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ナース人材バンク 長野県 精神科/心療内科・外来・退職金ありの看護師求人

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精神科/心療内科 外来 退職金ありの求人・事業所

12 件中 1~12件表示

【新着】2024.03.27 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長野県/松本市】上條記念病院
一人一人の患者様とじっくり向き合えます。

給与給 与
年収 423.1~653.1万円
勤務地勤務地
長野県松本市村井町西2-16-1
最寄駅最寄駅
村井駅  徒歩12分 / 平田駅
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 整形外科 婦人科 精神科 心療内科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科 歯科口腔外科 その他
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・患者様に寄り添った看護がしたい方にはおススメです。
・慢性期医療に興味のある方
・患者様と長期的に関わった看護がしたい方
・地域医療に興味のある方にぴったりです。

休日・休暇

(病棟)
シフト制 週休2日
年間休日111日
夏期休暇:2日、年末年始:5日

(外来)
日・祝休み+その他

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長野県/長野市】長野中央病院
長野中央病院で、毎日イキイキと楽しく働きませんか?

給与給 与
年収 308~592.7万円
勤務地勤務地
長野県長野市西鶴賀町1570
最寄駅最寄駅
市役所前駅  徒歩3分 / 権堂駅  徒歩7分 / 長野駅  徒歩9分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 肛門科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 リウマチ科 脳神経外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
3交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・外部機関による院内アンケートを実施します。在籍する90%の職員が良好な人間関係に満足しています。
・県内でも高給与です。残業代の保証、各種手当や福利厚生も充実しています。
・個々のキャリア支援に力を入れています。希望配属先の相談が可能です。
・中途への教育体制が充実しており、経験の浅い方・ブランクのある方もスタートしやすい環境です。
・家庭の状況に応じた働き方が相談できます。
・子育て中のスタッフも活動中です。託児所があり・時短可能・急な休みにも理解があります。
 2024.03.21 更新
看護師 /非常勤(日勤のみ)

【長野県/飯山市】飯山赤十字病院
教育が充実しています。福利厚生の充実が自慢です。

給与給 与
1,280円~
勤務地勤務地
長野県飯山市大字飯山226-1
最寄駅最寄駅
飯山駅  徒歩5分 / 北飯山駅 / 蓮駅
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 心療内科 神経科 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・充実した福利厚生と教育体制(赤十字キャリア開発ラダー)が自慢の病院です。
・救急医療から回復期リハまで、一貫した医療を学べます。
・地元の方が長く勤務している病院です。定着率がよく、人間関係も落ち着いている病院です。

【このような看護師さんにお勧めです。】
・安定した大手法人で、安心して勤務したい方
・総合病院でいろいろなことにチャレンジしながら経験を積みたい方
・地元密着で、地域医療(在宅医療)に貢献したい方

休日・休暇

【常勤の場合】
<病棟>
[休日]
完全週休2日制
シフト制

[休暇]
有給休暇(法定通り)
夏季休暇3日
年末年始休暇6日
創立記念日1日(5/1)
結婚休暇、出産休暇、病気休暇 ほか

[年間休日]125日

<外来>
[休日]
固定休:土曜日・日曜日・祝日
※配属部署によっては変動有り

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
 2024.03.18 更新
准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長野県/上田市】安藤病院
患者様が中心の地域医療を実践しています。安藤病院は子育て理解が優れている企業に送られる【くるみんマーク】を取得しています。患者様やご家族様との意思疎通を大切にし、温かみのある医療を提供しています。

給与給 与
月給17万円~
勤務地勤務地
長野県上田市中央西1-1-20
最寄駅最寄駅
上田駅  徒歩14分 / 城下駅 / 三好町駅
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 外科 整形外科 皮膚科 精神科 心療内科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・24時間の託児所を完備しています。年間休日が120日あります。子育てサポート企業として、厚生労働大臣から認可を受けた病院です。
・育児休業率も高く、職場復帰しやすい環境です。
・業務外活動(勉強会・研修など)はほとんどなく、プライベートと両立が可能です。

休日・休暇

[休日]
(病棟)
4週8休制+祝日

(外来)
日・祝・土曜日午後、水曜日午後

[休暇]
有給休暇(初年度10日)
※慶弔休暇、出産育児介護休暇

[年間休日]
120日

仕事内容

病院において外来および病棟での看護業務を行っていただきます。
※病棟については、一般・療養・精神科のいずれかご希望を相談可能です。
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/松本市】相澤病院
成長できる総合病院・教育良し。人間関係良好

給与給 与
年収 390.3~453.9万円
勤務地勤務地
長野県松本市本庄2-5-1
最寄駅最寄駅
松本駅  徒歩13分 / 西松本駅  徒歩13分 / 渚駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 気管食道科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 小児科 小児外科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
2交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・看護基準7:1取得、救急センターやヘリポートもあり学習できる環境です。 
・リハビリの充実、急性期病院として発症当日からの早期リハを進めています。
・くるみん認定企業です。産休育休から復帰する看護師が増えており、家庭への理解がある環境で働けます。
・国際的な医療機能評価機関JCIの認証を取得しております。
・病児保育が院内にあり、安心して働けます。
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/松本市】松南病院
★1日7時間勤務!残業なし!定着率抜群!有給休暇取得100%!患者様に寄り添った看護が出来る精神科病院★

給与給 与
年収 400.6~450万円
勤務地勤務地
長野県松本市笹部3-13-29
最寄駅最寄駅
大庭駅  徒歩14分 / 信濃荒井駅  徒歩16分 / 渚駅  徒歩17分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科 歯科
2交替 残業少なめ 昇給あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

■1日7時間勤務!残業もほとんど無く、プライベートと両立可能!
■有休は取得しやすい環境で希望休も考慮!ほぼ100%取得されております!
■教育制度が充実しているので、精神科未経験でも安心です!
■児童・思春期精神科病棟があり、松南病院でしか学べない看護があります!
■定着率抜群!働きやすいアットホームな環境で長く勤める事が可能です!
■プリセプターが1年間付くなど、教育体制は万全の為、安心して成長する事が可能です!
 2024.03.07 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長野県/飯山市】みゆき会クリニック

給与給 与
年収 250~352万円
勤務地勤務地
長野県飯山市大字下木島9
最寄駅最寄駅
北飯山駅 / 飯山駅 / 信濃平駅
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科 神経科 神経内科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

休日・休暇

[休日]
固定休:木曜日
シフト制
※希望休:月2日申請可能
年間休日104日

仕事内容

クリニックでの看護業務
 2024.03.04 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/松本市】相澤病院
成長できる総合病院・教育良し。人間関係良好

給与給 与
年収 390.3~453.9万円
勤務地勤務地
長野県松本市本庄2-5-1
最寄駅最寄駅
松本駅  徒歩13分 / 西松本駅  徒歩13分 / 渚駅
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
救急外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 気管食道科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 小児科 小児外科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
2交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・看護基準7:1取得、救急センターやヘリポートもあり学習できる環境です。 
・リハビリの充実、急性期病院として発症当日からの早期リハを進めています。
・くるみん認定企業です。産休育休から復帰する看護師が増えており、家庭への理解がある環境で働けます。
・国際的な医療機能評価機関JCIの認証を取得しております。
・病児保育が院内にあり、安心して働けます。

休日・休暇

【休日】
(病棟)
・4週8休制
・年間休日121日
・その他:特別休暇・有給休暇、リフレッシュ休暇促進、結婚休暇(5日)

(感染対策室)
土日祝休み
※感染症患者の搬送があり、イレギュラーで勤務となる事もございます。

(外来)
土日祝休み

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長野県/北佐久郡御代田町】軽井沢西部総合病院

給与給 与
月給19.5万円~
勤務地勤務地
長野県北佐久郡御代田町御代田4107-40
最寄駅最寄駅
御代田駅  徒歩16分 / 信濃追分駅
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 リウマチ科 小児科 産婦人科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 心療内科 放射線科 リハビリテーション科 歯科 小児歯科 歯科口腔外科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・一般病棟の看護から療養病棟の看護、そして施設まで、と様々な看護の経験を積む事ができます
・長期療養している患者様も多く、慢性期医療に興味のある方や寄り添った看護がしたい方におススメです
・夜勤手当は12,000円-15,000円と高水準です

休日・休暇

[休日]
4週8休(シフト制)

[休暇]
お盆休暇:2日
年末年始休暇:3日

[年間休日]
105日

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
・高齢者を対象とした社会生活機能回復の補助者 等
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/諏訪郡下諏訪町】諏訪共立病院
患者様・ご家族の思いに拘った看護の提供を目指している方におすすめです。院内保育園があります。(認可保育園分園・未満児補助有)

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
長野県諏訪郡下諏訪町矢木町214
最寄駅最寄駅
下諏訪駅  徒歩7分 / 岡谷駅 / 上諏訪駅
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 小児科 心療内科 神経内科 放射線科 リハビリテーション科
3交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・民医連グループなので福利厚生が充実しています。
・内共済制度(医療費の補助など)や保育料の補助制度など、働く皆さんのライフスタイルを充実させるサポート制度があります。
・復職支援研修も行っておりブランクのある方でも安心してお仕事いただけます。
・ご家庭の状況により、日勤常勤への転向も相談できる場合もあります。

休日・休暇

[休日]
4週8休(固定休:日曜日・祝日+その他1日)
希望休:5日/月

[休暇]
有給休暇(法定通り)
年末年始休暇5.5日
シーズン休暇6日

[年間休日]
120日

仕事内容

病棟における看護業務
急性期28床+地域包括病床28床(看護基本料4算定10対1看護)
回復期54床 看護基準13対1 介護30対1)
3交代夜勤 (夜勤協定9回以内)
夜勤体制   3名夜勤
保健師 /非常勤(日勤のみ)

【長野県/松本市】城西病院
「いつも優しく」をモットーにしている、長野県内にある社会医療法人の病院です。

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
長野県松本市城西1-5-16
最寄駅最寄駅
北松本駅  徒歩4分 / 松本駅  徒歩14分 / 西松本駅  徒歩19分
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 小児科 皮膚科 精神科 心療内科 神経内科 アレルギー科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・母体は松本市周辺で病院を3ヶ所、介護老人保健施設を2ヶ所運営している大きな法人です。
・お子さんがいらっしゃる方や、ご家族の介護がある方も、シフトの相談ができるので勤務しやすい環境です。
・配属先が選べるため、幅広いキャリア形成が可能です。

休日・休暇

[休日]
(病棟)
シフト制/週休2日制

(検診センター)
日・祝休み

[休暇]
有給休暇:法定通り
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇 など

[年間休日]
113日

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務

【長野県/松本市】倉田病院
常に感謝の気持ちを持てる看護師さん歓迎!

勤務地勤務地
長野県松本市寿北8-21-2
最寄駅最寄駅
平田駅  徒歩17分 / 南松本駅 / 村井駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・子育て理解がある病院です。家庭との両立重視の方にはオススメです。
・産休・育休の取得率が高く、ほぼ全員復帰しています。
・連休3日以上連続7日以内可 、3-4日連休なら師長決裁でお休みが取れます。
・福利厚生の充実(ボーリング大会、忘年会、誕生日プレゼント)
・木のぬくもりを感じる、綺麗な建物です。

休日・休暇

[休日]
・病棟
シフト制、月9日休み
・外来
日・祝休み(土曜日が半日勤務)

[休暇]
リフレッシュ休暇2日
有給休暇:法定
※有給休暇はほとんどの職員が100%消化しています

[年間休日]
109日

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務

【長野県/松本市】松岡病院

勤務地勤務地
長野県松本市寿北2-6-2
最寄駅最寄駅
南松本駅  徒歩12分 / 平田駅 / 西松本駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・精神科の急性期から療養を学ぶことができる環境です。
・残業は少なく、家庭と両立可能です。
・チーム医療を実践しており、多職種連携をはかっています。

休日・休暇

[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇
[年間休日]
107日

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務

【長野県/長野市】上松病院

勤務地勤務地
長野県長野市上松5-3-10
最寄駅最寄駅
本郷駅 / 桐原駅 / 善光寺下駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科 神経科
土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

【年間休日121日/残業ほぼ無し/有給取得ほぼ100%/賞与4ヶ月】
・長野市の精神病院。定着率が高く、働きやすさを大切にした職場環境で、育児サポートも期待できます。
・精神科を学びたい方は、サポート体制もあるので安心です。

休日・休暇

[休日]
・週休2日(月10日休み)

[休暇]
・有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)
・産前産後休暇
・育児休業休暇

[年間休日]
121日

仕事内容

病院における看護業務及び付帯する業務

【長野県/中野市】佐藤病院

勤務地勤務地
長野県中野市大字上今井601
最寄駅最寄駅
上今井駅  徒歩4分 / 替佐駅 / 立ケ花駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

■地域に根差したアットホームな精神科病院です!
■精神科未経験でも、サポート体制があり安心です!
■ドクターと看護師の連携が取れており、風通しの良い病院です!

休日・休暇

[休日]
シフト制
月8日休み

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
96日

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
・内科もしくは精神科の勤務になります。
・患者様のケア、医療器具の消毒や、治療に使用する消耗品の補充など
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
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年間利用者数10万人以上!
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長野県/精神科/心療内科の看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

希望に全て沿った求人がなかなか無い中で、私が何を一番大事にしたいのかを一緒に考えて下さり、決して急かすこと無く、最後まで寄り添って下さった事にとても感謝しています。心配事があり電話をしても、いつも温かい口調で対応していただき嬉しかったです。 >> 続きを読む

  • 長野県  佐久市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

お会いしたこともない私にとても親切にしていただきました。

フレンドリーで対応も早く ありがたいです。
まるで私がメジャーリーグの野球選手になったような対応ですよね。

もったいないことです。本当にありがとうございます。 >> 続きを読む

  • 長野県  長野市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

丁寧で親身にかつ迅速に対応して下さり大変感謝しております。
おかげで就職先もみつかり、4月からが楽しみです。

転職ははじめてで何から始めていいかわからない私にも丁寧にアドバイスを下さり、こちらを通して就職先を見つけることができて良かったです。

特に平元さんにはお世話になりました。
ありがとうござ... >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

小さい子供がいるので、子供との時間も大切にしたいため、土日祝休み、夕方もあまり遅くまでは…とお願いしていました。
私の気持ちを的確に汲んで頂けて、子供がいながらも働くのが楽しみになるような職場を紹介していただき、とても嬉しかったです。 >> 続きを読む

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長野県×精神科/心療内科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

精神科/心療内科 長野県全体
看護師 ¥4,156,114 ¥4,192,468
准看護師 ¥3,553,167 ¥3,608,131
助産師 ¥4,504,879 ¥4,466,446
保健師 ¥3,558,413 ¥3,590,800

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

精神科/心療内科 長野県全体
看護師 ¥1,544 ¥1,520
准看護師 ¥1,316 ¥1,312
助産師 ¥1,600 ¥1,598
保健師 - -

2024.03 更新

長野県×精神科/心療内科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 50
日勤 25
夜勤専従 2.9
非常勤 22.1
単位:%

施設形態

病院 66.7
クリニック 20
訪問看護 6.7
介護施設 6.7
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 0
単位:%

配属先

オペ室 7.4
病棟 63
外来 14.8
透析 7.4
その他 7.4
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

長野県の看護師求人動向・求人倍率

長野県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
長野県 1,230人 1,860人 1.51倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「2021(令和3)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和3年度の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、長野県の求人倍率は1.51と全国平均を上回る数字となっています。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

長野県 全国
看護師 1,143.7人 1,015.4人
准看護師 220.1人 225.6人
保健師 82.6人 44.1人
助産師 43.9人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師・保健師・助産師が全国平均を上回っています。准看護師のみ全国平均を下回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
長野県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 看護師 准看護師
平成
24年
1,482
(47,279)
772
(31,835)
19,176
(1,015,744)
5,472
(357,777)
平成
26年
1,466
(48,452)
797
(33,956)
20,439
(1,086,779)
5,339
(340,153)
平成
28年
1,600
(51,280)
839
(35,774)
21,476
(1,149,397)
5,103
(323,111)
平成
30年
1,593
(52,955)
877
(36,911)
22,349
(1,218,606)
4,825
(304,479)
令和
2年
1,691
(55,595)
900
(37,940)
23,423
(1,280,911)
4,507
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

長野県では、准看護師の人員数は前年よりも減少していますが、看護師の人員数は年々増加傾向にあります。看護師は122.1%増加しているものの、(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも4ポイント低くなっています。

長野県の看護師の平均給与

長野県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,350,334円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、長野県の常勤看護師の平均年収は4,198,119円、非常勤看護師の平均時給は1,520円です。長野県の看護師の平均給与は常勤、非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,029,116
日勤のみ ¥3,603,830
夜勤のみ ¥3,602,345

同じ常勤でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,029,116円と、日勤のみの年収と比較すると425,286円の差が発生しています。
また、夜勤のみの平均年収は3,602,345円と、日勤も夜勤も行う常勤の場合と比較し、426,771円の差が発生しています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

長野県の医療について

長野県では高齢化の進展に伴い、今後も医療や介護を必要とする方が増えることが予想されます。将来を見据えて、限られた医療・介護資源を有効活用して、必要な医療や介護サービスを確保していくことが課題とされています。そこで、県では住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、地域に必要とされる医療サービスの維持や充実、今後の医療需要に応じた医療提供体制の構築のために地域医療構想が策定されています。

主な取り組みとして、「医療機関の連携体制の構築」や、「地域で不足する病床機能の充実」、「地域包括ケア体制の構築」などを行っています。
例えば、医療機関の連携体制の構築では、地域連携クリティカルパスの活用により、急性期、回復期、慢性期といった患者の病態変化に応じ、より適した医療が受けられるよう、医療機関相互の連携を強化したり、県民に対して身近な診療所をかかりつけ医・かかりつけ歯科医とすることや、適切な受療行動をとることについて普及啓発を行ったりしています。

また長野県では、「ながの医療情報ネット」を開設し、診療情報を提供しています。県内の病院・診療所、消防機関など、医療機関相互連携に活用しています。連携することで、インターネットを通して、輸血用血液や診察に必要な医療器材などの情報の入手ができ、「病院と病院」または「病院と診療所」との連携が強化されています。また、県民も救急医療や医療機関の情報をすぐに確認することができるシステムです。

出典: 長野県地域医療構想
ながの医療情報Net

長野県の看護師に対する支援・取り組み

長野県の看護師数は全国平均を大きく上回っています。しかし、各二次医療圏の人口10万人あたりの就業者数には地域間の偏在がみられています。医療機関における短時間勤務の増加や、夜勤者の確保が難しいこと、保健師の確保が困難な小規模町村があることなどから、今後も人材確保と定着を図ることが課題となっています。

長野県看護大学において、専門性の高い看護知識と卓越した看護実践能力を習得したリーダーの育成、および、認定看護師の養成を行っています。
また、長野県ナースセンター事業(ナースバンク事業、看護学生向けU・Iターン事業等)や看護職員修学資金の活用により、中小規模の医療機関への看護職の確保に勤めています。さらに、在宅医療の中で大きな役割を果たす訪問看護師の確保・資質向上を図るため、訪問看護師専門研修に参加しやすい環境を整えています。

他にも、看護師については、各医療機関に対するアドバイザーの派遣や相談窓口を設けるほか、院内保育所の運営支援等、多様な働き方がしやすい環境づくりを支援しています。

出典:長野県地域医療構想
第2期信州保健医療総合計画
第2期信州保健医療総合計画(概要)

長野県で人気のエリア

長野県で看護師の求職者に人気のエリアは松本市、上田市、長野市です。大規模な病院から地域密着の診療所、訪問看護などさまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。勤務形態、教育体制の他、病床数など施設情報まで細かく記載されていることが多いため、希望条件に沿った求人を探しやすいです。
求人票に記載がない場合でも、担当キャリアパートナーが代行してお問い合わせいたします。

ここでは、求人数が多い松本市、上田市、長野市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

松本市
  • クリニックの求人が多い
  • 車通勤可能な求人が豊富
  • 教育制度が充実している求人がある
上田市
  • クリニックや介護施設の求人が豊富
  • 託児所ありの求人もある
長野市
  • 車通勤が可能な求人が豊富
  • ワークライフバランスを重視した求人が多い

ナース人材バンクでは、大手企業母体の医療施設から地域密着型のクリニック、医療法人の介護施設など幅広く取り扱っているため、働き方も考慮して興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に最も外せない条件やご希望を理解し、最適な職場をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

長野県の病院等施設情報

長野県の看護師の募集状況を見ると、最も多く募集している施設形態が介護施設で、約半数を占めています。病院に次いで3つめに多く募集している施設形態が訪問看護となっており、訪問看護・介護領域の施設での募集が拡大しています。
介護施設・訪問看護で過半数を占めている影響か、日勤のみの求人が多くなっており、プライベートとの両立を考える看護師にとって、働きやすい環境といえるでしょう。

まとめ

今回は、長野県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における看護師への支援・取り組みについてご紹介しました。
長野県では、介護施設での求人募集が多い傾向にあります。また、勤務形態も日勤と非常勤が多く、ワークライフバランスを意識した場所が多いことが分かります。長野県で看護師として働く魅力や自身の希望条件を踏まえて、長く働き続けられる職場を見つけましょう。

精神科/心療内科について精神科/心療内科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて精神科/心療内科の業務内容や年収、精神科/心療内科で働く大変さと魅力についてまとめました!

精神科/心療内科の業務内容と年収

【精神科/心療内科の業務内容】

状態観察・検査介助・診察介助・処置・与薬といった診療の補助と、食事・排泄・入浴・更衣の介助といった療養上の世話の両面から患者さんを支えます。
精神疾患の場合、治療期間が長く、完治しないケースも多いため、必然的に関わりの多い看護師と患者との精神的なつながりや信頼関係が大切となります。
薬物治療がメインになりますが、合併症治療病棟やスーパー救急病棟以外の病棟では点滴が必要な患者さんはほとんどいません。経口内服薬が多いため、食事前後の配薬・服薬の状況には十分に気を配る必要があります。
その他の医療処置としては、経管栄養、褥瘡処置、定期的に内服薬の効果などをチェックするための採血等があります。

【精神科/心療内科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、精神科/心療内科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は精神科/心療内科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 精神科/心療内科 全転職者
2020年度 ¥4,089,156 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,162,159 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,166,797 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

精神科/心療内科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,166,797円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より2%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

精神科/心療内科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 統合失調症が最多、次いで認知症、うつ病などの気分障害が多い
  • 入院期間が長い(平均在院日数:268日、数年~数十年に渡り入院する方も)
  • 病棟機能ごとの患者の違いとしては、
    「15対1病棟」:精神科慢性期の患者
    「スーパー救急病棟」:精神科の超急性期。錯乱や興奮状態が強い患者が多い
    「精神科療養病棟」:数年~数十年単位で長期入院している患者も多い。社会的入院の方も一定存在する病棟
    「認知症治療病棟」:認知症に伴う幻覚、妄想、夜間せん妄、徘徊などの症状が著しい患者

【求められるスキル】

  • コミュニケーションスキル
  • 配薬・服薬管理
  • 食事介助・入浴介助・おむつ交換・トランス・体位交換など介助業務スキル(特に精神療養や認知症病棟)

精神科/心療内科で働く大変さと魅力

精神科/心療内科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【精神科/心療内科で働く大変さ】

働く大変さ

介護業務(食事・入浴介助・おむつ交換)が多い

特に精神療養病棟や認知症病棟は介護業務も多いです。
働く大変さ

再入院が多い

退院後半年以内の再入院が約30%、1年以内が約37%と、頑張って治療して退院してもまた入院となるケースが多い診療科です。
働く大変さ

自分の気持ちがマイナスに引っ張られる?

患者の話に耳を傾けることが重要な仕事ですが、距離感が保てずに患者へ感情移入しすぎる人は難しいかもしれません。適度な距離感を保つ必要がありそうです。
また、自分なりのストレス発散法や気分転換になるような趣味を持っておくのも大事になります。

一方で、精神科/心療内科で働く魅力もたくさんあります!

【精神科/心療内科で働く魅力】

働く魅力

中長期的にじっくり患者と関わることができる

短くても数カ月、長いと数十年に渡って入院するケースが多いため、より長期的に患者と関わっていくことができます。
働く魅力

コミュニケーションにより果たす看護師の役割が大きい、やりがいを感じやすい

精神科の他の診療科との最も大きな違いは、対応する疾患が、けがや病気ではなく「心の病」であることです。
そのため患者の心のケアが重要なわけですが、関わりの多い看護師の果たす役割は非常に大きく、それ自体が看護師にとってはやりがいの一つになります。
働く魅力

残業が少ない、家庭やプライベートと両立しやすい

15対1病棟や精神療養は精神科慢性期なので、急変も少なく、基本的に緊急入院等もありません。そのため残業が発生しにくく、プライベートと両立しやすい環境と言えます。

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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