常勤(夜勤あり) | 残業少なめ | 宮城県 | 看護師求人・最新転職情報なら紹介実績No.1の【ナース人材バンク】

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ナース人材バンク 宮城県 常勤(夜勤あり)・残業少なめの看護師求人

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【常勤(夜勤あり) 残業少なめ/宮城県】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

84 件中 1~20件表示

【新着】2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/仙台市宮城野区】SOMPOケアラヴィーレ仙台東ホスピス
2023年10月にSOMPOケア株式会社による運営となり「介護の未来を変えていく」リーディングカンパニーとして生まれ変わりました!

給与給 与
年収 402~451万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市宮城野区苦竹1丁目9-1
最寄駅最寄駅
苦竹駅  徒歩1分 / 陸前原ノ町駅  徒歩9分 / 東仙台駅  徒歩12分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~18:00
[夜勤]17:00~10:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・経験・スキルに合せた丁寧な研修制度がありますので未経験者の方も安心してお勤めいただけます。
・東証プライム市場上場企業の100%出資会社のため、福利厚生も充実しています。

休日・休暇

【休日】
シフト制
年間休日110日

【休暇】
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
看護師 /非常勤(日勤のみ)

【宮城県/仙台市青葉区】東北労災病院
教育体制・福利厚生抜群の公立系病院にて稀少な既卒募集です

給与給 与
1,100~1,720円
勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区台原4-3-21
最寄駅最寄駅
北仙台駅  徒歩7分 / 台原駅  徒歩8分 / 東照宮駅  徒歩17分
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・公立系病院のため、待遇がしっかりしています。(年間休日120日以上、前年賞与実績3.55ヶ月分、手当充実)
・院内に特定看護師の研修があるなど教育体制やキャリアパスが整っています。
 2024.03.21 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/遠田郡美里町】野崎病院
家庭と両立できる環境が整っています!

給与給 与
年収 331.2~618万円
勤務地勤務地
宮城県遠田郡美里町藤ケ崎町171
最寄駅最寄駅
小牛田駅  徒歩5分 / 松山町駅 / 上涌谷駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

◎残業ほとんどなし!家庭との両立も可能です!
◎夜勤回数も月2回から相談可能です!
◎看護師の負担を考え、夜勤は看護師3名(第2病棟は2名)と多く配置しています!
◎夜勤時の休憩は4時間もあります!
◎お子様の行事等については極力休みの希望が通ります!
◎看取りも多く、グリーフケア、家族ケアを学ぶことが出来ます。
◎医療事務の方が准看護師→正看護師を取得されるなど、資格取得のバックアップ体制、教育体制もございます!

休日・休暇

4週8休(年間105日)
有給休暇(法定通り)・夏期休暇3日・お盆休暇3日・冬期休暇3日
 2024.03.21 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/栗原市】ルビス訪問看護ステーション
2022年12月に開設したナーシングホーム内での訪問看護業務のお仕事です。

給与給 与
年収 396万円~
勤務地勤務地
宮城県栗原市築館伊豆2丁目5-38
最寄駅最寄駅
くりこま高原駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

ナーシングホームルビス内「ルビス訪問看護ステーション」お仕事の内容は入所者様に対する訪問看護施設看護業務その他付随する業務となります。
(経管栄養・点滴・ストマ・バルン・気切・人工呼吸器・吸引・創傷処置・服薬管理・バイタル・コール対応等)

休日・休暇

【常勤の場合】
週休2日制(シフト制)

[年間休日]
109日

[休暇]
有給休暇(法定通り)

【非常勤の場合】
勤務日以外を休日とする
看護師 /常勤(日勤のみ)

【宮城県/仙台市太白区】エムツー訪問看護ステーション仙台長町
日勤のみ、年間休日127日の訪問看護のお仕事です。

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
宮城県仙台市太白区泉崎1-33-20
最寄駅最寄駅
富沢駅  徒歩8分 / 長町南駅  徒歩13分 / 太子堂駅  徒歩18分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
土日祝休み 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・日勤のみで年間休日は127日あります。プライベートの予定も立てやすく、子育て中の看護師さんも働きやすい環境です。
・年収400万円も目指せます!訪問手当があり、しっかり稼げる仕組みがございます。
・認定看護師、専門看護師が在籍しています。難病から小児、ターミナルまで幅広い経験が積めます。
 2024.03.21 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/柴田郡大河原町】住宅型有料老人ホームこすもす園

給与給 与
年収 223.2万円~
勤務地勤務地
宮城県柴田郡大河原町金ケ瀬字新開126-9
最寄駅最寄駅
北白川駅 / 大河原駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早番]6:30~15:30
[日勤]10:00~19:00
[遅番]13:00~22:00
[夜勤]16:00~10:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]105日
 2024.03.19 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/仙台市泉区】仙台北部整形外科
スポーツ整形がメインの有床クリニックでの看護職募集です!先生は楽天の元チームドクターです。

給与給 与
年収 359.2~515.2万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市泉区大沢2-13-4
最寄駅最寄駅
泉中央駅 / 八乙女駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[遅番]10:00~19:00
[夜勤]16:00~10:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科、内科を標榜する有床診療所です。
・クリニックでは珍しい年間休日125日です。
・急性期から回復期に携わりたい、やりがいを持っていた、そういった方におすすめです!

休日・休暇

【年間休日数】125日
【休日】その他
【週休二日制】その他
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】10日
【休日等その他の場合】
・シフト制 ・年末年始・お盆年末年始
 2024.03.19 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/仙台市青葉区】貝山中央病院
仙台の市街地にある療養病院にて、病棟もしくは外来配属の募集です。

給与給 与
年収 362.4~452.4万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区大町2-12-8
最寄駅最寄駅
勾当台公園駅  徒歩11分 / 広瀬通駅  徒歩11分 / あおば通駅  徒歩14分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

【アクセス抜群】
・大町西公園駅より徒歩6分
・青葉通一番町駅より徒歩10分

【賞与・福利厚生がしっかりしています】
・2022年賞与実績3.00カ月分 
・財形貯蓄制度あり
・入職6カ月未満の方へは特別有給休暇として5日を付与しています。

【家庭と仕事を両立したい方にお勧めです】
・月平均の残業時間は5時間程度ですので、勤務後は自分の時間をしっかりと取ることができます。

休日・休暇

【病棟】
[休日]
シフト制

[年間休日]
109日

【外来】
固定休:日曜・祝日
※土曜、第2・4木曜午前勤務あり 
土曜日月1回程度休み有り。

【訪問診療】
固定休:日曜・祝日・その他
土曜日午後休(月2-3回休)

[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇3日(病院指定3日)
年末年始休暇5日(12月30日-1月3日)
 2024.03.19 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/富谷市】富谷医院
16床の有床クリニックにて、病棟配属の募集です。

給与給 与
年収 318~348万円
勤務地勤務地
宮城県富谷市ひより台1-45-1
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~18:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・賞与水準が高いです。
・公共交通機関でも通勤可能/富谷バス停から徒歩2分
・残業はあまり多くありません。(月に5時間程度)

休日・休暇

[休日]
病棟:シフト制(4週6休以上)
※希望休が取りやすい環境です。

[休暇]
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(入職6ヶ月経過後10日付与)

[年間休日]
101日
 2024.03.18 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/仙台市太白区】杜都千愛病院
認知症ケアを主体にした精神科病院にて、看護職の募集です。

給与給 与
年収 340.5~471.3万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市太白区茂庭字人来田西8-13
最寄駅最寄駅
富沢駅 / 長町南駅 / 太子堂駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~18:00
[夜勤]17:00~10:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

【ワークライフバランス重視の方にお勧めです】
・外来も入院も完全予約制になりますので残業があまり発生しません。
・福利厚生が充実しています。子育て理解があります。  
・産休・育休はほぼ100%取得、有給取得率は9割以上です。余裕を持って働けます。
・給与面は高水準です。  
・2021年度の賞与実績は4.15ヶ月分です。

休日・休暇

4週8休(年間107日)
有給休暇(法定通り)
 2024.03.15 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/刈田郡蔵王町】介護老人保健施設 リラの郷
手当が充実している施設にて、看護職の募集です!

給与給 与
月給25.2万円~
勤務地勤務地
宮城県刈田郡蔵王町遠刈田温泉字八山4-18
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

【給与面が充実しています!】
・2022年度の賞与実績は3.50ヶ月分です。
・職務手当、車両手当、家族手当、勤続手当、決算手当等の手当が充実しています。

【残業が少ないです!】
・月の平均残業時間は、多くて5時間程度です。

【長期就業がしやすい施設です!】
・定年は65歳で再雇用制度もあります。

休日・休暇

[休日]
シフト制(月9日休み)

[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

[年間休日]
108日
 2024.03.14 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/仙台市宮城野区】岩切病院
子育て理解あり/自然豊かな環境でリハビリテーション・透析に力を入れている病院です。

給与給 与
年収 375.6~435.5万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市宮城野区岩切字稲荷21
最寄駅最寄駅
岩切駅 / 小鶴新田駅 / 東仙台駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・宮城野区で透析を未経験から学べる病院で研修費用、資格取得等補助をしています。
・子育て支援に力を入れています。
・ワークライフバランスを重視しています。

休日・休暇

[休日]
<病棟>
4週8休 
※月3日程度希望休の取得が可能です。

<透析室>
固定休:日曜日
週休2日制

<外来>
週休2日制

[休暇]
冬季休暇4日(12/31-1/3)
※勤務した場合は正月手当支給の上、別日で休日振り替え
年間休日120日
 2024.03.14 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/富谷市】富谷中央病院
福利厚生が充実している病院にて、看護師の募集です!

給与給 与
年収 364~535.5万円
勤務地勤務地
宮城県富谷市上桜木2-1-6
最寄駅最寄駅
泉中央駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
[早番]7:00~15:30
[遅番]11:30~20:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

<給与面高水準です!>
2022年度の賞与実績は4.50ヶ月分です。

<看護研究なし>
その分、実務に直結する内容の研修をしっかり行っています!

<上長と現場の距離感が絶妙な病院です!(遠すぎず近すぎず)>
看護部長も看護職員全員の顔と名前を覚えていて、病棟も頻繁にラウンドし積極的に声掛けをしております。

休日・休暇

[休日]
外来
・日、祝日、その他

病棟勤務
・シフト制(4週7休)

透析室勤務
・日曜日、その他シフト(4週7休)

[休暇]
・有給休暇(法定通り)
・上期休暇4日
・下期休暇2日

[年間休日]
118日
 2024.03.14 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/塩竈市】介護老人保健施設グリーンヒルズ
緑ヶ丘病院を運営している法人にて、看護師の募集です。

給与給 与
月給23.4万円~
勤務地勤務地
宮城県塩竈市西玉川町1-28
最寄駅最寄駅
塩釜駅  徒歩9分 / 下馬駅  徒歩17分 / 国府多賀城駅  徒歩17分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

残業はほとんどありません。病院に比べ急変がなく、多くの方が定時で帰宅しています。
再雇用制度を活用し、60歳以上の方は嘱託職員として勤務している方が多いです。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
4週6休+祝日日数分(月に7‐8日お休み)

[休暇]
夏季休暇3日、冬季休暇5日あり
有給休暇:法定通り

[年間休日]
約100日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.03.13 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/角田市】仙南病院
『医療法人本多友愛会 仙南病院』

給与給 与
年収 423~540.9万円
勤務地勤務地
宮城県角田市角田字牛舘16
最寄駅最寄駅
角田駅  徒歩18分 / 南角田駅  徒歩20分 / 横倉駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・子育て理解が高く、子育て中の方も安心して就業できます!
・ブランクのある方や経験が少ない方でも安心できるフォロー体制があります。
・年間休日120日以上とプライベートと両立ができます!

休日・休暇

シフトにより付与(各月、土日祝日数を休日とする)
有給休暇(法定通り)・夏期休暇4日・冬期休暇4日
※透析室は日曜休みとなります
希望休は月3日まで申請可能
 2024.03.13 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/多賀城市】介護老人保健施設リハビリパークみやび

給与給 与
月給29.4万円~
勤務地勤務地
宮城県多賀城市高橋4-17-16
最寄駅最寄駅
中野栄駅  徒歩12分 / 陸前山王駅  徒歩18分 / 国府多賀城駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

法人が大きいので、教育体制やフォロー体制は整っています。
子育て中の看護師が大半を占めているので、子育てには理解があります。
残業はあまり発生しないように管理しています。
人間関係はとても良好な職場です。

休日・休暇

[休日]
週休2日(月平均9回)
年間休日108日
年次有給休暇:法定通り
 2024.03.09 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/仙台市宮城野区】ココロハウス仙台東
令和4年10月オープンした施設でのお仕事です。

給与給 与
年収 328万円~
勤務地勤務地
宮城県仙台市宮城野区平成1丁目9番60号
最寄駅最寄駅
苦竹駅  徒歩6分 / 陸前原ノ町駅  徒歩8分 / 東仙台駅  徒歩11分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤1]8:30~17:00
[日勤2]7:00~15:30
[日勤3]10:30~19:00
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
残業少なめ 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

・山形に本社を置く大手ケアウェルグループの介護施設です。
・医療依存度の高い方を受け入れている社会的意義の高い施設です。
・Drは常駐しておりませんが、すぐに連携できるよう仕組みを整えておりますので安心して勤務が可能です。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
月8日休(2月は7日休)
シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り
慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、育児休暇

[年間休日]
95日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.03.06 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/仙台市太白区】春日療養園
2023年賞与3.00ヶ月!夜勤回数の相談可能な病院にて、看護職の募集です!

給与給 与
年収 382.5~412.5万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市太白区中田5-5-1
最寄駅最寄駅
南仙台駅  徒歩4分 / 富沢駅 / 名取駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~17:30
[夜勤]17:00~9:00
[早番]7:46~16:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・南仙台駅から徒歩3分の好立地。もちろん車通勤も可能です。
・基本給が高水準です。看護師:227,200円以上、准看護師:193,200円以上
・有給休暇取得率80%とほとんどの方が消化しています。

休日・休暇

[休日]
週休二日制

[休暇]
年末年始休暇
夏季休暇あり
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)
※有給休暇は半日から取得可能です。

[年間休日]
102日
 2024.03.05 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/宮城郡利府町】宮城利府掖済会病院

給与給 与
年収 380.8~422.5万円
勤務地勤務地
宮城県宮城郡利府町森郷字新太子堂51
最寄駅最寄駅
利府駅  徒歩9分 / 新利府駅 / 塩釜駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[準夜勤]16:30~1:00
[深夜勤]0:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・仙塩エリアの地域に根ざした、軽中度の急性期から終末期まで、幅広い病期の患者様への看護において活躍できる環境です。
・看護部での院内・院外研修など教育支援体制が充実しています。新卒、中途採用者に教育プログラムを作成し、チーム全体で支え、安心して学べる環境が整っています。
・出産後に復帰する方のため、仕事とプライベートの両立ができるよう周りのサポート体制も充実しています。
・経験年数や入職年数が違う中で、和を大切に協力し合っており、明るい雰囲気で働ける環境です。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
4週7休+祝日日数分
※休日当番医なので休診日も出勤可能性あり(月1回程度)

[休暇]
夏季休暇5日
年末年始休暇6日 
※出勤した場合は手当+振替休日
有給休暇:法定通り

[年間休日]110日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.03.01 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【宮城県/仙台市青葉区】宮城中央病院
教育面充実!安心して働ける職場です

給与給 与
年収 365~448.7万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区上杉1-9-17
最寄駅最寄駅
北四番丁駅  徒歩3分 / 勾当台公園駅  徒歩7分 / 広瀬通駅  徒歩14分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤あり)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]17:00~9:00
[早番]6:30~15:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり

ひとこと特徴

救急の受け入れはしていないので、バタバタした印象は少なく、じっくり患者様と向き合った看護ができます。

休日・休暇

4週6休制

年次有給休暇:12日
※中途採用の場合は、月に1日ずつ付与されます。
夏期休暇:4日 
冬期休暇:5日

年間休日100日
 2024.03.11 更新

【宮城県/仙台市泉区】泉ヶ丘クリニック
福利厚生が充実している透析クリニックにて、看護師の募集です!(病棟・外来)

勤務地勤務地
宮城県仙台市泉区桂1-18-1
最寄駅最寄駅
泉中央駅 / 八乙女駅 / 黒松駅
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・4週7休以外に、祝日日数分がお休みになります。
・賞与は年2回(4.5ヶ月)。給与面、福利厚生面ともに充実しています。
・ワークライフバランスをとりやすく、子育て世代の看護師が活躍しています。

休日・休暇

[休日]
4週7休、シフト制
祝日分の休日日数:約16日/年
透析室:日曜
外来:日曜・祝日

[休暇]
有給休暇:法定通り
上期休暇:5日 ※1時間毎に利用可能(7時間分)
下期休暇:2日 ※1時間毎に利用可能(7時間分)
特別休暇:4日 ※特別休暇は1日単位・半日単位の利用可能
育児休業:取得実績あり
 2024.03.04 更新

【宮城県/仙台市泉区】介護老人保健施設エクセレンテ
【日勤のみ】令和3年8月に開設した医療法人が運営する施設にて、看護職の募集です。

勤務地勤務地
宮城県仙台市泉区将監6-3-33
最寄駅最寄駅
泉中央駅 / 八乙女駅 / 黒松駅
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・長期就業しやすい事業所です。定年65歳、再雇用70歳と大変貴重です。
・ライフバランスが取りやすいです。月の平均残業時間の目安は5時間程度です。
・定年後は年度更新有期雇用になりますが、給与面は定年前と同額です。
・夜勤がなく、オンコール対応をしています。月平4-5回程度でご負担は少ないです。今後はオンコールの外部委託も検討しています。

休日・休暇

年間休日107日
週休2日制
シフト制(月9日休み)
※前月の中頃にシフト作成、希望休2日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

とても親切に対応して下さり、こちらも安心して就活することができました。こんなに早く決まるとは思っておらず、正直驚いていますが全てMさんのサポートのおかげだと思っております。本当に感謝しています。ありがとうございました! >> 続きを読む

  • 宮城県  多賀城市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

この度は、親身にお話を聞いて頂き病院の詳しい情報など、とても助かりました!

今度こそ、長く働ける事を願い!
ありがとうございました! >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

履歴書の書き方から、志望動機まで一緒に考えチェックしていただけたこと、大変有り難かったです。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

各病院との関係性がしっかりしており、安心感を感じると共にサポートしてくださる方の対応にも親切で丁寧で安心感を感じた。 >> 続きを読む

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宮城県×常勤(夜勤あり)の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

常勤(夜勤あり) 宮城県全体
看護師 ¥4,012,381 ¥4,007,853
准看護師 ¥3,471,976 ¥3,413,125
助産師 ¥4,645,558 ¥4,596,121
保健師 ¥3,561,344 ¥3,641,456

2024.03 更新

宮城県×常勤(夜勤あり)の看護師募集状況

施設形態

病院 39.5
クリニック 4.2
訪問看護 3.4
介護施設 49.6
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 3.4
単位:%

配属先

オペ室 4.3
病棟 39.1
外来 12.2
透析 7
その他 37.4
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

宮城県の看護師求人動向・求人倍率

宮城県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
宮城県 1,219人 2,326人 1.91倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和3年の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、宮城県の求人倍率は1.91と全国平均を上回る数字となっています。そのため、宮城県では看護師が不足している状態であると言えます。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

宮城県 全国
看護師 907.6人 1,015.4人
准看護師 225.8人 225.6人
保健師 49.3人 44.1人
助産師 33.3人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師以外は全国平均を上回っています。看護師数は全国平均を下回る結果となっています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
宮城県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 看護師 准看護師
平成
24年
973
(47,279)
706
(31,835)
17,213
(1,015,744)
6,751
(357,777)
平成
26年
1,026
(48,452)
735
(33,956)
18,119
(1,086,779)
6,438
(340,153)
平成
28年
1,107
(51,280)
752
(35,774)
19,138
(1,149,397)
5,839
(323,111)
平成
30年
1,100
(52,955)
728
(36,911)
20,086
(1,218,606)
5,544
(304,479)
令和
2年
1,136
(55,595)
767
(37,940)
20,893
(1,280,911)
5,197
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

宮城県では、保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は121.4%増加しているもの(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも4.7ポイント低くなっています。

宮城県の看護師の平均給与

宮城県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,336,820円、非常勤看護師の平均時給は1,527円であるのに対して、宮城県の常勤看護師の平均年収は4,005,852円、非常勤看護師の平均時給は1,358円です。宮城県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,008,188
夜勤のみ ¥4,069,920
日勤のみ ¥3,562,607

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,008,188円と、日勤のみと比較し年収で445,581円の差が発生しています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

宮城県の医療について

宮城県では、今後高齢化が進展し多様化する医療ニーズに対応するため、効率的かつ効果的な医療・介護サービスの構築が求められています。そのため、医療福祉情報ネットワーク利用の促進や在宅医療の提供体制の構築といったさまざまな施策・取り組みを推進しています。

例えば、医療福祉情報化の推進を行っています。東日本大震災の経験をもとに、ICTを活用した医療福祉情報ネットワーク構築の認識・活用への関心が高まり、「みやぎ医療福祉情報ネットワーク(MMWIN)」が整備・運用されています。これは、医療機関、薬局、介護保険施設等で情報を共有することで、大規模災害時でも医療の継続が図られることを目的としています。また、医療機関同士が緊密な連携を図り、診療の質向上、患者の負担軽減、医療費適正化の推進といった、更なる医療・介護サービス提供につながることが期待され、より多くの医療機関、薬局、介護保険施設および患者のネットワーク利用促進に努めています。

さらに、宮城県は在宅医療のニーズの増加に対して、在宅医療の提供体制の構築を推進しています。訪問診療を実施する診療所・病院、後方支援を担う病床を有する医療機関との連携を深め、在宅患者の急変時等に入院を含めた適切な対応が可能な体制を構築しています。

そのほか、医療安全対策の充実強化や大規模災害時の医療救護体制の強化の推進等、さまざまな施策・支援を行っています。

出典: 宮城県地域医療計画

宮城県の看護師に対する支援・取り組み

宮城県の人口10万人あたりの就業看護職員数は、全国平均を下回っており、高齢化の進展や人口減少に伴い、今後も看護師の需要が高まると考えられます。そこで宮城県では、看護師に対する支援・取り組みとして、看護師の県内就業の促進や看護師の資質向上と離職防止対策を行っています。

まず、看護師の県内就業を促進するため、将来宮城県内の医療機関等で勤務しようとする看護学生を対象に、修学資金を貸与する「宮城県看護学生修学資金貸付事業」を行っています。また、「看護学生・未就業看護師等病院就職ガイダンス」、「病院見学ツアー」、「病院紹介ガイドブックの作成」等を実施し、看護師の県内定着を促進し、地域偏在の解消に努めています。

看護師の資質向上では、認定看護師の資格取得支援といった看護師がキャリアアップできる体制の充実、在宅医療や訪問看護の推進を図るため、特定行為研修を受講する看護師に対する支援も行っています。

看護師の離職防止対策では、新人看護職員の資質向上や離職防止を図るための研修を実施した医療機関に対して、経費の補助、研修責任者研修、就労環境改善研修等を行っています。
また、子育てをしながら安心して勤務できる短時間勤務制度の導入や、院内保育の整備や運営の支援、医療業務補助者の配置補助など、勤務環境の改善を推進し離職防止を図っています。

このように、宮城県では高度化・多様化する看護需要に対応できるよう、看護師に対してさまざまな支援・取り組みを行っています。

出典:宮城県看護学生修学資金貸付事業

宮城県で人気のエリア

宮城県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは、仙台市、石巻市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことができます。
給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い仙台市、石巻市、大崎市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

仙台市
  • 求人数が県内トップ
  • 年間休日120日以上の求人が多い
  • ワークライフバランスを取りやすい求人が豊富
石巻市
  • 年間休日120日以上の求人がある
  • 介護施設の求人が多い
  • 未経験歓迎の求人がある
大崎市
  • オープニング求人比較的新しい施設の求人がある
  • ワークライフバランスを取りやすい求人がある

他にも、栗原市や名取市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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宮城県の病院等施設情報

宮城県では震災時に、多くの医師や看護師が他の地域や県に流出したこともあり、看護師の数も不足しています。そのため、県全体で看護師確保のためのさまざま対策を行っています。看護師の地域偏在の解消も推進しています。
震災から12年たった現在は、懸命な復興対策によりほとんどの地域でインフラも整い、生活に不便はありません。また震災の経験から県内の医療施設ではICTの活用が行われています。転職を考えているなら、東北でこれからのキャリアを積むのも良い選択ではないでしょうか。

※2023年3月記載

まとめ

今回は、宮城県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。宮城県は看護師の求人数も比較的多く、看護師の修学資金貸付事業や県内就業の促進、離職防止支援といったさまざまな取り組みを行っているエリアです。
宮城県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

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