土日祝休み
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・訪問先である施設やその患者様と医師との橋渡し役としての業務を行っていただきます。
・日勤帯のみのお仕事です。夜勤やオンコール対応もありませんので、生活リズムが整えやすく無理なく働くことができます。
・土日祝休み、年間休日120日もある職場です。ご家庭やプライベートとの両立も可能なワークライフバランスが整った働き方ができます。
・月給は「(看護師)36万円、(准看護師)34万円」です。完全日勤のみ勤務で年収410万円以上の厚待遇求人です。
・訪問診療時の運転は在宅医療コーディネーターが行います。サポート業務を担う担当がいますので看護師業務に専念できる環境です。
事業所の特徴
医療法人財団コンフォートは、1951年に横浜市西区において創設された財団です。現在では、神奈川・東京・埼玉・千葉・栃木の首都圏を中心に11拠点もの訪問診療クリニックを展開しております。
コンフォート下野クリニックは、2011年に開院し地域の在宅医療に貢献し続けております。病気だけを診るのではなく患者さんの想いを聴き、応えられるような診療を行っております。
「日勤のみ・オンコールなし・土日祝休み・年間休日120日」の厚待遇の条件で勤務することができます。オンとオフをしっかりと分けてメリハリをつけたご就業が可能な職場です。
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・120名以上の透析患者様を加療しています
・病院並みの好待遇（年間休日125日、2022年賞与実績4.00ヶ月/年）
・日曜日固定休みが叶います
・月の平均残業時間は5時間程度ですので、ワークライフバランスも取りやすいです
事業所の特徴
岩手クリニックの本部は奥州市の奥州病院で、1975年2月24日より血液透析が始まりました。
透析患者様方から陳情を受け1977年10月4日からは一関市旭町に透析サテライト「岩手クリニック」を開設し、平成28年11月に現在の住所に移転いたしました。夜間透析も対応しております。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・JR線『東仙台駅』から徒歩11分ですが車通勤も可能です。深夜帰りの場合はタクシーチケットの支給があります。
・急性期、特殊疾患、緩和ケアと幅広く対応するケアミックス型病院なので、学びを得ることが多い環境です。
・年間休日120日以上で残業も少なめです。スタッフの負担を減らすタスクシフトを導入し、業務改善に注力している職場です。
・一人ひとりのレベルに合わせた教育体制です。研修制度も豊富で、着実にスキルアップしていくことが可能です。
・急性期の未経験者も大歓迎！回復期、療養期、慢性期の経験があればスムーズに適応できる環境なのでご安心ください。
事業所の特徴
院内は清掃が行き届いており清潔感があります。
年間休日は120日以上とお休みがしっかり取れるので、プライベートの時間を大切にできます。
教育制度も充実しており、経験が浅い方やブランクのある方も安心して働ける環境です！
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
お休みが充実しています！
完全週休2日制（日曜日＋他1日）年間休日:107日
日勤のみ。車通勤可。経験・資格を活かしてください
・未経験者歓迎地域包括支援センターの保健師は、お客様が適切な介護サービスをご利用いただけるようサポートを行います。※社有車あり・介護予防普及啓発など事業・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務・介護予防把握事業・認知症関連業務など、他のケアマネジャーへの助言や指導を担うフォローアップを行います。
手当が充実しています！
・サービス手当、資格手当、地域手当、処遇改善手当
事業所の特徴
訪問入浴介護をコア事業とし、訪問介護や居宅介護支援、デイサービス、福祉用具の貸与・販売、住宅改修等の介護サービスを全国240拠点で展開している、大手法人です。
民間として日本で初の訪問入浴介護事業を開始して以来48年の実績。近年は介護ロボット、電子カルテの導入等、最新技術も取り入れ働き易い環境整備に注力しています。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・全国に事業所を展開する安定法人が母体の施設です。
・介護業界の中でもあらゆるサービスをバランスよく展開しています。
住み慣れた自宅で暮らしながらサービスを利用できる在宅系介護サービスや、施設へ入居してサービスを受けられる入居系介護サービスなど、民間でできる介護サービスのほぼすべてを行っています。
・年間休日107日に加え、リフレッシュ休暇年間17日も付与！リフレッシュしながら働けます！
事業所の特徴
《助け合いを“当たり前”とせずに、“称賛”して光を当てる組織風土》
今回の新型コロナウイルスの対応では、発生した拠点のサポートを近隣の拠点がシフトの交代や備品の確保など本当に積極的に応援や支援に入ってくれました。この行動を“当然”と称賛しない会社よりも「我々の目指す理念を具現化してくれた人」と光を当てて称賛する会社でありたいと思っています。どんな会社であれ、危機を乗り越えるには助け合いが必要であり、その事実を会社側が見逃さずに光を当てられるかが、このさき必ず企業力の差につながると確信しています。
また、弊社は、いい意味で選択肢の多い会社です。セクションやポジションが多い分、さまざまなキャリアマップを描くことができる。もちろんひとりでは実現できないことも沢山ありますが、困った時に仲間を大切にしてより良い人間関係を築くことが当たり前になれば、必ず乗り越えられます。そんな風に、理念がスタッフ一人ひとりの心の真ん中にある組織であり続けたい。ぜひ、この組織づくりに賛同してくれる新たな仲間に出会えることを心待ちにしています。
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・日曜日と祝日固定休みです！
・夏季休暇、年末年始休暇もあり、ご家族やご友人との予定も合わせやすいです。
・地域に根づいたクリニックですので、地域医療に貢献したいとお考えの方におすすめです。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・全国に事業所を展開する安定法人が母体の施設です。
・介護業界の中でもあらゆるサービスをバランスよく展開しています。
住み慣れた自宅で暮らしながらサービスを利用できる在宅系介護サービスや、施設へ入居してサービスを受けられる入居系介護サービスなど、民間でできる介護サービスのほぼすべてを行っています。
・年間休日107日に加え、リフレッシュ休暇年間17日も付与！リフレッシュしながら働けます！
事業所の特徴
《助け合いを“当たり前”とせずに、“称賛”して光を当てる組織風土》
今回の新型コロナウイルスの対応では、発生した拠点のサポートを近隣の拠点がシフトの交代や備品の確保など本当に積極的に応援や支援に入ってくれました。この行動を“当然”と称賛しない会社よりも「我々の目指す理念を具現化してくれた人」と光を当てて称賛する会社でありたいと思っています。どんな会社であれ、危機を乗り越えるには助け合いが必要であり、その事実を会社側が見逃さずに光を当てられるかが、このさき必ず企業力の差につながると確信しています。
また、弊社は、いい意味で選択肢の多い会社です。セクションやポジションが多い分、さまざまなキャリアマップを描くことができる。もちろんひとりでは実現できないことも沢山ありますが、困った時に仲間を大切にしてより良い人間関係を築くことが当たり前になれば、必ず乗り越えられます。そんな風に、理念がスタッフ一人ひとりの心の真ん中にある組織であり続けたい。ぜひ、この組織づくりに賛同してくれる新たな仲間に出会えることを心待ちにしています。
給与高め
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・給与高水準の求人です。
・｢夜勤なし｣や｢最大10連休｣など自分の時間もしっかり確保できて､安心して続けられます。
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます。
・職員割引あり！（美容施術・物品購入割引制度あり）
・個人ノルマがないためストレスなく働けます。
事業所の特徴
各院により異なりますが、美容医療業界でも高水準の給与となっています。
個人ノルマはなく、カウンセリングにチャレンジしたスタッフには歩合もつき、成果を出した分がプラス評価となる仕組みを取り入れています。
看護師の平均年齢は25-26歳ですが、新卒採用も行っておりますので、20歳-30代後半まで幅広い年齢のスタッフが活躍しています。
職員同士、勤務中はストイックに仕事に取り組んでおりますが、休憩中は和気あいあいとしていたりとオンオフの切り替えがしっかりと出来ています。
同年代の看護師が多く、上司、先輩、後輩問わずみんなで助け合っているので、悩み事も相談しやすい環境になっています。
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
小児から高齢者の方、ターミナルケア、医療依存度の高い方など幅広く対応しています。
今後求められる、在宅看護の経験を、病院系列の訪問看護で学ぶことができます！
在宅医療を推進するための機能を備えた事業所として「機能強化型訪問看護ステーションⅡ」の指定を受けています。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・患者様とスタッフ双方にとって満足度の高い施設を目指します。
・未経験の方も研修やサポートがしっかりとされているので安心です。
・17:00までの透析クリニックです。
・日曜固定休み、有給消化率も非常に高いのでワークライフバランスが保ちやすいです。
・子育て中の看護師が多く、子育て理解のある職場です。
事業所の特徴
・同時透析80床可能で治療を行うことが可能です。
・館内はゆったりとした間取りで、透析ベッドも間隔を広く設置しております。ベッド1台1台に液晶テレビを配備しておりますので、透析の間、快適にお過ごしいただけます（佐野、宇都宮も同様に配備しております）。
・開院当時からリハビリ室を設置し、すべての患者様にご利用いただけます。
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・内科や小児科だけでなく、呼吸器科・消化器科・循環器科・アレルギー科など様々な診療科を対応しています！
・外来診療だけではなく健康診断や予防接種も受け付けています！
・鍼灸師も在籍しており自由診療の鍼灸治療を行っています！
・子育て経験のある看護師が多数在籍しており子育て理解がある職場です！
・日祝休みのためお子様と過ごす時間もしっかり取れます！
給与高め
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・高給与の求人です！
・｢夜勤なし｣や｢最大10連休｣など自分の時間もしっかり確保できて､安心して続けられます！
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます！
・職員割引あり！（美容施術・物品購入割引制度あり）
・個人ノルマがないためストレスなく働けます！
事業所の特徴
各院により異なりますが、美容医療業界でも高水準の給与となっています。
個人ノルマはなく、カウンセリングにチャレンジしたスタッフには歩合もつき、成果を出した分がプラス評価となる仕組みを取り入れています。
看護師の平均年齢は25-26歳ですが、新卒採用も行っておりますので、20歳-30代後半まで幅広い年齢のスタッフが活躍しています。
職員同士、勤務中はストイックに仕事に取り組んでおりますが、休憩中は和気あいあいとしていたりとオンオフの切り替えがしっかりと出来ています。
同年代の看護師が多く、上司、先輩、後輩問わずみんなで助け合っているので、悩み事も相談しやすい環境になっています。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
・家庭と仕事を両立したい方にお勧めです
月の平均残業は5時間程度です
お休み充実（週休2日＋祝日）
・手当がしっかりしています
2023年賞与実績3.20ヶ月分
住宅手当、扶養手当あり
・オンコール待機はありますが、出動はほとんどありません
比較的状態の落ち着いている方が多いです（月1回あるかないか）
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・年間休日122日の施設です。
・前年の賞与実績は平均は4.2ヶ月（人事考課に基づき支給）です。
事業所の特徴
特別養護老人ホーム、短期入所、デイサービス、居宅介護支援、地域密着型小規模特別養護老人ホーム、グループホームです。
高齢化の進むこれからの時代、この仕事はますます重要視され、かつ、やりがいのある仕事として注目され、今後一層の発展が期待できるます。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
【おすすめポイント】
・全国展開している法人で経営安定。
・福利厚生の充実、活用に力を入れ、福利厚生表彰・認証制度2021年「ハタラクエール」に認証されました。
【やりがい】
ツクイの仕事は『ありがとう』のキモチが溢れています。
・お客様からの 「ありがとう」
・ご家族の方から 「助かったよ」
・スタッフ同士の 「お疲れ様」
一言だけど気持ちがこもっているからやりがいに繋がっています。
【ツクイの強み】
キャリアパス制度
個人の能力や適性に応じて、選べる2つのコースを用意
・スペシャリスト管理職…現場で専門性を極める
・ライン管理職…介護ビジネスを創造する
ツクイ検定
介護の知識・技術だけではない、人としての成長を目指し、学びたい、成長したいを応援します。
キャリアアップ支援制度
資格取得や研修受講の費用は会社負担（規定有）
事業所の特徴
“ツクイがある”のが“安心のシンボル”になるように。
介護が「最期を看取る仕事」はもう過去の話。
いま私たちがお客様に提供するのは、「住み慣れた地域で最期まで自分らしく暮らす」。
そのために何ができるのかサポートしていくことです。
安心して暮らせる社会を。笑顔ある活性化した地域を。最期まで満足した人生を。
“ツクイがある”ことが、その街で暮らす理由になるように。
介護を通じて社会に貢献していくのがあなたの役割です。
≪自分らしく成長できるキャリア制度≫
ツクイでは入社4年目から“ライン管理職”と
“スペシャリスト管理職”の2つからキャリアコースを選択することができます。
【ライン管理職】
経営的視点を持って介護を考え、
介護のトータルサービスを手掛けていく管理職を目指します。
【スペシャリスト管理職】
高いスキルを身に付け、各職種のスペシャリストとなる専門職を目指します。
それぞれの希望する未来に向け、自分らしく成長していける教育制度を充実させ、
多種多様なキャリアを歩めるような体制を整えています。
あなたの「なりたい未来」を一緒につくっていきましょう。
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・アットホームな雰囲気で働きやすい環境です。
・定年後もしっかりと勤務できる法人です。
・福利厚生が充実しています(リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引制度等)。
・ライフスタイルの変化にあわせた働き方を選択できます。
事業所の特徴
ＳＯＭＰＯケアでは全国の事業所から就業エリアが選択可能です。
地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、入社後もライフスタイルにあったエリアで働くことができます。
スタッフが働きやすく、やりがいを持って働ける環境を整えることは会社としての重要な使命です。
ご利用者さまから「ＳＯＭＰＯケアがあって良かった」と言っていただけるとともに、スタッフの皆さんからも「ＳＯＭＰＯケアで働いていて良かった」と言ってもらえる会社を皆で創り上げていきます。
地域の方々のサポートを始めませんか？
2交替
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
・2016年4月に開設した、キレイな施設です。
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
事業所の特徴
2016年4月にオープンした住宅型有料老人ホームです。2018年5月にはⅢ号館をオープンしました。
末期がんの方、看取り対応の方、特定疾患の方、気管切開やIVHの方などを積極的に受け入れる在宅ホスピス、療養アパート事業といった斬新な事業を展開している法人が運営しています。
社長は盛岡で4年間暮らした経験があるドクターであり、東日本大震災を経験したこともあり岩手県への思いが強い人です。地域への貢献のため、東北では盛岡で先駆けてオープンし、県内の社会福祉法人の運営にも関与していました。
社名のAmvisはAmbitious（大志と情熱） +Vision（視野、展望）から生まれた言葉です。情熱と志のある医療介護サービスを提供を目指しています。
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・アットホームな雰囲気で働きやすい環境です。
・定年後もしっかりと勤務できる法人です。
・福利厚生が充実しています(リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引制度等)。
・ライフスタイルの変化にあわせた働き方を選択できます。
事業所の特徴
ＳＯＭＰＯケアでは全国の事業所から就業エリアが選択可能です。
地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、入社後もライフスタイルにあったエリアで働くことができます。
スタッフが働きやすく、やりがいを持って働ける環境を整えることは会社としての重要な使命です。
ご利用者さまから「ＳＯＭＰＯケアがあって良かった」と言っていただけるとともに、スタッフの皆さんからも「ＳＯＭＰＯケアで働いていて良かった」と言ってもらえる会社を皆で創り上げていきます。
地域の方々のサポートを始めませんか？
-
准看護師
常勤(日勤のみ)
訪問入浴
年収 308～358万円
-
看護師
非常勤(日勤のみ)
1,320～1,440円
-
准看護師
非常勤(日勤のみ)
1,020～1,140円
2交替
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
事業所の特徴
2016年4月にⅠ･Ⅱ号館を、2018年5月にはⅢ号館を開設した住宅型有料老人ホームです。
末期がんの方、看取り対応の方、特定疾患の方、気管切開やIVHの方などを積極的に受け入れる在宅ホスピス、療養アパート事業といった斬新な事業を展開している法人が運営しています。
社長は盛岡で4年間暮らした経験があるドクターであり、東日本大震災を経験したこともあり岩手県への思いが強い人です。地域への貢献のため、東北では盛岡で先駆けてオープンし、県内の社会福祉法人の運営にも関与していました。
社名のAmvisはAmbitious（大志と情熱） +Vision（視野、展望）から生まれた言葉です。情熱と志のある医療介護サービスを提供を目指しています。
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
・日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
事業所の特徴
【医療特化型住宅施設:医心館の運営】
・介護施設はある一定の患者のみしか受け入れることができず、医療依存度が高い方の居場所がなくなるため、そのような方の支援を行うターミナルケア・緩和ケアを行っています。
・訪問看護・訪問介護事業所を併設しており、主に施設内の利用者様のケアサービスを提供しております。
・在宅ホスピス内で、通常の訪問介護・訪問看護サービスの提供に加え、見守りサービスを提供する事で、現在の医療及び介護事業者では受け入れの難しい入居者とご家族に「安心できる療養生活の場」をサポートします。
求人の登録上限(20)に達しています
給 与
勤務地
最寄駅
施設形態
診療科目
法人名
