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ナース人材バンク 神奈川県 病院・精神科/心療内科の看護師求人

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病院 精神科/心療内科の求人・事業所

58 件中 1~20件表示

【新着】2024.04.17 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/秦野市】丹沢病院
年間休日120日!子育て理解あり、秦野市にある312 床の精神科病院です。

給与給 与
年収 445.6万円~
勤務地勤務地
神奈川県秦野市堀山下557
最寄駅最寄駅
渋沢駅 / 秦野駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~17:00
[夜勤]16:30~9:30
[早番]7:00~15:00
[早番]7:30~15:30
[遅番]11:00~19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・小田急小田原線「渋沢駅」より職員無料送迎バスあり。車通勤可、駐車場無料です!通勤手段が選べます。
・産休育休を取得している方も多く、復帰率はほぼ100%です!お子様の急な体調不良などによる、お休み相談も可能です。
・リフレッシュ休暇など、ちょっと嬉しい特別休暇の制度があり、残業はほぼなしなので、終業後のプライベートの予定が立てやすいです。
・認知症病棟を中心に「カンフォータブルケア」の取り組みをしています。精神科、認知症領域をご希望の方にぴったりです。
・風通しがよい環境で人間関係が良好です。敷地内外ともに自然豊かな、四季折々を感じられる好環境です。

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
管理職 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/横浜市緑区】横浜新緑総合病院
消化器・循環器・整形に強みを持つ急性期と、回復期・地域包括ケア病棟を兼ね備えた地域密着型の病院です。ワークライフバランス重視の方必見です。

給与給 与
年収 682.4万円~
勤務地勤務地
神奈川県横浜市緑区十日市場町1726-7
最寄駅最寄駅
十日市場駅  徒歩10分 / 田奈駅  徒歩18分 / 長津田駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 気管食道科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 婦人科 皮膚科 眼科 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

残業は月平均6時間と少なめです。7:1よりも約10%増の看護師数を確保しています。夜勤帯の看護師人数も多く確保できております。受持ち患者数が3-6名のため、急性期病院でありながらも余裕を持って勤務をすることができます。
お休みが取りやすいです。有給休暇の取得率は8割以上です。
子育て理解があります。24時間対応の託児所があり、利用する職員が多数います。産休育休取得も復帰率も高く、協力体制があり、子育てをしながら働きたい看護師にはとてもおすすめの環境です。
安心して学べる環境があります。1つの科を専門的にという事ではなく、地域に根ざした医療を幅広く深く学べます。
24時間以内のリハビリ開始を徹底しており、在宅復帰率は70-80%程度です。
入院から退院まできめ細やかに対応している病院です。
【新着】2024.04.16 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【神奈川県/座間市】相模台病院

給与給 与
月給25.6万円~
勤務地勤務地
神奈川県座間市相模が丘6-24-28
最寄駅最寄駅
小田急相模原駅  徒歩15分 / 中央林間駅  徒歩20分 / 東林間駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:45~17:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来 病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 小児科 皮膚科 眼科 精神科 透析 神経科 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・全国でも珍しい、一般科と精神科の連携が強固な病院です。
・教育サポートが充実しています。
・様々な診療科を勉強されたい方におすすめです。
・お休みが多いです。
・24時間託児所を完備しています。

仕事内容

・午前中
申し送り(夜勤-日勤)
受け持ち患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など

・午後
配膳、食事介助、引き善
受持ち患者さんの巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換
日勤最終患者巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布
申し送り(日勤-夜勤)
【新着】2024.04.16 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/横浜市港北区】新横浜こころのホスピタル
【駅チカ・住宅手当あり】精神分野を幅広く学べます。

給与給 与
年収 452.8万円~
勤務地勤務地
神奈川県横浜市港北区新横浜1-21-6
最寄駅最寄駅
新横浜駅  徒歩9分 / 小机駅  徒歩14分 / 岸根公園駅  徒歩16分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科 神経科
2交替 寮or住宅手当あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

平成19年4月に開院した、駅チカでキレイなハード面を持つ、精神科一般と外来及び入院設備を持つ精神科単科病院です。精神科を経験したことのない看護師さんでも専門領域でのスキル習得が可能です。

・新横浜駅から徒歩圏内(8分ほど)!通勤に便利でとてもキレイな病院です。
・認知症専門病棟があり、専門的に学ぶことができます。
・子育て中の看護師さんが働きやす環境です。
・精神科未経験の方への教育プログラムもあります。

【病院の強み】
精神分野を幅広く学ぶ事ができます
【このような看護師さんにお勧めです】
精神科・認知症看護を学びたい方

仕事内容

病院(病棟)における看護業務及び付帯する業務
・バイタルチェック、点滴、保清ケア
・ラウンド、記録、報告 、申し送り
看護師 /常勤(日勤のみ)

【神奈川県/横浜市戸塚区】みなとまち訪問看護リハビリステーション戸塚
同行訪問からしっかりとフォローをし、いつでも相談できる環境が整っているため安心してご就業いただけます。未経験の方が活躍している実績のあるステーションです。

給与給 与
年収 420万円~
勤務地勤務地
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町167 戸塚ニューハイツ309
最寄駅最寄駅
戸塚駅  徒歩8分 / 踊場駅 / 舞岡駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:00~18:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・JR線・ブルーライン「戸塚駅」より徒歩9分です。駅周辺には多数の商業施設があるため勤務後の買い物も便利な立地です。
・オンコール対応可能な方は社用車による直行直帰が可能です。駐車場のご用意もありますので安心してご通勤いただけます。
・インセンティブがあります。頑張った分はしっかりと給与に還元されるためモチベーションアップに繋がります。
・残業はほとんどありません。iPadを支給しており看護記録の入力や連絡報告は移動の空いた時間などで効率良く行っています。
・オンコールはほとんど鳴りません。そのため、出動もほとんどありませんので看護師さんへのご負担が少ない環境です。
・いつでも相談ができる環境が整っています。困ったときは管理者の他、所長にも連絡が取れるようになってますので安心してご就業いただけます。
【新着】2024.04.16 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/川崎市川崎区】川崎協同病院
【マイカー通勤可】子育て支援充実・休暇制度豊富で最大10連休まで取得可能。働き方が選べる川崎区の地域密着型急性期病院

給与給 与
年収 382~552万円
勤務地勤務地
神奈川県川崎市川崎区桜本2-1-5
最寄駅最寄駅
川崎駅 / 浜川崎駅 / 川崎大師駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:45~17:15
[夜勤]17:00~9:00
[準夜勤]16:00~0:00
[深夜勤]23:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来 病棟 オペ室 透析室
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 脳神経外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 アレルギー科 リハビリテーション科 その他
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・訪問看護や高齢者施設も有する法人が母体のため、異動等も含めて幅広い経験を積むことができる環境です。
・子育て奮闘中のスタッフが多数在籍。シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。
・夜勤は2交代制度と3交代制度を導入し、ご自身のライフスタイルに合わせて選択できます。
・スタッフのキャリアアップを全力支援。研修参加推薦、法人内異動、場合によっては他院へ留学することも可能です。
・オールシーズン休暇やリフレッシュ休暇など、嬉しい特別休暇の制度があります。

仕事内容

【病棟】
[午前]
・申し送り(夜勤メンバーから日勤メンバーへ)
・ラウンド(患者様への挨拶、点滴確認など)
・点滴実施、検温、保清ケア、患者様一人一人のケア
[午後]
・検温
・記録、報告
・申し送り(日勤メンバーから夜勤スタッフへ)

【外来】
外来患者様の看護対応が主な業務です。
当直時の業務内容は救急外来対応です(月4回もしくは月8回)。
外来が空いている時は朝と夕に、病棟で食事介助のヘルプに入っていただくことがあります。
【新着】2024.04.16 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/平塚市】平塚病院
人間関係が良好/残業ほぼなし/9時-17時/車通勤可能/働きやすさが魅力の病院です。

給与給 与
年収 398.9~621.9万円
勤務地勤務地
神奈川県平塚市出縄476
最寄駅最寄駅
大磯駅 / 平塚駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~17:00
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
精神科 心療内科
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・平塚の土地と高齢化社会に対応したサービスと施設で治療を行う安定した法人の病院です。
・定着率が非常に高く、スタッフは20代から70代までと幅広い世代が活躍しています。
・教育充実、中途採用にも力をいれています。
・24時間無料の託児所があり、育児中の方も安心して働くことができます。
・福利厚生が充実しています。残業もほとんどなく働きやすい環境です。

仕事内容

病院における看護業務
【新着】2024.04.15 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/横浜市中区】ワシン坂病院
残業が少なく、じっくり看護できます。

給与給 与
年収 400~500万円
勤務地勤務地
神奈川県横浜市中区山手町169
最寄駅最寄駅
元町・中華街駅  徒歩20分 / 山手駅  徒歩20分 / 石川町駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早番]7:45~15:45
[日勤]8:45~17:00
[遅番]10:30~18:30
[夜勤]16:45~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟 外来
診療科目診療科目
精神科 神経科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・年間休日124日とお休みが多いです。
・残業が少ないです。平均月10時間程度です。
・患者さま一人ひとりに、じっくりと携わることができます。

仕事内容

病院内における看護業務
【病棟勤務の一日の流れ(例)】 
午前
・申し送り(夜勤担当から日勤担当へ)
・ラウンド(患者さまへの挨拶)
・点滴実施・検温・保清ケア 患者さま一人一人のケア

午後
・検温 、記録、報告
・申し送り(日勤担当から夜勤担当へ)
【新着】2024.04.15 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/川崎市高津区】ハートフル川崎病院
心がこもりやさしさにあふれた病院目指して

給与給 与
年収 411.3~442.9万円
勤務地勤務地
神奈川県川崎市高津区下野毛2-1-3
最寄駅最寄駅
武蔵新城駅  徒歩16分 / 二子新地駅 / 高津駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~17:00
[夜勤]16:40~9:10
[早番]7:30~15:30
[遅番]12:00~20:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・スーパー救急取得を目指しているため、急性期から慢性期まで幅広く経験を積むことが可能です。
・年間休日120日、有給消化率9割超、リフレッシュ休暇7日も取得できるため、プライベートを確保しやすい環境です。
・東横線-田園都市線まで通勤範囲のロケーションです。
【このような看護職員さんにお勧めです】
・精神科の専門知識を高めたい方。
・残業少なく、休日も多いためワークライフバランスを取りたい方。

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
【新着】2024.04.15 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/横須賀市】横須賀市立市民病院
病棟看護師/2024年4月1日入職まで相談可能。 [公益社団法人/住宅手当有り/扶養手当有り/教育体制/福利厚生]横須賀・三浦エリアの地域医療を支える2.5次救急病院です!

給与給 与
年収 431~633.5万円
勤務地勤務地
神奈川県横須賀市長坂1-3-2
最寄駅最寄駅
津久井浜駅 / 三浦海岸駅 / 京急長沢駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 小児科 産科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
2交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2交代制、3交代制の選択が可能です!ワークライフバランスを大切にしておりライフスタイルに合わせて選ぶことができます。
・賞与は「4.00ヶ月(前年度実績)」!その他に病院の実績により特別賞与が支給されることもあります。
・独身寮完備!病院徒歩圏内にありますので通勤も負担が少なくラクラクです。家賃負担額も「22,000円-26,000円」のため経済的です。
・24時間託児所完備です!二重保育も可能なため、近隣の幼稚園からの送迎バスがありますのでお子様を幼稚園に通わせることも可能です。
・整った教育体制があります!「YOKOSUKAラダーシステム」により一人ひとりのやる気とチャレンジする心を大切にし、多様な視点から物事をとらえ実践できる力を育てます。
・専門看護師、認定看護師が多数在籍中です!取得支援も積極的に行っておりますのでキャリアップが目指せる環境があります。

仕事内容

病院内における看護業務全般を行っていただきます。
【新着】2024.04.12 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【神奈川県/横浜市港北区】菊名記念病院
【各線『菊名駅』徒歩3分】子育て世代が働きやすい環境!脳領域と循環器領域に強みを持つ横浜市港北区の急性期病院

給与給 与
年収 400万円~
勤務地勤務地
神奈川県横浜市港北区菊名4-4-27
最寄駅最寄駅
菊名駅  徒歩5分 / 妙蓮寺駅  徒歩17分 / 大倉山駅  徒歩20分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
外来 病棟 救急外来 ICU 内視鏡室 オペ室
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 脳神経外科 婦人科 皮膚科 精神科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 アレルギー科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・心臓外科、循環器、脳外科に強みを持つ急性期病院です。深く学び専門性を付け、スペシャリストを目指せます。
・特定行為研修施設に承認されています。キャリアアップを目指している方には最適な環境です。
・年間休日120日以上なので、プライベートの時間をしっかりと確保しながら勤務することができます。
・子育て理解が浸透し、子育て世代に対する支援制度が充実。24時間対応の保育施設を完備し、働き方の相談も可能です。
・チーム医療を実践しているので、多業種間のコミュニケーションが活発です。

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
【新着】2024.04.11 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/川崎市麻生区】川崎田園都市病院
落ち着いた環境で働けます。離職率の低さが自慢です。

給与給 与
年収 464.4万円~
勤務地勤務地
神奈川県川崎市麻生区片平1782
最寄駅最寄駅
五月台駅  徒歩12分 / 栗平駅  徒歩14分 / 柿生駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~17:00
[夜勤]16:45~9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 精神科 リハビリテーション科
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・残業が少ないです。日勤者は17:10のシャトルバスで帰宅しています。
・病棟は、暖かいカラーかつ4面採光の為、非常に明るく廊下は広々としています。 廊下に余計なものを放置していないので、きれいでスッキリした廊下です。
・賞与2022年度実績4.5ヶ月、療養型の病院の中では、給与が高めの病院です。
・館内はとても清潔に保たれています。
・家庭、プライベートの両立を図りたい方におすすめです。
・高齢者看護が好きな方、興味のある方におすすめです。

仕事内容

病院内における看護業務
【新着】2024.04.11 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【神奈川県/高座郡寒川町】けやきの森病院
緑豊かな環境でゆったりお仕事できる病院です。

給与給 与
年収 489.6~507.6万円
勤務地勤務地
神奈川県高座郡寒川町宮山3505
最寄駅最寄駅
宮山駅  徒歩6分 / 倉見駅  徒歩16分 / 寒川駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:45~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・現場で丁寧に指導致します。ブランクのある方・精神科未経験の方も安心です。
・きれいな病棟で、駅から徒歩6分、日勤常勤募集もあります。
・費用は病院負担でバックアップ体制もあり、スキルアップを目指す看護師さんにもオススメです。
・残業が殆ど無いのでプライベートと両立できる環境です。
・車通勤可能。駐車場使用料無料です。

【病院の強み】
・統合失調症の方がメインで、合併症の方を受け入れていないので、介護的な業務はほぼありません。
・看護師の勤続年数が長く、精神科未経験者も定着しやすいです。

仕事内容

病棟勤務の一日の流れ(例) 
午前
・申し送り(夜勤メンバーから日勤メンバーへ)
・ラウンド(患者さんへの挨拶、点滴確認など)
・処置、おむつ交換・経管栄養準備、投与・食事介助 患者さん一人一人のケア

午後
・検温
・記録、報告
・申し送り(日勤メンバーから夜勤メンバーへ
【新着】2024.04.11 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/川崎市川崎区】AOI国際病院
【夜勤手当高め/人間関係良好/駅チカ/キレイ】看護職の負担軽減のための取り組みを多数行っている川崎エリアのケアミックス病院です。

給与給 与
年収 442.3万円~
勤務地勤務地
神奈川県川崎市川崎区田町2-9-1
最寄駅最寄駅
小島新田駅  徒歩3分 / 産業道路駅  徒歩8分 / 東門前駅  徒歩15分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟 ICU 救急外来 オペ室 外来 透析室 内視鏡室
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 肛門科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 心療内科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科 歯科口腔外科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期・回復期・療養・緩和ケアを有するケアミックス病院です。幅広い看護経験を積み、やりたいことやライフスタイルに合わせて異動も可能です。
・緩和ケア病棟は神奈川県でも有数の病床数28床を持っています。
・救急にも力を入れていて、脳卒中や循環器は24時間受け入れていますが、各病棟に入るのではなく緊急入院受け入れ病棟(8床4:1)で受け入れているので、目の前の患者様に対して向き合うことができる環境です。夜勤の看護人員も手厚く配置しています。
・夜勤手当は1回22,000円と高水準です。
・子育て理解があります。24時間託児所があり、子育て中の職員も活躍しています。希望休は月3日、連休5日間前後取得の相談ができる環境です。
・各病棟師長はそれぞれ経験豊富で温厚な方ばかりです。20-30代も多く明るく和気あいあいとしている雰囲気があり、中途の方も在籍していますのでご安心ください。

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.04.10 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/横須賀市】パシフィック・ホスピタル
非常にきれいな病院です。ドラマのロケ地にも利用されます。

給与給 与
月給30.5万円~
勤務地勤務地
神奈川県横須賀市野比5-7-2
最寄駅最寄駅
京急久里浜駅 / YRP野比駅 / 久里浜駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 消化器科 心療内科 神経内科 放射線科 リハビリテーション科 その他
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・託児所があります。急な発熱にも柔軟に対応します。(託児所は第2・第4土曜日お休み)
・残業はほぼありません。子育て理解のある病院です。
・職員思いで面倒見の良い看護部長がいます。臨床経験未経験も活躍しています。
・周辺の病院に比べ、給与水準が高いです!

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.04.10 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/横浜市青葉区】江田記念病院
【駅チカ・雰囲気良好・ハード面がキレイです】高齢者・慢性期患者様の為の総合的な役割の病院です。

給与給 与
年収 418~469.8万円
勤務地勤務地
神奈川県横浜市青葉区あざみ野南1-1
最寄駅最寄駅
江田駅  徒歩2分 / あざみ野駅  徒歩14分 / 市が尾駅  徒歩20分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 皮膚科 精神科 心療内科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

【病院機能として】
・地域の高齢者・慢性期患者様のあらゆるタイミングや疾患に携われる環境(回復期・障がい者病棟・特殊疾患・精神科一般)があります。
・青葉区で精神科病床を保有する病院です。
【こんな看護を実践できます】
・長期間にわたり入院される患者様の生活の援助、寄り添う看護ができます。
【働きやすい環境】
・IMSグループ病院のため、母体がしっかりしています。
・子育て中の看護師がとても多く、お休みの際もとても協力的です。育休復帰後にも無理のない働き方ができます。
・24時間預けられる託児所も完備しています。
・病棟内は20代-50代まで幅広く在籍しており、雰囲気もとても温かく良好です。

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.04.09 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【神奈川県/横浜市緑区】竹山病院
【子育て理解あり夜勤常勤あり】今まで通りの生活に戻れるよう医療介護両側面から手伝いのできる、神奈川県でいち早く開設した地域包括ケア病院

給与給 与
年収 580万円~
勤務地勤務地
神奈川県横浜市緑区竹山3-1-9
最寄駅最寄駅
鴨居駅 / 西谷駅 / 鶴ケ峰駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 美容外科 皮膚科 耳鼻咽喉科 心療内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・全64床(地域包括ケア病棟)の病院で、院内はリフォームしていて綺麗です。
・子育てしやすい企業として通算3度、横浜グッドバランス賞を受賞しています。2019年10月に託児所もOPENしました。
・定年後も長く働いているベテラン看護師もおり、幅広い年齢層の看護師が活躍しています。
・ブランク明けの方、産休育休からの復職の方でも安心してできるアットホームな環境です。
・在宅も急性期も学べる地域包括ケア病棟の利点を活かし、看護のスキル、ものの見方、保険を含めて学べます。
・院長が食にこだわりがあり、とっても美味しい職員食堂を1食360円で利用できます。

仕事内容

病棟勤務の一日の流れ(例)
【午前】
・申し送り(夜勤メンバーから日勤メンバーへ)
・ラウンド(患者さんへの挨拶、点滴確認など)
・点滴実施・検温・保清ケア・患者さん一人一人のケア

【午後】
・検温
・記録、報告
・申し送り(日勤メンバーから夜勤メンバーへ)
 2024.04.09 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【神奈川県/川崎市川崎区】日本鋼管病院
【子育て両立可能環境】JFE関連の総合病院・福利厚生充実/配属先相談可能な急性期病院です!

給与給 与
年収 393.9万円~
勤務地勤務地
神奈川県川崎市川崎区鋼管通1-2-1
最寄駅最寄駅
浜川崎駅  徒歩15分 / 川崎新町駅  徒歩15分 / 港町駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~16:45
[遅番]10:30~18:45
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
オペ室 病棟 ICU 救急外来 透析室
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科
2交替 3交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

「とっておきの教育制度」が特に職員にも評判が良いです!
・脊椎外科は全国でも有数の実績とオペ件数を誇っており、脊椎外科分野に興味がある方にはオススメです。
・24時間託児所完備・日勤常勤制度有り(在籍1年以降)
・子育て世代が多いので協力的、産休育休復帰率高く、子育て中の看護師をしっかりサポートします。
・年休は111日、初年度有給休暇20日付与、消化率平均70%なので、120日分以上はお休み確保が可能です。
・部署によっては専門性が高いところもありますが、地域でよくある症例数を経験できるため地域医療への貢献度合いが高いと感じられます。
・ローテーション研修に参加することで、リスクを減らしてキャリアアップをすることができます。
・配属先が相談可能なので、急性期看護をやりたい人の濃淡(バリバリ系の循環器から外科系・少し落ち着いている急性期レベル)に合わせられます。

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
 2024.04.09 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/横浜市保土ケ谷区】港北病院
奥深い精神看護で更なるステップアップ

給与給 与
年収 429.3万円~
勤務地勤務地
神奈川県横浜市保土ケ谷区新井町486
最寄駅最寄駅
西谷駅 / 鶴ケ峰駅 / 鴨居駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~17:00
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟 外来
診療科目診療科目
精神科 神経科 歯科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・日勤常勤可能です。
・残業はほぼありませんので(9時-17時)、家庭と両立できます!
・建物は比較的キレイです!
・精神科未経験でも応募可能です!

【病院の強み】
・様々な勤務形態を考えてくれます。
・残業はありませんので、子育て中の看護師も安心して働けます。

仕事内容

病院における看護業務
 2024.04.09 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/鎌倉市】額田記念病院
長期療養型の落ち着いた環境の病院です

給与給 与
年収 392.8~632.6万円
勤務地勤務地
神奈川県鎌倉市大町4-6-6
最寄駅最寄駅
鎌倉駅  徒歩15分 / 和田塚駅  徒歩17分 / 由比ケ浜駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~17:15
[夜勤]16:45~9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟 透析室
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 心療内科 透析 泌尿器科 放射線科 その他
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・重症度の高い患者が多く、内科の慢性疾患についても学ぶことができます。
・寝たきりの患者様にも声がけをするなど患者様へ寄り添うことを大切にしております。
・クリニカルパスはできませんが、透析患者も十人十色なので、それぞれに合わせた看護計画を組むようにしているため自分の考えをケアに活かせます。
・残業はほとんどないためプライベートと両立しやすい環境です。
・単身者向けの寮は実質15,000円から30,000円で利用可能です。

仕事内容

病棟勤務の一日の流れ(例) 
■午前
・申し送り(夜勤メンバーから日勤メンバーへ)
・ラウンド(患者様への挨拶、V.S.測定点滴確認など)
・処置、おむつ交換・経管栄養準備、投与・食事介助 患者様一人一人のケア

■午後
・V.S.測定
・記録、報告
・申し送り(日勤メンバーから夜勤メンバーへ)
 2024.04.09 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/横須賀市】湘南病院
【駅近・日勤16時45分まで・残業ほぼなし】地域の方が幅広い診療を受けられる地元密着型の総合病院です

給与給 与
年収 431万円~
勤務地勤務地
神奈川県横須賀市鷹取1-1-1
最寄駅最寄駅
追浜駅 / 六浦駅  徒歩19分 / 京急田浦駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:45~16:45
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟 オペ室 外来
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 神経内科 泌尿器科 歯科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・追浜駅からほぼ直結で、徒歩1分と駅近です。
・有給消化率は9割以上あり、連休も相談可能で、希望休も通りやすく相談や取得しやすい環境です。
・子育て中の看護師も多いので皆で協力しあっており、夏休みや冬休みなど、長期連休は、リフレッシュ休暇や有給を使って、1週間程休みを取る職員もいます。
・日勤の終了時間が16時45分で、仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。
・寮があります。利用料は15,000円程度の負担です。
・幅広い診療科の診療を受けやすい病院で、地域の方々が何かあったときにすぐ相談ができるというあたたかい環境です。
・一般・地域包括ケア・療養・精神科の病棟があります。
・病棟異動は基本ありません。やりたいことをご相談下さい。(希望も相談可)
・同法人内で訪問看護等もあり、自身の経験の幅を広げていく選択肢があります。

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.04.09 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【神奈川県/横須賀市】衣笠病院
【駅近・残業少なめ・お休みが取りやすい環境です】車通勤もできる地域密着のケアミックス病院です。

給与給 与
年収 387.4~478万円
勤務地勤務地
神奈川県横須賀市小矢部2-23-1
最寄駅最寄駅
衣笠駅  徒歩2分 / 県立大学駅 / 北久里浜駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
配属先配属先
病棟 外来
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 神経科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

<働きやすいポイント>
・残業は各病棟平均8時間程で、お休みもとりやすく、20代-70代の方まで、定着率も高く長く勤めている方が多い環境です。
・3次救急の病院の忙しさが合わなくて早期退職した方の受け入れ実績があります。
・託児所は24時間対応で、子育て中の看護師もたくさん在籍しています。
・定期的に職員満足度調査を行っているので働きやすく、長く働いている方が多いです。
<成長できるポイント>
・勉強できる環境です。一般・回復期・地域包括ケア・ホスピスがあり、研修制度もあり幅広く勉強できます。やりたいことにあわせて配属の相談が可能です。
・笑顔が素敵な優しい看護部長が、「明るく元気な職場」を掲げ、看護師の働きやすい環境と学べる環境を作っています。

仕事内容

病院内における看護業務

午前
・申し送り(夜勤メンバーから日勤メンバーへ)
・ラウンド(患者さんへの挨拶、点滴確認など)
・点滴実施・検温・保清ケア 患者さん一人一人のケア

午後
・検温
・記録、報告
・申し送り(日勤メンバーから夜勤メンバーへ)
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神奈川県/病院の看護師人気求人ランキング

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神奈川県×病院の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

病院 神奈川県全体
看護師 ¥4,674,614 ¥4,665,743
准看護師 ¥3,991,129 ¥4,006,665
助産師 ¥4,760,561 ¥4,767,091
保健師 ¥3,966,871 ¥3,963,627

2024.04 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

病院 神奈川県全体
看護師 ¥1,678 ¥1,694
准看護師 ¥1,493 ¥1,579
助産師 - ¥1,847
保健師 - ¥2,000

2024.04 更新

神奈川県×病院の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 43.2
日勤 31
夜勤専従 3.3
非常勤 22.5
単位:%

配属先

オペ室 15.6
病棟 49.3
外来 21.3
透析 7.2
その他 6.6
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

神奈川県の看護師求人動向・求人倍率

神奈川県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
神奈川県 2,408人 5,278人 2.19倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、神奈川県の求人倍率は2.19と全国平均に近い数字になっていますが、人口10万人当たりの看護師数を比較すると、全国の看護師の平均数1,015.4人に対して、神奈川県の看護師数は791.8人となっており、全国平均を下回っています。有効求人数も全国平均よりも多く、神奈川県は看護師不足の状況にあると言えるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

神奈川 全国
看護師 791.8人 1,015.4人
准看護師 90.4人 225.6人
保健師 26.9人 44.1人
助産師 25.8人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、全て全国平均を下回っています。看護師不足により、社会から求められる医療に対して、看護師1人に対しての負担が大きくなっている状態といえるでしょう。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
神奈川県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
1,965
(47,279)
2,091
(31,835)
56,674
(1,015,744)
10,864
(357,777)
平成
26年
2,072
(48,452)
2,196
(33,956)
61,164
(1,086,779)
10,231
(340,153)
平成
28年
2,149
(51,280)
2,322
(35,774)
62,794
(1,149,397)
8,958
(323,111)
平成
30年
2,157
(52,955)
2,337
(36,911)
67,763
(1,218,606)
8,558
(304,479)
令和
2年
2,482
(55,595)
2,384
(37,940)
73,139
(1,280,911)
8,355
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

神奈川県では、保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。特に看護師は129.1%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも3ポイント高くなっています。

神奈川県の看護師の平均給与

神奈川県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,181,631円、非常勤看護師の平均時給は1,539円であるのに対して、神奈川県の常勤看護師の平均年収は4,480,754円、非常勤看護師の平均時給は1,759円です。神奈川県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を上回る結果となっています。このように、神奈川県の看護師の平均給与は全国的に見ても高く、安定したゆとりある生活を送りたいという人には適した地域といえるでしょう。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,798,855
夜勤のみ ¥5,318,394
日勤のみ ¥4,201,477
出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によっても平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う勤務の場合、平均年収が4,798,855円と、日勤のみと比較し年収で597,378円の差が発生しております。

神奈川県の医療について

神奈川県の看護職員数は年々増加傾向にありますが、人口10万人あたりの看護師数は全国平均を下回っています。また全国の看護職員の離職率が10.9に対して、神奈川県の常勤看護職員の離職率14.0と離職率も全国平均よりも上回る結果となっています。

現在、神奈川県では今後の高齢化の進展等に向けて、在宅医療を支える体制が不十分であることが課題となっており、在宅医療において即戦力となる看護師の育成体制の構築を急いでいます。神奈川県を含む首都圏では特に、高齢化に伴う医療提供体制の変革などの影響を大きく受けやすいエリアです。在宅医療を担う医療従事者を十分確保するため、神奈川県は関係団体と連携し、研修などを通じた教育の機会を継続的に設け、人材育成を行っています。
また、看護職員の離職率が全国平均を上回っていることから、離職防止や職場定着を促進するため、院内保育など働き続けられる環境づくりなどに対して支援しています。そのほか、県医療勤務環境改善センターにおいて、看護職員をはじめとした医療従事者の勤務環境改善に主体的に取り組む医療機関の支援を進めています。

出典:第7次神奈川県保健医療計画

神奈川県の看護師に対する支援・取り組み

神奈川県では、平成23年に「神奈川県における看護教育のあり方検討会」を設置しました。就職後1年以内の看護師の離職率が高い神奈川県では、准看護師教育停止など、古い教育内容や制度を廃止し、教育内容と今の医療現場とのギャップを埋めることにより、看護師の定着を図ろうとしています。
そこで、医療勤務環境改善支援センターを開設し、医療労務管理アドバイザーと医業経営アドバイザーが、勤務環境改善に取り組む医療機関からの相談に対して、専門的な支援を無料で行っています。

また、神奈川県は東京都にアクセスしやすいという土地柄、看護スタッフの流出による人手不足も起きている状態です。そのため、県は看護師の育成をサポートし、県内の看護職に従事する優秀な人材を確保するため看護師等修学資金貸与制度や就業後のスキルアップサポートを用意し、結婚や出産、その他さまざまな事情で看護業務から離れている方には、現在の医療現場を知るための体験研修などを行うなど、さまざまな支援・取り組みを行っています。

参考:神奈川県看護師等修学資金(貸与)

神奈川県で人気のエリア

神奈川県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは横浜市、川崎市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い横浜市、川崎市、相模原市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

横浜市
  • 専門性の高い医療機関が多く、スキルアップに最適
  • 在宅補助、託児所完備、マイカー通勤可など、働きやすい環境の施設が豊富
  • 交通の便が良好で、都内など他の地域からもアクセスしやすい職場が豊富
川崎市
  • 地域密着型の病院や総合病院、保育施設など幅広い求人から選択できる
  • 研修、教育制度が充実しているところが多い
相模原市
  • 大規模病院からクリニック、訪問看護まで多様な求人が揃っている
  • 特別養護老人ホームなどの介護業務の求人が多い
  • 正社員や契約社員、パート・アルバイトと、さまざまな雇用形態での求人がある

他にも、横須賀市や平塚市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を見つけることができるでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことが可能です。
ご利用者様が何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

神奈川県の病院等施設情報

神奈川県の求人は日勤の割合が上述前半のグラフをみると全体の半数を占めていることがわかります。これは、県内の夜勤が伴う求人数とくらべ、2倍以上の数(※)です。子育て中の方や、家庭との両立を図りたい人にとって、働きやすい環境が整っているといえるでしょう。
また、施設形態においては介護施設がもっとも多く、ついで病院が多くなっており、配属先についても病棟・外来が求人全体の約半分を占めています。介護施設は病院に比べ夜勤回数の少ない職場が多いということからも、神奈川県では、看護師も昼働き、夜眠るといった生活リズムがとりやすいエリアといえるかもしれません。正しい生活リズムは体への負担も少なく、心身の健康の維持もしやすくなります。安心して長く働きたい人にとってはオススメのエリアです。

※2022年9月記載

まとめ

今回は、神奈川県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについて詳しくご紹介しました。神奈川県では、看護師不足の深刻化に加えて医療の地域偏在化している中で、医療提供体制を充実化させるためにさまざまな取り組みが行われています。
神奈川県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件に合った求人を見つけましょう。

【参考】

精神科/心療内科について精神科/心療内科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて精神科/心療内科の業務内容や年収、精神科/心療内科で働く大変さと魅力についてまとめました!

精神科/心療内科の業務内容と年収

【精神科/心療内科の業務内容】

状態観察・検査介助・診察介助・処置・与薬といった診療の補助と、食事・排泄・入浴・更衣の介助といった療養上の世話の両面から患者さんを支えます。
精神疾患の場合、治療期間が長く、完治しないケースも多いため、必然的に関わりの多い看護師と患者との精神的なつながりや信頼関係が大切となります。
薬物治療がメインになりますが、合併症治療病棟やスーパー救急病棟以外の病棟では点滴が必要な患者さんはほとんどいません。経口内服薬が多いため、食事前後の配薬・服薬の状況には十分に気を配る必要があります。
その他の医療処置としては、経管栄養、褥瘡処置、定期的に内服薬の効果などをチェックするための採血等があります。

【精神科/心療内科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、精神科/心療内科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は精神科/心療内科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 精神科/心療内科 全転職者
2020年度 ¥4,089,156 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,162,159 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,166,797 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

精神科/心療内科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,166,797円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より2%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

精神科/心療内科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 統合失調症が最多、次いで認知症、うつ病などの気分障害が多い
  • 入院期間が長い(平均在院日数:268日、数年~数十年に渡り入院する方も)
  • 病棟機能ごとの患者の違いとしては、
    「15対1病棟」:精神科慢性期の患者
    「スーパー救急病棟」:精神科の超急性期。錯乱や興奮状態が強い患者が多い
    「精神科療養病棟」:数年~数十年単位で長期入院している患者も多い。社会的入院の方も一定存在する病棟
    「認知症治療病棟」:認知症に伴う幻覚、妄想、夜間せん妄、徘徊などの症状が著しい患者

【求められるスキル】

  • コミュニケーションスキル
  • 配薬・服薬管理
  • 食事介助・入浴介助・おむつ交換・トランス・体位交換など介助業務スキル(特に精神療養や認知症病棟)

精神科/心療内科で働く大変さと魅力

精神科/心療内科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【精神科/心療内科で働く大変さ】

働く大変さ

介護業務(食事・入浴介助・おむつ交換)が多い

特に精神療養病棟や認知症病棟は介護業務も多いです。
働く大変さ

再入院が多い

退院後半年以内の再入院が約30%、1年以内が約37%と、頑張って治療して退院してもまた入院となるケースが多い診療科です。
働く大変さ

自分の気持ちがマイナスに引っ張られる?

患者の話に耳を傾けることが重要な仕事ですが、距離感が保てずに患者へ感情移入しすぎる人は難しいかもしれません。適度な距離感を保つ必要がありそうです。
また、自分なりのストレス発散法や気分転換になるような趣味を持っておくのも大事になります。

一方で、精神科/心療内科で働く魅力もたくさんあります!

【精神科/心療内科で働く魅力】

働く魅力

中長期的にじっくり患者と関わることができる

短くても数カ月、長いと数十年に渡って入院するケースが多いため、より長期的に患者と関わっていくことができます。
働く魅力

コミュニケーションにより果たす看護師の役割が大きい、やりがいを感じやすい

精神科の他の診療科との最も大きな違いは、対応する疾患が、けがや病気ではなく「心の病」であることです。
そのため患者の心のケアが重要なわけですが、関わりの多い看護師の果たす役割は非常に大きく、それ自体が看護師にとってはやりがいの一つになります。
働く魅力

残業が少ない、家庭やプライベートと両立しやすい

15対1病棟や精神療養は精神科慢性期なので、急変も少なく、基本的に緊急入院等もありません。そのため残業が発生しにくく、プライベートと両立しやすい環境と言えます。

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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