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ナース人材バンク 熊本県 八代市 内科・電子カルテなしの看護師求人

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内科 電子カルテなしの求人・事業所

3 件中 1~3件表示

看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/八代市】高田病院
残業なし!年間休日121日以上と多めです!

給与給 与
年収 247.6~335.4万円
勤務地勤務地
熊本県八代市豊原下町4001
最寄駅最寄駅
肥後高田駅  徒歩10分 / 八代駅 / 段駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科
3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業はありません!ほとんどの方が定時で帰宅します。
・年間休日121-125日で、プライベートと両立ができます!
・子供が熱発した場合などは、当日に有給を取得して休む事ができますので子育てしやすい環境です。
・日勤も相談可能です!(1年更新の嘱託職員:昇給、退職金無し)
・夜勤専従パートも相談可能です。採用条件はお問い合わせ下さい。

休日・休暇

月10-11日(年間121-125日)
希望休は月3日程度申請可能
有給休暇(法定通り)
入職半年で10日の付与からスタートし、年々増えていきます。
6年半以上の勤務で年間20日の有給が付与されます。

有給休暇は半日で消化可能

子育て理解があり、急なお休みにも対応可能です。有給は9割消化の実績あり。
子の看護休暇も導入しています。

仕事内容

病棟における看護業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【熊本県/八代市】桜十字八代病院
2020年12月リニューアル/慢性期患者様の看護を行っている病院です

給与給 与
年収 368.1~514.5万円
勤務地勤務地
熊本県八代市通町8-9
最寄駅最寄駅
八代駅 / 新八代駅 / 肥後高田駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 胃腸科 消化器科 外科 整形外科 神経内科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業がほぼありませんので、家庭との両立が図りやすい病院です。
・充実した福利厚生があり、職員が働きやすい環境が整っています!

休日・休暇

病棟
年間105日(シフト制)

透析室
日曜日、その他シフト制でお休み(年間105日)

仕事内容

病院内における看護業務
バイタルチェック 注射処置 経管栄養(胃瘻) 酸素吸入 喀痰吸引 膀胱カテーテル留置 身の回りのケア(食事介助・口腔ケア・入浴・排泄)など
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【熊本県/八代市】日置町クリニック
八代市日置町の透析専門クリニック/透析+外来のお仕事です

給与給 与
年収 256~314万円
勤務地勤務地
熊本県八代市日置町150
最寄駅最寄駅
八代駅  徒歩15分 / 新八代駅  徒歩18分 / 千丁駅
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 透析
2交替 残業少なめ 昇給あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・腎臓専門医、指導医、透析専門医の院長の下、最高の透析治療の実践に携われます
・院内は清潔で綺麗、独自の取組みで快適な環境作りを行っています
・マニュアルもしっかり整備、経験の無い方でも安心です
・嬉しい日曜日固定でのお休みです
・日勤で高給与、住宅手当(該当規定有)などの福利厚生も充実してます

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
日曜日固定休み+他シフトによる週休2日制

[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
その他休暇:育児休業、看護休暇取得の実績有り

[年間休日] 107日

【非常勤の場合】勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

クリニックにおける看護業務及び付帯業務
医師の指示に従い内科外来看護および透析看護業務に携わります。
※外来業務がメインですが透析業務のお手伝いをすることがあります。
(透析に関するオペ業務はございません)
・外来診療の補助、検査、採血、点滴、健診、予防接種など
・透析患者様の検査(レントゲン撮影準備、心電図、フットケアチェックなど)
・透析中の患者様へのバイタルチェック・トラブル対処等
・フットケア、褥瘡予防および処置
・カルテ記録
・その他付随する業務全般
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 熊本県  八代市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

入職先を探す事から始まり、事業所への連絡、履歴書の書き方等、本来なら自分で行わねばならないことを変わって頂けてストレス具合が断然軽く済んだと思います。

優しい対応で話しやすく、電話が苦手な私でも安心しました。 ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 熊本県  八代市

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

コロコロ変わる条件にも柔軟に対応してくださり、色々な提案もしてくださった。疑問点なども、すぐに先方へ確認してくださり、自分で直接やりとりしていたら、妥協してしまっていた部分もあったと思うため、Mさんに仲介していただき、本当に良かったと思う。 >> 続きを読む

  • 熊本県  八代市

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

今回の地震等の思わぬ天災にみまわれましたが、今回この様な状況の中、再就職への道筋をつくっていただけた事に、心より感謝しています。

ナース人材バンク・守都様との出会いに感謝して、これからの勤務に頑張り、結果を残す事で、御恩返し出来ればとの思いです。

ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 熊本県  八代市

    50代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

本当に親身になって仕事を探していただきありがとうございました。

私自身の条件が良くなかったにも関わらず話を聞いてくださり感謝しています。

電話での応対でしたがお人柄も伝わり難しい注文に真摯に受け止めていただきました。

今後もフォローして頂けるそうで感謝です。 >> 続きを読む

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熊本県八代市×内科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

内科 八代市全体
看護師 ¥3,769,731 ¥3,787,543
准看護師 ¥3,286,581 ¥3,289,681
助産師 - -
保健師 - -

2024.04 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

内科 八代市全体
看護師 ¥1,200 ¥1,200
准看護師 - -
助産師 - -
保健師 - -

2024.04 更新

熊本県八代市×内科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 30.4
日勤 39.1
夜勤専従 4.3
非常勤 26.1
単位:%

施設形態

病院 62.5
クリニック 12.5
訪問看護 0
介護施設 25
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 0
単位:%

配属先

オペ室 0
病棟 66.7
外来 16.7
透析 16.7
その他 0
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

内科について内科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて内科の業務内容や年収、内科で働く大変さと魅力についてまとめました!

内科の業務内容と年収

【内科の業務内容】

薬物による治療を中心に、小児から高齢者まで、さまざまな疾患を扱うため、幅広い知識が必要です。服薬管理、生活習慣の改善、行動変容へのアプローチなど、患者の療養生活全般に広くかかわります。

【内科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、内科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は内科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 内科 全転職者
2020年度 ¥4,140,530 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,150,634 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,189,557 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

内科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,189,557円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より2%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

内科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 小児から高齢者まで幅広い世代を対応
  • 内科系の様々な疾患を幅広く扱う
  • 認知症や、複数の病気を併発している患者も多い

【求められるスキル】

  • 服薬管理、内服指導、採血、点滴ルートの管理、吸引など
  • 心電図、エコー、内視鏡検査などの検査の実施、介助
  • 日常生活援助
  • 医師の行う検査や処置の介助
  • 入退院に伴う業務

内科で働く大変さと魅力

内科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【内科で働く大変さ】

働く大変さ

説明事項が多い

治療や処置に関してや、各種検査の結果など、説明事項が多いのが内科の特徴です。相手にわかりやすく伝えるための知識とコミュニケーションスキルが必要です。
働く大変さ

内服確認の作業が多い

薬物治療がメインですので、内服確認など薬に関する作業は多くなります。
働く大変さ

回復する姿が目に見えにくい

内科の場合、外科とは異なり、手術や治療の結果が目に見えて出るものではありません。
また認知症や複数の病気を併発している方も多く、患者のちょっとした変化を見逃さない洞察力も必要です。

一方で、内科で働く魅力もたくさんあります!

【内科で働く魅力】

働く魅力

幅広い年齢層とのコミュニケーションスキルが身につく

小児から高齢者まで対応するため、コミュニケーションスキルが身につくとともに、幅広いや疾患を対応するため看護の基礎全般が身に付きます。
働く魅力

長期的な視点が持てる

内科系疾患の場合、長期的に病気と付き合っていくケースが多いので、長期的な視点をもった看護ができるようになります。
働く魅力

じっくりコミュニケーションが取れる

内科系疾患は長期的な治療が必要になるケースも多いため、患者とじっくりコミュニケーションが取れることも魅力の一つです。

このように、内科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです!

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

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