で体調を崩すこともなく、終業後のプライベートも確保できます。しかし、一番のネックは給与面です。2012年の調査によると、看護師の平均年収は471万円。一方、日勤常勤の看護師の平均年収は320～360万円と、100～150万円も差がついてしまいます。「夜勤手当が出ないからこんなもんか…」と諦めるのはまだ早いです！ここでは、日勤常勤でも年収400万円以上を目指せる職場を、厳選してご紹介します。ただし、ここで... 続きを読む
スポーツ医療に関われる看護師の職場・3選
男子フィギュアスケート・ソチ五輪金メダリストの羽生結弦選手が、11月8日のGPシリーズ中国杯で、直前練習の負傷後に強行出場したニュースが大きな話題を呼んでいます。今回、日本チームが現地に医師を帯同していなかったことを受け、連盟は、医療態勢の改善について検討する旨を説明しました。このように、スポーツが行われる現場では、常にケガへの対処や健康管理が求められます。今回は、看護師がスポーツに携わることができる3つの職場と、その仕事内容、メリット、デメリットなどを紹介します！ 続きを読む
よくある質問
- 個人情報が外部に漏れることはありませんか？
-
ナース人材バンクを運営する株式会社エス・エム・エスキャリアは、プライバシーマークを取得している株式会社エス・エム・エスのグループ企業ですので、個人情報保護に対してしっかりとした体制を整えています。
個人情報を取り扱うスタッフに対しても個人情報保護に関する教育を実施し、万全を期しています。 - サービス利用の流れはどのようになっていますか
-
サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。
step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。
step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。
step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。
step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。
