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【3交替制/京都市山科区(京都府)】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

3 件中 1~3件表示

看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市山科区】京都東山老年サナトリウム
花と緑に包まれ、自然の恵みを堪能できる素晴らしい環境で働くことができます。

給与給 与
年収 524.2万円~
勤務地勤務地
京都府京都市山科区日ノ岡夷谷町11
最寄駅最寄駅
御陵駅  徒歩11分 / 蹴上駅  徒歩12分 / 東山駅
2交替 3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

研修や各学会への参加の他、看護の質の向上(皮膚・ターミナル)にむけての研修参加など病院がバックアップします。
賞与も4.00ヶ月としっかりございます。

休日・休暇

[休日]
・シフト制(週休2日)
・希望休:4日/月
[年間休日]
119日
[休暇]
有給休暇 着任6か月後より10日分支給(午前休暇・午後休暇取得可能)
リフレッシュ休暇制度あり(勤続年数5年経過ごとに最長7日までの連続休暇)
看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【京都府/京都市伏見区】むかいじま病院
外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者病棟・療養病棟メインの病院です/年間休日120日

給与給 与
年収 517.5~616.7万円
勤務地勤務地
京都府京都市伏見区向島四ツ谷池5
最寄駅最寄駅
向島駅  徒歩11分 / 観月橋駅  徒歩13分 / 桃山駅  徒歩19分
2交替 3交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・退院から自宅療養までの療養入院や慢性期の患者様のケア、一般外来診療など、向島の地域医療を支える医療機関です。
・2018年から電子カルテを導入しております。業務の効率化を図っており、残業が少ないです。
・年間休日が120日あります。さらに、有給消化率が90%以上と高いため、ワークライフバランスが取りやすいです。
・子育て中の職員も多く在籍していますので、残業が少なくなるようにスタッフ一丸となって取り組んでいます。
・常勤、日勤常勤、夜勤専従常勤、日勤パートなど、多種多様な働き方が相談可能です。
・定年65歳までなので、長く勤務していただける職場です。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市山科区】洛和会音羽病院
断らない救急医療体制を目指す急性期病院/3次救急指定病院

給与給 与
年収 358.7万円~
勤務地勤務地
京都府京都市山科区音羽珍事町2
最寄駅最寄駅
四宮駅  徒歩10分 / 追分駅  徒歩11分 / 京阪山科駅  徒歩18分
2交替 3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

<救急看護を極める>
・洛和会グループ内で異動可能です。(年2回の希望調査)
・認定看護師・専門看護師などの資格取得支援制度があります。(認定看護師は10名以上在籍)
・京都府災害拠点病院に指定されており、3次救急まで対応しています。

<休暇制度が充実>
・全員必ず取得が義務付けられているリフレッシュ休暇10日/年があります。
・誕生日休暇制度があり、誕生日は半日休みです。

<ワークライフバランス>
・有給休暇の取得率が90%以上
・24時間託児所があります。
・学童保育にも対応しているので、小学生もお預かり可能です。
・子育て支援制度の一環で時短勤務制度があります。(1日2時間の時短勤務可)

休日・休暇

・4週8休シフト制
・年間休日109日

・有給休暇10日(法定通り)
※入社3ヶ月後から使用可能で、半日単位で取得可能
・リフレッシュ休暇:10日(全職員の取得が義務づけられています。連続ではなく分けて取ることも可能です)
・看護休暇:3歳未満の場合10日/人、小学前の場合5日/人、中学前の場合3日/人半日からでも取得できるので、欠勤扱いにもなりません。
・誕生日休暇:半日勤務で、半日休み。有給の半休と合わせて、1日休みにする人が多いです。
・介護休暇:有
看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市山科区】介護老人保健施設はーとふる東山

給与給 与
年収 524.2万円~
勤務地勤務地
京都府京都市山科区日ノ岡夷谷町11
最寄駅最寄駅
御陵駅  徒歩11分 / 蹴上駅  徒歩12分 / 東山駅
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

■事業所特徴
・介護老人保健施設「はーとふる東山」は花と緑に囲まれる自然に恵まれた施設です。
・「心」と「心」のふれあいを大切にしながら恵まれた療養環境と、あたたかい看護、家庭的な介護で入所される方に信頼されるサービスをお届けします。
・やわらかな光に包まれながら、笑顔あふれる暮らしの中、入所される方に信頼されるサービスをお届けし、心から安らげるときをお約束致します。
・認知症専門棟あり、ユニットタイプでケアを行っており、部屋も1人~4人部屋があり状況に合わせて対応可能です。

■勤務の特徴
・常勤の場合夜勤が3交代か2交代か選択となります。
・年間休日119日です!
・賞与が年3回、4ヶ月と高給与です。

休日・休暇

[休日]
シフト制、週休2日

[休暇]
有給休暇

[年間休日]
119日
看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市左京区】シマムラ医院

給与給 与
年収 420万円~
勤務地勤務地
京都府京都市左京区田中西樋ノ口町78
最寄駅最寄駅
元田中駅  徒歩3分 / 茶山駅  徒歩7分 / 出町柳駅  徒歩13分
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

<勤務の特徴>
・ご家庭事情やワークライフバランスに合わせて働き方ご相談可能です。
・土曜日午後、日曜日、祝日が休診日です。
※夏季休暇3日、冬期休暇5日で年間休日113日です。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/宇治市】宇治病院訪問看護ステーション
宇治病院併設の訪問看護ステーション求人です。

給与給 与
年収 342万円~
勤務地勤務地
京都府宇治市五ヶ庄芝ノ東54-2
最寄駅最寄駅
黄檗駅  徒歩4分 / 黄檗駅  徒歩7分 / 木幡駅  徒歩12分
土日祝休み 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・同じ部屋にケアマネジャーが13名在籍しており、ケアプランの相談が可能です。
・人間関係が大変よく、定着率が高いです。
・残業も少なめの月10時間以内、法人目標としては0時間を目指しております。
管理職 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市右京区】ReHOPE京都太秦
2024年12月開設予定。ホスピス施設でのオープニング募集です。

給与給 与
年収 596~620万円
勤務地勤務地
京都府京都市右京区太秦蜂岡町13番
最寄駅最寄駅
常盤駅  徒歩4分 / 太秦駅  徒歩5分
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

在宅ホスピスの特徴
・入居対象はがん末期または神経難病の方に特化
・病院等とは違い、規則に縛られずに利用者様にとってのやりたいことを実現しやすい場
・施設内に他のスタッフもいるため、判断に迷ったときには相談できる環境

在宅ホスピスを運営する理由
・全国的に看取りの場所が不足するなかでの看取りの場の確保
・最期の時間を安心して過ごせる病院、自宅、ではない「場所」の提供
・ALSなど神経難病の方の住まいとして自宅以外の選択肢を提供

最期まで安心して暮らせる地域づくりに貢献します。
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
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転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

今年の6月より、ナース人材バンクの方には、求職活動に細かく丁寧に対応していただき感謝しています。なかなか、思う職場にめぐりあわず長く求職活動していたので諦めや妥協も頭にあったのですが、 希望の職に入れたことに感謝します。 これからが、職場に入り力を発揮する機会となりますので頑張ります。 ありがとうご... >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

いつも丁寧・迅速な対応で嬉しかったです。

初めての転職で不安でしたが、急かされる対応ではなく、私自身の希望に合わせて連絡手段も変え対応していただきましたし、履歴書や面接前のアドバイスも助かりました。

体調の面で要望を病院側に変更していただく際にも、率先だって行動していただき、嬉しく思いました。... >> 続きを読む

  • 京都府  京都市山科区

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

他の人材紹介会社より親身になって対応頂き、厳しい希望を出したにも関わらず担当キャリアパートナーが一生懸命に探してくれて無事転職できました。担当キャリアパートナーに非常に感謝しております。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

初めはどんな求人があるんだろうかと、興味程度でした。

登録すると直ぐに担当の方から連絡頂けて、この年齢でこの時期と最悪な状況の中、私が希望する条件を満たした病院を探し就職出来る様にして貰えたのは、担当の森田様のお力添えがなければ実現してなかったと思います。

このチャンスを作って頂いた事に感謝して... >> 続きを読む

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京都府京都市×3交替制の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

3交替制 京都市全体
看護師 ¥4,548,857 ¥4,520,566
准看護師 ¥4,108,460 ¥4,012,440
助産師 ¥4,997,000 ¥5,383,361
保健師 ¥3,920,220 ¥3,911,016

2024.04 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

3交替制 京都市全体
看護師 ¥1,680 ¥1,677
准看護師 ¥1,500 ¥1,477
助産師 - -
保健師 - -

2024.04 更新

京都府京都市×3交替制の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 39.3
日勤 31.8
夜勤専従 2.8
非常勤 26.2
単位:%

施設形態

病院 90
クリニック 0
訪問看護 0
介護施設 6.7
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 3.3
単位:%

配属先

オペ室 16.7
病棟 48.1
外来 16.7
透析 11.1
その他 7.4
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

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