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ナース人材バンク 長野県 電子カルテなしの准看護師求人

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【准看護師 電子カルテなし/長野県】准看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

17 件中 1~17件表示

【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/松本市】村井病院
残業ほぼなし!充実の手当!精神医療を学びたい方にも◎

給与給 与
年収 330.7~506.2万円
勤務地勤務地
長野県松本市村井町西2-15-1
最寄駅最寄駅
村井駅  徒歩12分 / 平田駅
法人名法人名
医療法人芳州会
施設形態施設形態
病院
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

■在宅-スーパー救急まで展開する精神科病院です!
■残業が少なく、家庭との両立がしやすい環境です!
■子育て中の看護師が多数活躍しており、理解がある病院です!

休日・休暇

[休日]
シフト制:月9‐10日
(8月、12月、1月は月10日休み、その他は9日休み)
※希望休日の日数5日、シフト13日までに提出

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
110日
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長野県/長野市】長野中央病院
長野中央病院で、毎日イキイキと楽しく働きませんか?

給与給 与
年収 308~592.7万円
勤務地勤務地
長野県長野市西鶴賀町1570
最寄駅最寄駅
市役所前駅  徒歩3分 / 権堂駅  徒歩7分 / 長野駅  徒歩9分
法人名法人名
長野医療生活協同組合
施設形態施設形態
病院
3交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・外部機関による院内アンケートを実施します。在籍する90%の職員が良好な人間関係に満足しています。
・県内でも高給与です。残業代の保証、各種手当や福利厚生も充実しています。
・個々のキャリア支援に力を入れています。希望配属先の相談が可能です。
・中途への教育体制が充実しており、経験の浅い方・ブランクのある方もスタートしやすい環境です。
・家庭の状況に応じた働き方が相談できます。
・子育て中のスタッフも活動中です。託児所があり・時短可能・急な休みにも理解があります。
【新着】2024.03.25 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【長野県/安曇野市】宅老所ひまわり

給与給 与
1,250円~
勤務地勤務地
長野県安曇野市穂高北穂高1716-1
最寄駅最寄駅
安曇追分駅  徒歩4分 / 有明駅  徒歩17分 / 細野駅
法人名法人名
有限会社あづみの会
施設形態施設形態
デイサービス事業所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・地域に根差した、宅老所でのお仕事です。
・パート求人で働き方の融通がききやすいので安心です。
・送迎業務なし、レクレーション業務なし、高齢者看護未経験の方も歓迎です!

休日・休暇

[休日]
シフトによる
固定休:日曜日

[休暇]
有給休暇

※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。
 2024.03.18 更新
准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長野県/上田市】安藤病院
患者様が中心の地域医療を実践しています。安藤病院は子育て理解が優れている企業に送られる【くるみんマーク】を取得しています。患者様やご家族様との意思疎通を大切にし、温かみのある医療を提供しています。

給与給 与
月給17万円~
勤務地勤務地
長野県上田市中央西1-1-20
最寄駅最寄駅
上田駅  徒歩14分 / 城下駅 / 三好町駅
法人名法人名
医療法人 慈善会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・24時間の託児所を完備しています。年間休日が120日あります。子育てサポート企業として、厚生労働大臣から認可を受けた病院です。
・育児休業率も高く、職場復帰しやすい環境です。
・業務外活動(勉強会・研修など)はほとんどなく、プライベートと両立が可能です。

休日・休暇

[休日]
(病棟)
4週8休制+祝日

(外来)
日・祝・土曜日午後、水曜日午後

[休暇]
有給休暇(初年度10日)
※慶弔休暇、出産育児介護休暇

[年間休日]
120日
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/松本市】相澤病院
成長できる総合病院・教育良し。人間関係良好

給与給 与
年収 390.3~453.9万円
勤務地勤務地
長野県松本市本庄2-5-1
最寄駅最寄駅
松本駅  徒歩13分 / 西松本駅  徒歩13分 / 渚駅
法人名法人名
社会医療法人財団慈泉会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・看護基準7:1取得、救急センターやヘリポートもあり学習できる環境です。 
・リハビリの充実、急性期病院として発症当日からの早期リハを進めています。
・くるみん認定企業です。産休育休から復帰する看護師が増えており、家庭への理解がある環境で働けます。
・国際的な医療機能評価機関JCIの認証を取得しております。
・病児保育が院内にあり、安心して働けます。
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/松本市】松南病院
★1日7時間勤務!残業なし!定着率抜群!有給休暇取得100%!患者様に寄り添った看護が出来る精神科病院★

給与給 与
年収 400.6~450万円
勤務地勤務地
長野県松本市笹部3-13-29
最寄駅最寄駅
大庭駅  徒歩14分 / 信濃荒井駅  徒歩16分 / 渚駅  徒歩17分
法人名法人名
医療法人和心会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

■1日7時間勤務!残業もほとんど無く、プライベートと両立可能!
■有休は取得しやすい環境で希望休も考慮!ほぼ100%取得されております!
■教育制度が充実しているので、精神科未経験でも安心です!
■児童・思春期精神科病棟があり、松南病院でしか学べない看護があります!
■定着率抜群!働きやすいアットホームな環境で長く勤める事が可能です!
■プリセプターが1年間付くなど、教育体制は万全の為、安心して成長する事が可能です!
 2024.03.06 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/駒ヶ根市】駒ヶ根高原レディスクリニック

給与給 与
月給24万円~
勤務地勤務地
長野県駒ヶ根市赤穂759-195
最寄駅最寄駅
駒ケ根駅 / 小町屋駅 / 大田切駅
法人名法人名
医療法人ゆりかご
施設形態施設形態
診療所
2交替 残業少なめ 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

休日・休暇

【休日】
4週8休
固定休:希望があれば設定可

【休暇】
有給休暇:有(入社半年後付与:10日)
休み相談詳細:有給休暇10日(入社半年後付与)の範囲において相談可

【年間休日】
105日
 2024.03.05 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/須坂市】轟病院
地域の方からの信頼の厚い、慢性期病院です。

給与給 与
年収 400.3~500万円
勤務地勤務地
長野県須坂市須坂1239
最寄駅最寄駅
須坂駅  徒歩5分 / 日野駅 / 北須坂駅
法人名法人名
医療法人公仁会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・年間休日119日!休みがしっかりとれるので、プライベートと両立できます!
・「働きやすい環境づくり」に力を入れております!
・人間関係も良好でとても働きやすい環境が整っております!
・多職種連携もとれており、風通しの良い職場です!
・子育て中のスタッフも多く、子育て理解がある職場です!家庭と両立しながら、長く勤務したい方へオススメです!

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制(完全週休2日)

[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後、又は1月1日に10日付与)
夏季休暇
年始休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇(インフルエンザ、コロナ等感染症罹患時に5日間の有給休暇)

[年間休日]
119日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/飯田市】介護医療院西澤病院
チームワークを重視した看護を実践しています。

給与給 与
月給22.5万円~
勤務地勤務地
長野県飯田市本町4丁目5番地
最寄駅最寄駅
飯田駅  徒歩4分 / 桜町駅  徒歩12分 / 切石駅  徒歩17分
法人名法人名
医療法人龍川会
施設形態施設形態
介護医療院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・飯田駅より徒歩圏内で通勤に便利です。
・緊急入院等の救急対応が無いため残業はほとんどありません。年間休日119日でプライベートと両立しながら働くことができます。
・夜勤時も休憩時間300分あり十分な仮眠取得が可能です。

休日・休暇

年間休日119日
シフト制 月10日程度休み
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/伊那市】伊那神経科病院
教育体制充実/認知症看護に力を入れている精神科病院です。

給与給 与
年収 358~716万円
勤務地勤務地
長野県伊那市荒井3831
最寄駅最寄駅
伊那市駅 / 伊那北駅 / 田畑駅
法人名法人名
医療法人聖山会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・院内は綺麗で落ち着いた雰囲気です。ゆっくり落ち着いて働くことができます。
・教育体制が充実しています。認知症看護に力を入れており、精神看護に関心のある方にぴったりです。
・子育て中の看護師もおり、子育て理解があります。
・時間外勤務は通常はほとんどありません。
・奨学金制度がありますので、准看護師の方は看護師免許取得も目指すことが出来ます。

休日・休暇

[休日]
病棟:月9日/週40時間勤務内のシフト制(希望休は月3日まで)
デイケア:土曜日・日曜日・祝日休み
[休暇]
有給休暇:法定通り付与
育児休暇あり
[年間休日]
病棟:108日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/千曲市】上山田病院
2012年4月に開設しました。

給与給 与
年収 414~456万円
勤務地勤務地
長野県千曲市上山田温泉3-34-3
最寄駅最寄駅
戸倉駅 / 坂城駅 / 千曲駅
法人名法人名
医療法人長野寿光会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・病棟・透析室・外来など、配属を現場の状況に応じて対応することができます。
・子育てに理解のある病院です。
・子育て中の方には回復期リハと医療療養病棟がおすすめです。残業も少なく、お子様のお迎えがある方は先に帰ることが可能です。

【このような看護師さんにお勧めです】
・経験年数は多少短いものの、好待遇の事業所で働きたい看護師さん
・時間・仕事内容等、ご自身の状況に融通をきかせて頂ける環境で働いきたい看護師さん

休日・休暇

[休日]
シフト制(4週8休)

[休暇]
夏季休暇:3日
年末年始休暇
有給休暇:法定通り
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休業

[年間休日]
115日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/伊那市】田中病院
アットホームな療養病院です。子育て理解もあります。

給与給 与
月給24.6万円~
勤務地勤務地
長野県伊那市伊那部下新田3193
最寄駅最寄駅
伊那市駅 / 伊那北駅 / 下島駅
法人名法人名
医療法人 保健同人会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・幅広い年齢の看護師が居るので、溶け込みやすい環境です。
・ブランクがあっても先輩からのアドバイスがあるので安心です。

休日・休暇

[休日]
シフト制、週2日休み

[休暇]
有給休暇

[年間休日]
107日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/松本市】松岡病院

給与給 与
年収 310.8~451.2万円
勤務地勤務地
長野県松本市寿北2-6-2
最寄駅最寄駅
南松本駅  徒歩12分 / 平田駅 / 西松本駅
法人名法人名
医療法人 愛生会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・精神科の急性期から療養を学ぶことができる環境です。
・残業は少なく、家庭と両立可能です。
・チーム医療を実践しており、多職種連携をはかっています。

休日・休暇

[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇
[年間休日]
107日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/上田市】メンタルサポートそよかぜ病院
新築病院/精神科を極めたい方歓迎です。

給与給 与
年収 334~445.6万円
勤務地勤務地
長野県上田市塩川3057-1
最寄駅最寄駅
大屋駅  徒歩10分 / 信濃国分寺駅 / 田中駅
法人名法人名
医療法人 清泰会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・精神科一筋50年/精神科に興味がある方にはお勧めです。
・指導体制がしっかりしており、ブランク・未経験の方でも歓迎です。
・アットホームな雰囲気で楽しく働けます。

休日・休暇

[休日]
シフト制(週2日+祝日休み)

[休暇]
夏季休暇:3日
冬季休暇:5日
有給休暇

[年間休日]
120日程度
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/中野市】佐藤病院

給与給 与
年収 278.4万円~
勤務地勤務地
長野県中野市大字上今井601
最寄駅最寄駅
上今井駅  徒歩4分 / 替佐駅 / 立ケ花駅
法人名法人名
医療法人 聖峰会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

■地域に根差したアットホームな精神科病院です!
■精神科未経験でも、サポート体制があり安心です!
■ドクターと看護師の連携が取れており、風通しの良い病院です!

休日・休暇

[休日]
シフト制
月8日休み

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
96日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/諏訪市】上諏訪病院

給与給 与
月給16.3万円~
勤務地勤務地
長野県諏訪市大手1-17-7
最寄駅最寄駅
上諏訪駅  徒歩5分 / 下諏訪駅
法人名法人名
医療法人 超年会
施設形態施設形態
病院
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・全開放病棟の精神科病院です。
・77床の小規模の病院ですが、緑豊かな庭と温泉があり、温かな雰囲気の病院です。
・残業がほぼなく、家庭と両立も可能です。
・有給消化率も高くプライベートと両立が出来る職場です。

休日・休暇

[休日]
月8-9日
※ローテーションによる土・日・祝日勤務あり

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
101日
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/北安曇郡白馬村】介護老人保健施設 白馬メディア

給与給 与
年収 259.8万円~
勤務地勤務地
長野県北安曇郡白馬村大字神城22844
最寄駅最寄駅
神城駅  徒歩8分 / 飯森駅  徒歩11分 / 南神城駅
法人名法人名
社会医療法人城西医療財団
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

とても働きやすい事業所です
アットホームな雰囲気で、スタッフの仲が良いです!
グループホームや診療所、特別養護老人ホームなどに異動も可能なので幅広いキャリアが積め、高度な看護判断が身に付きます!

休日・休暇

シフト制
有給休暇:法定通り
年間休日:113日
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長野県/下伊那郡阿智村】橋上医院

給与給 与
年収 336万円~
勤務地勤務地
長野県下伊那郡阿智村駒場359-1
法人名法人名
医療法人健生会
施設形態施設形態
診療所
2交替 残業少なめ 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

地域に根差した介護療養型診療所
温かみがある院内で働く事が出来ます
同法人に介護老人保険施設があり、将来的に施設看護の経験も積めます

休日・休暇

[年間休日]
108日
[休日]
勤務表による

【長野県/松本市】倉田病院
常に感謝の気持ちを持てる看護師さん歓迎!

勤務地勤務地
長野県松本市寿北8-21-2
最寄駅最寄駅
平田駅  徒歩17分 / 南松本駅 / 村井駅
法人名法人名
医療法人青雲会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・子育て理解がある病院です。家庭との両立重視の方にはオススメです。
・産休・育休の取得率が高く、ほぼ全員復帰しています。
・連休3日以上連続7日以内可 、3-4日連休なら師長決裁でお休みが取れます。
・福利厚生の充実(ボーリング大会、忘年会、誕生日プレゼント)
・木のぬくもりを感じる、綺麗な建物です。

休日・休暇

[休日]
・病棟
シフト制、月9日休み
・外来
日・祝休み(土曜日が半日勤務)

[休暇]
リフレッシュ休暇2日
有給休暇:法定
※有給休暇はほとんどの職員が100%消化しています

[年間休日]
109日

【長野県/長野市】上松病院

勤務地勤務地
長野県長野市上松5-3-10
最寄駅最寄駅
本郷駅 / 桐原駅 / 善光寺下駅
法人名法人名
医療法人 博和会
施設形態施設形態
病院
土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

【年間休日121日/残業ほぼ無し/有給取得ほぼ100%/賞与4ヶ月】
・長野市の精神病院。定着率が高く、働きやすさを大切にした職場環境で、育児サポートも期待できます。
・精神科を学びたい方は、サポート体制もあるので安心です。

休日・休暇

[休日]
・週休2日(月10日休み)

[休暇]
・有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)
・産前産後休暇
・育児休業休暇

[年間休日]
121日
求人の登録上限(20)に達しています
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

終始丁寧な対応をしていただき、不安なことや分からないことなども聞きやすく、安心してサポートを任せることが出来ました! 本当にありがとうございました! >> 続きを読む

  • 長野県  飯田市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

とても丁寧に対応していただきました。

面接にも同行していただき、とても心強く助かりました。
素晴らしい担当の方に出会えて感謝しております。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

最初乗り気ではなかったんですが、実際面接へ行ってみてわかった事も多く、結果背中を押して頂いた事に感謝しています。 >> 続きを読む

  • 長野県  長野市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

担当の倉内さんが、すごく話しやすくてとても安心して相談が出来た。

転職は自分にとってはとても大事なことなので不安もあったが、いやな顔せず迅速に的確な答えをくれたので、本当に担当の方に恵まれたと思っている。

また、他の人もとても電話の対応が良かった。
倉内さんよろしく伝えてください。 >> 続きを読む

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長野県×電子カルテなしの准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 33.3
日勤 34.1
夜勤専従 0.8
非常勤 31.8
単位:%

施設形態

病院 20.6
クリニック 14.7
訪問看護 1.5
介護施設 58.8
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 4.4
単位:%

配属先

オペ室 4.4
病棟 40
外来 6.7
透析 4.4
その他 44.4
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

長野県の看護師求人動向・求人倍率

長野県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
長野県 1,230人 1,860人 1.51倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「2021(令和3)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和3年度の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、長野県の求人倍率は1.51と全国平均を上回る数字となっています。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

長野県 全国
看護師 1,143.7人 1,015.4人
准看護師 220.1人 225.6人
保健師 82.6人 44.1人
助産師 43.9人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師・保健師・助産師が全国平均を上回っています。准看護師のみ全国平均を下回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
長野県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 看護師 准看護師
平成
24年
1,482
(47,279)
772
(31,835)
19,176
(1,015,744)
5,472
(357,777)
平成
26年
1,466
(48,452)
797
(33,956)
20,439
(1,086,779)
5,339
(340,153)
平成
28年
1,600
(51,280)
839
(35,774)
21,476
(1,149,397)
5,103
(323,111)
平成
30年
1,593
(52,955)
877
(36,911)
22,349
(1,218,606)
4,825
(304,479)
令和
2年
1,691
(55,595)
900
(37,940)
23,423
(1,280,911)
4,507
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

長野県では、准看護師の人員数は前年よりも減少していますが、看護師の人員数は年々増加傾向にあります。看護師は122.1%増加しているものの、(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも4ポイント低くなっています。

長野県の看護師の平均給与

長野県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,350,334円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、長野県の常勤看護師の平均年収は4,198,119円、非常勤看護師の平均時給は1,520円です。長野県の看護師の平均給与は常勤、非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,029,116
日勤のみ ¥3,603,830
夜勤のみ ¥3,602,345

同じ常勤でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,029,116円と、日勤のみの年収と比較すると425,286円の差が発生しています。
また、夜勤のみの平均年収は3,602,345円と、日勤も夜勤も行う常勤の場合と比較し、426,771円の差が発生しています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

長野県の医療について

長野県では高齢化の進展に伴い、今後も医療や介護を必要とする方が増えることが予想されます。将来を見据えて、限られた医療・介護資源を有効活用して、必要な医療や介護サービスを確保していくことが課題とされています。そこで、県では住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、地域に必要とされる医療サービスの維持や充実、今後の医療需要に応じた医療提供体制の構築のために地域医療構想が策定されています。

主な取り組みとして、「医療機関の連携体制の構築」や、「地域で不足する病床機能の充実」、「地域包括ケア体制の構築」などを行っています。
例えば、医療機関の連携体制の構築では、地域連携クリティカルパスの活用により、急性期、回復期、慢性期といった患者の病態変化に応じ、より適した医療が受けられるよう、医療機関相互の連携を強化したり、県民に対して身近な診療所をかかりつけ医・かかりつけ歯科医とすることや、適切な受療行動をとることについて普及啓発を行ったりしています。

また長野県では、「ながの医療情報ネット」を開設し、診療情報を提供しています。県内の病院・診療所、消防機関など、医療機関相互連携に活用しています。連携することで、インターネットを通して、輸血用血液や診察に必要な医療器材などの情報の入手ができ、「病院と病院」または「病院と診療所」との連携が強化されています。また、県民も救急医療や医療機関の情報をすぐに確認することができるシステムです。

出典: 長野県地域医療構想
ながの医療情報Net

長野県の看護師に対する支援・取り組み

長野県の看護師数は全国平均を大きく上回っています。しかし、各二次医療圏の人口10万人あたりの就業者数には地域間の偏在がみられています。医療機関における短時間勤務の増加や、夜勤者の確保が難しいこと、保健師の確保が困難な小規模町村があることなどから、今後も人材確保と定着を図ることが課題となっています。

長野県看護大学において、専門性の高い看護知識と卓越した看護実践能力を習得したリーダーの育成、および、認定看護師の養成を行っています。
また、長野県ナースセンター事業(ナースバンク事業、看護学生向けU・Iターン事業等)や看護職員修学資金の活用により、中小規模の医療機関への看護職の確保に勤めています。さらに、在宅医療の中で大きな役割を果たす訪問看護師の確保・資質向上を図るため、訪問看護師専門研修に参加しやすい環境を整えています。

他にも、看護師については、各医療機関に対するアドバイザーの派遣や相談窓口を設けるほか、院内保育所の運営支援等、多様な働き方がしやすい環境づくりを支援しています。

出典:長野県地域医療構想
第2期信州保健医療総合計画
第2期信州保健医療総合計画(概要)

長野県で人気のエリア

長野県で看護師の求職者に人気のエリアは松本市、上田市、長野市です。大規模な病院から地域密着の診療所、訪問看護などさまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。勤務形態、教育体制の他、病床数など施設情報まで細かく記載されていることが多いため、希望条件に沿った求人を探しやすいです。
求人票に記載がない場合でも、担当キャリアパートナーが代行してお問い合わせいたします。

ここでは、求人数が多い松本市、上田市、長野市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

松本市
  • クリニックの求人が多い
  • 車通勤可能な求人が豊富
  • 教育制度が充実している求人がある
上田市
  • クリニックや介護施設の求人が豊富
  • 託児所ありの求人もある
長野市
  • 車通勤が可能な求人が豊富
  • ワークライフバランスを重視した求人が多い

ナース人材バンクでは、大手企業母体の医療施設から地域密着型のクリニック、医療法人の介護施設など幅広く取り扱っているため、働き方も考慮して興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に最も外せない条件やご希望を理解し、最適な職場をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

長野県の病院等施設情報

長野県の看護師の募集状況を見ると、最も多く募集している施設形態が介護施設で、約半数を占めています。病院に次いで3つめに多く募集している施設形態が訪問看護となっており、訪問看護・介護領域の施設での募集が拡大しています。
介護施設・訪問看護で過半数を占めている影響か、日勤のみの求人が多くなっており、プライベートとの両立を考える看護師にとって、働きやすい環境といえるでしょう。

まとめ

今回は、長野県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における看護師への支援・取り組みについてご紹介しました。
長野県では、介護施設での求人募集が多い傾向にあります。また、勤務形態も日勤と非常勤が多く、ワークライフバランスを意識した場所が多いことが分かります。長野県で看護師として働く魅力や自身の希望条件を踏まえて、長く働き続けられる職場を見つけましょう。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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