残業少なめ
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
【事業所特徴】
・2016年OPENです。
・綺麗な施設様で、屋上庭園があり、一呼吸おいてリラックスできる環境があります。
・残業ほぼ無く、オンコール対応もありません。プライベートの時間をしっかり確保しやすい環境です。
・クリニック併設で安心の医療体制があります。
・1ユニット10名と少人数なので、アットホームな雰囲気です。
【勤務条件】
・8時半-17時半の日勤のみ。
・オンコール対応もありません。
・4週8休、年間休日110日。
・定年65歳
【業務内容】
特別養護老人ホームにおける看護業務
【主な業務】
・入所者のバイタルチェック
・服薬管理等の健康管理
・医師の指示による簡易的な医療処置
・健康相談 など
事業所の特徴
デイサービスや居宅介護支援事業所を併設したユニット型の特別養護老人ホームです。
【施設概要】
・ユニット型特別養護老人ホーム
・定員:入所100名 通所18名
・居室:個室100室
-
准看護師
常勤(日勤のみ)
年収 325万円～
-
看護師
非常勤(日勤のみ)
1,600円～
-
准看護師
非常勤(日勤のみ)
1,550円～
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です。
・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます。
・スタッフとして経験を積んだ後、ここが望む将来像に合わせて4種のコースがあります。
事業所の特徴
当法人は、「情熱介護」をキーワードに、「365日同じ質と量の介護サービス」「家庭の延長」を目指しています。安心・安全・快適に過ごしていただけるよう、社員全員が緊張感の中に「優しい気配り・目配り」を心がけています。
また、入職後スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催されており、多種多様なキャリアイメージが可能な法人です。
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です
・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます
・スタッフとして経験を積んだ後、ここが望む将来像に合わせて4種のコースがあります
事業所の特徴
当法人は、「情熱介護」をキーワードに、「365日同じ質と量の介護サービス」「家庭の延長」を目指しています。
安心・安全・快適に過ごしていただけるよう、社員全員が緊張感の中に「優しい気配り・目配り」を心がけています。
また、入職後スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。
社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催されており、多種多様なキャリアイメージが可能な法人です。
2交替
給与高め
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
・全国で有料老人ホームを340拠点以上運営しているリーディングカンパニーです。
・東証プライム上場企業のグループ会社で、介護事業25年以上の実績がございます。
・ホーム未経験の方も歓迎です！エリアナース・ホーム長をはじめとしたフォロー体制がございます。
・有給取得率約9割！公休・有給休暇以外にも前期4-9月・後期10-3月で3日ずつ休暇がございます。
・産休・育休制度取得実績あり。時短勤務（小学校3年生まで）・保育手当・企業主導型保育所あり。
・現場で活躍された後は、多彩なキャリアパスをご用意しています。
【待遇】
社保完備・交通費支給(規定内)・退職金制度・慶弔見舞金制度・自己啓発補助制度・財形貯蓄・社宅制度（単身のみ）・産休育休制度・介護休職制度・進研ゼミ3割引受講・ベネッセグループ共済会(スポーツクラブ割引・医療費補助）
※各待遇については適応条件あり
事業所の特徴
「その方らしさに、深く寄りそう」を事業理念に掲げ、ご利用者様やご家族様に信頼され、安心して生活していただけるホームを目指しています。
他職種のスタッフと連携し、ご利用者様の健康管理はもちろん、その方らしい生き方を実現するために、ひとりひとりの人生と向き合うことを大切にしています。
施設未経験者の誰もが心配となる「介護環境に慣れるだろうか」という不安もしっかりとサポートします。
医療とのさまざまな違いを学ぶため、研修・教育サポートも充実していますので、未経験の方も安心して就業することが可能です。
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
■ステーション特徴
・2005年4月に開設されたターミナルからリハビリまで幅広く対応されている訪問看護ステーションです。
・バイクや自転車での訪問が多く、お車運転に不安がある方もご相談いただけます。
・訪問件数は1日5~6件程度で個人宅がメインとなります。
・訪問先は豊中市・吹田市が中心です。
■勤務条件
・日曜固定休のため、プライベートとの両立がしやすいです。
・9時始業の為、朝はゆっくりご出勤いただけます
■1日の業務の流れ
9:00 午前の訪問
12:00～13:00 昼食
13:00 午後の訪問
18:00 退勤
事業所の特徴
看護師が開設したステーションなので、医療的な相談にもすぐ対応でき、地域に密着したきめ細かなサービスの提供をスタッフ一丸となって目指しています。
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・駅から近くアクセス良好です。
・残業も少なく、プライベートとの両立が可能です。
・慢性期看護をしっかり理解しながら習得していけます。
・WOC認定看護師が在籍しており、看護部長も教育に熱心です。
・勉強会は全て勤務時間内に実施します。
・看護、介護のチームワークがよく、看護師は看護に専念できる環境です。
・退院支援に力を入れています。
・電子カルテ導入済みです。
事業所の特徴
・真のチーム医療を確立し、病める人たちに貢献します。
・みんなが、自らの仕事を通じて、自己実現を図ります。
・各自に求められているものをしっかりと把握し、全能の発揮に努めます。
以上を基本理念とし、地域社会の皆様との交流を大切に、患者様から信頼され、親切であたたかい医療を受けられる病院をめざします。
残業はほぼなく、夜勤が厳しいという方には日勤での勤務もご紹介いたしております。江坂駅より徒歩3分という立地の良さも魅力です。
2交替
残業少なめ
昇給あり
未経験歓迎
電子カルテなし
ひとこと特徴
【施設特徴】
・2006年12月に開設した地上3階建て、入所定員100名(短期入所療養介護を含む)の超在宅強化型介護老人保健施設です。(ターミナルの対応も有り)
・医療の観点から、医師・介護士・リハビリ等の専門職と連携し、在宅生活に復帰することを目指した看護業務・生活支援を行います。日勤時ですと1フロア25名程度の方を介護士と協力しながら担当して頂きます。
・働くスタッフのコミュニケーションが活発なため、利用者様一人ひとりにあった対応がしっかりと出来ています。看護師さんは経験が浅い方から長期勤続のベテランまで様々です。
【勤務条件】
・年間休日110日でお休みがしっかり取れます。
・夜勤多め等、勤務の相談が可能です。(その時の施設状況による)
【教育体制】
・最長3ヶ月のOJT期間がございますので、施設未経験の方も安心です。
事業所の特徴
当施設は、入所者様の意思及び人格を尊重し、入所者様の立場に立って、それぞれの状態に応じた医療、看護、介護サービス、相談業務を提供し、明るく家庭的な雰囲気を重視した運営を行っています。サービス提供にあたっては、入所者様の所在する市町村、居宅介護支援事業者、その他の保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努めています。
スタッフの勉強会も充実しており、接遇・排泄ケアなど様々な分野を学べます。ともに磨きあえる環境です。
残業少なめ
昇給あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
月2回の定期的な訪問のため、患者様は医師と看護師が訪問するを楽しみに待っている方がほとんどです。その為、診療中は医師がスムーズに診察できるようにサポートして頂き、また患者様に寄り添って業務を行って頂く事が看護師にお任せする重要なお仕事のひとつです。
事業所の特徴
患者さまに対して安心、安全な医療を提供し、地域の皆さまの健康を支える良きパートナーとしてお手伝いできるように心がけております。
2交替
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
病院特徴
・2016年5月に開設された225床のケアミックス病院(一般病棟168床、特定集中治療室8床、ハイケアユニット入院医療管理料14床、回復期リハビリテーション病棟45床)です。
・2020年3月10日より地域医療支援病院として大阪府から承認され、引き続き地域医療に貢献しています。
・専門性化(学療法センター・ブレストセンター・アイセンター)も学べ、救急急性期医療を提供しているためスキルアップも目指して頂けます。
福利厚生
・24時間託児所を有しており、子育て中の方も勤務して頂きやすい環境です。
教育体制
・中途入職者に対してはチューター制をとっており、既卒者チェックリスト・定期フォローアップも実施しています。
事業所の特徴
専門性が高く、北摂でも有数の救急対応を行う病院です！
急性期を学びたい方はもちろん、家庭を持ちながら働く看護師様も多く、キャリアと家庭両立を実現できます。
長期的なキャリア形成が叶う、バランスの取れた環境が魅力です！
残業少なめ
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
【ステーション特徴】
・2022年4月に開設された住宅型有料老人ホームに併設している訪問看護ステーションです。
・訪問先は「ラ・メゾン桃山台」の入居者様のみとなり、施設内訪問看護の為移動の負担も少なく車の運転が苦手な方でも勤務頂くことが出来ます。
【勤務条件】
・オンコールや夜勤はなく完全日勤のみの勤務です。
・日勤常勤で年収400万円-と高水準です。
昇給あり
退職金あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・2012年に開設した訪問看護ステーションで、茨木、東淀川?、吹田等にサテライトがあります。
・小児から高齢者の方、脳血管疾患、運動器疾患、呼吸器疾患、心大血管、神経難病、ガンなどの様々な疾患の対応をしております。
・子育て世代の看護師も多く、助け合って勤務をしており人間関係良好です。
・離職もほとんどなく、長く勤めている方が多いです。
・日勤常勤で年収440万円以上可能です。（経験による）
・非常勤は時給1,700円からと高時給です。
・訪問看護未経験者が90％です。人員が多く入職後は手厚いフォロー体制がございます。
・プリセプター制度があります。
・個々によって独り立ちの時期は相談しながら決めておりますので、未経験の方も安心です。
2交替
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
［病院特徴］
・1947年よりこの地域で様々なサービスを展開してきた法人が母体で、2006年4月に開設した病院です。
・一般病棟70床、療養病棟40床と外来機能を持ち、病棟は一般障がい者病棟、回復期リハビリ病棟、医療療養病棟がありケアミックスの病院として法人内での慢性期医療を担っています。
・患者様が法人内で医療・介護を完結できるよう急性期から在宅まで様々な事業所を有しており、安定した経営を行っております。
［勤務条件］
・子育て中の看護師が多数在籍し、働きやすい環境です。
・給与水準が高めです。
［教育体制］
・入職時は法人・看護部のオリエンテーションがあり、配属部署では中途採用者教育プログラム計画に沿って先輩看護師が指導します。
・ライフステージに合わせた教育支援としてポートフォーリオ学習を導入しています。
事業所の特徴
病んだ心身の治療は、急性期に始まり、慢性期へ移り、健康への回復と保持そして安定へと導きます。
円形の建物なのは、全ての患者様が窓際になるようにとの思いからです。患者様想いの設計と環境の病院です。
家庭やプライベートも大切にしながらもきちんと勉強し、やりがいを感じながら働いています。人間関係が良く、何でも相談しやすい環境も魅力です。
院内を走らないというルールがあり、落ち着いた環境で勤務ができる病院です。
2交替
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・療養型、透析に強みを持ち、大阪・兵庫・広島・神奈川に複数の病院や施設を有している若葉会グループの病院です。
・平成19年に開設され一般病棟(地域包括ケア病床含む)、障害者病棟を有しております。
・24時間託児所があり、6ヶ月から9歳まで利用可能です。育児中の看護師も多く活躍しております。
・有給休暇の消化率も高く、プライベートと両立がしやすい環境です。
・日勤が9時-17時、60分休憩の1日7時間勤務です。
・若葉会グループは給与水準が高めで、年収450万円-(看護師・夜勤月4回含む)を見込めます。
・住宅手当や扶養手当等、福利厚生が充実しております。
事業所の特徴
豊中若葉会病院は、平成19年に開設された一般病院です。病棟体制は一般病棟（60床）と障害者病棟（55床）の2病棟・115床を有しており、外来診療においては内科・整形外科を扱うほか、人工透析室や広々としたリハビリ室があり、地域の皆様に信頼され、そして支持される良質な医療サービスの提供に取り組んでいます。
-
看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
年収 378万円～
-
看護師
常勤(日勤のみ)
外来
オペ室・内視鏡兼務
年収 378万円～
-
管理職
常勤(日勤のみ)
病棟
師長・部長候補
求人ページをご覧ください
昇給あり
退職金あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
【ステーション特徴】
・ケア21グループは大阪・兵庫・京都・福岡を拠点とし、訪問看護ステーション、メディカルサポートの事業を展開しています。
・日本全国に展開している東証スタンダード上場の総合福祉企業が母体となっているので、安定性と働きやすさは抜群です。
・チームナーシングのため相談しやすい環境があり、訪問看護が初めての方でも安心です。
・個人宅への訪問の他、系列の介護施設への訪問もあるため、さまざまな在宅看護が学べます。
【勤務条件】
・大手法人の為、福利厚生が手厚く、研修制度も整っています。
・9:00始業で、残業少なめなのでプライベートと両立して勤務頂けます。
事業所の特徴
ケア21グループは日本全国に展開している総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中です。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
ひとこと特徴
事業所特徴
・ほとんど残業も無く、家庭両立やプライベートとの両立がしやすい環境です
・系列に病院などもある大きな法人で安定経営の事業所です
・幅広い年代の職員が活躍しています
勤務条件
・9時始業です。
・家族手当や住宅手当など、諸手当が充実しています
業務内容
・基本的には、看護業務と介護業務は分業しています
・当直がありますが、看護職員だけで行うものではなく職員全員で行うため、月1回程度となり、仮眠もとれます。
事業所の特徴
青藍荘は、平成9年8月に開設した特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、ケアハウス、ヘルパーステーション、ケアプランセンター、地域包括支援センターの事業所のある高齢者総合福祉施設です。施設周辺には緑豊かな公園もあり、四季を感じる事が出来る環境となっております。
2交替
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・1970年11月に45床の「上田外科病院」として開院しました。その後地域に密接した「かかりつけ病院」であると同時に、整形外科の体制が強化された従来の骨折手術のみならず、人工関節手術や脊椎内視鏡手術を行う病院へと変化しつつあり、2023年4月には新築移転致しました。
・地域に根差した二次救急病院でオペ前後の患者様から慢性期まで看ることができる病院です。
・子育て中の看護職も多く活躍し、家庭と両立した勤務が可能です。助け合いの文化が根付いています。
・入職3ヶ月後から有給休暇を付与します。有給休暇取得率も高く休みが取りやすい環境です。
・残業が少なくプライベートと両立して勤務できます。
事業所の特徴
地域の方々と共に歩む信頼される医療を目指して、病診・病病連携を図り、患者様の権利を尊重した適切な医療を行うよう努めています。
-
看護師
常勤(夜勤あり)
病棟
年収 378.2～503.8万円
-
看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
年収 315.8～434.2万円
-
看護師・准看護師
非常勤(夜勤のみ)
病棟
2.6万円～
-
看護師
非常勤(日勤のみ)
病棟
1,600円～
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
■事業所特徴
・現在は訪問看護でもリハビリ中心に行っている事業所様です。
・8時30分～17時30分の業務で、残業がほとんどないたプライベートとの両立が図りやすいです。
■勤務条件
・1日の訪問件数は約4～5件程度と時間に余裕を持った勤務が可能です。
・現在は土日固定休みとなります。
事業所の特徴
設立20年目の活気ある会社です。平均年齢33歳で元気とやる気のみなぎる仲の良い職場です。
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
【クリニック特徴】
・開院から20年以上、地域の医療ならびに地域の皆様の健康保持に貢献してまいりました。2019年4月、名称を「緑地公園メディカルクリニック」へと変更し、より地域の皆様に安心を提供できるよう、訪問診療を開始いたしました。
・訪問診療の訪問先は8割が施設で残り2割が居宅です。
【勤務条件】
・基本的に土曜日・日曜日・祝日休みのお仕事です。
・9:00‐18:00、月給300,000円です。
・オンコール対応はございますが、ファーストコールは外注しているため、対応することは月1回程度でとても少ないです。
事業所の特徴
2019年4月15日に前身の「猪瀬整形外科クリニック」から「緑地公園メディカルクリニック」に名称を変更いたしました。当院は開院から20年、地域の医療並びに地域の皆様の健康保持に貢献してまいりました。高齢化が進む中でより多面的な役目を果たしていくべく、2019年度より従来の整形外科全般、リハビリテーション、各種検査のほか、新しく在宅診療(内科・精神科)および脳神経外科外来(頭痛・物忘れ外来)の診療を開始しました。
残業少なめ
昇給あり
未経験歓迎
ひとこと特徴
【特徴】
・2021年2月に開院した地域に密着している耳鼻咽喉科クリニックです。
・先生は近隣の医療機関とも関係良好の良い方です。
【勤務条件］
・日曜祝日、水曜午後、土曜午後がお休みのため家庭両立もしやすいです。
・時給2,000円‐と高水準です。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
事業所特徴
・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・今後「パーキンソン特化型」介護付き有料老人ホームに体制を変更していくにあたり、看護師を採用しております。
・看護、介護業務が分業できています。
勤務条件
・夜勤月4回で月給37万円！
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。
教育体制
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。
事業所の特徴
関西の方々に「スーパー・コートがあるから老後が安心」と思っていただくことを使命に関西に根差した包括的な福祉サービスを展開しています。グループ会社のスーパーホテルの接客力を活かした介護が特長です。
求人の登録上限(20)に達しています
給 与
勤務地
最寄駅
法人名
施設形態
診療科目
