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ナース人材バンク 熊本県 病院・その他・託児所ありの准看護師求人

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准看護師 病院 その他 託児所ありの求人・事業所

23 件中 1~20件表示

【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【熊本県/熊本市北区】寺尾病院
【募集再開】残業少なめ。託児所あり。地域密着型の病院です!

給与給 与
年収 313.5万円~
勤務地勤務地
熊本県熊本市北区小糸山町759
最寄駅最寄駅
植木駅 / 田原坂駅 / 西里駅
法人名法人名
医療法人寺尾会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:15~17:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 外科 整形外科 皮膚科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2015年5月に病院を新設しました。
・家庭両立を応援する病院のため、子育て中の職員が多数活躍中です。
・24時間365日運営している託児所があるので、小さなお子様がいる方も安心です!

休日・休暇

4週7休+祝日分※年間113日
有給休暇:法定に準ずる
長期休暇:夏季2日・冬期5日・GW1日
育児休業取得実績有り

仕事内容

病院における看護業務全般及び付帯業務全般担います。
[病棟の場合]
入院患者様の基本的看護ケア(食事・排泄・清潔・環境) ・急性期・回復期・慢性期に応じたアセスメント・計画・ 実践・評価など
[外来の場合]
看護業務全般(検温・血圧測定・採血等)
<他付随業務>
・巡回(ラウンド)
・患者の移送
・入院患者の体位交換
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング
・他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応等
【新着】2024.03.25 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/熊本市中央区】九州記念病院
熊本市中央区「地域密着の二次救急指定病院」の求人です。急性期から慢性期までの幅広い症例が学べます。

給与給 与
年収 298.2~357.1万円
勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区水前寺公園3-38
最寄駅最寄駅
水前寺公園駅  徒歩2分 / 国府駅  徒歩3分 / 市立体育館前駅  徒歩6分
法人名法人名
医療法人社団岡山会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[準夜]16:00~1:00
[深夜]0:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 小児科 小児外科 皮膚科 耳鼻咽喉科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
3交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・救急指定病院としての役割を担い、様々な病棟(一般急性期・地域包括ケア・回復期・療養)でケアミックス医療が経験できます。
・市内中央区ながら、アクセス良好、各路線の最寄駅から徒歩圏内です。
・各種手当(住宅手当・扶養手当)や、各種福利厚生も充実しています。
・託児所あり、子育て中の看護師も利用しながら働いています。(30-40代の層が一番多いです)
・「次世代育成支援対策推進法」に基づき、職員が仕事と子育てを両立させることができ、職員全員が働きやすい環境作りに注力しています。
・3交代なので、夜勤は拘束時間が2交代に比べて少ないので、お身体への負担も軽減できます。
・ご自身の生活状況に応じて色々な働き方(夜勤あり・夜勤なし・非常勤など)の相談が可能です。
・教育体制も良く、入社時はしっかりチェックし、その方の能力に応じて教育します。(プリセプター制度あり)

休日・休暇

【病棟】
 週休2日制(シフト制)
【オペ室】
 原則として日曜・祝日+他1日休み
 不足分は日曜祝日以外で土曜日を中心取得(シフト制)
【外来】
 原則日曜・祝日+他1日休みですが
 月1回程度当番で日祝勤務あり

【共通】
・年間休日110日
・有給休暇:法令に準ずる
・その他:年次有給休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、特別休暇 等

仕事内容

病院における看護業務全般及び付帯業務全般
【病棟】
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・注射、点滴、採血
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助
・入院患者の体位交換
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等

【手術室】
中央材料室(医療材料管理・機器の滅菌・洗浄)        
手術室における看護業務(整形の術前・術中・術後の看護)
【新着】2024.03.22 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/玉名市】悠紀会病院
回復期・療養メインの病棟求人です。

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
熊本県玉名市上小田1063
最寄駅最寄駅
新玉名駅 / 肥後伊倉駅 / 玉名駅
法人名法人名
医療法人悠紀会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[準夜勤]16:00~1:00
[深夜勤]0:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 循環器科 リハビリテーション科 歯科
2交替 3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・地域における急性期後リハビリの拠点です。
・ワークライフバランス重視、休みも多いです。
・子育てに非常に理解のある職場です(託児所、学童保育有)。
・スタッフが充実しています。認知症対応に非常に活発な法人です。
・充実の教育プログラムがあり、経験の浅い方も安心です。

休日・休暇

月8-9日 シフト制※年間休日114日(ワークライフバランス重視のため令和3年に107日より改訂)
有給休暇:法定通り
その他:育児休業・介護休業・看護休暇取得実績有り

仕事内容

病棟での看護・介護業務全般
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血(検体検査は外注しているので無し)
・患者の移送
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助、体位交換
・カルテ記録(PC入力の業務有り)
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等
<補足>
介助業務はケアワーカーがメインだが看護師も行う。(一人ではなく、二人以上にて)
 2024.03.19 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/熊本市南区】桜十字病院
【熊本市南区/ケアミックス病院】教育体制や福利厚生が充実した職員間の風通しの良い職場です

給与給 与
年収 356.8万円~
勤務地勤務地
熊本県熊本市南区御幸木部1-1-1
最寄駅最寄駅
川尻駅 / 平成駅 / 南熊本駅
法人名法人名
医療法人桜十字
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
[早出]7:30~16:30
[遅出]10:00~19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 整形外科 リウマチ科 脳神経外科 小児科 皮膚科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・多数の病院を運営する医療法人桜十字が母体、630床を有する県内有数規模のケアミックス病院です
・院内は非常に綺麗かつ清潔で、挨拶が飛び交う非常に活気のある職場です
・教育専任者を配置、人を育てることに非常に力を入れております
・職場の業務改善が行われ、職員の就業満足度が高く、定着率の高い職場です
・栄養バランスを考えたビュッフェスタイルの社員食堂は職員の中で非常に好評です
・大きな施設内保育園(わんぱく保育園)を有し、子育て中の方をしっかりフォローします
・定年制を撤廃し、60歳以降も給与、賞与が減額されることはございません

休日・休暇

[休日]
病棟:シフトによる4週8休制(希望休は月2日程)

[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

[年間休日]
105日(2023年度)
110日(2024年度)

仕事内容

院内における看護業務および付帯する業務全般
【病棟】
・バイタルチェック
・服薬管理
・固形化栄養注入、ミキシング、処置、経管栄養注入
・体位交換
・記録(リレー記録)
・おむつ交換
・カルテ記録
・各種ミーティング、勉強会、委員会 等

※ 2つのチームに別れ、さらに1チームで個別の業務をしていく流れとなります
 2024.03.19 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/熊本市北区】くまもと成城病院
熊本市北区のケアミックス病院 福利厚生面が充実している病院です

給与給 与
年収 292~307.3万円
勤務地勤務地
熊本県熊本市北区室園町10-17
最寄駅最寄駅
北熊本駅  徒歩6分 / 坪井川公園駅  徒歩6分 / 黒髪町駅  徒歩11分
法人名法人名
医療法人山部会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[早出1]7:30~16:30
[早出2]8:00~17:00
[遅出]10:00~19:00
[夜勤]16:00~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 神経内科 放射線科 リハビリテーション科 歯科
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・156床(障害者一般、地域包括ケア、回復期リハ、療養病棟)を有する病院です
・残業が少なめでご家庭との両立が叶いやすい職場です
・福利厚生面(寮有り、保育料補助、食事補助など)充実しております
・スタッフの40%近くが育児と仕事を両立されており子育て理解のある職場です

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
・病棟 シフト制による交替勤務
・外来 日曜日、祝日、その他シフト制

[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

[年間休日]
107日

[その他]
毎月希望休は3日程

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務全般
【病棟】
・バイタルチェック
・服薬管理
・注射、点滴、採血
・患者の移送
・カルテ記録
・ミーティング、カンファレンス
・夜間のナースコール対応
・その他付帯する業務全般

【外来】
・問診
・診療補助
・各種検査補助
・注射、採血、点滴
・ミーティング、カンファレンス
・カルテ記録
・その他付帯する業務全般
 2024.03.18 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/熊本市西区】青磁野リハビリテーション病院
熊本市西区に位置する回復期メインのケアミックス病院 です。「急性期医療機関との連携」と「地域医療」が実践でき、各種条件も整っています。

給与給 与
年収 311.4~399.8万円
勤務地勤務地
熊本県熊本市西区島崎2-22-15
最寄駅最寄駅
段山町駅  徒歩5分 / 杉塘駅  徒歩8分 / 蔚山町駅  徒歩10分
法人名法人名
医療法人金澤会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[準夜勤]16:30~0:30
[深夜勤]0:15~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 整形外科 神経内科 泌尿器科 リハビリテーション科 その他
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・地域包括ケア/回復期/障害者施設等一般/医療療養病棟と多様な病棟で、回復期から慢性期の看護に携わることができます
・入院患者の約6割は急性期病院からの継続治療、リハビリ目的なので、急な入院は殆どありません
・他職種としっかり連携を行う、チーム医療を大切にしています
・3交替勤務なので拘束時間も短いので、夜勤帯の負荷も少なく、また残業も少な目なので、長く勤務できます
・給与も相場より高めで、賞与3.7ヶ月、住宅手当や扶養手当もあり、その他の福利厚生も充実しています
・年間休日110日、有給休暇の消化率も70%以上なので、オンオフもしっかり図れます
・24時間託児所あり、子育て中の看護師が多数活躍してます
・プリセプター制度があり、新人教育プログラムやラダーも取り入れており教育面も充実しています

休日・休暇

週休2日制(シフト勤務)※交替制により月平均8日の休み
・年間休日:110日間(バースデー休暇含む)
・有給休暇:法令に準ずる
・その他:産前産後休暇、育児休暇の取得実績あり、他休暇は事業所規則による

仕事内容

病院における看護、介護業務及び付帯する業務
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血
・患者様の移送
・入院患者様の食事、入浴、排泄の補助、体位交換
・カルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応等
 2024.03.15 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/熊本市北区】明生病院
~熊本市北区の精神科病院 精神療養から急性期まで精神科を幅広く学べます~

給与給 与
年収 274.7~323.7万円
勤務地勤務地
熊本県熊本市北区大窪2-6-20
最寄駅最寄駅
西里駅  徒歩14分 / 堀川駅  徒歩20分 / 八景水谷駅
法人名法人名
医療法人健生会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:20~17:00
[準夜]15:30~0:00
[深夜]23:45~8:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
精神科 神経科
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・精神療養、精神一般、急性期の病棟を有している234床の精神科病院です
・残業時間も少なくワークライフバランスを重視したい方にもお勧めです
・昇給幅が高く、長く働くに適した病院です
・綺麗な病院で院内も明るくお洒落な雰囲気です
・男性看護師が多く男性でも働きやすい職場です
・ワーカーや心理士の人数も多くソフト面も充実しております
・院内託児所も完備しており子育て中の方も多くいらっしゃいます

休日・休暇

[病棟]
・シフト制/4週8休 
・有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
・年間休日:109日

[外来]
・土曜日・日曜日・祝日休み
※月1回土曜日出勤あり
・有給休暇:6ヶ月経過後10日付与

[訪問看護]
・土曜日・日曜日・祝日休み
※月1回土曜日出勤あり。祝日が連日続く場合は交代制で出勤あり。(基本的には2名体制になります)
・有給休暇:6ヶ月経過後10日付与

仕事内容

病院における看護業務及び付帯する業務
 2024.03.15 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/下益城郡美里町】くまもと温石病院
下益城郡の慢性期病院/地域のご高齢の患者様と長い期間お一人お一人に対するケアをお願いしております!

給与給 与
年収 307.8~384万円
勤務地勤務地
熊本県下益城郡美里町中小路835
法人名法人名
医療法人愛生会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:45~8:45
[早出]7:00~15:30
[遅出]11:30~20:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 循環器科 整形外科 神経内科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業はほとんどなく、拘束時間も短め!
 プライベートのお時間をしっかり確保することができます。
・2ヶ月~就学前まで預けられる託児所有!
 3歳までは時短勤務のご相談ができ、シフト勤務に対応し週末利用もご相談可能!
・給与が相場よりも比較的高めの設定となっております!
 40~50代の方のご経験を踏まえると年収400万円前後のご提示実績有。
・中途入職にもプリセプター制度があり、安心して業務を覚えていくことができます!

休日・休暇

[休日]
シフト制

[年間休日]
110日 

[休暇]
夏期休暇: 1~2日(7~8月で取得)
冬期休暇::5日(12/30~1/3)
バースデー休暇

有給休暇:法定通り付与(時間単位での消化も可能)

仕事内容

病院における看護業務及び付帯業務
・看護基準、手順の沿っての看護業務(医師の指示にともなう看護業務、薬の分別、投薬バイタルチェック、記録)
・入院から退院へ向けての支援(看護プラン立案、ケア、カンファレンスなど)
・他職種との連携による看護
 2024.03.12 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/八代市】八代敬仁病院
福利厚生充実/働きやすい環境が整っています。

給与給 与
年収 335.2万円~
勤務地勤務地
熊本県八代市海士江町2817
最寄駅最寄駅
新八代駅  徒歩18分 / 八代駅 / 千丁駅
法人名法人名
医療法人敬仁会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:20~17:20
[早番]7:20~16:20
[遅番]10:00~19:00
[準夜勤]16:40~0:00
[深夜勤]23:40~8:40
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 3交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・ワークライフバランスの両立が可能です。
・教育制度が充実しています。

休日・休暇

月8-10日(年間110日)
有給休暇(入社月より毎月1日ずつ付与、6ヶ月後に4日付与、前年度1年間の有給休暇に限り持ち越し可能)
その他休暇(結婚、忌引、病気、介護、産前産後、育児、子供の看護休暇)

仕事内容

病院内における看護業務

※外来採用の方※
外来における看護業務
地域連携業務に興味がある方尚可
外来との兼務もしくは将来的に地域連携業務に一時的に専任していただくことも可能です。
基本的に3-5年以内に病棟を含む配置のローテーションがございます。
 2024.03.12 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/阿蘇市】阿蘇やまなみ病院
残業なし/託児所あり/アットホームな病院です。

給与給 与
年収 324.4~428.4万円
勤務地勤務地
熊本県阿蘇市一の宮町宮地115-1
最寄駅最寄駅
宮地駅 / いこいの村駅 / 阿蘇駅
法人名法人名
特定医療法人高森会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤(2交代)]16:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 外科 精神科 心療内科 神経科 麻酔科
2交替 残業少なめ 昇給あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・丁寧に指導しますので、経験があまりない方も安心して働けます。
・残業がなく、自分のペースで働けるので、プライベートと両立できます。

休日・休暇

[休日]
週休2日制

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
104日

仕事内容

病棟における看護業務及び付帯する業務(異動あり)
 2024.03.12 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/荒尾市】荒尾中央病院
地域密着の医療療養型病院の求人!長期入院の患者様に看護経験が活かせて、各種条件も充実しています!

給与給 与
年収 322.8~374万円
勤務地勤務地
熊本県荒尾市増永1544-1
最寄駅最寄駅
南荒尾駅  徒歩15分 / 荒尾駅 / 長洲駅
法人名法人名
医療法人洗心会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~8:45
[早出]7:30~16:00
[遅出]10:00~18:30
[遅出2]10:30~19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 透析 神経内科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

「医療法人 洗心会」は、大牟田市・荒尾市それぞれで病院を運営、その他関連拠点も持つ安定法人です。
在院日数が長いので、1人1人にしっかり看護とケアが提供でき、遣り甲斐があります。
年間休日は123日あります。公休が多く、残業も少ないのでプライベートと両立して働けます。
賞与4.0ヶ月分、給与も高水準で、扶養手当・保育手当など各種手当も充実してます。
中途入職者に対して受入れ体制は整っており、プリセプター制もあり、解らないことも周囲に聞きやすい環境です。
院内託児所もあるので、子育て中の方も多数在籍しており、年齢層も幅広い方が活躍しています。

休日・休暇

[休日]
週休2日、シフト制
※月の祝日日数分が休みになります
※労働日数:月平均20.1日

[休暇]
夏季休暇:3日
年末年始休暇:4‐5日
有給休暇:法定通り
産休育休の取得実績あり

[年間休日]
123日

仕事内容

病院における看護業務全般及び付帯業務全般
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血
・患者の移送
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助
・入院患者の体位交換
・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等
 2024.03.12 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/阿蘇市】大阿蘇病院

給与給 与
月給18.5~30.8万円
勤務地勤務地
熊本県阿蘇市一の宮町宮地5833
最寄駅最寄駅
宮地駅  徒歩10分 / いこいの村駅 / 阿蘇駅
法人名法人名
医療法人社団大徳会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:00~17:00
[準夜勤]16:30~0:30
[深夜勤]0:00~9:00
[遅出]10:15~19:15
[2交代夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 胃腸科 循環器科 整形外科 リウマチ科 リハビリテーション科
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・入職後、1ヶ月毎のプログラムによって指導があるため、安心して取り組めます。
・住宅手当、扶養手当と福利厚生も充実しています。
・託児所も充実、1日400円で利用可能!
・元々3交代ですが、3病棟すべて2交代に移行中。
★現在管理職も募集中

休日・休暇

[休日]
週休2日制
※休み相談:前月勤務表を組む際に予め相談すれば可能

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]108日

仕事内容

病院における看護業務全般及び付帯業務全般
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・注射、点滴、採血
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助
・入院患者の体位交換
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等
 2024.03.06 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/玉名市】城ヶ崎病院
残業ほぼゼロです。ほとんどの方が17時ピッタリに退勤していらっしゃいます。 有給消化率は100%です。

給与給 与
年収 281.2~343.4万円
勤務地勤務地
熊本県玉名市伊倉北方265
最寄駅最寄駅
玉名駅 / 肥後伊倉駅 / 新玉名駅
法人名法人名
医療法人信和会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[準夜]16:30~0:30
[深夜]0:00~9:00
[早出]8:00~16:30
[遅出]9:00~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 精神科 神経科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

ワークライフバランスが図れる働きやすい職場環境です。

休日・休暇

年間休日110日
完全週休2日制
有給休暇:半年後から10日付与

仕事内容

院内における看護、介護業務及び付帯する業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理
・患者様への処置(採血、点滴、傷等処置)
・患者様の日常生活サポート
・各種介助業務
・カルテ記録
・その他付随する業務全般
 2024.03.06 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/阿蘇郡南阿蘇村】阿蘇立野病院
年間休日120日!寮・託児所有り、阿蘇の医療体制を支える地域密着の病院です!

給与給 与
年収 296.1~370.5万円
勤務地勤務地
熊本県阿蘇郡南阿蘇村大字立野185-1
最寄駅最寄駅
立野駅  徒歩19分 / 長陽駅 / 赤水駅
法人名法人名
医療法人社団順幸会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
[早出]7:30~16:30
[遅出1]10:00~19:00
[遅出2]12:00~21:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 透析 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 その他
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

地域包括ケア病棟52床を有する病院で阿蘇地域の救急・高齢者看護・在宅医療・透析医療を担っています。
・平成23年に病棟を新築し、非常に綺麗な病院です。
・職員寮を完備しており、阿蘇地域の魅力に惹かれ他県より転居する職員も多いです。
・急性期-在宅復帰まで幅広い看護を学ぶことができます。
・年間休日120日以上とお休みが多く、プライベートのお時間もしっかり確保ができます。
・院内保育所を完備しており、子育て中の看護師も多く、育児に理解のある職場です!

休日・休暇

[休日]
・病棟・外来
シフトによる週休2日制
上記以外に年間15日休み

・透析室
シフトによる週休2日制
上記以外に年間15日休み
固定休:日曜

[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

[年間休日]
120日

仕事内容

院内における病棟看護業務及び付帯する業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理
・注射、採血、点滴
・患者様移送
・患者様体位交換、身の回りのお世話
・各種ミーティング、カンファレンス
・夜間ナースコール対応
・カルテ記録
・その他付帯する業務全般
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/熊本市西区】城山病院
託児所有/日勤配属も可能/熊本市西区にあるとてもきれいな病院です。

給与給 与
年収 302.9万円~
勤務地勤務地
熊本県熊本市西区上代9-2-20
最寄駅最寄駅
田崎橋駅 / 二本木口駅 / 熊本駅
法人名法人名
医療法人敬愛会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[早出]7:30~16:30
[遅出1]9:30~18:30
[遅出2]10:00~19:00
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟 外来
診療科目診療科目
内科 循環器科 精神科 心療内科 神経科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業がほぼなく、プライベートとの両立がしやすい病院です。
・日勤のみのご相談も可能、外来は土日が固定のお休みとなります。
・パート雇用は勤務時間や日数など、柔軟にご相談に乗っていただけます。
・1年間プリセプター期間があるため、中途入職者も安心です。
・医療現場経験が少ない方でも採血・点滴など基礎の手技から教えます。
・日中のみ託児所があります。子育て中の看護師が多く在籍しており、ご理解がある環境です。
・精神科一般、療養、認知症まで、精神科看護を幅広く経験できます。

休日・休暇

【病棟】
[休日]
・シフト制(月9日休み ※2月のみ8日休み)
※希望休は月2日‐3日程です
※土日の希望休は集中しておりますが、平日は比較的希望通りやすいです。

【外来】
[休日]
土曜日、日曜日 
※月に土日が10日ある場合は、土曜出勤がございます
※土曜日出勤の場合、病棟ヘルプ等のお仕事です。

[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

[年間休日]
107日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

病院における看護業務及び付帯する業務
【病棟】
・バイタルチェック
・服薬管理
・点滴処置
・各種介助業務 等

【訪問看護・外来】
・バイタルチェック
・服薬管理
・生活指導
・診療補助など
※訪問エリア:主に熊本市西区・南区(一部)
※病院の保有車両を使用
※看護師もしくはOTとのペアで訪問します
 看護師とペアの場合は男性看護師とペアになります
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/山鹿市】山鹿中央病院
山鹿市のケアミックス病院・ワークライフバランスが非常に整った職場環境です。

給与給 与
月給16.6~21.1万円
勤務地勤務地
熊本県山鹿市山鹿1000
法人名法人名
医療法人春水会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:10~17:00
[準夜]15:00~23:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
透析室
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 リウマチ科 皮膚科 心療内科 透析 神経内科 放射線科 アレルギー科 リハビリテーション科
2交替 3交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・お給料、教育、キャリア形成、職場環境などのバランスが非常に整った病院です。
・内科系は専門医の先生も多く専門性の高い環境です。
・認定看護資格やキャリア開発の支援も行っております。
・えるぼし認定、くるみんマーク、ブライト企業等の各種認定を受けております。
・有給消化率は80%以上と高取得率です。
・プリセプター制度やチューターシップもあり個々にあった支援が充実しています。
・託児所も完備しています。

休日・休暇

[休日]
シフトによる週休二日制
[休暇]
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
その他に慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、介護休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇がございます
[年間休日]
109日

仕事内容

<看護師>
病院内における看護業務および付帯する業務
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・服薬管理
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血
・患者の移送
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助
・入院患者の体位交換
・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等

<保健師>
病院内における保健師業務および付帯する業務
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/玉名市】玉名病院
残業が少なく子育てとの両立がしやすいと好評の病院です。

給与給 与
年収 274~352.4万円
勤務地勤務地
熊本県玉名市築地1452-3
最寄駅最寄駅
玉名駅 / 大野下駅 / 新玉名駅
法人名法人名
医療法人 信愛会
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:15~16:45
[準夜勤]16:00~0:15
[深夜勤]0:00~8:30
[早出]7:30~16:00
[遅出]10:00~18:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
精神科 その他
3交替 残業少なめ 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

常勤日勤(病棟)の終業時間は16:45と早く、プライベートとの両立を図りやすい環境です。

休日・休暇

[休日]
・病棟:シフト制
・外来:日曜日、祝日、第2,第4土曜日 ※第1,3,5土曜日は午前勤務のみ

[休暇]
有給休暇有り(入職とともに付与 ※入職時期により異なります。)

[年間休日]
・病棟:100日
・外来:108日

仕事内容

精神科の看護業務、病棟業務
[外来]
・診療の補助
・バイタル測定
・医療処置(採血、注射)
・カルテ記録 等
※児童精神科外来、認知症専門外来に力を入れております
【新着】2024.03.25 更新

【熊本県/上益城郡嘉島町】リハビリテーションセンター熊本回生会病院
病院機能評価取得の優良病院です。

勤務地勤務地
熊本県上益城郡嘉島町鯰1880
最寄駅最寄駅
健軍交番前駅 / 健軍校前駅
法人名法人名
医療法人回生会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 脳神経外科 神経内科 放射線科 リハビリテーション科 歯科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・病院機能評価Ver.6.0認定取得の優良病院です。
・摂食・嚥下リハビリテーションに注力をしている病院です。
・病院周辺のライフラインが充実しています。イオン(クレア)、市場など買い物に便利な環境です。
・移転したばかりなのでとても綺麗な病院です。
・単身寮と託児所があります。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]4週7休
・オペ室:日曜日・祝日固定休み、土曜日隔週休み
・外来:日曜日・祝日固定休み
・地域連携室:日曜日・祝日固定休み
・保健指導:日曜日・祝日固定休み、土曜日隔週休み(出勤時は半日勤務)

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
108日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

院内における看護業務及び付帯する業務

【熊本県/熊本市中央区】整形外科井上病院
年間休日120日!熊本市中央区の整形外科専門病院◎スポーツ整形でも有名で整形外科の専門的な知識を学ぶことができます!

勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区本荘町644
最寄駅最寄駅
河原町駅  徒歩9分 / 平成駅  徒歩12分
法人名法人名
医療法人社団藤浪会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
整形外科 リウマチ科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・病棟、外来、オペ室と幅広い整形外科のご経験を積むことができる環境です
 プリセプター制度を設けており、業務に慣れるまでの教育体制も安心です!
・残業時間少なめで希望休も取得しやすく、ワークライフバランス重視したい方にお勧め
 子育て中の看護師も多く在籍しています!
 託児所完備!(空き状況はお問合せください)
・年間休日120日!手術室は日祝固定休みとご家庭との両立がしやすい環境です!

休日・休暇

[休日]
■病棟
シフトによる毎週週休二日制
年間休日120日

■手術室
シフト制
固定休:日祝固定休み・水曜午後・土曜午後

[休暇]
・有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
・年末年始休暇:6日
・夏季休暇:3日
・4年目より誕生日休暇(特別休暇)3日付与します。
※その年により休日が変更します。

仕事内容

<病棟>
病棟内における看護業務全般及び付帯業務全般
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血
・服薬管理
・患者の移送
・入院患者の体位交換
・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等

【熊本県/荒尾市】荒尾こころの郷病院
【荒尾市の精神科病院】幅広い精神科看護が学べるワークライフバランスが整っている病院です

勤務地勤務地
熊本県荒尾市荒尾1992
最寄駅最寄駅
南荒尾駅  徒歩14分 / 荒尾駅 / 長洲駅
法人名法人名
医療法人洗心会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科 歯科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・272床(精神一般病棟、認知症病棟、精神療養病棟)を有する病院です。
・精神一般、認知症、精神療養病棟と幅広い精神科看護が学べます。
・看護師の勤続年数が長い職場です。
・定時で帰宅できる場合がほとんどで、ご家庭との両立が叶いやすい環境です。
・年間休日120日で有給消化もしやすくお休みが非常に充実しております。
・法人で託児所を完備しており子育て中の方のフォロー体制が整っております。

休日・休暇

[休日]
シフト制:週休2日+祝日日数分

[休暇]
夏季休暇:3日
冬季休暇:4日-5日
有給休暇:4月に10日付与

[年間休日]
120日

仕事内容

院内における看護・介護業務及び付帯する業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理
・患者様への処置(採血、点滴、傷等処置)
・患者様の日常生活サポート
・各種介助業務
・カルテ記録
・その他付随する業務全般
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

転職したいと思いながらもずっと迷っていました。

自分の条件に合う職場を探していただき、面接の日を早く決めてもらったおかげで転職する決心がつきました。

それがなかったらまだ悩んでいたかもしれないです。
ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 熊本県  熊本市東区

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

毎回親身になって対応していただきました。
最終的には諦めていた本当に自分のやりたいことのできる病院に就職できてよかったです。 >> 続きを読む

  • 熊本県  上益城郡御船町

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

今まで、自分で行っていた求人の情報収集から面接までを現在の勤務に支障なく内定まで進んだことが、驚きと感謝です。

友人にも紹介したいと考えております。
ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 熊本県  熊本市北区

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

面接に対してアドバイスをくれたり、履歴書を添削してもらえたので、安心して面接ができた。 メールが届かなかったり、質問が返してくれないことがあった。 >> 続きを読む

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熊本県×病院の准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 40.5
日勤 36.2
夜勤専従 1.7
非常勤 21.6
単位:%

施設形態

病院 35
クリニック 15.4
訪問看護 2.8
介護施設 44.1
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 2.8
単位:%

配属先

オペ室 2.2
病棟 48.9
外来 14.1
透析 10.9
その他 23.9
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

熊本県の看護師求人動向・求人倍率

熊本県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
熊本県 1,159人 3,455人 2.98倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、熊本県の求人倍率は2.98と全国平均を上回る数字となっています。熊本県では看護師不足の状況であると言えます。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

熊本県 全国
看護師 1,386.2人 1,015.4人
准看護師 542.7人 225.6人
保健師 59.7人 44.1人
助産師 28.9人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、助産師以外は全国平均を上回っています。熊本県の看護師数は全国平均を上回る結果となっていますが、地域包括ケアシステムの構築を進めるにあたり、専門性と高い技術を持った看護師が必要とされています。そのため、看護師の需要の増加だけでなく資質の向上・体制の構築も求められると考えられます。

出典:熊本県 第7次熊本県保健医療計画 第4章 地域医療構想の推進

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
熊本県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
898
(47,279)
416
(31,835)
19,993
(1,015,744)
10,352
(357,777)
平成
26年
910
(48,452)
441
(33,956)
21,333
(1,086,779)
10,413
(340,153)
平成
28年
929
(51,280)
454
(35,774)
22,075
(1,149,397)
9,996
(323,111)
平成
30年
992
(52,955)
468
(36,911)
23,012
(1,218,606)
9,776
(304,479)
令和
2年
1,038
(55,595)
502
(37,940)
24,097
(1,280,911)
9,433
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

熊本県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師の増加率は120.5%(平成24年と令和2年の比較)と、全国の増加率126.1%よりも5.6ポイント低くなっています。

熊本県の看護師の平均給与

熊本県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,338,625円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、熊本県の常勤看護師の平均年収は3,775,605円、非常勤看護師の平均時給は1,300円です。熊本県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥3,690,850
夜勤のみ ¥3,713,239
日勤のみ ¥3,162,743

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,690,850円と、日勤のみと比較し年収で528,107円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

熊本県の医療について

熊本県では、高齢化の進展・人口減少に伴い、急激な医療・介護のニーズの変化や増大が見込まれています。そこで、病床機能の分化及び連携、在宅医療等の充実、医療・介護従事者の養成・確保等の方向性に沿って、地域包括ケアシステムの構築を推進しています。
地域における医療提供体制を維持し、地域包括ケアシステムの構築を加速するため、医療機関の役割分担の促進や、入院機能、かかりつけ医機能、在宅医療を担う医療機関や介護施設等の連携を強化しています。

例えば、ICT(情報通信技術)を活用し、県内の医療機関をはじめ、薬局、訪問看護ステーション、介護サービス施設・事業所など関係機関をネットワークでつなぐ「くまもとメディカルネットワーク」を平成27年12月から運用しています。参加する患者や利用者の診療・調剤・介護に必要な情報を共有し、より質の高い医療や介護を受けることができます。

また、これからの保健・医療・福祉を支える看護職員を育成するため、地域における関係機関で連携し、看護職員の継続教育や現任教育体制を推進しています。具体的には、専門性の高い看護師確保に向けた、専門看護師、認定看護師の育成支援や、特定行為研修の受講体制の整備です。さらに、将来の看護職員の需給ギャップ解消を目的とした離職時の届出制度の普及やナースセンターでの就労相談体制の強化、潜在看護職員や定年退職後の看護職員の再就業支援などを行っています。

このように熊本県では、地域包括ケアシステムの構築や専門性の高い看護職員を育成するためにさまざまな施策を行っています。

出典: 第7次熊本県保健医療計画

2022年12月現在

熊本県の看護師に対する支援・取り組み

熊本県の就業看護職員数は増加傾向にありますが、病院病床100床当たりの看護職員数では地域格差がみられています。医療施設に従事する看護師の約5割が熊本市に集中しており、熊本市以外の地域では人材の確保が難しいといった、医療の地域偏在が問題となっています。
また、平成28年に起きた熊本地震の影響による離職や、子育て・介護をしながら働き続けられる勤務環境の整備等が課題となっている熊本県ではさまざまな看護師支援を行っています。

看護学生の県内就労の増加を図るため、地域における医療やそれに伴う看護の魅力の発信を積極的に行うとともに、看護師等修学資金貸与制度等を通じ、看護職員の確保が厳しい地域や中小規模の病院等への就労を促進しています。また、就労後の離職防止と定着を図るため、病院等における新人看護職員研修体制を整備しています。

さらに、看護職員のワークライフバランスの推進と勤務環境の改善にも取り組んでいます。熊本県看護協会や熊本労働局等の関係機関と連携し、多様な就労ニーズに応じた働き方を推進しています。それとともに、院内保育所の運営等の支援や医療勤務環境改善支援センター等の活動を通じた勤務環境改善計画の策定など、子育てや介護をしながらも働きやすい環境の整備に取り組んでいます。

このように、熊本県では看護職員が質の高い看護を提供しながら、活き活きと自分らしく働き続けることができるよう、さまざまな支援・取り組みを行っています。

出典:熊本県看護師等修学資金貸与について

熊本県で人気のエリア

熊本県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは熊本市、八代市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い熊本市、八代市、玉名市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

熊本市
  • 県内で最多の求人数
  • 新規オープンの求人がある(2022年12月現在)
  • オンコールなし、土日固定給の求人もある
  • 残業が少なめで、福利厚生も充実している求人が多い
八代市
  • 福利厚生が充実した求人が多い
  • 残業少なめ、オンコール無しなど働きやすい環境が整った求人がある
  • 希少な保育園求人がある
玉名市
  • 介護老人保健施設や特別養護老人ホームといった介護領域の求人が多い
  • 未経験歓迎の求人がある

他にも、天草市や宇城市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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熊本県の病院等施設情報

熊本県は、人口に対しての病院・病床数が全国平均と比べ、倍近くあります。また、看護師の数も全国平均を大きく上回っており、医療面が充実し、手厚い看護体制が整っていると考えられます。県内の求人は、全体の半数が日勤の求人となっており、就業先は介護施設が半数以上、次いでクリニックが多い状況です。求人数は豊富なため、残業少なめや託児所完備、産休育休取得実績ありなど、自身の希望に合う環境が見つけやすいエリアと言えるでしょう。

※2022年12月記載

まとめ

今回は、熊本県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。熊本県は看護師の求人数も比較的多く、看護師の修学資金制度をはじめとしたさまざまな取り組みを行っており、自身にあった職場を探しやすいエリアです。
熊本県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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