昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・50施設以上を展開しているスーパーホテルグループが運営している有料老人ホームの中でも「パーキンソン病特化」の施設です。
・理学療法士などの専門スタッフが行う専門的なリハビリや神経内科専門医による往診、24時間の看護体制などパーキンソン患者様をサポートする体制を整えております。
・看護、介護業務が分業できています。
・夜勤月4回で月給37万円を見込めます！
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。
事業所の特徴
関西の方々に「スーパー・コートがあるから老後が安心」と思っていただくことを使命に関西に根差した包括的な福祉サービスを展開しています。グループ会社のスーパーホテルの接客力を活かした介護が特長です。
-
看護師
常勤(日勤のみ)
年収 385万円～
-
看護師
非常勤(日勤のみ)
1,600円～
-
准看護師
非常勤(日勤のみ)
1,500円～
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
ひとこと特徴
・精神疾患のある利用者様に特化した訪問看護を行っています。
・日勤のみで、オンコールはありません。家庭と両立したい方におすすめです。
・担当制なしで、1人の利用者様に色々な看護師が入るので、1人で責任を負うこともありません。
・「日曜＋シフト」での募集ですが、産・育休後の場合、「土・日・祝休み」、「9-17時の時短勤務・日曜＋シフト休」等での復帰も可能です。
・訪問件数の調整により、収入UPも可能です。
・会社携帯は置いて帰ってもらうので、急な呼び出しは一切ありません。
・訪問看護未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。
・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。
事業所の特徴
看護マニュアルの整備から危機管理まで安心の組織体制で、会社組織としてしっかり仕組みが構築されております。
働き方改革も進めており、 ITツールやスマートフォンの導入による業務の効率化を図り、残業時間の削減、ワークライフバランスの確保に取り組んでいます。
例えば看護マニュアルですが、会社としての指針が言語化されることで共通認識を持て、現場で判断に困ることもありません。
感染や医療事故、災害時の対応措置、セキュリティ対策も整備され、関係機関からも信頼をされる組織基盤がありますので、未経験の方でも安心してご勤務頂ける環境があります。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・東証プライム上場、シップヘルスケアホールディングス株式会社のグループ企業です
・病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます
事業所の特徴
当法人は、「情熱介護」をキーワードに、「365日同じ質と量の介護サービス」「家庭の延長」を目指しています。安心・安全・快適に過ごしていただけるよう、社員全員が緊張感の中に「優しい気配り・目配り」を心がけています。
また、入職後スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催されており、多種多様なキャリアイメージが可能な法人です。
-
准看護師
常勤(日勤のみ)
有料老人ホーム
年収 291万円～
-
看護師・准看護師
非常勤(日勤のみ)
1,400～1,800円
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
ひとこと特徴
・施設への往診業務もあり、外来業務だけではなくいろいろな経験を積めます。
・地域に密着した医療を提供されており、総合内科外来・訪問診療を中心とした医療を提供しています
・株式会社BISCUSSで採用となり、コーラルメディカルクリニックへ出向という形になります。
［勤務条件］
・基本土曜日、日曜日、祝日お休みです。
・月給300,000円以上見込めます。
・運転免許必須です。
・年間休日121日なので家庭との両立希望の方におすすめです。
・残業はほとんどございません。
2交替
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
病院特徴
・2020年12月1日より茨木みどりヶ丘病院へ名称変更になりました。
・一般病床60床、療養病床84床、回復期リハビリテーション病棟36床の全180床の二次救急指定病院です。
・急性期から在宅まで幅広い看護に携わって頂くことが出来ます。
・病院周辺の環境が良く、地域との連携もとりやすいです。
勤務条件
・9時始業、1日7時間15分勤務と短めです。
・院内保育所・寮がございます。
・残業は15分単位で申請可能です。
体制について
・入職後のフォローアップがしっかり出来ており、法人内に臨床心理士が常駐しているのでメンタルケアにも力を入れてます。
・子育て理解がとてもあり、子育て中の看護師の比率が法人内で約50％となっています。
事業所の特徴
昭和56年に開院して以来、2次救急指定病院として地域に貢献している病院です
-
看護師
常勤(夜勤あり)
外来
外来、オペ室での看護業務
年収 403.6万円～
-
准看護師
常勤(夜勤あり)
病棟
年収 359.3万円～
-
准看護師
常勤(夜勤あり)
外来
外来、オペ室での看護業務
年収 359.3万円～
-
看護師・准看護師
非常勤(日勤のみ)
病棟
1,350～1,550円
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
【特徴】
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
事業所の特徴
【医療特化型住宅施設:医心館の運営】
・介護施設はある一定の患者のみしか受け入れることができず医療依存度が高い方の居場所がなくなるため、そのような方の支援を行うターミナルケア・緩和ケアを行っています。
・訪問看護・訪問介護事業所を併設しており、主に施設内の利用者様のケアサービスを提供しております。
・在宅ホスピス内で、通常の訪問介護・訪問看護サービスの提供に加え、見守りサービスを提供する事で、現在の医療及び介護事業者では受け入れの難しい入居者とご家族に「安心できる療養生活の場」をサポートします。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・今後「パーキンソン特化型」介護付き有料老人ホームに体制を変更していくにあたり、看護師を採用しております。
・看護、介護業務が分業できています。
・夜勤月4回で月給37万円を見込めます。
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年の60歳後も月給の支給金額は変わりません。
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
［施設の特徴］
・母体が住友林業で、経営状況が安定しています。
・阪神岩屋駅から徒歩10分。非常に綺麗な高級有料老人ホームです。
・一般居室134室、介護居室 96室
［勤務条件］
・給与水準が高く、賞与も年間4.5ヶ月分の支給
・想定年収:4,200,000円
・月給合計:285,470円-380,800円
・年間休日は118日でプライベートとの両立できます。
［家庭/プライベート両立］
・有給休暇は年間20日付与、育児休業はお子様が3歳になるまで取得可能、介護休業は法定日数に加え、さらに90日間、合計183日間
の取得ができ家庭と両立できる環境です。
［教育体制］
中途採用者にもOJTやフォローアップ研修を実施し、サポート体制が整っているので安心してご就業できます。
事業所の特徴
私たちスミリンケアライフは、介護保険制度開始以前から介護事業を展開し、地域の皆様からの信頼を積み重ねてきました。
また、スタッフが安心して働き続けることができるよう、各種手当や休暇を用意し、環境を整えてきました。
教育制度も充実しており、さらなるスキルアップを目指すことができます。
パートや登録制のスタッフも、希望に応じた働き方の中で、社内研修に参加するなどして活躍の場を広げています。
スミリンケアライフでは、さまざまな雇用形態、職種のスタッフが連携し、日々の業務にひたむきにチャレンジしています。
2交替
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
託児所あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
≪ワークライフバランスが充実した環境≫
・公立病院並みの年間休日は120日以上と休みが多いです
・有休消化率もほぼ100%なので、公休と合わせて連続休暇の取得が可能です
・子育て中や家庭のある看護師が多く、人間関係が非常に良いです！
・日勤常勤・夜勤回数相談・日勤と準夜のみなど、ライフスタイルに合わせて勤務形態の相談が可能です！
≪フォロー体制あり！安心して勤務可能な環境≫
・入職後も看護部と総務課が連携してフォローするので入職後も安心です！
・看護部長・師長・主任、全員が子育て経験者なので理解があり、協力体制が抜群です！
・医療療養病棟は医療度合いが高いので、療養型でも知識・スキル低下の心配はありません！
事業所の特徴
【いつも笑顔を添えて挨拶を忘れずに。】
【思いやりのあるやさしい言葉を持ち、メリハリをつけながら楽しく働ける職場に。】
このことを意識しながら、地域の皆様に愛される病院になれるよう日々変化し、成長していくことを大切にしています。ブランクのある方にも無理のないよう、基本的なところからしっかり指導していきますのでご安心ください。
職員の笑顔があふれる、気持ちの良い職場です。
-
看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
年収 310.3万円～
-
看護師
非常勤(夜勤のみ)
病棟
3万円～
-
看護師
非常勤(日勤のみ)
病棟
1,500～1,800円
昇給あり
退職金あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
［クリニック特徴］
・西宮市を中心に阪神地区(西宮市・芦屋市・神戸市(一部)・宝塚市・伊丹市・尼崎市・大阪市(一部))に対し訪問診療を行っています。
・訪問体制は医者+看護師+ドライバー等が基本で、医者+看護師の場合もございます。
・2024年7月に灘区に新規開設予定です！（開設時期変更の可能性あり）
［勤務条件］
・月9日休みで基本土曜日・日曜日・祝日休みです。(非常勤の場合は、土曜日・日曜日・祝日固定休み)
・オンコールはなく完全日勤のみで勤務頂くことが出来ます。
［家庭/プライベート両立］
・基本土日祝やすみのため、プライベート両立が図れます。
［教育体制］
・これまでも系列で数か所運営をしているノウハウがございます。
事業所の特徴
在宅医療・美容医療に長く携わってきた経験を経て、2016年「たろうメディカルクリニック」が開設されました。
たろうメディカルクリニック在宅診療部では、西宮を中心に、阪神地区に対し訪問診療を行っています。
「地域のかかりつけ医」として、患者さまやご家族の方から『たろうメディカルクリニックで本当に良かった』と思って頂けるサポートを目指しています。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
平成25年11月に開院した内科・胃腸内科のきれいなクリニックです。
バイク・自転車通勤可能です。
事業所の特徴
内科・胃腸科クリニックでの外来業務を行っていただきます。
採血、点滴、内視鏡、胃カメラ、心電図、アセスメント等
-
看護師
非常勤(日勤のみ)
外来
1,700～2,100円
-
准看護師
非常勤(日勤のみ)
外来
1,600～2,000円
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
事業所特徴
・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・今後「パーキンソン特化型」介護付き有料老人ホームに体制を変更していくにあたり、看護師を採用しております。
・看護、介護業務が分業できています。
勤務条件
・夜勤月4回で月給37万円
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。
教育体制
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。
事業所の特徴
関西の方々に「スーパー・コートがあるから老後が安心」と思っていただくことを使命に関西に根差した包括的な福祉サービスを展開しています。グループ会社のスーパーホテルの接客力を活かした介護が特長です。
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
・職員が、いかに働きやすくなるかを考えているステーションです。
・面接前に説明会を実施しており、ギャップなくご入職できるような仕組みづくりをしています。
・子育て中のスタッフも多く在籍しており、相談しやすい環境です！
・休日は週休2日制（土・日）です。
・制服は上下支給します。事業所内で洗濯しますので、そのまま仕事終わりに買い物や友人達とのお食事にも行く事もできます。
・24時間、いつでも勉強できるビデオ研修を取り入れております。未経験からスタートしたスタッフに好評です。
・e-ラーニングや目的別研修など、未経験の方も安心してスタートできる環境がございます！
事業所の特徴
住み慣れたご自宅で安心して療養生活が送れるようお手伝いをさせていただきます。
地域に根ざし、多くの人に親しまれる身近な訪問看護ステーションを目指しています。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
［施設特徴］
・創業20年以上経つ母体がしっかりしている法人です。
・専門的な知識・技術を元に在宅医療を提供しています。
・精神科に特化した訪問看護ステーションです。
［勤務条件］
・勤務時間は9:00-18:00です。
［家庭/プライベート両立］
・オンコール回数は相談可能です。
・夜間の電話もほとんどなりません。
[その他おススメポイント]
・定年もなく、長くご勤務可能です。
・精神科の訪問看護としてご経験が積めます。
・独り立ちのタイミングに関しては管理者と相談して決まりますので、ご安心して働けます。
事業所の特徴
精神科がメインの訪問看護ステーションです。
資格取得の研修も対応頂けます。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
事業所特徴
・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・今後「パーキンソン特化型」介護付き有料老人ホームに体制を変更していくため、看護師を募集しております。
・看護、介護業務が分業できています。
勤務条件
・夜勤月4回で月給37万円
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。
教育体制
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。
事業所の特徴
阪急神戸線の武庫之荘駅より徒歩7分。周辺は尼崎市では閑静な住宅街となっており、各フロアに食堂と個浴を完備したフロアユニットタイプの有料老人ホームです。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
ひとこと特徴
［施設特徴］
・兵庫県、大阪府で地域密着型のサービスを展開しております。
・ご利用者様の生活を支えるため、リハビリを通じた自立支援・生活支援を行っている事業所です。
・六甲駅[阪急]、六甲道駅[JR]、新在家駅[阪神]の各駅から職員送迎バスが利用できるため雨の日や寒い日でも通勤が非常に楽です。
・施設内での夏祭りなど、レクリエーションを積極的に開催しています。スタッフ同士で意見を出し合い、和気藹々とした雰囲気の職場です。
［勤務条件］
想定月収:260,000円(看護師)
年間休日:111日
［家庭/プライベート両立］
・残業はほとんどありません！
・有給消化率が高いです。お休みを取得しやすい環境です。
［教育体制］
月に2-3回社内研修あり、教育体制も整っています。
事業所の特徴
介護保健制度における要支援、要介護高齢者への在宅復帰と自立支援を目的としたサービスを提供しています。パワーリハビリテーションを導入しています。職業訓練コース、介護福祉サービスの実習施設です。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
［施設特徴］
・ロココ調の内装が素敵なホテルのようなケアハウスです。
・ご利用者様の生活を一緒に支えていくスタッフとして、介護スタッフなどとともに一丸となって勤務出来る環境です。
［勤務条件］
・賞与も年2回、2022年度実績4.30ヶ月分なのも魅力です。
・週休2日制です。
［家庭/プライベート両立］
・基本夜勤はなしなので、夕方には終業できます。
・残業も基本的にないため、プライベートの予定も立てやすく、ご家庭との両立を考えている方も安心です。
・オンコールはありません。
［教育体制］
・ユニット型の少人数制施設なので、わからないことも先輩スタッフに聞きやすく、やりがいを持って働けます。
・スタッフ全体でわからないところはサポートいただけます。
事業所の特徴
1F デイサービス
2F 20名 10ユニットずつ
3F 20名 10ユニットずつ
4F 20名 10ユニットずつ
5F 多目的ホール
2交替
給与高め
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
・全国で有料老人ホームを340拠点以上運営しているリーディングカンパニーです。
・東証プライム上場企業のグループ会社で、介護事業25年以上の実績がございます。
・ホーム未経験の方も歓迎です！エリアナース・ホーム長をはじめとしたフォロー体制がございます。
・有給取得率約9割！公休・有給休暇以外にも前期4-9月・後期10-3月で3日ずつ休暇がございます。
・産休・育休制度取得実績あり。時短勤務（小学校3年生まで）・保育手当・企業主導型保育所あり。
・現場で活躍された後は、多彩なキャリアパスをご用意しています。
【待遇】
社保完備・交通費支給(規定内)・退職金制度・慶弔見舞金制度・自己啓発補助制度・財形貯蓄・社宅制度（単身のみ）・産休育休制度・介護休職制度・進研ゼミ3割引受講・ベネッセグループ共済会(スポーツクラブ割引・医療費補助）
※各待遇については適応条件あり
事業所の特徴
「その方らしさに、深く寄りそう」を事業理念に掲げ、ご利用者様やご家族様に信頼され、安心して生活していただけるホームを目指しています。
他職種のスタッフと連携し、ご利用者様の健康管理はもちろん、その方らしい生き方を実現するために、ひとりひとりの人生と向き合うことを大切にしています。
施設未経験者の誰もが心配となる「介護環境に慣れるだろうか」という不安もしっかりとサポートします。
医療とのさまざまな違いを学ぶため、研修・教育サポートも充実していますので、未経験の方も安心して就業することが可能です。
2交替
給与高め
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
・全国で有料老人ホームを340拠点以上運営しているリーディングカンパニーです。
・東証プライム上場企業のグループ会社で、介護事業25年以上の実績がございます。
・ホーム未経験の方も歓迎です！エリアナース・ホーム長をはじめとしたフォロー体制がございます。
・有給取得率約9割！公休・有給休暇以外にも前期4-9月・後期10-3月で3日ずつ休暇がございます。
・産休・育休制度取得実績あり。時短勤務（小学校3年生まで）・保育手当・企業主導型保育所あり。
・現場で活躍された後は、多彩なキャリアパスをご用意しています。
【待遇】
社保完備・交通費支給(規定内)・退職金制度・慶弔見舞金制度・自己啓発補助制度・財形貯蓄・社宅制度（単身のみ）・産休育休制度・介護休職制度・進研ゼミ3割引受講・ベネッセグループ共済会(スポーツクラブ割引・医療費補助）
※各待遇については適応条件あり
事業所の特徴
「その方らしさに、深く寄りそう」を事業理念に掲げ、ご利用者様やご家族様に信頼され、安心して生活していただけるホームを目指しています。
他職種のスタッフと連携し、ご利用者様の健康管理はもちろん、その方らしい生き方を実現するために、ひとりひとりの人生と向き合うことを大切にしています。
施設未経験者の誰もが心配となる「介護環境に慣れるだろうか」という不安もしっかりとサポートします。
医療とのさまざまな違いを学ぶため、研修・教育サポートも充実していますので、未経験の方も安心して就業することが可能です。
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
[病院特徴]
・80室の完全個室制の施設ですので、利用者さまにきめ細かい看護を行うことが可能です
・リハビリ強化型をとっており在宅復帰率は50％以上です
[勤務条件]
・春日野道(阪急)駅より徒歩10分
・車通勤も可能です
[家庭/プライベート両立]
・年間休日110日＋夏季休暇3日・冬季休暇3日＋有給休暇10日（入社6ヶ月後に付与）で休日も充実しています
・食事手当、家族手当、子供手当など、皆さんが長く働いて頂けるような環境があります
[教育体制]
・臨床経験5年以上の方優遇です
事業所の特徴
プリエールは仏語で「祈り」閑静な山手住宅街にあります。
本来は100床くらい入れられるところに80床で、平成21年11月オープンした非常に綺麗な施設です。
看護師配置人数も手厚いです。
経営母体の王子会は塩屋王子クリニックほか、中央区に特別養護老人ホームなどもあります（明石の王子Cは別法人）
求人の登録上限(20)に達しています
給 与
勤務地
最寄駅
法人名
施設形態
診療科目
