准看護師 | 寮or住宅手当あり | 高知県 | 看護師求人・最新転職情報なら紹介実績No.1の【ナース人材バンク】

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ナース人材バンク 高知県 寮or住宅手当ありの准看護師求人

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【准看護師 寮or住宅手当あり/高知県】准看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

23 件中 1~20件表示

 2024.03.18 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/安芸郡芸西村】芸西病院
【南国市からでも通勤可能】教育充実、地域の老人精神医療の中核的病院です(精神科未経験歓迎)

給与給 与
月給20.9万円~
勤務地勤務地
高知県安芸郡芸西村和食甲4268
最寄駅最寄駅
赤野駅  徒歩10分 / 和食駅  徒歩15分 / 西分駅
法人名法人名
医療法人おくら会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・家族を大事にという想いを持っている認定看護管理者の看護部長が在籍しています。
・教育プログラムを年間スケジュールで組んでいるため、経験の浅い方も安心して就業できます。
・24時間対応の託児所あり!
・9時始業なので通勤ラッシュを外した勤務ができます。

休日・休暇

[年間休日]
105日もしくは106日(年度によって土日の数が若干異なる為)

[休暇]
夏季休暇5日(6月、7月、8月)
年末年始休暇5日
有給休暇10-20日(入社後6ヶ月後より)
看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/高知市】だいいちリハビリテーション病院
有給消化率ほぼ100%/残業ほぼなし/夜間対応ありの託児所完備/急性期から慢性期まで幅広く経験ができる病院です!

給与給 与
月給24.3~31.3万円
勤務地勤務地
高知県高知市九反田2-14
最寄駅最寄駅
菜園場町駅  徒歩1分 / デンテツターミナルビル前駅  徒歩5分 / はりまや橋駅  徒歩7分
法人名法人名
医療法人さくらの里
施設形態施設形態
病院
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業ほぼなしでプライベートとのバランスが取りやすいです。
・有給消化率はほぼ100%でお休みもしっかり取れます。
・高い昇給率で長期的に働き続けられる環境です。
・3交代勤務と2交代勤務の相談も可能です。
・低料金で利用できる24時間託児所があるので子育て中の看護師さんも安心です。
 2024.03.18 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【高知県/室戸市】介護老人保健施設 あさひ

給与給 与
年収 339.7~538.9万円
勤務地勤務地
高知県室戸市領家1-1
法人名法人名
医療法人愛生会
施設形態施設形態
デイケア事業所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

実労働は7時間15分と短めです!
慢性期病棟では残業は少なく、家庭との両立がしやすいです!
室戸市での希少な看護師求人です!
日勤常勤でも相談可能です。
系列で病院も運営している法人です!

休日・休暇

勤務表による交替制
有給休暇:法定通り
年間休日:95日
 2024.03.11 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【高知県/高岡郡四万十町】大西病院

給与給 与
年収 234.4~380万円
勤務地勤務地
高知県高岡郡四万十町古市町6-12
最寄駅最寄駅
窪川駅  徒歩6分 / 若井駅 / 仁井田駅
法人名法人名
医療法人高幡会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

50床規模の病院です
内科、小児科、精神科、外科、整形外科、泌尿器科、放射線科、リハビリテーション科がございます!

休日・休暇

年間休日107日(ローテーション勤務)
有給休暇:法定通り
 2024.03.08 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【高知県/南国市】特別養護老人ホームたちばなの里
施設未経験・ブランクがある方も歓迎しています。ユニット型特別養護老人ホームです。

給与給 与
月給16.9~22.4万円
勤務地勤務地
高知県南国市下野田45番1
最寄駅最寄駅
後免町駅  徒歩2分 / 後免町駅  徒歩2分 / 後免東町駅  徒歩3分
法人名法人名
社会福祉法人ふるさと自然村
施設形態施設形態
特別養護老人ホーム
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・施設長は看護師なので、現場のこともしっかり理解し相談もしやすいです。
・利用者さまの生活をできるかぎり豊かにしたいという思いのあるスタッフが多く働いています。
・施設内もきれいで働きやすいです。
・介護職員との関係性も良く、声を掛け合いながら連携して業務ができる雰囲気です。

休日・休暇

[休日]
月8-11日休み
当法人カレンダーによるローテーション勤務

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
112日
 2024.03.06 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/土佐清水市】渭南病院
サーフィンやダイビング、よさこい祭りで有名な土佐清水市にある地域密着型病院の有期雇用求人です

給与給 与
年収 117~132万円
勤務地勤務地
高知県土佐清水市越前町6-1
法人名法人名
医療法人聖真会
施設形態施設形態
その他
残業少なめ 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり 期間限定

ひとこと特徴

高待遇でお待ちしています
 看護師基本給40万円、准看護師基本給35万円
 引っ越し手当60,000円
 ワンルームの寮有り、食堂は1食200円! 
・犬猫などのペット同居も可能!(退去時のクリーニング代などは自己負担)
・救急から回復期、慢性期、在宅まで幅広い医療提供しています!配属相談可
・認定看護師4名と教育制度も整っており、正社員への登用も検討可

休日・休暇

[休日]
4週8休

[休暇]
有給休暇(法定通り)
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【高知県/高岡郡越知町】北島病院
職員紹介が増加中!幅広い診療科の経験ができる地域の急性期病院です!

給与給 与
月給18.3万円~
勤務地勤務地
高知県高岡郡越知町越知甲1662
最寄駅最寄駅
西佐川駅 / 佐川駅
法人名法人名
医療法人社団若鮎
施設形態施設形態
病院
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・賞与4か月以上の前年度実績あり!
・和気あいあいとした職場で、人間関係良好です
・泌尿器科専門治療や糖尿病治療(透析含む)、内視鏡検査・乳腺エコー検査・シャント外来(PTA術)などに力を入れており、2023年1月には新規MRI装置導入しました

休日・休暇

週休2日制
[年間休日]
108日
[休暇]
夏季休暇3日、年末年始4日、特別休暇、特別休暇
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/宿毛市】大井田病院
手厚い研修制度で、ブランクがあっても安心

給与給 与
年収 278.7~673.2万円
勤務地勤務地
高知県宿毛市中央8-3-6
最寄駅最寄駅
東宿毛駅  徒歩3分 / 宿毛駅
法人名法人名
特定医療法人長生会
施設形態施設形態
病院
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

県内でも有数の在宅復帰支援病院です
・患者様がご自宅に帰るための向き合った看護ができます
・ADL・QOLの向上を図るお仕事なので、患者様が元気になる様子を見ることができます
育児へのバックアップがあります
・高知県次世代育成支援企業という子育てに対する認定を県から受けています
・認定を受けているので勤務融通も利きやすいです
プリセプター制度があり、教育に力を入れています
寮など福利厚生も整っています

休日・休暇

月9回(2月のみ8日)  
年間休日107日
有給休暇(入社後6ヶ月後10日間付与され最高20日間)・育児休暇・介護休暇・特別休暇
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【高知県/四万十市】木俵病院
落ち着いた環境でゆったりと患者さんと関われる病院です!

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
高知県四万十市中村一条通3-3-25
最寄駅最寄駅
中村駅  徒歩15分 / 古津賀駅 / 具同駅
法人名法人名
医療法人和光会
施設形態施設形態
病院
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・残業時間は月2時間と少なめです
・子育て中の看護師も多数活躍しており子育てや家庭との両立もしやすいです
・長期ブランクがあっても、個々に合わせてじっくりとサポートしています

休日・休暇

[休日]
シフト制(月9日公休)

[休暇]
有給休暇
夏季休暇:5日
お盆休暇:1日

[年間休日]
108日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/宿毛市】聖ヶ丘病院
子育て世代、併設の保育園の利用も可能です!/年間休日122日で公休は多め!/残業が少ない!

給与給 与
年収 250.5~432.9万円
勤務地勤務地
高知県宿毛市押の川1196
最寄駅最寄駅
平田駅 / 工業団地駅 / 東宿毛駅
法人名法人名
医療法人祥星会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・精神科未経験の方もスタートしやすい環境です。
・年間休日122日とお休みが多いです。
・残業はほぼ無く、家庭との両立もしやすい職場です。
・精神科がメインの病院ですが、療養型の病棟や同系列で施設も保有しています。
・退職金制度あり

休日・休暇

週休2日+祝日分 ※シフトによる
年間休日121日

有給休暇:法定通り
年末年始:5日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/土佐清水市】足摺病院
慢性期病院でゆったり長く働きたい!!そんな方におすすめな病院です。

給与給 与
年収 294~520万円
勤務地勤務地
高知県土佐清水市旭町18-71
法人名法人名
医療法人次田会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・介護医療院もあり、介護職が充実。他の慢性期病院に比べて介護負担少なめです
・残業もほとんどなく、有給消化も70%前後のためワークライフバランス充実できます
・定年以降勤務している方も多く、長くゆっくり働ける環境です

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
4週8休

[年間休日]
104日

[休暇]
有給休暇(法定通り)

【非常勤の場合】
勤務日以外を休日とする
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/高知市】藤戸病院
『ゴールが見える精神科看護』離職率が低い!家庭と両立しながらやりがいを持って働ける病院です!

給与給 与
月給16~23万円
勤務地勤務地
高知県高知市上町1-4-24
最寄駅最寄駅
上町一丁目駅  徒歩1分 / 枡形駅  徒歩1分 / 上町二丁目駅  徒歩3分
法人名法人名
医療法人おくら会
施設形態施設形態
病院
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

(1)患者様の社会復帰を第一に考え、在院日数をあえて引き延ばさず退院促進を図っている病院なので、『退院』というゴールに向けて患者様と一緒に頑張れる職場です。
(2)法人全体的に離職率が低く、安定した人員体制でお仕事ができます!
┗法人全体で5%以下、且つ看護部に関しては退職者0名の年も多いようです。
(3)育児や介護との両立がしやすい環境です!
┗残業はほとんどなく、研修も全て業務時間内に行っております。また、3交代夜勤のため夜か朝にはお子様と一緒にいる働き方ができます。
(4)市内中心部で立地◎のアクセスが良い病院なので、お住まいによっては自転車や公共交通機関での通勤も可能です。

休日・休暇

[休日]
週休2日制

[休暇]
有給休暇

[年間休日]
108日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/高岡郡佐川町】清和病院
年間休日120日/残業少なめ/託児所あり/教育体制充実/ハード面綺麗/夜勤体制選択可

給与給 与
年収 344.8~498.8万円
勤務地勤務地
高知県高岡郡佐川町乙1777
最寄駅最寄駅
西佐川駅  徒歩12分 / 佐川駅  徒歩19分 / 襟野々駅
法人名法人名
医療法人近藤会
施設形態施設形態
病院
2交替 3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・年間休日120日あり、計画有休を合わせると125日のお休みが確約しています
・残業は少なめですのでプライベートとの両立を図ることができます
・託児所がありますので子育て中の看護師さんも安心してご勤務ができます
・精神科のみならず地域包括ケア病棟や療養病棟など多様な病棟があります
・平成20年に全病棟建て替えが完了し、現在も綺麗な状態を保っています

休日・休暇

【休日】
・年間休日約120日(シフト制)
※病院カレンダーがあり、それに準じます。
※基本的には30日の月:10日休み、31日の月:11日休み(計画有給を含む)勤務日数は月20日勤務となっています。
※希望休は月3日まで。(職員間で要調整)
※別途特別休暇あり。4月1日時点に在籍している方へ2日間プラスして付与あり(1年内で利用)
※3ヶ月に2度全職員平等に3連休が取れる仕組み。上記特別休暇と合わせて長期休暇取得も可能。
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/土佐清水市】松谷病院
夜勤手当10,000円・住宅手当あり・透析や施設看護も学べる環境です

給与給 与
年収 315.6~310.2万円
勤務地勤務地
高知県土佐清水市天神町14-18
法人名法人名
医療法人たんぽぽ清悠会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・病院に介護老人保健施設が併設された病院で、院長が透析をしており、様々な患者様をみることができます。
・定時が17時なのでプライベートの時間も大切にできます。
・廊下も広く、綺麗な環境です。
・高台にあるので、津波被害の心配も少ないです。

休日・休暇

シフト制
月9日休み(2月は8日/閏年は9日)
年間休日:108日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/四万十市】渡川病院
託児所利用可能/育児休暇取得実績あり

給与給 与
年収 261~406万円
勤務地勤務地
高知県四万十市具同2278-1
最寄駅最寄駅
具同駅  徒歩10分 / 中村駅 / 国見駅
法人名法人名
医療法人一条会
施設形態施設形態
病院
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・残業ほぼなし
・年間休日多い
・家庭との両立もしやすいです。

休日・休暇

[休日]
シフト制
※月22-28日の勤務(月平均155.6時間勤務)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
109日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/土佐郡土佐町】早明浦病院
年間休日123日/産休育休取得率100%!/寮あり/病院までの無料送迎バスあり/幅広い診療科目対応!

給与給 与
月給22.1万円~
勤務地勤務地
高知県土佐郡土佐町田井1372
法人名法人名
医療法人十全会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・年間休日123日!
・残業少なめで、家庭やプライベートとの両立も可能!
・高知市内・南国市内から無料送迎バス有!(※別途交通費支給もあり!)
・定年62歳!長く働いていただけます!
・幅広い診療科目の対応をしているので、色々な経験を積めます。
・高水準の給与です!

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
夏季休暇:有(3日程度)
年末年始休暇:有(4日程度)
有給休暇:法定通り

[年間休日]
123日
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【高知県/土佐清水市】渭南病院
地域医療に貢献/急性期・地域包括ケア・慢性期と幅広く経験/充実の教育で看護師としての実力アップ

給与給 与
1,000円~
勤務地勤務地
高知県土佐清水市越前町6-1
法人名法人名
医療法人聖真会
施設形態施設形態
病院
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・看護にとても理解のある院長(スタッフともいろいろ気さくに話をする)なので、院内の風通しが良いです。
・外部研修や認定看護師の資格取得など看護師としてやりたいことをやれる環境があります。もちろん院長も応援しています。
・クリニカルラダー・プリセプター・OJT制度も整っています。
・四万十市や宿毛など、遠くから通っている職員も多いです。
・副業が可能です。趣味と両立しながらお仕事も可能です。

休日・休暇

[休日]年間休日113日
シフトによる月9日休み(2月は8日/閏年は9日) 
(外来もお休みは一緒です。土日祝含めシフト制)

[休暇]有給休暇(入社後6ヶ月後10日間付与され最高20日間)
育児休暇/介護休暇
夏季休暇1日・年末年始4日
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/南国市】土佐希望の家 医療福祉センター
給与高水準/離職率低/残業ほぼなし/教育体制充実/有休消化率90%以上

給与給 与
年収 323.9万円~
勤務地勤務地
高知県南国市小籠107
最寄駅最寄駅
篠原駅  徒歩9分 / 住吉通駅  徒歩10分 / 東工業前駅  徒歩11分
法人名法人名
社会福祉法人土佐希望の家
施設形態施設形態
施設
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

子供から成人まで幅広い利用者さんの看護・ケアができます。(ただし未成年の割合は低いです)
残業がほぼなく、ワークライフバランスをとりやすい職場です。
有給休暇の消化率は90%以上あり、お休みが充実しています。
離職率が一桁台と低く、長期的に安心して働ける環境です。
各種手当(扶養手当や住宅手当など)が充実しております。
教育体制が充実している為、重症心身障がい者看護未経験でも歓迎です。

休日・休暇

[休日]
シフト制
2・4・6月は月8日休み、3・9・10・11月は月9日休み、1・5・7・8・12月は月10日休み
※月3日の希望休申請が可能

[休暇]
有給休暇:入職3ヶ月後より10日付与

[年間休日]
110日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/土佐清水市】介護老人保健施設 サンケアしみず

給与給 与
年収 340.5万円~
勤務地勤務地
高知県土佐清水市天神町14-18
法人名法人名
医療法人たんぽぽ清悠会
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

休日・休暇

【休日】
月9日※但し、2月は8日
年間休日数108日
初年度 勤続6ヶ月で10日、以後法定通り 最高20日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/高岡郡四万十町】介護老人保健施設あけぼの

給与給 与
年収 234.4~380万円
勤務地勤務地
高知県高岡郡四万十町古市町6-12
最寄駅最寄駅
窪川駅  徒歩7分 / 若井駅 / 仁井田駅
法人名法人名
医療法人高幡会
施設形態施設形態
介護老人保健施設
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

休日・休暇

年間休日107日(ローテーション勤務)
有給休暇法定通り
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【高知県/室戸市】室戸中央病院

給与給 与
年収 339.7~538.9万円
勤務地勤務地
高知県室戸市室津2273
法人名法人名
医療法人愛生会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

医療法人愛生会は「室戸中央病院」「介護老人保健施設あさひ」などの運営を通じて地域への貢献をさせて頂きます。
・療養病棟で残業少なく、家庭との両立がしやすいです!
・室戸市での希少な看護師求人です!
・日勤常勤でも相談可能です。
・系列で施設も運営している法人です!

休日・休暇

勤務表による交替制
年間休日95日
有給休暇:法定通り
求人の登録上限(20)に達しています
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POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
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地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
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看護師専門
だから業界知識が豊富!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

面接前に職場の環境について具体的に教えてくれたので、不安なく面接にいけた。
ハロワだと自分で探したり足を運んだりと時間がかかるので、全て調べて連絡してくれて本当に助かった。

就業開始直後は毎日辞めたい気持ちでいっぱいだったが、 なんとか堪えて人間関係も築けてきて、段々と職場が楽しくなってきた。 ... >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

地理や家からの距離感も理解していて、また質問にも素早い対応していただき、大変満足です。

不満に思うことは全くありませんでした。ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 高知県  高知市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

転職に当り前職となかなか話が決まらず、長い間ヤキモキさせる事となりましたが、親身に対応して頂き安心して転職する事が出来ました!!

本当にありがとうございました。また転職先で悩み事が出来た時は相談させて貰いたいです!! お世話になりました♪ >> 続きを読む

  • 高知県  高知市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

いつも 親身になって話しを聞いて下さり、対応して下さって とてもたよりにしています。 ありがとうございます >> 続きを読む

おすすめの看護師コンテンツ!

高知県×寮or住宅手当ありの准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 38.9
日勤 27.8
夜勤専従 0
非常勤 33.3
単位:%

施設形態

病院 61.1
クリニック 11.1
訪問看護 5.6
介護施設 22.2
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 0
単位:%

配属先

オペ室 0
病棟 61.5
外来 23.1
透析 0
その他 15.4
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

高知県の看護師求人動向・求人倍率

高知県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
高知県 287人 636人 2.22倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、高知県の求人倍率は2.22と全国平均を下回る数字となっています。人口10万人あたりの看護師数を比較してみると、高知県の看護師数は1,623.4人と全国の1,015.4人を上回る結果となっています。
有効求人倍率が1.00以上ですので売り手市場であることは変わらないものの、高知県は全国に比べると看護師不足感がやや少ないエリアと言えるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

高知県 全国
看護師 1,623.4人 1,015.4人
准看護師 447.0人 225.6人
保健師 80.7人 44.1人
助産師 28.3人 36.5人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、助産師以外は全国平均を上回っています。看護師数は全国平均を上回る結果となっていますが、医療の高度化や在院日数の短縮化、医療安全に対する意識の高まりにより、看護師の需要の増加だけでなく資質の向上も求められると考えられます。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
高知県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
483
(47,279)
175
(31,835)
9,196
(1,015,744)
4,108
(357,777)
平成
26年
508
(48,452)
162
(33,956)
9,700
(1,086,779)
3,922
(340,153)
平成
28年
530
(51,280)
184
(35,774)
10,159
(1,149,397)
3,662
(323,111)
平成
30年
522
(52,955)
191
(36,911)
10,668
(1,218,606)
3,430
(304,479)
令和
2年
558
(55,595)
196
(37,940)
11,226
(1,280,911)
3,091
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

高知県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は122.1%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも4ポイント低くなっています。

高知県の看護師の平均給与

高知県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,336,489円、非常勤看護師の平均時給は 1,528円であるのに対して、福岡県の常勤看護師の平均年収は3,920,391円、非常勤看護師の平均時給は1,358円です。福岡県の看護師平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,007,632
夜勤のみ ¥3,931,473
日勤のみ ¥3,443,772

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,007,632円と、日勤のみと比較し年収で563,860円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

高知県の医療について

高知県では、医師や看護師などの医療従事者の確保や、在宅医療の推進に向けて多職種間の連携強化などに取り組むとともに、医療・介護サービスの提供体制を構築することが必要となっています。限られた医療資源の中で、質の高い医療を県民に適切に提供するために、患者に対して治療に関する情報提供や病期や病態に応じた医療の連携を行っています。

高知県では医療に関する情報提供において、医療法に基づく立入検査をはじめ、必要に応じて医療機関に対して必要性の周知と指導を行うなど「インフォームド・コンセント(チョイス)の推進」や医療機関がインターネット上から各医療機能情報を登録でき、県民がその情報を閲覧できるシステム「高知医療ネット」を平成22年から運用しています。
また、診療情報や画像の電子化、情報通信技術(ICT)を生かした遠隔医療の導入や多職種間での医療情報の共有など、医療の情報化が進んでいます。中山間地域が多く、高度医療機関が県中央部に偏在する高知県にとって、医療の情報化は非常に有効な手段であり、今後も拡大していくために、高知県医療介護連携情報システム、へき地医療情報ネットワークの推進が必要です。
そのほかにも、高齢化の進展に伴う在宅医療ニーズの高まりに対し、医療・介護・福祉サービス等の地域資源を切れ目のないネットワークでつなぐ「高知版地域包括ケアシステム」の構築を推進するなど、「県民誰もが安心して医療を受けられる環境づくり」を目指しさまざまな取り組みを行っています。

出典: 第7期高知県保健医療計画

高知県の看護師に対する支援・取り組み

高知県では、県内の看護師等養成施設を卒業して、県内に就業する人が中央保健医療圏に集中しており、ほかの地域(特に山間部地域)で、新たな人材の確保が難しくなっています。また、医療の高度化・複雑化が進む中で質の高い安全な医療を提供するために、看護師に対してさまざまな支援や取り組みを行っています。

次世代の看護師の育成と県内定着についての対策として、看護学生に対して、「看護師等養成奨学金」についての説明会の開催や県内病院などの紹介を通じて、高知市及び南国市周辺の地域で働く看護師等の確保を図っています。また、看護への関心と理解を深めてもらうために、関係団体と連携し、看護フェア、出前授業の開催や、高校生や一般の人を対象とした「ふれあい看護体験」などの取り組みも行っています。

次に、専門性の高い看護師等のキャリア形成支援として、高知医療再生機構等と連携しています。安心で質の高い医療提供体制の充実を図るため、県内の医療機関に勤務する看護職員による、専門看護師、認定看護師や認定看護管理者の資格の取得を支援しています。
そのほか、職場環境の整備や復職支援の取り組みなど、高知県では看護師に対するさまざまな支援・取り組みを行っています。

出典:高知県看護師等養成奨学金貸付金制度

高知県で人気のエリア

高知県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは高知市、南国市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い高知市、南国市、宿毛市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

高知市
  • 求人数が豊富
  • 残業少なめ、オンコールなしなど働きやすい環境が整っている求人がある
  • 研修制度が充実している求人がある
南国市
  • 各種手当が充実した施設が多く、高給与を見込める
  • 病院、高齢者施設などさまざまな勤務施設の募集がある
  • 住宅関連の支援制度が充実した求人がある
宿毛市
  • 託児所完備の求人がある
  • デイサービスや訪問看護の求人が多い

他にも、土佐清水市や香南市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設等の種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことが可能です。
ご利用者様が何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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高知県の病院等施設情報

高知県は、募集求人の中で病院の占める割合が他県に比べて多く、この理由は10万人あたりの人口に対し、病院病床数が全国1位となっていることが考えられます。最下位の県と比べると、およそ3倍多いことになります。また、人口に対しての看護師数も全国1位の水準を誇っています。医療施設が充実し、全国の状況と比べると看護師も十分な看護ができる環境があると考えられます。

※2022年10月記載

まとめ

今回は、高知県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。高知県は看護師の求人数も比較的多く、看護師の離職や再就業支援などさまざまな取り組みを行っており、自身にあった職場を探しやすいエリアです。
高知県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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