外来 | 年間休日120日以上 | 宮城県 | 看護師求人・最新転職情報なら紹介実績No.1の【ナース人材バンク】

ナース人材バンク
ナース人材バンク 宮城県 外来・年間休日120日以上の看護師求人

現在の検索条件

  • エリア
  • 最寄り駅・路線
  • 職種
  • 勤務形態・こだわり
  • 施設形態
  • 配属先
  • 診療科目
  • 病床数
  • おすすめポイント
  • 駅徒歩

【外来 年間休日120日以上/宮城県】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

15 件中 1~15件表示

看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【宮城県/名取市】かくだ西川耳鼻咽喉科クリニック
2021年移転オープン/看護職2名の募集です。(正職員・パート)

給与給 与
年収 373.2~401.3万円
勤務地勤務地
宮城県名取市高館吉田字前沖211番地4
最寄駅最寄駅
杜せきのした駅  徒歩11分 / 名取駅  徒歩11分 / 美田園駅
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・年間休日120日以上、水曜・日曜・祝日固定休みで、お休みがしっかりあるクリニックです。
・基本給240,000円以上、給与面は高水準です。
・名取駅から徒歩10分-15分程で、車がなくても通勤可能です。

休日・休暇

年間休日125日
固定休:水曜日、日曜日、祝日
週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
看護師 /非常勤(日勤のみ)

【宮城県/仙台市青葉区】東北労災病院
教育体制・福利厚生抜群の公立系病院にて稀少な既卒募集です

給与給 与
1,100~1,720円
勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区台原4-3-21
最寄駅最寄駅
北仙台駅  徒歩7分 / 台原駅  徒歩8分 / 東照宮駅  徒歩17分
施設形態施設形態
病院
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・公立系病院のため、待遇がしっかりしています。(年間休日120日以上、前年賞与実績3.55ヶ月分、手当充実)
・院内に特定看護師の研修があるなど教育体制やキャリアパスが整っています。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【宮城県/仙台市宮城野区】M&T総合クリニック福室
令和3年11月に開設した、往診がメインのクリニックです。

給与給 与
年収 390.6~570万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市宮城野区高砂2丁目7-7
最寄駅最寄駅
陸前高砂駅  徒歩7分 / 福田町駅  徒歩16分 / 中野栄駅
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
年間休日120日以上 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

・日曜・祝日固定休みのため、ワークライフバランスが取りやすいです。
・夜勤無しで、最低でも年収4,000,000円近くが見込めます。(手当・賞与込み)
・定時が17:30のため、仕事後家庭での時間もしっかり取れます。
・発熱外来(抗原検査・PCR検査)も行い、地域医療に貢献しています。

休日・休暇

[休日]
固定休:日曜日・祝日
週休二日制  
(土曜日勤務についてはシフト制)

[休暇]
お盆の休診日:8/13-8/16
年末年始の休診日:12/30-1/3
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

[年間休日]
124日

※非常勤の場合、土日祝他勤務日以外は全て休日とする。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【宮城県/仙台市青葉区】奥口内科クリニック

給与給 与
年収 310万円~
勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区中央2-10-12 仙台マルセンビル2F
最寄駅最寄駅
広瀬通駅 / あおば通駅  徒歩4分 / 勾当台公園駅  徒歩8分
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
年間休日120日以上 昇給あり 寮or住宅手当あり

ひとこと特徴

・働いているスタッフの年齢は20-30代。年齢が近く、皆仲良し。院内の雰囲気はとても良いです。
・糖尿病で有名な先生のもと、しっかりと学んでいくことができます。分野未経験から入られた看護師様も、今では糖尿病指導療法士の資格を取られています。

休日・休暇

月曜、日曜、祝日、その他
年間休日125日
年末年始休暇、お盆休み 各7日間(多少の変動はあります)
看護師 /常勤(日勤のみ)

【宮城県/仙台市太白区】エムツー訪問看護ステーション仙台長町
日勤のみ、年間休日127日の訪問看護のお仕事です。

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
宮城県仙台市太白区泉崎1-33-20
最寄駅最寄駅
富沢駅  徒歩8分 / 長町南駅  徒歩13分 / 太子堂駅  徒歩18分
施設形態施設形態
訪問看護
土日祝休み 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・日勤のみで年間休日は127日あります。プライベートの予定も立てやすく、子育て中の看護師さんも働きやすい環境です。
・年収400万円も目指せます!訪問手当があり、しっかり稼げる仕組みがございます。
・認定看護師、専門看護師が在籍しています。難病から小児、ターミナルまで幅広い経験が積めます。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【宮城県/仙台市青葉区】あやし皮膚科クリニック
完全週休2日制、 平成21年創業のクリニックでの看護職募集です。

給与給 与
年収 311~402万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区落合6-1-5-1
最寄駅最寄駅
陸前落合駅  徒歩8分 / 愛子駅 / 葛岡駅
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
年間休日120日以上 昇給あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・完全週休2日制です。
・平成21年創業の新しいクリニックですので、建物も綺麗です。
・先生以外のスタッフはほぼ20代とフレッシュな環境です。
・スタッフ間で出かけたり仲の良い環境です。
・陸前落合駅より徒歩12分と通勤のしやすさも魅力です。
・子育て中の方もいるので週4日はお昼を出しています。栄養療法も兼ねていて栄養満点です。
・院長が地域貢献を志していて、クリニックとスタッフと患者さんの幸せを心から願っています。

休日・休暇

【常勤の場合】※週休2日と3日が選べます
[休日]
木・日曜、祝日 ※土曜は1日勤務ですのでご留意ください(美容の日になります)
[休暇]
有給休暇
その他、夏季休暇、年末年始休暇あり(官公庁と一緒です)
[年間休日]
123日

※週休3日制を選択の場合
シフトでもう一日予約等の多くない日で取得可能


【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師 /常勤(日勤のみ)

【宮城県/仙台市青葉区】きぬかわ眼科内科医院
2021年3月にオープンしたクリニックにて、看護職1名の募集です

給与給 与
年収 216万円~
勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区二日町16-15
最寄駅最寄駅
北四番丁駅  徒歩5分 / 勾当台公園駅  徒歩10分 / 北仙台駅  徒歩17分
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
年間休日120日以上 残業少なめ 未経験歓迎

ひとこと特徴

・アクセス抜群(地下鉄南北線 北四番丁駅より徒歩2分)
・日曜日、祝日以外に、平日の休診日もあります
・手術室経験がある方ですとよりご活躍いただけます

休日・休暇

【常勤】
固定休:日曜日
週休2日制
希望日等、相談可
[休暇]
有給休暇:法定通り
※勤務日数、時間により変動あり
【非常勤】
勤務日以外を休日とする
看護師 /常勤(日勤のみ)

【宮城県/仙台市宮城野区】ワイズスキンケアクリニック
仙台駅から徒歩10-15分!美容クリニックにて求人募集です。

給与給 与
年収 356.5~387.5万円
勤務地勤務地
宮城県仙台市宮城野区二十人町306-24
最寄駅最寄駅
榴ケ岡駅  徒歩6分 / 仙台駅  徒歩12分
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり

ひとこと特徴

清潔感のあるとても綺麗なクリニックでお仕事ができます!

残業を少しでも減らせるよう、取り組んでいます!
 ・完全予約制のため業務の波は少なく残業はほとんどありません!

子育て理解あり!
 ・院長も子育て中のため家庭理解はございます!
 (有給等に関しても必要があれば都度必要な際、ご相談ください)

休日・休暇

【休日】
・木・日・祝日
【休暇】
・有給休暇:入社半年経過後10日付与(法定通り)
・夏期休暇:2日
・年末年始:4日
・その他:GW休暇3日
※希望休日等は都度相談

年間休日数126日
 2024.03.19 更新

【宮城県/仙台市青葉区】東北労災病院
教育体制・福利厚生抜群の公立系病院にて稀少な既卒募集です

勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区台原4-3-21
最寄駅最寄駅
北仙台駅  徒歩7分 / 台原駅  徒歩8分 / 東照宮駅  徒歩17分
施設形態施設形態
病院
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・公立系病院のため、待遇がしっかりしています。(年間休日120日以上、前年賞与実績3.55ヶ月分、手当充実)
・院内に特定看護師の研修があるなど教育体制やキャリアパスが整っています。

休日・休暇

[休日]
・4週8休
[休暇]
年次有給休暇(年最大20日)、夏季休暇、産前産後休暇・各8週間、特別休暇(結婚等)

【嘱託職員(外来業務)】
[休日]
土日、国民の祝日、年末年始(12月29日-1月3日)
[休暇]
有給休暇(6ヶ月以降)、夏季休暇、産前産後休暇(各8週)、特別休暇(結婚等)

【宮城県/塩竈市】ももせクリニック
有床クリニックにて、外来看護職の募集です。

勤務地勤務地
宮城県塩竈市清水沢4-37-20
最寄駅最寄駅
利府駅 / 本塩釜駅 / 東塩釜駅
施設形態施設形態
診療所
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

長期就業しやすい事業所です。
・定年が65歳と貴重です。

将来的に、併設する有料老人ホーム護療舎での勤務相談も可能です。
・護療舎は医療依存度の高い方(胃ろう・IVH・HOT)を受け入れている施設です。

休日・休暇

【外来】
固定休:日曜・祝日
午後休:水曜・土曜
夏季休暇:2日
年末年始休暇:3日

【病棟】
シフト制
年間休日122日

【共通】
有給休暇:法定通り

【宮城県/仙台市青葉区】医療型障害児入所施設 仙台エコー医療療育センター
高給与/福利厚生充実/寮完備/専門的な学びを得られる、仙台市青葉区にある重度心身障害者施設です。

勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区芋沢字横前1-1
最寄駅最寄駅
愛子駅 / 陸前落合駅
施設形態施設形態
施設
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・年間休日120日以上!残業ほぼなし。希望休は3日/月まで申請可能です。オンとオフのメリハリをつけて働けます。
・夜勤手当は13,000円と高水準です。しっかり稼ぎたい方にオススメです。隔週、固定日相談可能です。
・保育施設利用可、扶養手当を支給します。子育て世代を力強くバックアップしていきます。
・笑顔の多い明るい職場です。利用者様や職員同士とても和やかで働きやすい雰囲気です。
・マイカー通勤可能です。無料駐車場もあります。陸前落合駅から病院までの職員送迎バスもあります。

休日・休暇

[休日]
シフト制
希望休3-4日/月

[休暇]
有給休暇(法定通り)
リフレッシュ休暇
※採用月により付与日数が変わります。

[年間休日]
123日

※育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり

【宮城県/大崎市】ありま小児科医院

勤務地勤務地
宮城県大崎市古川駅南2-4-20
最寄駅最寄駅
古川駅  徒歩5分 / 陸前谷地駅 / 塚目駅
施設形態施設形態
診療所
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

小児科未経験・子育て中の方歓迎です。子育て理解があり、木日祝休みのクリニック求人です。
よりスタッフが働きやすくなるよう、増員募集です!

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
固定休:木曜日、土曜日午後、日曜日、祝日

[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:3日
冬季休暇:5日

[年間休日]
127日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

【宮城県/大崎市】みやぎ北部循環器科
大崎市エリアの貴重なクリニック求人です。

勤務地勤務地
宮城県大崎市古川字本鹿島145
最寄駅最寄駅
塚目駅 / 古川駅 / 西古川駅
施設形態施設形態
診療所
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり

ひとこと特徴

病棟もしくは、外来における1名ずつの募集です。
・心臓カテーテル検査、治療に特化した救急体制の有床診療所です。
・病院と異なり、入院・検査治療・退院まで一貫した流れを感じながら仕事ができます。
・前年度の賞与実績は4.00ヶ月です。

休日・休暇

[休日]
4週8休 シフト制
[休暇]
夏季休暇:5日程度
年末年始休暇:6日程度

【外来について】
シフトによる週休2日制
(火曜か木曜の午後のお休み+土曜の午後の休みで計1日休みとしてカウント)
固定休:日曜・祝日
午後休診:火曜・木曜・土曜

【宮城県/仙台市太白区】すがわら小児科クリニック
2016年に医療複合モールあすと長町メディカルプラザにオープンした小児科のクリニックになります。

勤務地勤務地
宮城県仙台市太白区あすと長町1-2-1-2F
最寄駅最寄駅
長町一丁目駅  徒歩4分 / 長町駅  徒歩7分 / 河原町駅  徒歩15分
施設形態施設形態
診療所
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

[お休みが充実しています]
・年間休日120日

[他の日勤正職員求人や、クリニックと比較し給与面高水準です]
・基本給が230,000円以上
・前年賞与実績2.50か月分

[変形労働時間制を敷いており、希望休が取りやすいよう工夫しています。]

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
固定休:日曜日、祝日
週休2日制
※1ヶ月単位の変形労働時間制をとっており、平日に休みを設定できるようシフト組んでいます。
※月に1回程度休日当番があります。

[休暇]
有給休暇:採用時に10日付与(当社規定による)

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

【宮城県/多賀城市】おおしろファミリークリニック
多賀城市にあるファミリークリニックです。内科、小児科、皮膚科、訪問診療、健診など幅広い診療を行っています。信頼される地域のかかりつけ医を目指しています。

勤務地勤務地
宮城県多賀城市笠神4丁目8-3
最寄駅最寄駅
下馬駅 / 西塩釜駅 / 本塩釜駅
施設形態施設形態
診療所
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

家庭も含めて職員が働きやすい環境整備に力を入れているクリニックです。
急なお子様の体調不良や学校行事の場合はご相談ください。また、お子様のお迎えなどに対応するため17:30上がりも相談可能でございます。
労務管理や職場環境の改善に非常に力を入れて取り組んでおります。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
固定休:日曜日、祝日、木曜日午後、土曜日午後
[休暇]
夏季休暇:あり
年末年始休暇:あり
有給休暇:法定通り
[年間休日]
120日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

【宮城県/仙台市青葉区】南吉成クリニック

勤務地勤務地
宮城県仙台市青葉区南吉成3-9-5
最寄駅最寄駅
国見駅 / 葛岡駅 / 東北福祉大前駅
施設形態施設形態
診療所
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・平成4年開業で25年。地域に根差したクリニックさんです。嬉しい週休2日制です。休みが多いので家庭との両立がし易いです。
・有期間雇用ですが、前年のお勤めになった看護師は何度か更新して退職金をもらった方もいます。
事務長曰く、更新については看護師ときちんと話合って決めています。
・アットホームな職場で基本的には定時で帰れるので働きやすい職場です。
・プライベートを大事にしたい看護師さんにオススメです。
・患者様は紹介の紹介が多く、またきたいと思ってもらえるクリニックということを常に意識しております。

休日・休暇

木・日・祝 年間休日:120日
土曜日の午後は、休み
年末年始:有 5日程度 (カレンダー及び患者さんの状況による)
夏期休暇:有 3日程度 (カレンダー及び患者さんの状況による)

【宮城県/柴田郡柴田町】仙南中央病院
外来・病棟それぞれ1名の募集です!

勤務地勤務地
宮城県柴田郡柴田町北船岡1-2-1
最寄駅最寄駅
船岡駅  徒歩5分 / 東船岡駅 / 大河原駅
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・平成24年8月に全面改築された綺麗な病院です。
・子育て理解が高く、子育て中の方も安心して就業できます。
子育て経験者が多く、育児に理解のある環境です。他施設となりますが保育室もあります。

休日・休暇

[休日]
シフト制(希望休5日/月考慮)

[年間休日]
107日

[休暇(2023年度実績)]
夏季休暇:2日
年末年始休暇:5日(12/30-1/3)
※夏季休暇・年末年始休暇は暦によるため、取得日数が年度により変動があります。
※2023年度の実績:年間休日107日+夏季休暇2日+年末年始休暇5日の年間休日114日となります。

有給休暇(法定通り)
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
業界最多級の求人数!
地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
POINT3
看護師専門
だから業界知識が豊富!
プロにお仕事探しの相談をしてみる

宮城県の関連エリアで探す

宮城県の人気のキーワードから探す

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

進捗状況などこまめに電話、メールで連絡していただき、待っている時間も安心して過ごせました。

また親身になって相談にのって下さり、前向きに励ましていただいたことも、とっても感激しており、峰島さんに担当してもらい有難かったです。

もしまた転職するならば峰島さんにお願いしたいですし、他に紹介したい方... >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

とても親切で的確なアドバイスをしていただいて早く決まって助かりました。履歴書の書き方も教えていただきありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

不安要素細かく聞いて頂き、とても感謝しています。

いい職場に巡り合わせて頂きました。

自分なりに努力していけたらと思っています。

ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 宮城県  多賀城市

    30代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

私の要望が色々あったにもかかわらず、真剣に次の職場探しに協力いただいた。
まだ就職はしていませんが、とても、よい職場を紹介頂いたと思っています。 >> 続きを読む

おすすめの看護師コンテンツ!

宮城県×外来の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

外来 宮城県全体
看護師 ¥4,088,777 ¥4,007,853
准看護師 ¥3,430,100 ¥3,413,125
助産師 ¥3,882,222 ¥4,596,121
保健師 ¥3,796,066 ¥3,641,456

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

外来 宮城県全体
看護師 ¥1,383 ¥1,359
准看護師 ¥1,318 ¥1,291
助産師 - -
保健師 - -

2024.03 更新

宮城県×外来の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 33.3
日勤 41.7
夜勤専従 0
非常勤 25
単位:%

施設形態

病院 40.6
クリニック 59.4
訪問看護 0
介護施設 0
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 0
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

宮城県の看護師求人動向・求人倍率

宮城県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
宮城県 1,219人 2,326人 1.91倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和3年の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、宮城県の求人倍率は1.91と全国平均を上回る数字となっています。そのため、宮城県では看護師が不足している状態であると言えます。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

宮城県 全国
看護師 907.6人 1,015.4人
准看護師 225.8人 225.6人
保健師 49.3人 44.1人
助産師 33.3人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師以外は全国平均を上回っています。看護師数は全国平均を下回る結果となっています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
宮城県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 看護師 准看護師
平成
24年
973
(47,279)
706
(31,835)
17,213
(1,015,744)
6,751
(357,777)
平成
26年
1,026
(48,452)
735
(33,956)
18,119
(1,086,779)
6,438
(340,153)
平成
28年
1,107
(51,280)
752
(35,774)
19,138
(1,149,397)
5,839
(323,111)
平成
30年
1,100
(52,955)
728
(36,911)
20,086
(1,218,606)
5,544
(304,479)
令和
2年
1,136
(55,595)
767
(37,940)
20,893
(1,280,911)
5,197
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

宮城県では、保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は121.4%増加しているもの(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも4.7ポイント低くなっています。

宮城県の看護師の平均給与

宮城県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,336,820円、非常勤看護師の平均時給は1,527円であるのに対して、宮城県の常勤看護師の平均年収は4,005,852円、非常勤看護師の平均時給は1,358円です。宮城県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,008,188
夜勤のみ ¥4,069,920
日勤のみ ¥3,562,607

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,008,188円と、日勤のみと比較し年収で445,581円の差が発生しています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

宮城県の医療について

宮城県では、今後高齢化が進展し多様化する医療ニーズに対応するため、効率的かつ効果的な医療・介護サービスの構築が求められています。そのため、医療福祉情報ネットワーク利用の促進や在宅医療の提供体制の構築といったさまざまな施策・取り組みを推進しています。

例えば、医療福祉情報化の推進を行っています。東日本大震災の経験をもとに、ICTを活用した医療福祉情報ネットワーク構築の認識・活用への関心が高まり、「みやぎ医療福祉情報ネットワーク(MMWIN)」が整備・運用されています。これは、医療機関、薬局、介護保険施設等で情報を共有することで、大規模災害時でも医療の継続が図られることを目的としています。また、医療機関同士が緊密な連携を図り、診療の質向上、患者の負担軽減、医療費適正化の推進といった、更なる医療・介護サービス提供につながることが期待され、より多くの医療機関、薬局、介護保険施設および患者のネットワーク利用促進に努めています。

さらに、宮城県は在宅医療のニーズの増加に対して、在宅医療の提供体制の構築を推進しています。訪問診療を実施する診療所・病院、後方支援を担う病床を有する医療機関との連携を深め、在宅患者の急変時等に入院を含めた適切な対応が可能な体制を構築しています。

そのほか、医療安全対策の充実強化や大規模災害時の医療救護体制の強化の推進等、さまざまな施策・支援を行っています。

出典: 宮城県地域医療計画

宮城県の看護師に対する支援・取り組み

宮城県の人口10万人あたりの就業看護職員数は、全国平均を下回っており、高齢化の進展や人口減少に伴い、今後も看護師の需要が高まると考えられます。そこで宮城県では、看護師に対する支援・取り組みとして、看護師の県内就業の促進や看護師の資質向上と離職防止対策を行っています。

まず、看護師の県内就業を促進するため、将来宮城県内の医療機関等で勤務しようとする看護学生を対象に、修学資金を貸与する「宮城県看護学生修学資金貸付事業」を行っています。また、「看護学生・未就業看護師等病院就職ガイダンス」、「病院見学ツアー」、「病院紹介ガイドブックの作成」等を実施し、看護師の県内定着を促進し、地域偏在の解消に努めています。

看護師の資質向上では、認定看護師の資格取得支援といった看護師がキャリアアップできる体制の充実、在宅医療や訪問看護の推進を図るため、特定行為研修を受講する看護師に対する支援も行っています。

看護師の離職防止対策では、新人看護職員の資質向上や離職防止を図るための研修を実施した医療機関に対して、経費の補助、研修責任者研修、就労環境改善研修等を行っています。
また、子育てをしながら安心して勤務できる短時間勤務制度の導入や、院内保育の整備や運営の支援、医療業務補助者の配置補助など、勤務環境の改善を推進し離職防止を図っています。

このように、宮城県では高度化・多様化する看護需要に対応できるよう、看護師に対してさまざまな支援・取り組みを行っています。

出典:宮城県看護学生修学資金貸付事業

宮城県で人気のエリア

宮城県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは、仙台市、石巻市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことができます。
給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い仙台市、石巻市、大崎市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

仙台市
  • 求人数が県内トップ
  • 年間休日120日以上の求人が多い
  • ワークライフバランスを取りやすい求人が豊富
石巻市
  • 年間休日120日以上の求人がある
  • 介護施設の求人が多い
  • 未経験歓迎の求人がある
大崎市
  • オープニング求人比較的新しい施設の求人がある
  • ワークライフバランスを取りやすい求人がある

他にも、栗原市や名取市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

宮城県の病院等施設情報

宮城県では震災時に、多くの医師や看護師が他の地域や県に流出したこともあり、看護師の数も不足しています。そのため、県全体で看護師確保のためのさまざま対策を行っています。看護師の地域偏在の解消も推進しています。
震災から12年たった現在は、懸命な復興対策によりほとんどの地域でインフラも整い、生活に不便はありません。また震災の経験から県内の医療施設ではICTの活用が行われています。転職を考えているなら、東北でこれからのキャリアを積むのも良い選択ではないでしょうか。

※2023年3月記載

まとめ

今回は、宮城県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。宮城県は看護師の求人数も比較的多く、看護師の修学資金貸付事業や県内就業の促進、離職防止支援といったさまざまな取り組みを行っているエリアです。
宮城県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

宮城県の看護師求人を絞り込んで探す

指定した条件を解除する

エリア

仙台市全域 仙台市太白区 仙台市宮城野区 仙台市泉区 仙台市若林区 仙台市青葉区 名取市 塩竈市 多賀城市 大崎市 富谷市 岩沼市 東松島市 栗原市 気仙沼市 登米市 石巻市 角田市 白石市
亘理町 山元町 丸森町 松島町 大河原町 柴田町 美里町 蔵王町 七ヶ宿町 村田町 川崎町 七ヶ浜町 利府町 大和町 大郷町 大衡村 色麻町 加美町 涌谷町 女川町 南三陸町

仙台駅 泉中央駅 長町駅 古川駅 南仙台駅 岩沼駅 石巻駅 名取駅 北仙台駅 小牛田駅 富沢駅 北山(宮城県)駅 北四番丁駅 岩切駅 東北福祉大前駅 八乙女駅 東仙台駅 陸前落合駅 広瀬通駅 黒松(宮城県)駅

現在の検索条件

  • エリア
  • 最寄り駅・路線
  • 職種
  • 勤務形態・こだわり
  • 施設形態
  • 配属先
  • 診療科目
  • 病床数
  • おすすめポイント
  • 駅徒歩

看護師さんの転職でよくあるご質問

退会するにはどうすればよいですか?
ご登録の皆さまからお預かりしている大切な個人情報は、弊社の個人情報管理事務局にて厳重に管理しております。
従って、退会のお手続きに際しては個人情報管理業務を専任で行っている担当者にて直接ご本人様確認をすることとなっています。
データベースからお客様の情報を照合いたしますので、個人情報管理担当(0120-787-686)まで、直接ご連絡いただきますようお願いいたします。
なお、受付時間は平日10時から18時までとなります。
離職後、ブランクがあるのですが、復職できる事業所はありますか?
職場から離れて時間がたつと、復帰の際に不安に思われる方も多いかと思います。
そのような場合でも、職場の探し方や履歴書の書き方、面接時の対応など、看護師の職場への復職に関して、あらゆる面からサポートさせていただきます。
条件に応じて最適な事業所を探させていただきますので、まずはご相談ください。
プロにお仕事探しの相談をしてみる