准看護師 | 非常勤 | 3交替制 | 熊本市(熊本県) | 看護師求人・最新転職情報なら紹介実績No.1の【ナース人材バンク】

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ナース人材バンク 熊本県 熊本市 非常勤・3交替制の准看護師求人

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【准看護師 非常勤 3交替制/熊本市(熊本県)】准看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

7 件中 1~7件表示

【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【熊本県/熊本市北区】寺尾病院
【募集再開】残業少なめ。託児所あり。地域密着型の病院です!

給与給 与
1,000~1,200円
勤務地勤務地
熊本県熊本市北区小糸山町759
最寄駅最寄駅
植木駅 / 田原坂駅 / 西里駅
法人名法人名
医療法人寺尾会
勤務形態勤務形態
非常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
病院
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2015年5月に病院を新設しました。
・家庭両立を応援する病院のため、子育て中の職員が多数活躍中です。
・24時間365日運営している託児所があるので、小さなお子様がいる方も安心です!

休日・休暇

4週7休+祝日分※年間113日
有給休暇:法定に準ずる
長期休暇:夏季2日・冬期5日・GW1日
育児休業取得実績有り
【新着】2024.03.25 更新
准看護師 /非常勤(夜勤のみ)

【熊本県/熊本市中央区】九州記念病院
熊本市中央区「地域密着の二次救急指定病院」の求人です。急性期から慢性期までの幅広い症例が学べます。

給与給 与
1.4~1.7万円
勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区水前寺公園3-38
最寄駅最寄駅
水前寺公園駅  徒歩2分 / 国府駅  徒歩3分 / 市立体育館前駅  徒歩6分
法人名法人名
医療法人社団岡山会
勤務形態勤務形態
非常勤(夜勤のみ) 非常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
病院
3交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・救急指定病院としての役割を担い、様々な病棟(一般急性期・地域包括ケア・回復期・療養)でケアミックス医療が経験できます。
・市内中央区ながら、アクセス良好、各路線の最寄駅から徒歩圏内です。
・各種手当(住宅手当・扶養手当)や、各種福利厚生も充実しています。
・託児所あり、子育て中の看護師も利用しながら働いています。(30-40代の層が一番多いです)
・「次世代育成支援対策推進法」に基づき、職員が仕事と子育てを両立させることができ、職員全員が働きやすい環境作りに注力しています。
・3交代なので、夜勤は拘束時間が2交代に比べて少ないので、お身体への負担も軽減できます。
・ご自身の生活状況に応じて色々な働き方(夜勤あり・夜勤なし・非常勤など)の相談が可能です。
・教育体制も良く、入社時はしっかりチェックし、その方の能力に応じて教育します。(プリセプター制度あり)

休日・休暇

【病棟】
 週休2日制(シフト制)
【オペ室】
 原則として日曜・祝日+他1日休み
 不足分は日曜祝日以外で土曜日を中心取得(シフト制)
【外来】
 原則日曜・祝日+他1日休みですが
 月1回程度当番で日祝勤務あり

【共通】
・年間休日110日
・有給休暇:法令に準ずる
・その他:年次有給休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、特別休暇 等
 2024.03.19 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【熊本県/熊本市東区】ニキハーティーホスピタル
長く働ける環境/活気のある職場です!

給与給 与
1,200円~
勤務地勤務地
熊本県熊本市東区月出4-6-100
最寄駅最寄駅
東海学園前駅 / 竜田口駅 / 健軍交番前駅
法人名法人名
医療法人仁木会
勤務形態勤務形態
非常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
病院
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

鬱などのストレスケアに力を入れている病院です
家庭との両立に理解があります。有給休暇も取得しやすく、お子様の行事などのお休みにも相談できます
精神科未経験の方にもしっかりと教育体制が整っています!

休日・休暇

週休2日(年間110日)
有給休暇:法定通り
夏季休暇:1日
冬季休暇:5日
・希望休は回数制限無し
・急な休みの場合も、欠勤にならないよう対応します。

[有休消化率]
前年度 98,7%
 2024.03.14 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【熊本県/熊本市南区】あきた病院
<募集再開>条件が良く、トータルバランス抜群の慢性期病棟の求人です。

給与給 与
1,200円~
勤務地勤務地
熊本県熊本市南区会富町1120
最寄駅最寄駅
川尻駅 / 富合駅 / 田崎橋駅
法人名法人名
医療法人むすびの森
勤務形態勤務形態
非常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
病院
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・職員を大切にしており、働きやすい環境が整っています。
・ワークライフバランスを重視しています。
・回復期、地域包括ケア、介護医療院と様々な経験を積むことができます。

休日・休暇

シフト勤務 ※年間休日110日
有給休暇:法定通り
冬期休暇:5日
・看護休暇:未就学児がいる場合1名につき年間5日付与
准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【熊本県/熊本市南区】デイサービスセンター太陽
熊本市南区のデイサービスセンターです。夜勤相談も可能な施設です。

給与給 与
900~1,200円
勤務地勤務地
熊本県熊本市南区浜口町765-3
最寄駅最寄駅
川尻駅
法人名法人名
合同会社太陽の輪
勤務形態勤務形態
非常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
デイサービス事業所
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・基本は日勤のみ、オンコール無しのご勤務です(※夜勤ご希望の方も相談可能です)。
・時間外勤務はほぼございません。
・資格やご経験は不問です。地域やご高齢者の役に立ちたい、という方歓迎です。
・手当を多数整えており、スタッフの生活もしっかり考慮しております。
・定年が65歳(再雇用70歳)の為、今後長くお勤め頂くことができます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制(月9日休み)

[休暇]
夏季休暇
冬季休暇
有給休暇:法定通り

[年間休日]
112日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.03.21 更新

【熊本県/熊本市北区】ひらやまクリニック
あなたの経験を当クリニックで活かしてみませんか? 患者さんに思いやりを持って取り組める方、是非一緒に心休まるクリニックを作っていきましょう。お互いに楽しく仕事ができる職場を目指しましょう。

勤務地勤務地
熊本県熊本市北区武蔵ケ丘5-23-7
最寄駅最寄駅
武蔵塚駅  徒歩8分 / 光の森駅  徒歩19分 / 三里木駅
法人名法人名
医療法人社団 英山会
施設形態施設形態
診療所
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・有床診療所、入院患者に対する看護(泌尿器疾患、透析患者)、外来患者に対する診療介助、検査介助、泌尿器科疾患(BT、BPH、PC、性感染症等)、慢性腎不全にて人工透析治療を行っています。
・専門性が高いクリニックで意欲的に学びたい方歓迎です。
・周りのスタッフが教えてくれる環境があります。
・人工透析の経験を活かして働きたい方も歓迎します。
・残業少なめです。
・現在子育て看護師多数在職中です。子供の病気、行事など、急な休みを取る人も多く、相談に応じます。

休日・休暇

休日
週休2日
月9日休み
(2月は8日休み)
日曜日は休み、祝日は勤務(シフト制)
有給あり(法定通り)

休み相談可詳細
子供の病気、行事事など、急な休みを取る人も多いので休み相談に応じます。
とても組みやすい環境です。
有給休暇も取得率高いです。

年間休日120日以上詳細:
107日
 2024.03.15 更新

【熊本県/熊本市北区】自由が丘病院
高賞与/研修充実/精神科病院の募集です。

勤務地勤務地
熊本県熊本市北区龍田陳内1-3-10
最寄駅最寄駅
竜田口駅  徒歩5分 / 東海学園前駅  徒歩18分 / 北熊本駅
法人名法人名
医療法人社団 自由が丘
施設形態施設形態
病院
3交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・手当も多く、精神科病院の中でも経験加算が付き待遇も高水準です。
・残業は少なめで、プライベートや家庭と両立をしながら働きたい方へオススメです。
・精神科の中でも、老年期うつ、もの忘れ、うつ病、統合失調症など、比較的容態は落ち着いている高齢の患者様が中心の病院です。

休日・休暇

・週休2日制
・年間休日106日 (シフト制)
・年末年始休暇6日
・有給休暇(法定通り)
・介護休暇(※在籍1年以上から取得可能)
求人の登録上限(20)に達しています
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

持病のため、事業所から決まっていた面接自体を拒否されましたが、中村さんが他の事業所を探してくれました。

持病持ちは就職にひびいてくるのだと初めて知りましたが、そんな中でも中村さんが探してくれて本当に助かりました。

早い対応をしていただいたことで、気分的にも落ち込まず、前に進めました。 >> 続きを読む

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最初に悩みを聞いてくださりありがとうございました。

事務的な対応ではなく親身になってくださるところがYさんで良かったと思ってます! >> 続きを読む

  • 熊本県  熊本市南区

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

分からないことだらけで、またいろんな面で不安だったことが多かった自分でしたが質問にも丁寧な対応や話を聞いていただき、またサポートして頂いたおかげでスムーズに行うことが出来、すごく嬉しく思うとともにとても感謝しております。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

ナース人材バンクに登録はしたものの、まだ現在の職場を辞めれそうになく、再就職活動を中断したいとお願いしたところ、すぐに了承して下さいました。それでも、公開前の求人情報があることを知らせて下さり、待つ姿勢と情報提供のみという姿勢がとてもありがたかったです。 そして、実際の職場探しでは、夜勤回数を重視し... >> 続きを読む

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熊本県熊本市×非常勤の准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 38.3
日勤 39.8
夜勤専従 0.8
非常勤 21.1
単位:%

施設形態

病院 38.6
クリニック 13.6
訪問看護 4.5
介護施設 38.6
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 4.5
単位:%

配属先

オペ室 3.3
病棟 53.3
外来 6.7
透析 6.7
その他 30
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

熊本県熊本市の看護師求人概況熊本県熊本市の看護師求人概況

熊本市は九州の中央、熊本県の西北部に位置する、人口約74万人を擁する市です。金峰山を主峰とする複式火山帯と、これに連なる立田山等の台地からなり、東部は阿蘇外輪火山群によってできた丘陵地帯、南部は白川の三角州で形成された低平野からなっています。市内には日本三名城のひとつに数えられる「熊本城」や、国の名勝や史跡に指定されている「水前寺成趣園」など歴史や自然を感じることができる場所が点在しています。

また熊本市内には病床数100床以上の病院が多数存在し、診療所から専門病院まで幅広い形態の病院が存在しています。看護師の需要も高いため、自身にあった求人を見つけやすいエリアと言えるでしょう。

熊本県熊本市の看護師求人動向・求人倍率

熊本県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
熊本県 1,592人 3,591人 2.26倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「(令和3)年度 中央ナースセンター事業報告書

熊本県熊本市の看護師有効求人倍率は集計資料がありませんでした。代わりに熊本県の有効求人倍率を確認すると、令和3年度の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、熊本県の求人倍率は2.26と全国平均を大きく上回る数字となっています。熊本県は、深刻な看護師不足の状況であると言えます。

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

熊本県熊本市の看護師の募集状況を見ると、最も多く募集している施設形態が介護施設、次いで病院、クリニック、訪問看護となっています。勤務形態では日勤の募集が4割強、夜勤ありの募集が3割強、非常勤の募集が2割強となっています。日勤の募集が多くあることから、夜勤がある働き方が難しい場合も、ご自身の希望に合った求人を見つけることができるかもしれません。

求められる経験

求められる経験

熊本県熊本市で求められる経験を見ると、経験3年以上を希望する求人と経験5年以上を求める求人が約6割と多く、医療知識・技術の基礎を身につけた即戦力となれるような方の需要が高いことがわかります。一方、ブランクがあっても相談可能な求人も多くあり、一度現場から離れ不安がある方でもお仕事探しをしてみる価値はありそうです。

熊本県熊本市の看護師の平均給与

熊本県熊本市の看護師の平均給与

当社調べによると熊本県の常勤看護師の平均年収は3,768,624円、非常勤看護師の平均時給は1,293円であるのに対して、熊本市の常勤看護師の平均年収は3,766,315円、非常勤看護師の平均時給は1,307円です。熊本市の常勤看護師の平均年収は熊本県をわずかに下回っていますが、非常勤看護師の平均時給は熊本県を上回る結果となっています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

熊本県熊本市の看護師求人情報について

熊本県熊本市の看護師求人は、介護施設の求人が多い傾向にあります。「残業少なめ」「託児所あり」の求人や、住宅手当や扶養手当、その他福利厚生が充実した求人など、家庭やプライベートとの両立がしやすい環境が整った求人もあります。
そのほか介護施設以外にも、クリニック、訪問看護、病院、保育園などの施設形態の求人もあり、応募可能です。勤務形態や福利厚生なども吟味しつつ、自身にマッチする理想的な職場を探してみてください。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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熊本県熊本市の統計データ

保健師 助産師 看護師 准看護師
平成28年 363人 292人 11,547人 3,711人
平成30年 395人 312人 11,917人 3,526人
令和2年 416人 345人 12,746人 3,415人
出典:WEB熊本市統計書(令和3年度版)第13章保健衛生・環境 13-02 医療従事者数

上記は、熊本市が公開している看護師をはじめとした医療従事者数の推移です。看護師・保健師・助産師のいずれも増えていることがわかり、看護師数は、平成28年から令和2年までの間に約1,200人増えています。

また、熊本市の将来推計人口を見ると、高齢者数は増加していくと予測されています。医療介護需要指数は全国平均を上回る数値で増加していくと予測され、各医療・介護施設には看護職員の継続的な人材確保が求められています。こうした背景の中、熊本市は限られた資源の中で安定して継続的な医療を受けられるよう、医療機能の分化・連携や地域包括ケアシステムの構築などを推進しています。

出典:熊本・上益城地域保健医療計画について
熊本県 熊本市|地域医療情報システム(日本医師会)

※2023年7月記載

まとめ

熊本県熊本市の看護師の求人動向や平均給与、求人情報についてご紹介しました。熊本市の看護師求人倍率は全国平均を大きく上回る数値で、深刻な看護師不足と言える状況です。高齢化に伴う医療・介護需要の増加も予測され、介護施設の求人が多く発信されています。
また、クリニック・病院・訪問看護・保育園といった施設形態の求人も豊富です。様々な就業先からご自身の希望に合った選択をできるため、今後のキャリア形成や復職を考えている方にとって、熊本市は非常に魅力あふれるエリアと言えるでしょう。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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