介護施設 | 2交替制 | 香川県 | 看護師求人・最新転職情報なら紹介実績No.1の【ナース人材バンク】

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ナース人材バンク 香川県 介護施設・2交替制の看護師求人

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介護施設 2交替制の求人・事業所

19 件中 1~19件表示

 2024.03.18 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】シニア向け賃貸住宅翔鶴

給与給 与
月給22.5万円~
勤務地勤務地
香川県高松市香南町岡371-1
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
サービス付き高齢者専用住宅
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・綾田医院直営施設ですので、先生とのコミュニケーションも円滑で安心です。
・地域密着の医療、介護を提供しております。
・入所28名+デイ(定員18名)併設の施設です。
・居宅への訪問看護も行っております!

休日・休暇

4週8休
年間休日数 107日
看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/木田郡三木町】樫村病院
香川で早い段階で全床を地域包括ケア病棟に転換した病院です。

給与給 与
年収 391.2~582万円
勤務地勤務地
香川県木田郡三木町平木56-7
最寄駅最寄駅
平木駅  徒歩3分 / 農学部前駅  徒歩5分 / 学園通り駅  徒歩10分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~18:00
[遅出]10:00~19:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

三木町で在宅復帰を学びたい人はぜひ当院へお越しください。
看護部はお互い協力しながら頑張ろう、という雰囲気でチームワークの良さが自慢です。
混合病棟では内科・整形外科・外科など幅広く対応するため幅広い経験が積めます。
家庭と両立しながら急性期キャリアを積むならお薦めです。
年収400万円以上を目指せます。
 2024.03.11 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/東かがわ市】介護老人保健施設 リリック・ケアセンター

給与給 与
年収 302.4万円~
勤務地勤務地
香川県東かがわ市湊水入1867-2
最寄駅最寄駅
讃岐白鳥駅  徒歩10分 / 三本松駅 / 引田駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤1]7:45~17:00
[日勤2]8:00~17:15
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]108日
 2024.03.08 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】ショートステイ きょうかANNEX

給与給 与
年収 313.6万円~
勤務地勤務地
香川県高松市春日町424-1
最寄駅最寄駅
木太東口駅  徒歩14分 / 元山駅  徒歩20分 / 木太町駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~18:00
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
ショートステイ事業所
配属先配属先
病棟
2交替 残業少なめ 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
週休2日制(※1ヶ月単位の勤務スケジュールにより決定)

[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

[年間休日]
110日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】高松平和病院
夜勤手当にも経験加算と年次昇給あり/福利厚生充実/チーム医療で広域な看護が提供できる病院です。

給与給 与
月給23.1万円~
勤務地勤務地
香川県高松市栗林町1-4-1
最寄駅最寄駅
栗林公園駅  徒歩6分 / 栗林公園北口駅  徒歩8分 / 栗林駅  徒歩8分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 3交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・チーム医療が進んでおり、介護スタッフと看護スタッフの協力体制が凄く良いです。
・急性期、地域包括ケア、緩和ケアと幅広い看護領域を経験できます。
・基本給だけでなく夜勤手当にも経験加算と年次昇給があります。
・休日勤務手当・時間外手当・家族手当・住宅手当など、手当の種類が豊富です。
・病児保育あり・子育て支援を積極的に行っています。
・離職率が低く(7%程度)長期的に活躍されている方が多いです。
・系列に施設や訪問看護などもあるため将来的に病院以外でのご経験も積むことができます。
 2024.03.08 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/三豊市】特別養護老人ホーム とよなか荘
年間休日121日/賞与高水準の求人です。ぜひ一度ご検討ください。

給与給 与
年収 333.4~476.2万円
勤務地勤務地
香川県三豊市豊中町笠田竹田697-1
最寄駅最寄駅
本山駅  徒歩18分 / 比地大駅  徒歩19分 / 高瀬駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤1]6:30~15:30
[日勤2]8:30~17:30
[日勤3]10:30~19:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
特別養護老人ホーム
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可

休日・休暇

[休日]
シフト制(週休2日制)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
121日
 2024.03.04 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】介護老人保健施設さつき荘
看護介護分業/60代も活躍中です/残業ほぼなし/病院隣接なので医療連携も良好です!

給与給 与
年収 290.4~359.4万円
勤務地勤務地
香川県高松市三谷町1680
最寄駅最寄駅
仏生山駅 / 空港通り駅 / 太田駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

看護業務と介護業務が分業されているため、体力的にも長く働くことができる環境です。
残業はほぼないため、家庭との両立がしやすい職場です。
経験豊富な60代も現役で活躍中です。
入職後は状況に合わせたフォローを致します。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制
希望休3日あり

[休暇]
夏季休暇:3日
冬季休暇:2日
有給休暇:法定通り

[年間休日]
112日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】介護老人保健施設鮎の里
夜勤時は休憩180分なので体力に余裕を持って勤務することが可能です。

給与給 与
月給26.8万円~
勤務地勤務地
香川県高松市香川町川東上150-1
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤1]7:30~16:30
[日勤2]9:30~18:30
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・高松空港から近く、自然豊かな土地にあり、新しくきれいな建物です。
・小児科医院が母体で万が一の場合は、お子様をそちらで受診も可能です。また、市内にもう1件施設がありますが、基本的に異動などはないので安心してお勤めいただけます。
・定着率も比較的高く、長くお勤めいただける環境です。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制(週40時間制)

[休暇]
有給休暇

[年間休日]
100日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】住宅型老人ホーム ケアテラス田町
安定法人・オンコールほぼありません。

給与給 与
年収 335.5万円~
勤務地勤務地
香川県高松市田町1-6
最寄駅最寄駅
瓦町駅  徒歩5分 / 栗林公園北口駅  徒歩11分 / 栗林駅  徒歩11分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早出]7:30~16:30
[日勤]8:30~17:30
[遅出]10:30~19:30
[夜勤]16:30~10:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
有料老人ホーム
配属先配属先
病棟
2交替 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・アットホーム
・ずっと同じ方を見れるやりがい
・日勤常勤や非常勤の方も相談可能です。
・土日休みの日勤常勤も検討いただけます。
・看護師はオンコールほぼなし!

休日・休暇

シフト制週休2日
有給休暇:法定通り
年間休日:107日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】有料老人ホーム ケアテラス五番丁
高松市に複数の施設を展開されている法人規模が大きい事業所です!

給与給 与
年収 359.5万円~
勤務地勤務地
香川県高松市番町2-4-16
最寄駅最寄駅
高松駅  徒歩12分 / 瓦町駅  徒歩13分 / 片原町駅  徒歩14分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早出]7:30~16:30
[日勤]10:30~19:30
[夜勤]16:30~10:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
有料老人ホーム
2交替 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・ブランク、未経験の方でも相談可能です!
・法人が大きく、夜勤・日勤・パートなど幅広い働き方が相談可能です!
・高松市内で事業所をどんどん展開している企業様です!
・平成26年10月オープンしているので、比較的新しい施設です!

休日・休暇

週休2日(ローテーションによる変形1カ月労働による休日)
シフト制
有給休暇:法定通り
年間休日:107日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】住宅型有料老人ホームケアテラス上福岡
高松市に複数の施設を展開されている法人規模が大きい事業所です!

給与給 与
年収 359.5万円~
勤務地勤務地
香川県高松市上福岡町758-25
最寄駅最寄駅
花園駅  徒歩11分 / 松島二丁目駅  徒歩12分 / 沖松島駅  徒歩15分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早出]7:30~16:30
[日勤]8:30~17:30
[遅出]10:30~19:30
[夜勤]16:30~10:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
有料老人ホーム
2交替 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・ブランク、未経験の方でも相談可能です!
・法人が大きく、夜勤・日勤・パートなど幅広い働き方が相談可能です!
・高松市内で事業所をどんどん展開している企業様です!

休日・休暇

週休2日(ローテーションによる変形1カ月労働による休日)
シフト制
有給休暇:法定通り
年間休日:107日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】住宅型有料老人ホームやしま庭園

給与給 与
年収 359.5万円~
勤務地勤務地
香川県高松市屋島西町2294-4
最寄駅最寄駅
春日川駅 / 潟元駅 / 沖松島駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早番]7:30~16:30
[日勤]8:30~17:30
[遅番]10:30~19:30
[夜勤]16:30~10:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
有料老人ホーム
2交替 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・外観は古めですが、中は改装したばかりで新築同様です。
・2017年6月にOPENした有料老人ホームで、畳のお部屋があったり、旅館のモダン和室のようなつくりで、他の白栄会の有料老人ホームとも少しコンセプトが違います。

休日・休暇

[休日]
ローテーションによる、1ヶ月ごとの変形労働時間制

[休暇]
有給休暇

[年間休日]
107日
看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/小豆郡小豆島町】介護老人保健施設 豊寿園
Uターン・Iターン歓迎。

給与給 与
年収 387.9万円~
勤務地勤務地
香川県小豆郡小豆島町池田799
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

休日・休暇

週休2日制 公休日、月8日
年間休日96日
育児休業取得実績有
看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/坂出市】介護付有料老人ホームフラワーガーデン京町
職員が働きやすい環境づくりを目指しています。

給与給 与
年収 349.5万円~
勤務地勤務地
香川県坂出市京町3-6-56
最寄駅最寄駅
坂出駅  徒歩6分 / 八十場駅 / 宇多津駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早番]7:00~16:00
[日勤]8:30~17:30
[遅番]10:00~19:00
[夜勤]17:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
有料老人ホーム
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

より良いサービスを提供させて頂く為には、スタッフの職場環境が大変重要だと考えます。
入居者様はもちろん、我々スタッフも、より充実した楽しい日々を送ることが出来るように努めています。

休日・休暇

【休日】
シフト制
※月9日休(閏年以外の2月は8日休)

【年間休日】
107日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】介護付有料老人ホームナーシングホームあすか高松多肥

給与給 与
年収 346.8~376.8万円
勤務地勤務地
香川県高松市多肥下町344-1
最寄駅最寄駅
太田駅  徒歩12分 / 仏生山駅 / 三条駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早出]7:30~16:30
[日勤]9:00~18:00
[夜勤]17:00~10:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
有料老人ホーム
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・残業ほぼなし!
・失効する年次有給休暇の日数を積み立てて、年次有給休暇同様に利用できる積立休暇制度あり(最大60日)
・時間休(1時間単位)も取得も可能!
・夜勤手当高め(1回11,000円)&夜勤→明け→休みのシフトです。

休日・休暇

年間休日110日 週休2日制 月9回の休み
・夜勤明けは休み(入り⇒明け⇒休み⇒休みというパターンもあり。)
お盆:1日(7・8月の中法定有給)
正月1日(12月、1月法定別途有給)
有給休暇:法定通り(6ヶ月後に10日間付与)
時間有給が取得可能です!(時間単位で有給が取れます※1時間-7時間まで)
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】介護老人保健施設 明けの星
市内の好立地にある介護老人保健施設です。

給与給 与
年収 331万円~
勤務地勤務地
香川県高松市番町3-3-1
最寄駅最寄駅
昭和町駅  徒歩13分 / 栗林公園北口駅  徒歩13分 / 高松駅  徒歩13分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤1]8:30~17:30
[日勤2]10:00~19:00
[日勤3]8:00~17:00
[夜勤]16:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・定年は65歳なので、長期的に働くことが可能です。
・多田羅内科クリニックが隣接しており、急変時の対応も安心です。
・強化型の介護老人保健施設施設で、在宅支援の看護に携わりたい方にお勧めです。

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
105日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/高松市】介護老人保健施設サンライズ屋島
【未経験・ブランクのある方歓迎!】パート勤務から相談可能な老人保健施設です

給与給 与
年収 318.2万円~
勤務地勤務地
香川県高松市新田町甲2723-2
最寄駅最寄駅
屋島駅  徒歩17分 / 潟元駅  徒歩19分 / 琴電屋島駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早出]7:30~16:30
[遅出]9:00~18:00
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]16:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・規模の大きな法人で、安心して就業できます。
・日勤パート勤務でもご相談可能です。
・基本型の介護老人保健施設のため、利用者様とよりゆったり関われる職場です

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
4週6休(シフト制)

[休暇]  
有給休暇:法定通り
夏季・冬季に特別休暇あり

[年間休日] 107日

【非常勤の場合】勤務日以外は全て休日とする
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/さぬき市】介護老人保険施設悠々荘
診療所併設型の施設ですので医療連携も取りやすい職場です。

給与給 与
年収 284.9万円~
勤務地勤務地
香川県さぬき市昭和1005-5
最寄駅最寄駅
公文明駅 / 長尾駅 / 井戸駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[早番]6:30~15:30
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]16:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・職員がイキイキと働いており、活気があります!
・施設内は広々・明るい雰囲気!
・キャリアよりも人柄を重視しております

休日・休暇

[休日]
1ヶ月単位のシフト制、月9日程度の休み

[休暇]
有給休暇

[年間休日]
110日
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【香川県/仲多度郡多度津町】介護老人保健施設 やすらぎの森
医療法人社団みどり会 加藤病院系列の施設です!

給与給 与
月給17.8~22.4万円
勤務地勤務地
香川県仲多度郡多度津町寿町7-3
最寄駅最寄駅
多度津駅  徒歩2分 / 讃岐塩屋駅 / 金蔵寺駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:45~17:00
[早出]7:00~17:00
[遅出]8:45~18:00
[半日]8:45~12:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・在宅強化型介護老人保健施設の求人です。
・介護老人保健施設ですが病院併設で利用者様の急変時も安心です。
・日勤だと17時が終業時間です。家庭との両立におすすめです。

休日・休暇

[休日]
月8日休み

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
96日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/三豊市】介護付有料老人ホームナーシングホームオリーブの郷

給与給 与
年収 340.5万円~
勤務地勤務地
香川県三豊市詫間町詫間679-41
最寄駅最寄駅
詫間駅  徒歩20分 / みの駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[早出]7:30~16:30
[夜勤]16:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
有料老人ホーム
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・人間関係良好なアットホームな施設です♪
・お休みの融通も通りやすく、家庭との両立も取りやすいです!
・提携病院が近くにあるので急変時の対応も安心です!

休日・休暇

[休日]週休2日制(シフト制)
[休暇]有給休暇(法定通り)
[年間休日]107日
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【香川県/三豊市】サービス付き高齢者向け住宅太陽がいっぱい

給与給 与
年収 340.5~489万円
勤務地勤務地
香川県三豊市詫間町詫間679番地41
最寄駅最寄駅
詫間駅 / みの駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[早出]8:00~17:00
[遅出]9:00~18:00
[夜勤]16:00~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
サービス付き高齢者専用住宅
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・人間関係良好なアットホームな施設です♪
・お休みの融通も通りやすく、家庭との両立も取りやすいです!
・提携病院が近くにあるので急変時の対応も安心です!

休日・休暇

[休日]週休2日制(シフト制)
[休暇]有給休暇(法定通り)
[年間休日]107日
求人の登録上限(20)に達しています
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 香川県  高松市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

いつも熱心に相談に乗ってくれました。ただ給料は実際はそんなに上がらないのかなぁと思うのと施設なので先生がいない事、病院の方がいいのかとまだ少し揺れています >> 続きを読む

  • 香川県  丸亀市

    30代

    希望雇用形態:
    非常勤(扶養外)
    希望施設形態:
    訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

大変親身になって、職場を探して頂き、子供の事、将来性までも、考えてくださり、本当に有難かったです。

お話していても、凄くざっくばらんに、お話して頂き、本当に素敵な、担当者様に出逢えたと、感謝しております。 本当に有難うございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

こちらの都合で、限られた時間の中での要望を聞いて下さり、色々と親身に相談に乗って頂いたりと、とても心強かったです。
ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 香川県  丸亀市

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

親身になって話を聞いてくださ、りそして面接の前日に通話で面接の練習など一緒にしてくださり、本当に心強かったので前向きに面接に望むことができました。
本当に感謝感激雨あられです >> 続きを読む

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香川県×介護施設の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

介護施設 香川県全体
看護師 ¥3,710,333 ¥3,824,274
准看護師 ¥3,405,334 ¥3,378,768
助産師 - ¥4,494,827
保健師 - ¥3,174,000

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

介護施設 香川県全体
看護師 ¥1,349 ¥1,325
准看護師 ¥1,268 ¥1,105
助産師 - ¥1,700
保健師 - ¥1,261

2024.03 更新

香川県×介護施設の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 26.1
日勤 45.1
夜勤専従 0
非常勤 28.9
単位:%

配属先

オペ室 0
病棟 4.4
外来 0
透析 0
その他 95.6
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

香川県の看護師求人動向・求人倍率

香川県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
香川県 1,011人 1,463人 1.45倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30倍であるのに対して、香川県の求人倍率は1.45倍と全国平均を下回る数字となっています。
全国平均と比較すると求人倍率は低く見えますが、一般的に有効求人倍率1倍が売り手市場と買い手市場の分かれ目といわれておりますので、香川県も看護師不足の状況にあるといえるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

香川県 全国
看護師 1250.0人 1,015.4人
准看護師 401.5人 225.6人
保健師 63.7人 44.1人
助産師 33.7人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師、准看護師、保健師、助産師、すべて全国平均を上回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
香川県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 看護師 准看護師
平成
24年
508
(47,279)
274
(31,835)
9,841
(1,015,744)
4,194
(357,777)
平成
26年
526
(48,452)
290
(33,956)
10,514
(1,086,779)
4,284
(340,153)
平成
28年
539
(51,280)
270
(35,774)
11,000
(1,149,397)
4,139
(323,111)
平成
30年
563
(52,955)
315
(36,911)
11,501
(1,218,606)
4,001
(304,479)
令和
2年
605
(55,595)
320
(37,940)
11,878
(1,280,911)
3,815
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

香川県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は120.7%増加しておりますが(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも6ポイント低くなっています。

香川県の看護師の平均給与

香川県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,337,825円、非常勤看護師の平均時給は 1,526円であるのに対して、香川県の常勤看護師の平均年収は3,870,692円、非常勤看護師の平均時給は1,290円です。香川県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥3,762,546
夜勤のみ ¥4,253,936
日勤のみ ¥3,480,740

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,762,546円と、日勤のみと比較し年収で281,806円の差が発生しております。

出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

香川県の医療について

香川県では、高齢化の進展に伴った医療ニーズの変化に対応するために、地域医療構想を策定しています。
例えば、医療需要に応えるべく、病床の必要量の確保や、機能分化・連携について調整を行っています。具体的には、増加が見込まれる回復期病床への転換や、病院、診療所、介護施設などの連携体制の構築など行う方針です。

また、全国的に高齢化により増大する医療需要に対応するため、在宅医療の充実が求められています。香川県では、こうした在宅医療の需要への対応として、在宅医療の基盤整備や、在宅医療を行う医療機関の確保や在宅療養を支える施設間連携体制の支援を行っています。

他にも、香川県では医療の中にITを活用する仕組みづくりに取り組んでいます。
そのうちの一つとして、香川県内の医療関連施設(病院・診療所・調剤薬局・企業等)や医療情報を相互に共有できるかがわ医療情報ネットワーク「K-MIX R」があります。
「K-MIX R」は、遠隔読影やクリティカルパス、医療機関情報システム、レセプト情報の参照といったシステムにアクセスできるようになっています。そのため、香川県内の医療機関では、患者の同意の上で香川県内K-MIX R参加医療機関で診察情報を共有することができます。
他の施設で受診した内容も確認できるため、診察や救急時には迅速で正確な診療を行うことも可能です。

出典:香川県医療計画
香川県地域医療構想について

香川県の看護師に対する支援・取り組み

香川県内の看護職員数は人口10万人あたりや病床あたりでは全国平均を上回っていますが、高松・中讃といった県中心部では多く、大川・小豆といった北東部では少ない傾向にあり、地域偏在があります。また医療の高度化・専門化や高齢化に伴う在宅医療への対応など、看護業務は多様化しており、看護師の確保と資質の向上が求められています。
そこで香川県では看護師確保の一環として、看護職員養成施設に在学している学生または、看護に関する大学院修士課程に在学している大学院生を対象に、「看護学生修学資金貸付制度」を行っています。これは県内の医療施設で看護業務に従事することを前提として貸付されるものです。また引き続き5年間、特定医療施設等において、看護職員の業務に従事した場合、貸付額の返還が免除されます。

その他にも働きやすい環境づくりの推進に力を入れています。病院内保育所への支援や新人看護師研修を実施し早期離職の防止に努めています。ブランクのある看護師に対しては、就業相談や、無料職業紹介、再就業研修会の開催など再就業支援を行っています。

このような働きかけにより、今後、看護師1人ひとりの負担が軽減されることで、香川県の労働環境がより良いものになることが期待されます。

出典:香川県医療計画
香川県 看護学生修学資金貸付制度について

香川県で人気のエリア

香川県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは高松市、さぬき市、丸亀市になります。
求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い高松市、さぬき市、丸亀市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。この3つのエリアはお休みが充実していて家庭と仕事が両立できる求人が多い傾向があります。

求人情報の特徴

高松市
  • 県内最大の都市であるため求人数が豊富
  • 教育体制が充実している求人がある
  • 車通勤が可能な求人が豊富
さぬき市
  • 年間休日120日以上の求人がある
  • 車通勤が可能な求人が豊富
  • 住宅手当ありの求人がある
丸亀市
  • プライベートと両立が可能な求人が豊富
  • 車通勤が可能な求人が豊富
  • 住宅手当ありの求人が多い

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

香川県の病院等施設情報

人口10万人に対しての診療所の数は全国平均が69.75に対して香川県は73.24と、全国平均より多いことがわかります。また病院や介護施設に関しても全国平均よりも上回っており、就業先が充実していることがわかります。求人募集状況を見ても日勤のみの募集割合が多いことから、プライベートと両立できる環境の求人がありそうです。

出典:地域医療情報システム

※2023年1月現在

まとめ

今回は、香川県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。香川県では、介護施設や診療所の求人が多く、プライベートと両立できる求人も多数そろっています。また、ブランクがあっても相談できる求人も多くあるため、再就職を考えている方でもお仕事を探しやすいエリアと言えます。香川県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

介護施設の働き方と年収

「介護施設」と一口に言っても、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイサービスなど、施設形態は様々です。ぞれぞれの施設で入所者(利用者)層や看護師の働き方も大きく変わってきます。

介護老人保健施設は「医療ケア、介護、リハビリを提供し、在宅復帰を支援する施設」と位置付けられており、介護施設の中でも比較的医療度の高い方が入所するため、常勤医師が在籍し看護師も夜勤がある働き方のところが多いことが特徴です。

特別養護老人ホームは「終の棲家」として原則「要介護3以上」の高齢者が入所できる生活施設で、介護度は高い一方で医療度は高くないため、看護師の夜勤はなく緊急時の対応ができるようオンコール体制をとっているところが一般的です。

有料老人ホームは要支援・要介護認定のない方も入所が可能なため、施設によって入所者層が大きく異なります。入所者層によって、看護師に必要とされるスキルや働き方も異なることが特徴です。

デイサービスなどの通所施設は、看護師の常駐が必須ではないため、常勤求人よりも非常勤求人が圧倒的に多いことが特徴となっています。

年収に関しては、介護老人保健施設は夜勤があるため比較的高く、求人によっては病院と同程度を確保できます。特別養護老人ホームは、夜勤がない分他施設よりは低くなりがちですが、法人によって給与差が大きいため都度確認が必要です。有料老人ホームも働き方(日勤のみ、オンコールあり、夜勤ありなど)によって年収は大きく変動します。ご自身の働き方と給与希望のバランスによって、施設形態を選ぶと良いでしょう。

介護施設の就業環境

病院は「治療の場」、介護施設は「生活の場」という違いが前提としてあります。医療・看護ではなく介護がメインのため、看護職より介護職の人員が圧倒的に多いです。
看護師の業務としては入所者の健康管理がメインとなります。一般的に、施設看護においては医療行為自体が少なく高度な看護スキルは求められないため、ブランクのある方でも働きやすい職場と言えるでしょう。
また病院と異なり入院治療が必要なく状態が安定している方が入所するため、突発的な急変等が少なく、残業が発生しにくい環境とも言えます。一方で、看護師人数は限られているため、1人が担当する入所者の人数が多く、幅広い知識や臨機応変な対応力が必要になります。
なお看護師のメイン業務ではないものの、介助業務も一定発生するため、施設によっては体力が必要な場面が多いでしょう。

介護施設で働く魅力

「高齢者が好き!」という理由で施設看護師を選ぶ方は多いです。
施設により異なりますが、数カ月~数年に渡り入所されるため、中長期的な視点をもってその方の生活や人生に寄り添う看護ができます。

急変も少ないため突発的な残業等が発生しにくいことに加え、夜勤なしの勤務形態や非常勤求人も多いため、残業や夜勤ができない方や、プライベートを重視したい方にはオススメの職場です。
また、施設看護師の主な仕事は入所者の健康管理であるため、病院ほどの経験やスキルは求められない傾向にあります。看護師としての経験が少ない方や、ブランクのある方でも、基本的には働きやすい職場であると言えるでしょう。

介護施設の働き方でのよくある質問

介護と看護の違いとは?

介護とは、食事、排泄、入浴等の日常生活のサポートをすること、看護とは、病気やケガをしている方に対して医療的なサポートをすることを指します。
施設看護師の主な仕事は入所者(利用者)の健康管理ですが、看護師として「看護」のみを担うわけではなく、他職種と連携して介護業務に入ることもあります。
例えば褥瘡のある方の皮膚観察のために入浴介助に入ったり、嚥下機能が低下していて誤嚥リスクの高い方の食事介助を担当したりといったケースがあげられます。
看護と介護で分業をすすめている施設も多く、看護師のメイン業務として介護業務を担当することは少ないと思いますが、完全に切り離すことは難しいでしょう。

介護施設での人間関係の悩みは?

介護施設においては、医師やリハビリ職、介護職など他職種との連携が非常に重要ですが、特に介護施設のメイン職種である介護職員との関係性は看護師の働きやすさに直結します。
看護職と介護職が協力しあって入所者にサービス提供できる施設は、入所者にも従業員にも評判が良く、離職率も低い傾向にあります。

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