准看護師 | その他 | 年間休日120日以上 | 熊本県 | 看護師求人・最新転職情報なら紹介実績No.1の【ナース人材バンク】

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ナース人材バンク 熊本県 その他・年間休日120日以上の准看護師求人

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准看護師 その他 年間休日120日以上の求人・事業所

13 件中 1~13件表示

 2024.03.12 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/荒尾市】荒尾中央病院
地域密着の医療療養型病院の求人!長期入院の患者様に看護経験が活かせて、各種条件も充実しています!

給与給 与
年収 322.8~374万円
勤務地勤務地
熊本県荒尾市増永1544-1
最寄駅最寄駅
南荒尾駅  徒歩15分 / 荒尾駅 / 長洲駅
法人名法人名
医療法人洗心会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 透析 神経内科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

「医療法人 洗心会」は、大牟田市・荒尾市それぞれで病院を運営、その他関連拠点も持つ安定法人です。
在院日数が長いので、1人1人にしっかり看護とケアが提供でき、遣り甲斐があります。
年間休日は123日あります。公休が多く、残業も少ないのでプライベートと両立して働けます。
賞与4.0ヶ月分、給与も高水準で、扶養手当・保育手当など各種手当も充実してます。
中途入職者に対して受入れ体制は整っており、プリセプター制もあり、解らないことも周囲に聞きやすい環境です。
院内託児所もあるので、子育て中の方も多数在籍しており、年齢層も幅広い方が活躍しています。

休日・休暇

[休日]
週休2日、シフト制
※月の祝日日数分が休みになります
※労働日数:月平均20.1日

[休暇]
夏季休暇:3日
年末年始休暇:4‐5日
有給休暇:法定通り
産休育休の取得実績あり

[年間休日]
123日

仕事内容

病院における看護業務全般及び付帯業務全般
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血
・患者の移送
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助
・入院患者の体位交換
・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等
 2024.03.12 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/上益城郡益城町】さくら病院
上益城郡益城町の慢性期病院/ワークライフバランスが整っている病院です。

給与給 与
年収 328.5万円~
勤務地勤務地
熊本県上益城郡益城町広崎1445-15
最寄駅最寄駅
健軍町駅 / 健軍交番前駅 / 動植物園入口駅
法人名法人名
医療法人社団広崎会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 外科 整形外科 放射線科 リハビリテーション科 歯科
3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・2014年に新病棟が開設された綺麗な病院です。
・呼吸器の患者様が多く、透析室も備えております。
・子育て中の方が多数勤務されております。
・年間休日120日以上、希望休や有給も取得しやすい職場環境です。
・残業もほとんどございませんので、プライベートとの両立をお考えの方にお勧めです。
・プリセプター制度も有りブランクのある方も安心してご勤務頂けます。

休日・休暇

[休日]
病棟:週休2日制(シフト制)

[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

[年間休日]
122日

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
 2024.03.11 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/山鹿市】大橋通クリニック
山鹿市大橋通の有床クリニック。人間関係の風通しの良い職場です

給与給 与
年収 293.6~401.6万円
勤務地勤務地
熊本県山鹿市大橋通703
法人名法人名
医療法人菅村会
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
胃腸科 消化器科 肛門科 外科 整形外科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・19床を有する個人医院で、とてもアットホームな人間関係の風通しの良い職場です。
・病棟、外来、オペ室を兼任していただきます(オペは多い時で週1件程)。
・平成19年に通所リハを開設し、医療と介護から在宅生活の支援をしています。
・常勤で夜勤含む勤務だけでなく日勤のみでの勤務相談も可能です。

休日・休暇

[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇:法定通り
[年間休日]
120日(2022年度)

仕事内容

クリニックにおける看護業務および付帯する業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理
・問診
・医師の指示における医療行為
・各種検査業務
・カルテ記録
・その他付帯する業務全般

※病棟、外来、オペ室の兼務で、病棟業務が主となります
※外来の診療科は 整形外科、リハビリテーション科、胃腸科外科、内科です。
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/球磨郡多良木町】球磨郡公立多良木病院企業団 球磨郡公立多良木病院
球磨郡多良木町の公立病院です。公務員待遇の非常に希少な求人です。

給与給 与
月給16.5万円~
勤務地勤務地
熊本県球磨郡多良木町多良木4210
最寄駅最寄駅
公立病院前駅  徒歩6分 / 多良木駅  徒歩17分 / 東免田駅  徒歩17分
法人名法人名
球磨郡公立多良木病院企業団
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 透析 泌尿器科 リハビリテーション科 歯科
2交替 3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・100年以上の歴史がある上球磨地域の医療の要となっている中核病院です
・公務員としての採用の為、福利厚生が充実しています
・賞与年間4.5ヶ月、高給与求人です
・年間休日123日とお休みが充実しています
・くま川鉄道公立病院前から徒歩約500mと駅近です

休日・休暇

[休日]
週休二日制(毎週)
[休暇]
有給休暇:6ヶ月経過後15日付与
[年間休日]
123日

仕事内容

病院における看護業務全般及び付帯業務全般
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・服薬管理
・注射、点滴、採血
・患者の移送
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助
・入院患者の体位交換
・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/阿蘇市】阿蘇温泉病院
職員専用温泉が人気なケアミックス病院です。 現在オンライン面談も受付中です

給与給 与
年収 297万円~
勤務地勤務地
熊本県阿蘇市内牧1153-1
最寄駅最寄駅
内牧駅
法人名法人名
医療法人社団坂梨会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 整形外科 小児科 産婦人科 耳鼻咽喉科 透析 神経内科 泌尿器科 歯科
2交替 3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・寮あり・住宅手当あり・敷金&礼金を病院負担など、住宅に関するサポート充実!職員専用の温泉もあり!
・高給与!新卒看護師さんでも350万程度可能
・定年65歳!60歳以降も雇用条件変わることなく勤務可能です
・子育て中の看護師を全面的に応援!365日24時間対応託児所を完備。学童もあり小学6年生まで対応可能!

休日・休暇

【休日・休暇】
公休年間123日(有給含まず)
完全週休2日 
夏季休暇2日、冬期休暇4日
有給休暇法定どおり付与
※希望休:3日、但しそれ以外でも相談は可能。
★透析室
日曜固定休みの週休2日

仕事内容

■病院における看護業務全般及び付帯業務全般
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・注射、点滴、採血
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助
・入院患者の体位交換
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等
【新着】2024.03.22 更新

【熊本県/玉名市】悠紀会病院
回復期・療養メインの病棟求人です。

勤務地勤務地
熊本県玉名市上小田1063
最寄駅最寄駅
新玉名駅 / 肥後伊倉駅 / 玉名駅
法人名法人名
医療法人悠紀会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 循環器科 リハビリテーション科 歯科
2交替 3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・地域における急性期後リハビリの拠点です。
・ワークライフバランス重視、休みも多いです。
・子育てに非常に理解のある職場です(託児所、学童保育有)。
・スタッフが充実しています。認知症対応に非常に活発な法人です。
・充実の教育プログラムがあり、経験の浅い方も安心です。

休日・休暇

月8-9日 シフト制※年間休日114日(ワークライフバランス重視のため令和3年に107日より改訂)
有給休暇:法定通り
その他:育児休業・介護休業・看護休暇取得実績有り

仕事内容

病棟での看護・介護業務全般
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血(検体検査は外注しているので無し)
・患者の移送
・入院患者の食事、入浴、排泄の補助、体位交換
・カルテ記録(PC入力の業務有り)
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等
<補足>
介助業務はケアワーカーがメインだが看護師も行う。(一人ではなく、二人以上にて)
 2024.03.06 更新

【熊本県/阿蘇郡南阿蘇村】阿蘇立野病院
年間休日120日!寮・託児所有り、阿蘇の医療体制を支える地域密着の病院です!

勤務地勤務地
熊本県阿蘇郡南阿蘇村大字立野185-1
最寄駅最寄駅
立野駅  徒歩19分 / 長陽駅 / 赤水駅
法人名法人名
医療法人社団順幸会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 透析 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 その他
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

地域包括ケア病棟52床を有する病院で阿蘇地域の救急・高齢者看護・在宅医療・透析医療を担っています。
・平成23年に病棟を新築し、非常に綺麗な病院です。
・職員寮を完備しており、阿蘇地域の魅力に惹かれ他県より転居する職員も多いです。
・急性期-在宅復帰まで幅広い看護を学ぶことができます。
・年間休日120日以上とお休みが多く、プライベートのお時間もしっかり確保ができます。
・院内保育所を完備しており、子育て中の看護師も多く、育児に理解のある職場です!

休日・休暇

[休日]
・病棟・外来
シフトによる週休2日制
上記以外に年間15日休み

・透析室
シフトによる週休2日制
上記以外に年間15日休み
固定休:日曜

[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

[年間休日]
120日

仕事内容

院内における病棟看護業務及び付帯する業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理
・注射、採血、点滴
・患者様移送
・患者様体位交換、身の回りのお世話
・各種ミーティング、カンファレンス
・夜間ナースコール対応
・カルテ記録
・その他付帯する業務全般

【熊本県/熊本市中央区】川野病院
熊本市中央区の急性期病院/市街地にある泌尿器科専門の病院で外来看護師の募集です!

勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区大江6-25-1
最寄駅最寄駅
味噌天神前駅  徒歩2分 / 新水前寺駅  徒歩2分 / 新水前寺駅前駅  徒歩3分
法人名法人名
医療法人社団杏風会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
泌尿器科 麻酔科
3交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・プリセプター制度があり、経験浅い方やブランクがある方も安心して入職ができます!
 泌尿器科経験は不問です!
・年間休日120日以上!残業も少なく、プライベートのお時間をしっかり確保できます!
 外来は日祝固定休み!子育て中の看護師様にもお勧めです!
・JR新水前寺駅、熊本電鉄味噌天神前駅よりいずれも徒歩3分-4分程と好アクセス!
 車通勤も可能です!

休日・休暇

[休日]
■病棟
シフト制(週休二日)

■外来
固定休:日曜・祝日・土曜午後

[休暇]
年末年始休暇:6日
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

[年間休日]
124日

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務

【熊本県/熊本市中央区】整形外科井上病院
年間休日120日!熊本市中央区の整形外科専門病院◎スポーツ整形でも有名で整形外科の専門的な知識を学ぶことができます!

勤務地勤務地
熊本県熊本市中央区本荘町644
最寄駅最寄駅
河原町駅  徒歩9分 / 平成駅  徒歩12分
法人名法人名
医療法人社団藤浪会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
整形外科 リウマチ科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・病棟、外来、オペ室と幅広い整形外科のご経験を積むことができる環境です
 プリセプター制度を設けており、業務に慣れるまでの教育体制も安心です!
・残業時間少なめで希望休も取得しやすく、ワークライフバランス重視したい方にお勧め
 子育て中の看護師も多く在籍しています!
 託児所完備!(空き状況はお問合せください)
・年間休日120日!手術室は日祝固定休みとご家庭との両立がしやすい環境です!

休日・休暇

[休日]
■病棟
シフトによる毎週週休二日制
年間休日120日

■手術室
シフト制
固定休:日祝固定休み・水曜午後・土曜午後

[休暇]
・有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
・年末年始休暇:6日
・夏季休暇:3日
・4年目より誕生日休暇(特別休暇)3日付与します。
※その年により休日が変更します。

仕事内容

<病棟>
病棟内における看護業務全般及び付帯業務全般
・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック)
・巡回(ラウンド)
・注射、点滴、採血
・服薬管理
・患者の移送
・入院患者の体位交換
・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等

【熊本県/熊本市西区】聖ヶ塔病院
高給与!夜勤2交代、残業ほぼなし。県内で2つの病院を運営する医療法人社団 聖十字会の看護師募集です!

勤務地勤務地
熊本県熊本市西区河内町船津897
法人名法人名
医療法人財団聖十字会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 神経内科 放射線科 アレルギー科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・障がい者看護、回復期、療養型と幅広い看護を経験することができます。
 中途入職者にも指導者がつき、安心して業務に取り組むことができます。
・夜勤手当20,000円!賞与4ヶ月!看護師466万円-、准看護師404万円-と熊本の給与相場よりも高いです。
・住宅手当、扶養手当、育児手当等各種手当も完備しています。
・夜勤は2交代!残業は月平均5時間程度と少なめで、プライベートのお時間も確保しやすい環境です。

休日・休暇

[休日]
月8-10日休み シフト制

[休暇]
夏季休暇:2日
有給休暇:法定通り付与

[年間休日]109日

仕事内容

病院内の看護業務および付帯する業務

【熊本県/山鹿市】後藤整形外科医院
山鹿市の診療所/山鹿市役所より車で約4分の距離にある整形外科クリニックです。

勤務地勤務地
熊本県山鹿市大字山鹿1326-1
法人名法人名
医療法人社団清風会
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
整形外科 リウマチ科 リハビリテーション科
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・入院されている患者様は自宅復帰を目指すリハビリ目的の方が中心です。
・給与は相場よりも高めです。
・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。
・午前中のみの勤務が可能です。
・扶養内で勤務することができます。
・夜勤専従の勤務も可能です。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
固定休:日曜日・祝日・土曜日午後
※ただし病棟勤務の場合はシフト制

[休暇]
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇:法定通り

[年間休日]
87日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

診療所における看護業務および付帯する業務
・外来の看護業務
・土曜日の外来診療は午前中のみです

【熊本県/熊本市東区】総合保健センター
~熊本市東区の巡回健診室の求人?健康で笑顔あふれる幸せな熊本の実現を目指しております~

勤務地勤務地
熊本県熊本市東区東町4-11-1
最寄駅最寄駅
健軍町駅  徒歩6分 / 健軍交番前駅  徒歩7分 / 動植物園入口駅  徒歩10分
法人名法人名
公益財団法人熊本県総合保健センター
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 婦人科 放射線科
年間休日120日以上 残業少なめ 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・嬉しい土曜日・日曜日・祝日固定休み
・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
固定休:土曜日、日曜日、祝日
※部署によってはシフト勤務のため、健診計画により休日勤務あり

[休暇]
お盆休み
年末年始休暇
有給休暇(法定通り)

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

【健康管理部健康支援室】
・特定保健指導・事務作業
・電話応対
必要なPCスキル:Word・Excel等使えること(関数・グラフ作成等)
必要資格:自動車運転免許必須

【巡回健診部巡回健診室】
検診車で県内各地に出向き実施する健康診断業務(事業所及び住民健診)
問診、血圧測定、採血、計測、診察・検査介助(診察、婦人科、胃がん検診)、結果確認等事務、パソコン操作

【施設健診部 施設健診室 看護班】
問診、血圧測定、身体計測、採血、胃透視介助、診察介助(一般診察、内視鏡、婦人科)等

【熊本県/荒尾市】荒尾こころの郷病院
【荒尾市の精神科病院】幅広い精神科看護が学べるワークライフバランスが整っている病院です

勤務地勤務地
熊本県荒尾市荒尾1992
最寄駅最寄駅
南荒尾駅  徒歩14分 / 荒尾駅 / 長洲駅
法人名法人名
医療法人洗心会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科 歯科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・272床(精神一般病棟、認知症病棟、精神療養病棟)を有する病院です。
・精神一般、認知症、精神療養病棟と幅広い精神科看護が学べます。
・看護師の勤続年数が長い職場です。
・定時で帰宅できる場合がほとんどで、ご家庭との両立が叶いやすい環境です。
・年間休日120日で有給消化もしやすくお休みが非常に充実しております。
・法人で託児所を完備しており子育て中の方のフォロー体制が整っております。

休日・休暇

[休日]
シフト制:週休2日+祝日日数分

[休暇]
夏季休暇:3日
冬季休暇:4日-5日
有給休暇:4月に10日付与

[年間休日]
120日

仕事内容

院内における看護・介護業務及び付帯する業務全般
・バイタルチェック
・服薬管理
・患者様への処置(採血、点滴、傷等処置)
・患者様の日常生活サポート
・各種介助業務
・カルテ記録
・その他付随する業務全般
求人の登録上限(20)に達しています
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 熊本県  熊本市北区

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

面接に対してアドバイスをくれたり、履歴書を添削してもらえたので、安心して面接ができた。 メールが届かなかったり、質問が返してくれないことがあった。 >> 続きを読む

  • 熊本県  阿蘇郡南阿蘇村

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック 、 訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

現状を細かに聞いて頂いて、私に合った情報を提供して頂きました。

予定がはっきりしない時でも、急いで決めたり、追いたてる様な事は一切されずに、私のペースに合わせて、何度も話を聞いて下さいました。

話をしながら少しずつ方向が見えてきて、恐らく1人ではたどり着けなかった内定を頂く所まで来ました!

本... >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

凄く熱心に希望に合う仕事を探して下さいました。不安に思うことも相談に載って下さって心強かったです。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

前回就職する時もナース人材バンクにお世話になり、とてもよく対応していただきました。
今回もゆっくり話を聞いて頂き心強かったです。 >> 続きを読む

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熊本県×その他の准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 40.5
日勤 36.2
夜勤専従 1.7
非常勤 21.6
単位:%

施設形態

病院 35
クリニック 15.4
訪問看護 2.8
介護施設 44.1
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 2.8
単位:%

配属先

オペ室 2.2
病棟 48.9
外来 14.1
透析 10.9
その他 23.9
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

熊本県の看護師求人動向・求人倍率

熊本県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
熊本県 1,159人 3,455人 2.98倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、熊本県の求人倍率は2.98と全国平均を上回る数字となっています。熊本県では看護師不足の状況であると言えます。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

熊本県 全国
看護師 1,386.2人 1,015.4人
准看護師 542.7人 225.6人
保健師 59.7人 44.1人
助産師 28.9人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、助産師以外は全国平均を上回っています。熊本県の看護師数は全国平均を上回る結果となっていますが、地域包括ケアシステムの構築を進めるにあたり、専門性と高い技術を持った看護師が必要とされています。そのため、看護師の需要の増加だけでなく資質の向上・体制の構築も求められると考えられます。

出典:熊本県 第7次熊本県保健医療計画 第4章 地域医療構想の推進

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
熊本県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
898
(47,279)
416
(31,835)
19,993
(1,015,744)
10,352
(357,777)
平成
26年
910
(48,452)
441
(33,956)
21,333
(1,086,779)
10,413
(340,153)
平成
28年
929
(51,280)
454
(35,774)
22,075
(1,149,397)
9,996
(323,111)
平成
30年
992
(52,955)
468
(36,911)
23,012
(1,218,606)
9,776
(304,479)
令和
2年
1,038
(55,595)
502
(37,940)
24,097
(1,280,911)
9,433
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

熊本県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師の増加率は120.5%(平成24年と令和2年の比較)と、全国の増加率126.1%よりも5.6ポイント低くなっています。

熊本県の看護師の平均給与

熊本県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,338,625円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、熊本県の常勤看護師の平均年収は3,775,605円、非常勤看護師の平均時給は1,300円です。熊本県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥3,690,850
夜勤のみ ¥3,713,239
日勤のみ ¥3,162,743

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,690,850円と、日勤のみと比較し年収で528,107円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

熊本県の医療について

熊本県では、高齢化の進展・人口減少に伴い、急激な医療・介護のニーズの変化や増大が見込まれています。そこで、病床機能の分化及び連携、在宅医療等の充実、医療・介護従事者の養成・確保等の方向性に沿って、地域包括ケアシステムの構築を推進しています。
地域における医療提供体制を維持し、地域包括ケアシステムの構築を加速するため、医療機関の役割分担の促進や、入院機能、かかりつけ医機能、在宅医療を担う医療機関や介護施設等の連携を強化しています。

例えば、ICT(情報通信技術)を活用し、県内の医療機関をはじめ、薬局、訪問看護ステーション、介護サービス施設・事業所など関係機関をネットワークでつなぐ「くまもとメディカルネットワーク」を平成27年12月から運用しています。参加する患者や利用者の診療・調剤・介護に必要な情報を共有し、より質の高い医療や介護を受けることができます。

また、これからの保健・医療・福祉を支える看護職員を育成するため、地域における関係機関で連携し、看護職員の継続教育や現任教育体制を推進しています。具体的には、専門性の高い看護師確保に向けた、専門看護師、認定看護師の育成支援や、特定行為研修の受講体制の整備です。さらに、将来の看護職員の需給ギャップ解消を目的とした離職時の届出制度の普及やナースセンターでの就労相談体制の強化、潜在看護職員や定年退職後の看護職員の再就業支援などを行っています。

このように熊本県では、地域包括ケアシステムの構築や専門性の高い看護職員を育成するためにさまざまな施策を行っています。

出典: 第7次熊本県保健医療計画

2022年12月現在

熊本県の看護師に対する支援・取り組み

熊本県の就業看護職員数は増加傾向にありますが、病院病床100床当たりの看護職員数では地域格差がみられています。医療施設に従事する看護師の約5割が熊本市に集中しており、熊本市以外の地域では人材の確保が難しいといった、医療の地域偏在が問題となっています。
また、平成28年に起きた熊本地震の影響による離職や、子育て・介護をしながら働き続けられる勤務環境の整備等が課題となっている熊本県ではさまざまな看護師支援を行っています。

看護学生の県内就労の増加を図るため、地域における医療やそれに伴う看護の魅力の発信を積極的に行うとともに、看護師等修学資金貸与制度等を通じ、看護職員の確保が厳しい地域や中小規模の病院等への就労を促進しています。また、就労後の離職防止と定着を図るため、病院等における新人看護職員研修体制を整備しています。

さらに、看護職員のワークライフバランスの推進と勤務環境の改善にも取り組んでいます。熊本県看護協会や熊本労働局等の関係機関と連携し、多様な就労ニーズに応じた働き方を推進しています。それとともに、院内保育所の運営等の支援や医療勤務環境改善支援センター等の活動を通じた勤務環境改善計画の策定など、子育てや介護をしながらも働きやすい環境の整備に取り組んでいます。

このように、熊本県では看護職員が質の高い看護を提供しながら、活き活きと自分らしく働き続けることができるよう、さまざまな支援・取り組みを行っています。

出典:熊本県看護師等修学資金貸与について

熊本県で人気のエリア

熊本県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは熊本市、八代市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い熊本市、八代市、玉名市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

熊本市
  • 県内で最多の求人数
  • 新規オープンの求人がある(2022年12月現在)
  • オンコールなし、土日固定給の求人もある
  • 残業が少なめで、福利厚生も充実している求人が多い
八代市
  • 福利厚生が充実した求人が多い
  • 残業少なめ、オンコール無しなど働きやすい環境が整った求人がある
  • 希少な保育園求人がある
玉名市
  • 介護老人保健施設や特別養護老人ホームといった介護領域の求人が多い
  • 未経験歓迎の求人がある

他にも、天草市や宇城市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

熊本県の病院等施設情報

熊本県は、人口に対しての病院・病床数が全国平均と比べ、倍近くあります。また、看護師の数も全国平均を大きく上回っており、医療面が充実し、手厚い看護体制が整っていると考えられます。県内の求人は、全体の半数が日勤の求人となっており、就業先は介護施設が半数以上、次いでクリニックが多い状況です。求人数は豊富なため、残業少なめや託児所完備、産休育休取得実績ありなど、自身の希望に合う環境が見つけやすいエリアと言えるでしょう。

※2022年12月記載

まとめ

今回は、熊本県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。熊本県は看護師の求人数も比較的多く、看護師の修学資金制度をはじめとしたさまざまな取り組みを行っており、自身にあった職場を探しやすいエリアです。
熊本県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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看護師さんの転職でよくあるご質問

在職中ですが、登録できますか?
多くの方が在職中にご登録いただいています。
転職はリスクもありますので、できるだけ早く準備を進められることが一番です。
また、お仕事で忙しく転職活動の時間を取りにくい方も代わりにキャリアパートナーが求人を探したり、面接設定いたしますので、効率的に活動ができます。
離職後、ブランクがあるのですが、復職できる事業所はありますか?
職場から離れて時間がたつと、復帰の際に不安に思われる方も多いかと思います。
そのような場合でも、職場の探し方や履歴書の書き方、面接時の対応など、看護師の職場への復職に関して、あらゆる面からサポートさせていただきます。
条件に応じて最適な事業所を探させていただきますので、まずはご相談ください。
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