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ナース人材バンク 長崎県 クリニック・車通勤可の准看護師求人

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准看護師 クリニック 車通勤可の求人・事業所

12 件中 1~12件表示

【新着】2024.03.26 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/佐世保市】増田整形外科
佐世保市高砂町のクリニック/整形外科専門の有床クリニックです

給与給 与
年収 316.4~347.4万円
勤務地勤務地
長崎県佐世保市高砂町4-21
最寄駅最寄駅
中佐世保駅  徒歩13分 / 佐世保中央駅  徒歩14分 / 北佐世保駅  徒歩14分
法人名法人名
医療法人増田整形外科
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早出]8:30~18:00
[日勤]9:00~18:30
[遅出]9:30~19:00
[夜勤]17:30~10:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
2交替 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・1996年に開院し20年以上地域医療に貢献している整形外科専門の有床クリニックです
・自立した患者様ばかりでおむつ交換や食事介助等の対応は基本ございません
・病棟・外来・(オペ)と幅広い整形外科の経験が積める環境です
・退院後リハビリに来られる患者様の術後の経過に触れる機会がございます

休日・休暇

[休日]
シフトによる週休2日制

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
106日
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/長崎市】三和中央病院
残業ほとんどなし!ワークライフバランスを重視できます。

給与給 与
年収 380.4~422.4万円
勤務地勤務地
長崎県長崎市布巻町165-1
法人名法人名
医療法人清潮会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:45~17:00
[夜勤]16:15~9:15
[早出1]7:15~15:30
[早出2]7:30~15:45
[遅出]10:45~19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・年間休日123日、有給消化率80%とワークライフバランスがしっかりと取れます。残業もほとんどありません。
・新卒・中途共に、入職後年数ごとのカリキュラムが組まれ研修(院内外)、勉強会があります。ほとんどは時間内に行われます。
【新着】2024.03.26 更新
准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/大村市】たかはた眼科クリニック
大村市小路口町の眼科クリニック/希少な日勤のみ、日祝固定休みの募集です

給与給 与
年収 297.7万円~
勤務地勤務地
長崎県大村市小路口町244-12
最寄駅最寄駅
竹松駅  徒歩7分 / 諏訪駅 / 大村駅
法人名法人名
医療法人たかはた眼科クリニック
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[月、水、金曜日]8:30~18:20
[火、木曜日]8:30~17:30
[土曜日]8:30~13:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2018年7月開業の外観、内装ともに非常に綺麗な眼科専門クリニックです
・嬉しい日勤のみのお勤め
・日祝固定休みの希少な募集
・クリニックでは比較的残業時間の少ない職場

休日・休暇

[休日]
日曜日、祝日固定休み
シフト制

[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
夏季休暇(3日程)
年末年始休暇(4日程)

[年間休日]
71日
 2024.03.13 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/長崎市】新里クリニック浦上

給与給 与
年収 300~361.8万円
勤務地勤務地
長崎県長崎市茂里町3-20
最寄駅最寄駅
浦上駅  徒歩1分 / 浦上駅前駅  徒歩2分 / 茂里町駅  徒歩4分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤1]8:30~17:30
[日勤2]7:30~16:30
[夜勤]16:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

<教育体制がしっかりとした有床クリニックです>
・職場環境の良さ
入職した職員は、周りのスタッフが優しく教えてくれ大変満足です。と言っています。人間関係がとてもよいです。
・非常にきれいな事業所です!
2016年に元々年金会館だった建物をリフォームしました。
中にはシャンデリアがありホテルのような内装が魅力的です。

・教育体制もしっかり
新卒の受け入れもしており教育体制はしっかりしています。透析や介護老人保健施設が未経験でもチャレンジしやすい環境です。

休日・休暇

[休日]
・病棟:ローテーションによる

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
107日
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/長崎市】あいず訪問看護ステーション長崎
<長崎市岩川町の訪問看護ステーションです。2022年9月OPENの精神科メインの訪問看護のお仕事です>

給与給 与
年収 387.3~474.8万円
勤務地勤務地
長崎県長崎市岩川町15-17 アクアフォール岩川1階
最寄駅最寄駅
浦上駅前駅  徒歩2分 / 浦上駅  徒歩3分 / 茂里町駅  徒歩3分
法人名法人名
合同会社A-PLUS
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:00~18:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

【半年間は契約職員としての採用】
・全国に多数拠点を持つ企業が運営している精神科訪問看護がメインのステーションです。
・一般から精神科まで幅広い訪問看護の経験を積むことができます。
・法人の看護スタッフは75%が訪問看護未経験からスタートしており未経験の方も歓迎です。
・年間休日120日以上、土曜日、日曜日、祝日お休みです。
・エリア水準よりも高い給与です。
 2024.03.12 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/諫早市】池田外科医院
諫早市山川町の有床クリニック。外科、整形外科やリハ入院にも力を入れております

給与給 与
年収 295.2~310.2万円
勤務地勤務地
長崎県諫早市山川町2-5
最寄駅最寄駅
西諫早駅  徒歩12分 / 諫早駅 / 本諫早駅
法人名法人名
医療法人社団慈栄会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~18:00
[木曜日・土曜日]8:30~12:30
[当直]18:00~8:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・1976年に開院した外科を中心に診療を行っている17床の有床クリニックです
・残業が少なめでご家庭との両立が叶いやすい職場です
・当直でのご勤務では仮眠がしっかり取れ夜間勤務のご負担は少なめです
・ご経験が少ない方、ブランクが長い方ももご相談が可能です

休日・休暇

【常勤の場合】
[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
67日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.03.11 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/長崎市】エミナルクリニック 長崎院
未経験可能。教育充実。全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
長崎県長崎市浜町3-30 浜町くまビル3階
最寄駅最寄駅
観光通駅  徒歩2分 / 西浜町駅  徒歩3分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:30~19:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
給与高め 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・業界トップクラスの高給与の求人です!
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・入職後1ヶ月-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます!
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!

休日・休暇

[休日]
・4週8休(シフト制)
[休暇]
・有給休暇(入社6ヶ月後、10日付与)
・忌引休暇(入社6ヶ月後、法人規定)
[年間休日]
108日
 2024.03.11 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/佐世保市】エミナルクリニック佐世保院
未経験可能。教育充実。全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
長崎県佐世保市下京町9-13 DKビルⅡ3階
最寄駅最寄駅
佐世保中央駅  徒歩4分 / 中佐世保駅  徒歩4分 / 佐世保駅  徒歩9分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:30~19:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
年間休日120日以上 給与高め 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・業界トップクラスの高給与の求人です!
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます!
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!

休日・休暇

[休日]
・4週8休(シフト制)
[休暇]
・有給休暇(入社6ヶ月後、10日付与)
・忌引休暇(入社6ヶ月後、法人規定)
[年間休日]
108日
 2024.03.11 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/長崎市】メンズエミナル長崎院
未経験可能。教育充実。全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
長崎県長崎市浜町3-20 浜町くまビル3階
最寄駅最寄駅
観光通駅  徒歩1分 / 西浜町駅  徒歩2分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:30~19:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
給与高め 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・業界トップクラスの高給与の求人です!
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます!
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!

休日・休暇

[休日]
・4週8休(シフト制)
[休暇]
・有給休暇(入社6ヶ月後、10日付与)
・忌引休暇(入社6ヶ月後、法人規定)
[年間休日]
108日
 2024.03.11 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/佐世保市】メンズエミナル佐世保院
未経験可能。教育充実。全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
長崎県佐世保市下京町9-13 DKビルⅡ3階
最寄駅最寄駅
佐世保中央駅  徒歩4分 / 中佐世保駅  徒歩4分 / 佐世保駅  徒歩9分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:30~19:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
給与高め 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・業界トップクラスの高給与の求人です!
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます!
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!

休日・休暇

[休日]
・4週8休(シフト制)
[休暇]
・有給休暇(入社6ヶ月後、10日付与)
・忌引休暇(入社6ヶ月後、法人規定)
[年間休日]
108日
 2024.03.05 更新
准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/長崎市】原口医院
長崎市鶴見台の有床クリニック/離職率の低い職場です。

給与給 与
年収 261.6万円~
勤務地勤務地
長崎県長崎市鶴見台1-14-15
法人名法人名
医療法人 原口医院
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[早番]7:30~16:30
[日勤]9:00~18:00
[遅番]9:30~18:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・クリニックですが看護師人数が多く、ご経験が浅い方にも丁寧に指導いたします。
・夜間帯は当直で仮眠もしっかり取れるので、お身体への負担は小さいです。
・離職率が低く、長く勤務している看護師が多い環境です。
・年間休日113日、有給休暇消化率7割とお休みが取得しやすく充実しています。

休日・休暇

[休日]
4週8休、シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:2-3日
年末年始休暇:5日

[年間休日]
113日
准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/諫早市】ますだ小児科内科医院
諫早市多良見町のクリニック。小児から高齢者まで幅広い患者様が対象です

給与給 与
年収 221.4~270万円
勤務地勤務地
長崎県諫早市多良見町シーサイド20-135
最寄駅最寄駅
喜々津駅  徒歩13分 / 東園駅 / 西諫早駅
法人名法人名
医療法人みどり会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:00~18:30
[木・土曜日]8:00~12:30
[土曜日]8:00~17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
昇給あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・小児から高齢者まで幅広い患者様が来院されるクリニックです
・患者様との信頼やコミュニケーションを非常に大切にされております
・病児病後児保育(びっきーハウス)も運営しております
・嬉しい日曜日、祝日が固定のお休みです
・教育面も重視しており学びの多い環境です

休日・休暇

[休日]
日曜日、祝日固定のお休み ※木曜と土曜の午後は休診

[休暇]
夏季休暇:3日
冬季休暇:5日
有給休暇:法定通り

[年間休日]
75日

※休日当番医が月に1日程度有
※第2・4土曜日に延長で乳児健診有
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/西海市】さいかいクリニック

給与給 与
年収 300.6~411万円
勤務地勤務地
長崎県西海市大島町1876-59
法人名法人名
社会福祉法人福医会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤1]8:30~17:30
[日勤2]8:00~17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・外来・訪問看護のお仕事です
・日勤のみの勤務なのでワークライフバランスを重視している方にぴったりです
・常勤、非常勤と働き方を相談できます

休日・休暇

[休日]
4週8休
シフト制
[年間休日]
108日

※非常勤:勤務日以外を休日とする
【新着】2024.03.26 更新

【長崎県/諫早市】原口医院
諫早市山川町のクリニック 地元で有名な泌尿器科外来を行っている事業所です。

勤務地勤務地
長崎県諫早市山川町2-4
最寄駅最寄駅
西諫早駅  徒歩12分 / 諫早駅 / 本諫早駅
法人名法人名
医療法人TA会原口医院
施設形態施設形態
診療所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・泌尿器科外来と透析を行っているクリニックです
・様々なスタッフが在籍し子育て世代の方もお勤めしております
・嬉しい日曜日固定のお休み
・残業時間少なめでプライベートとの両立が叶いやすい職場です

休日・休暇

[休日]
日曜日・祝日:休診日
月8-9日程度の休み
※4週160時間、月176時間目安の勤務

[休暇]
夏季休暇:有
年末年始休暇:4日(12月31日から1月3日)
有給休暇:法定通り
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 長崎県  五島市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

とても丁寧に対応して頂き本当に感謝してます!お辞めになるとこの事で寂しいです・・・ありがとうございましたm(_ _)m >> 続きを読む

  • 長崎県  佐世保市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

自分でネットで探した求人にはなかった求人を紹介していただけました。また、求人票とは大分違う条件での勤務を希望したら事業所に相談していただき、先方にも受け入れていただけました。そんなこともあるのかと驚いています。担当の方については毎回丁寧な言葉遣いで親身に相談に乗っていただき、勤務条件の希望が多かった... >> 続きを読む

  • 長崎県  諫早市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

とても優しく親身に相談にのって頂きました。

希望の条件も多い中、色々と調べて頂き、相手側に商談してくださり、本当に良い条件の場所を見つける事が出来ました。

ナナース人材バンクさんに登録して本当に良かったです。
そして西塚さんに感謝してます。有難うございました。 >> 続きを読む

  • 長崎県  長崎市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

連絡をとる時は、常にこちらの都合を優先して頂き、大変助かりました。

また、日勤のみで給与高めでといった我が儘な希望をお伝えしても『無理』だと言うのではなく、出来るだけ沿うような病院を探そうと努力して頂き、満足しています。 >> 続きを読む

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長崎県×クリニックの准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 50.6
日勤 28.6
夜勤専従 0.6
非常勤 20.1
単位:%

施設形態

病院 45.8
クリニック 5.1
訪問看護 1.7
介護施設 45.8
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 1.7
単位:%

配属先

オペ室 2.2
病棟 43.5
外来 19.6
透析 2.2
その他 32.6
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

長崎県の看護師求人動向・求人倍率

長崎県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
長崎県 1,135人 2,250人 1.98倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が全国平均で2.30倍であるのに対して、長崎県の看護師求人倍率は1.98倍と全国平均を下回る数字となっています。人口10万人あたりの看護師数を比較してみると、長崎県の看護師数は1,396.7人と全国の1,015.4人を上回る結果となっています。
有効求人倍率が1.00以上ですので売り手市場であることは変わらないものの、長崎県は全国に比べると看護師不足感がやや少ないエリアと言えるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

長崎県 全国
看護師 1,396.7人 1,015.4人
准看護師 498.7人 225.6人
保健師 57.4人 44.1人
助産師 34.5人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、すべて全国平均を上回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
長崎県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
659
(47,279)
389
(31,835)
15,645
(1,015,744)
8,089
(357,777)
平成
26年
683
(48,452)
401
(33,956)
16,379
(1,086,779)
7,748
(340,153)
平成
28年
725
(51,280)
414
(35,774)
17,285
(1,149,397)
7,350
(323,111)
平成
30年
753
(52,955)
443
(36,911)
17,691
(1,218,606)
6,967
(304,479)
令和
2年
753
(55,595)
453
(37,940)
18,329
(1,280,911)
6,545
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

長崎県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師の増加率は117.2%(平成24年と令和2年の比較)と、全国の増加率126.1%よりも9ポイント低くなっています。

長崎県の看護師の平均給与

長崎県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,338,625円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、長崎県の常勤看護師の平均年収は3,956,934円、非常勤看護師の平均時給は1,335円です。長崎県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥3,748,387
夜勤のみ ¥3,472,980
日勤のみ ¥3,347,306

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,748,387円と、日勤のみと比較し年収で401,081円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

長崎県の医療について

2025年には団塊世代すべてが75歳以上になるとされていて、全国的に高齢化が進んでいくと予想されます。特に長崎県は全国より早く高齢化が進み、2025年には高齢化率(65歳以上の割合)が35%を超え、九州の中で最も高齢化が進むと予想されています。今後も医療や介護の必要な方が増えていくと考えられています。
そこで長崎県では、人材や財源など限られた資源を可能な限り効率的かつ効果的に活用するという視点から、医療や介護を支える体制を構築していくための医療計画が制定されています。
医療計画では、高齢化の進展や疾病構造の変化、医学の進歩等による医療を取り巻く環境の変化を適切に踏まえ、誰もが安心して医療サービスが受けられる体制づくりが目標として設定されています。
例えば、病床の機能分化・連携に向けた取り組みとして、「あじさいネット」を活用したICTによる医療機関等の連携体制の構築を推進しています。
他にも、住み慣れた地域において安心して療養することができるよう、急性期から回復期、慢性期までを含めた一体的な医療提供体制の構築に取り組んでいます。
また離島が多いため、必要な医療の確保、医師・看護職員等の医療従事者の地域偏在の解消や質の高い人材の確保を目指すといった取り組みも図っています。

出典: 長崎県医療計画

2022年12月現在

長崎県の看護師に対する支援・取り組み

長崎県では、人口10万人に対する看護師の数が全国平均を上回っています。しかし、人口の流出が多く、生産年齢人口の減少により、慢性的に人材が不足しています。県や市町が一体となり、人材確保に向けた施策を行っています。
長崎県は離島数が日本一ということもあり、各島の医療体制には地域格差が生じています。看護師の数においては、県全体の約4割が長崎市に就業している一方で、上五島は県全体の1%、対馬は2%の就業率となっており、各島の看護師の不足が大きな問題となっています。
特に、訪問看護の需要が高い地域では、看護師の高齢化も深刻な問題となっています。さらに看護師一人ひとりの負担が大きくなっているため、若手看護師育成の重要性が叫ばれています。また、ワークライフバランスが実現できるような環境を作り、離職を防ぐことも課題のひとつとなっています。
実際に教育体制の整備や、ワークライフバランスへの理解を深める研修を開催し、医療勤務環境の改善を促進しています。
他にも、看護師等学校・養成所に在学し、卒業後に長崎県内の医療機関等に勤務を希望する方に対しての修学資金貸与制度が設けられています。合同就職説明会の開催も行っており、看護職員の確保が困難な中小規模の医療機関や訪問看護ステーション、介護保険施設等への就業を促進しています。

出典:長崎県医療計画「第6章 地域医療を担う人材の確保と資質の向上」

2022年12月現在

長崎県で人気のエリア

長崎県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは長崎市、佐世保市となります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーにご質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い長崎市、佐世保市、諫早市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

長崎市
  • 正社員を募集している求人が多く、高給与の求人が豊富
  • 特別養護老人ホームや介護老人保健施設、有料老人ホームなどの高齢者施設の求人も多い
  • 病院求人が豊富にある
  • ワークライフバランスのとれる求人もある
佐世保市
  • 子育て中の方が多く在籍し託児所ありの求人がある
  • クリニック求人が豊富
  • 大規模病院の求人もある
諫早市
  • 教育制度が充実した正社員求人がある
  • デイサービス求人が豊富にある
  • 残業が少なめの求人も充実している

他にも、島原市や雲仙市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

長崎県の病院等施設情報

長崎県は、離島数が全国で一番多い場所です。そのため、県内でも地域によって働く環境がさまざまです。また65歳以上の高齢者向け施設・住まいの整備状況が全国平均を上回っており、介護施設が充実しています。それに伴い、日勤募集を行っている介護施設の求人も多くなっています。
長崎は日勤求人が豊富なため、自身のワークライフバランスを保ちながら働ける職場を見つけやすいでしょう。

まとめ

今回は、長崎県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場の実態など看護師の求人情報をご紹介しました。長崎県の看護師求人倍率は1.98倍と、全国平均よりもやや下ですが、1.00倍を上回るため売り手市場ではあります。日勤求人も多く、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境も見つけやすいでしょう。
長崎県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

クリニックの働き方と年収

有床診療所でない限り、基本的には夜勤がなく、日勤のみの勤務となります。
午前診察の後、2時間程度の昼休憩をはさみ、午後の診察がスタートするというケースが多く、昼休憩時間には一時的な外出や帰宅もOKという「中抜け」が可能なクリニックも多いのが特徴です。
また仕事終わりや学校帰りに受診する方のために、夜6時~8時頃まで診療をしているところが一般的です。
お休みは「日曜・祝日プラス平日1日」など、曜日で定休日が決まっており、年末年始やお盆休み、ゴールデンウィークなども休診となるケースが多いです。
「週1~2回」や「午前のみ」「午後のみ」など非常勤の求人も多く、自分のライフスタイルに合った働き方を選べるでしょう。

年収に関しては、夜勤がないため病院などに比較すると低くなるケースがほとんどで、個人経営のクリニックが多いため給与水準や福利厚生は事業所によって様々です。また社会保険ではなく医師国保の事業所も多いので、都度確認が必要です。

クリニックの就業環境

クリニックでは一定の診療科目に特化して診療を行っているところが多く、看護師に求められるスキルも診療科目によって異なります。ご自身の興味ある分野でのスキルや知識を専門的に高められるのは魅力です。

一方で、病院と違い看護師人数が少ないため、突発的なお休みが取りにくいことや、一人に任される仕事の幅が広いことが特徴です。看護業務だけでなく、受付や院内の掃除、物品の補充や発注等の業務も看護師が担うケースが多いでしょう。

また1日に数十~数百人の患者さんを対応するため、効率的に手際よく業務を進める段取り力や、患者さんとの円滑なコミュニケーションスキルが必要となります。

クリニックで働く魅力

「日勤のみ」「日祝固定休み」「長期休暇」などワークライフバランスが取りやすい働き方に加え、「週1~2回」「午前のみ・午後のみ」のような非常勤求人も多いことから、プライベートを重視したい方や、子育て中の方にとって魅力が多い職場です。

一定の診療科目に特化しているクリニックも多く、その分野での知識やスキルなどの専門性を高められます。
また地域密着型のクリニックも多く、最先端の高度な医療ではなく、地域の患者さんにとってより身近な、地域に根差した医療・看護を提供できるアットホームな職場も多いでしょう。

クリニックの働き方でのよくある質問

クリニックでの人間関係の悩みは?

病院と異なり従業員数が少なく、人間関係が狭く固定化しやすいため、院長や既存スタッフとの相性がとにかく重要です。特に院長の人柄や考え方、クリニックの運営方針などは、看護師の働きやすさに直結します。
病院であればシフトが重ならない日もあったり、部署異動などで解決することもありますが、クリニックの場合は基本的には毎日同じ顔ぶれのため、相性が合わないと辛さも増すでしょう。

クリニック勤務ってつらい?

前述の人間関係以外でよく聞くお悩みは、残業や突発的なお休みの取りにくさです。
診療時間終了間際に来院する方が多いと、残業が発生することがあります。また診療科目によっては感染症や花粉症など季節によって患者数の増減が激しい場合もあり、忙しい時期は1日数時間の残業が続くこともあります。 病院と違い少ない人数でやりくりするため、突発的なお休みは許容されにくい職場と言えます。
また、掃除や洗濯などの看護業務以外の雑務の多さにギャップを感じる方も多いのも特徴です。

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