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ナース人材バンク 熊本県 熊本市 熊本市中央区 小児科・車通勤可の看護師求人

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小児科 車通勤可の求人・事業所

5 件中 1~5件表示

【新着】2024.03.25 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/熊本市中央区】九州記念病院
熊本市中央区「地域密着の二次救急指定病院」の求人です。急性期から慢性期までの幅広い症例が学べます。

給与給 与
年収 379.7~430.9万円
勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区水前寺公園3-38
最寄駅最寄駅
水前寺公園駅  徒歩2分 / 国府駅  徒歩3分 / 市立体育館前駅  徒歩6分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 小児科 小児外科 皮膚科 耳鼻咽喉科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
3交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・救急指定病院としての役割を担い、様々な病棟(一般急性期・地域包括ケア・回復期・療養)でケアミックス医療が経験できます。
・市内中央区ながら、アクセス良好、各路線の最寄駅から徒歩圏内です。
・各種手当(住宅手当・扶養手当)や、各種福利厚生も充実しています。
・託児所あり、子育て中の看護師も利用しながら働いています。(30-40代の層が一番多いです)
・「次世代育成支援対策推進法」に基づき、職員が仕事と子育てを両立させることができ、職員全員が働きやすい環境作りに注力しています。
・3交代なので、夜勤は拘束時間が2交代に比べて少ないので、お身体への負担も軽減できます。
・ご自身の生活状況に応じて色々な働き方(夜勤あり・夜勤なし・非常勤など)の相談が可能です。
・教育体制も良く、入社時はしっかりチェックし、その方の能力に応じて教育します。(プリセプター制度あり)

休日・休暇

【病棟】
 週休2日制(シフト制)
【オペ室】
 原則として日曜・祝日+他1日休み
 不足分は日曜祝日以外で土曜日を中心取得(シフト制)
【外来】
 原則日曜・祝日+他1日休みですが
 月1回程度当番で日祝勤務あり

【共通】
・年間休日110日
・有給休暇:法令に準ずる
・その他:年次有給休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、特別休暇 等

仕事内容

病院における看護業務全般及び付帯業務全般
【病棟】
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・注射、点滴、採血
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助
・入院患者の体位交換
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等

【手術室】
中央材料室(医療材料管理・機器の滅菌・洗浄)        
手術室における看護業務(整形の術前・術中・術後の看護)
 2024.03.18 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【熊本県/熊本市中央区】みわクリニック
残業ほぼなし/定時は17時半/外来看護師を募集中/日本でも数少ない女性医師と女性スタッフによる乳腺外来クリニックです。

給与給 与
年収 262~324万円
勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区帯山5-8-22
最寄駅最寄駅
東海学園前駅 / 神水・市民病院前駅 / 健軍校前駅
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 外科 小児科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・日勤帯のみの募集になります。
・日祝固定休みの為家庭との両立もしやすい環境です。

休日・休暇

【休日】
日曜日・祝日は固定休み
その他、土曜日の午後も休み

【休暇】
有給休暇:法定通り
盆休暇
年末年始休暇

【年間休日】
70日

仕事内容

クリニック内における看護業務及び付帯する業務
・問診
・各種検査の補助と説明
・採血、点滴等の処置
・診療器具のメンテナンス、準備
・カルテ記録
・院内衛生環境の保持 
・その他付随する業務全般
 2024.03.15 更新
助産師 /常勤(日勤のみ)

【熊本県/熊本市中央区】福田病院
全国有数の出生数を誇る福田病院で、不妊治療から新生児医療まで、多種多様の経験を積むことができます。

給与給 与
年収 384.6~500.1万円
勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区新町2-2-6
最寄駅最寄駅
洗馬橋駅  徒歩1分 / 新町駅  徒歩2分 / 西辛島町駅  徒歩4分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
小児科 産科 婦人科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・熊本県内で4つの施設を運営している産婦人科に特化した医療グループの旗艦病院です!
・日本で屈指の分娩数を誇る病院です!
・院内保育園完備がございますのでお仕事と子育ての両立が頂きやすい環境になります!

休日・休暇

[休日]
・病棟:月9日
・母子サポート室:シフトによる月9回休み(日曜日、祝日含む)

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
108日

仕事内容

【母子サポート室】※助産師
・地域周産期母子医療センター及び福田病院母子サポートセンターでの特定妊婦等への支援業務
・出産前後の妊産婦さんへの支援等業務
・「要保護児童対策地域協議会」等への参画、関係機関との連携業務
※専門性を求められる業務のため、専門性強化を目的とする研修等を受講していただきます。
 2024.03.04 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/熊本市中央区】熊本託麻台リハビリテーション病院
寮・託児所完備!とても綺麗で広々とした、熊本市中央区帯山のリハビリテーション病院です。

給与給 与
年収 318.6万円~
勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区帯山8-2-1
最寄駅最寄駅
東海学園前駅 / 竜田口駅 / 健軍校前駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 整形外科 脳神経外科 小児科 リハビリテーション科 その他
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・年間休日110日以上!月9日以上の休みがありプライベートのお時間をしっかり確保することができます。
 有給休暇を採用時から付与されるため、お休みが必要な時も安心です。
・夜勤の拘束時間が12時間と短く、負担を軽減することができます。
・段階的に基本給を上げていく計画があります(2025年には20万円-の経験加算となる見込みです)。
・寮や託児所、扶養手当も完備しています。学生-子育て中の看護師等、様々な職員に福利厚生をご用意しています。
・育休からの復帰率はほぼ100%!復帰後の時短制度もあります。

休日・休暇

[休日]
・病棟 シフト制(月8日-9.5日のお休み)
・外来 日曜日、祝日、その他シフト制

[休暇]
有給休暇:常勤職員は採用日から付与(4月採用者の場合は10日付与)
特別休暇:結婚、忌引、永年勤続表彰の該当者は年次有給休暇と別に付与

[年間休日]
外来:107日以上
病棟:110日以上

仕事内容

院内における看護業務全般及び付帯業務全般
・バイタルサインチェック
・服薬管理
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血
・患者の移送
・食事、入浴、排泄の補助
・カルテ記録
・各種ミーティング、カンファレンス など
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/熊本市中央区】石原・伊牟田内科
熊本市中央区のクリニックです。内科や消化器内科の診療所です。

給与給 与
年収 290.4~315.6万円
勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区水前寺2-19-8
最寄駅最寄駅
水前寺駅  徒歩7分 / 国府駅  徒歩10分 / 水前寺公園駅  徒歩10分
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 放射線科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。
・クリニックでは珍しく独身寮を完備しています。

休日・休暇

[休日]
シフト制(月8日-9日程度の休み)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
105日

仕事内容

有床診療所における外来及び入院の看護業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理
・看護処置業務(採血、点滴、褥瘡 等)
・外来診療補助
・各種検査補助
・カルテ記録
・その他付帯する業務全般
求人の登録上限(20)に達しています
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

初めてナース人材バンクを利用しましたが面接の注意点やアドバイスが頂けて、久しぶりの面接でしたが落ち着いて受け答えができました。ありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

親切的確に進めて頂き感謝しています。

不安に思う前にその都度相談、アドバイスしていただいた事で自信を持って面接まで挑むことができました。

本当にありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

気にしてこまめに 連絡を頂き、とてもありがたく思ってます。
相談にものっていただき、希望の病院に就職できました。
ありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

私の話しを良く聞いて頂き、私の事を理解して、良い仕事場を紹介してい頂きました。一緒に喜んで頂き嬉しく思いました(*^.^*) >> 続きを読む

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熊本県熊本市中央区×小児科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

小児科 熊本市中央区全体
看護師 ¥4,060,837 ¥3,823,408
准看護師 ¥3,088,702 ¥3,140,268
助産師 - -
保健師 - ¥4,012,385

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

小児科 熊本市中央区全体
看護師 ¥1,247 ¥1,330
准看護師 - ¥1,100
助産師 - -
保健師 - -

2024.03 更新

熊本県熊本市中央区×小児科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 23.5
日勤 52.9
夜勤専従 0
非常勤 23.5
単位:%

施設形態

病院 37.5
クリニック 25
訪問看護 12.5
介護施設 12.5
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 12.5
単位:%

配属先

オペ室 16.7
病棟 50
外来 16.7
透析 0
その他 16.7
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

小児科について小児科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて小児科の業務内容や年収、小児科で働く大変さと魅力についてまとめました!

小児科の業務内容と年収

【小児科の業務内容】

先天性疾患含め、一般に15歳までの子どもの病気全般を扱うため、急性期~終末期にわたる、あらゆる診療科のあらゆる疾患に関する小児看護が身につきます。
少子化に伴い、小児の1日あたりの推計入院患者数及び推計外来患者数は減少傾向にあります。
また、小児科の診療が入院から外来を中心としたものに変化している傾向があるため、小児科を希望する方は入院看護ではなく外来看護に携わるケースが増えている可能性があります。

【小児科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、小児科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は小児科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 小児科 全転職者
2020年度 ¥4,247,551 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,234,632 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,291,8761 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

小児科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,291,876円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より5%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。
病院勤務の場合、急変対応等で残業も多くなりやすい診療科目であるため、実際はこの集計結果より高い年収になることも充分あり得ます。

小児科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

一般に15歳まで(0歳~14歳)の子どもの病気全般を扱います。
少子化に伴い、小児の1日あたりの推計入院患者数、入院受療率、1日あたりの推計外来患者数は減少傾向にありますが、外来受療率は増加傾向にあり、小児科診療が外来を中心としたものに変化している傾向があります。

【求められるスキル】

  • 問診や処置の際の医師の補助業務
  • コミュニケーションスキル
  • 患児とその家族のケア
  • 発達段階に応じた看護ケア、アセスメント能力

小児科で働く大変さと魅力

小児科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【小児科で働く大変さ】

働く大変さ

患児・家族対応の難しさ

赤ちゃんや子どもは自分の状態を自分で上手に説明することはできません。保護者へのヒアリングや説明はそういった点でも非常に重要です。
患児はもちろんご家族も大きな不安を抱え感情的になっていることもありますので、信頼関係を築くことの難しさを感じる方は多いようです。
働く大変さ

一般科(成人看護)へ転向する際のハードルが高い

専門性が高いということは、裏を返せば汎用性が低いということ。特にNICUは点滴や採血などの成人看護に必要な一般的な手技を学ぶ機会がないため、成人へ転向する際は苦労があるかもしれません。

一方で、小児科で働く魅力もたくさんあります!

【小児科で働く魅力】

働く魅力

子どもの成長や回復に近くで関わることができる

「子どもが好き」という理由で小児科を希望する方にとっては、子どもの成長や回復を間近で見ることができるのは何よりのやりがいとなるでしょう。
働く魅力

専門知識が身につく

小児科は疾患や症状ごとにわかれていないため、急性期~終末期にわたる、あらゆる疾患に対応します。小児に関する幅広い専門知識が身に付きます。

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

登録の条件はありますか?
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちの方であればどなたでもご登録できます。
複数の人材紹介会社に登録しても問題ありませんか?
複数ご登録いただいても、問題ありません。
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