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ナース人材バンク 岩手県 訪問看護・土日祝休みの看護師求人

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訪問看護 土日祝休みの求人・事業所

7 件中 1~7件表示

 2024.03.12 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【岩手県/盛岡市】訪問看護ステーション盛岡
グロース市場(旧マザーズ)上場企業で福利厚生も安心!訪問看護師に挑戦しませんか?

給与給 与
年収 382.8~461.2万円
勤務地勤務地
岩手県盛岡市本宮3-40-10
最寄駅最寄駅
盛岡駅  徒歩12分 / 仙北町駅 / 上盛岡駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:00~18:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

・全国に訪問看護ステーションを運営している企業
・日勤常勤で年収3,200,000円程度から3,800,000円程度が見込める
・対応した時間帯ごとの細かなオンコール手当で、頑張った分支給がある!

教育体制が充実
・入職後は座学研修など手厚いフォローがあるので未経験の方も大歓迎

福利厚生も安心
・GLTD制度 (傷病による長期療養時の給与補償制度)あり
・お休みが充実(土曜日、日曜日、祝日が基本的にお休み)
・育休取得率100%!

休日・休暇

[年間休日]
120日
※120日を超える場合は出勤となります
[休日]
固定休: 土曜日・日曜日・祝日
※医療依存度の高い患者様や看取りも対応するため、土曜日・日曜日・祝日に訪問が入る場合あり
(代休を取得、もしくは休日出勤手当を支給)
[休暇]
年末年始休暇・有給休暇有り
看護師 /常勤(夜勤あり)

【岩手県/紫波郡紫波町】訪問看護ステーションピースハート
2020年4月、紫波町桜町に開設した訪問看護ステーションです。2024年秋にナーシングホームの新規開設に向けて増員募集です。

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
岩手県紫波郡紫波町桜町字三本木22-5
最寄駅最寄駅
日詰駅  徒歩12分 / 紫波中央駅 / 古館駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[勤務時間]8:30~17:30
[遅番]9:00~18:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・月給が250,000円-と経験加算で確定する給与高水準の法人です。
・2024年秋にナーシングホームの開設を予定しています。在宅の訪問看護か施設の訪問看護を選択することが出来ます。
・土日休みで年間休日119日と、しっかりとお休みがあります。
・教育体制がありますので、経験の浅い方や訪問看護未経験の方も安心です。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【岩手県/下閉伊郡山田町】あゆみ訪問看護ステーション山田
未経験の方も安心です。地域密着の訪問看護ステーションです。

給与給 与
年収 303.8~402.2万円
勤務地勤務地
岩手県下閉伊郡山田町飯岡第6地割9番1
最寄駅最寄駅
陸中山田駅  徒歩11分 / 織笠駅 / 岩手船越駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
土日祝休み 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・オンコール体制を取っておりますが、日中のケアをしっかり対応しており、電話対応は月1回程度です。
・訪問看護未経験でも、しっかり指導します。チェックシートや勉強会を実施して、サポートします。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
土・日・祝固定(オンコール当番あり)

[休暇]
夏季休暇:なし
年末年始休暇:5日(12/30-1/3)
有給休暇:10日-20日(入職6ヶ月後から付与)
※入職してから3-6ヶ月間は試用期間であるため、6ヶ月後(基準日)から初年度11日付与いたします。

[年間休日]
123日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師 /常勤(日勤のみ)

【岩手県/釜石市】あゆみ訪問看護ステーション
【釜石市】未経験でも安心!地域密着の訪問看護ステーションです

給与給 与
年収 303.8~402.2万円
勤務地勤務地
岩手県釜石市大町2丁目2番24号
最寄駅最寄駅
釜石駅  徒歩9分 / 平田駅 / 両石駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
土日祝休み 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・非常に人間関係よくアットホームな職場です。主体的・能動的にも動きやすい職場ですので働きやすい環境です。
・給与が高く、お休みも多いです。
・オンコールはありますが、コールもほとんど鳴らず出動は基本的にありません
・お子様がいらっしゃるご家庭に非常に理解があります。お子様の急なお休みや中抜けなど対応可能です。
他のスタッフ+管理者+代表でなにかあったらサポートします。
・パートの場合は時短勤務の相談可能です

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
土・日・祝固定(オンコール当番あり)

[休暇]
夏季休暇:なし
年末年始休暇:5日(12/30-1/3)
有給休暇:10日-20日(入職6ヶ月後から付与)
※入職してから3-6ヶ月間は試用期間であるため、6ヶ月後(基準日)から初年度11日付与いたします。

[年間休日]
123日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師 /常勤(日勤のみ)

【岩手県/北上市】北上駅前病院
2024年春にケアミックス型病院として北上市に新築移転します。

給与給 与
年収 317.6~401.6万円
勤務地勤務地
岩手県北上市大通り1丁目1番22号
最寄駅最寄駅
北上駅  徒歩3分 / 柳原駅 / 江釣子駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
年間休日120日以上 昇給あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・経営は東京に本部を多く杏林会グループで安定しています。定年が65歳なので長期的な就業が可能な環境です。
・年間休日120日でお休みがしっかり確保できる環境です。諸手当等の待遇面や福利厚生が整っています。
・夜型の方には最適な「夜勤多め」や「夜勤専従」といった働き方のご相談も可能です。
・新しい施設の醍醐味!人間関係はあなたのコミュニケーション能力を活かしてどんどん作り上げていってください。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【岩手県/盛岡市】アップル訪問看護ステーション

給与給 与
年収 336~396万円
勤務地勤務地
岩手県盛岡市仙北2丁目12-40
最寄駅最寄駅
仙北町駅  徒歩2分 / 盛岡駅 / 上盛岡駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]9:00~17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
土日祝休み 年間休日120日以上 退職金あり 車通勤可

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
週休2日
固定休:土曜日・日曜日・祝日

[休暇]
夏季休暇:あり
年末年始休暇:あり
有給休暇:法定通り

[年間休日]
124日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師 /常勤(日勤のみ)

【岩手県/一関市】一関中央訪問看護ステーションなのはなサテライトやまゆり
正職員もしくは非常勤の募集です!

給与給 与
年収 301.4~492万円
勤務地勤務地
岩手県一関市千厩町千厩字宮敷45番地1
最寄駅最寄駅
千厩駅  徒歩8分 / 小梨駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・お休みが充実しています!年間休日120日以上
・ワークライフバランス重視の方にお勧めです!
・基本的に土曜・日曜・祝日固定休み
・2022年賞与実績3.80ヶ月!

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制
固定休:土曜日・日曜日・祝日

[休暇]
有給休暇(法定通り)

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【岩手県/宮古市】宮古山口訪問看護ステーション

給与給 与
月給19.7~25.7万円
勤務地勤務地
岩手県宮古市山口5-3-20
最寄駅最寄駅
山口団地駅  徒歩15分 / 宮古駅 / 千徳駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:20~17:20
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
土日祝休み 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり

休日・休暇

週休 2日
固定休:土日祝
有給休暇:法定通り
年間休日:119日
看護師 /常勤(日勤のみ)

【岩手県/一関市】ふじさわ訪問看護ステーション

給与給 与
年収 329.9~346.6万円
勤務地勤務地
岩手県一関市藤沢町藤沢町裏52-2
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
訪問看護
土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可

休日・休暇

年間休日123日
求人の登録上限(20)に達しています
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POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 岩手県  盛岡市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

私が新しい職場に挫け、御迷惑をおかけした時、全てを容認するのではなく、するべき事をきちんとアドバイスしてくれ、かつ次のステップに進めるよう根気強く新しい職場を探してくださり、本当に感謝しております。又どこでも紹介するのではなく、職場環境等詳しく教えてくださり、無理に勧めないところにもとても好印象でし... >> 続きを読む

  • 岩手県  盛岡市

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

レスポンスが良いところ。
定期的に連絡をいただけるところ。(求職時期に関係なく。)
親身になってくれるところ。

どうしても外せない希望を最終確認した上で面接に進むことをしていただきたかった。

しかし、その内容に対してもきちんと対応をしていただけたので良かったです! >> 続きを読む

  • 岩手県  盛岡市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

転職に関しての知識が豊富で、人間味もあり、頼れる方でした。 前職場では人間関係が難しかったため、次の職場探しは慎重になりましたが、些細な疑問の一つ一つを丁寧に教えて下さいました。 ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 岩手県  盛岡市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

登録直後から、電話やメールが多く有り難いと思った日もあれば、寝たいときに寝れないときもあったような気がします。

メールが長文だと読みのがしや、見た気がする、とかで、面接開場が見学場所と違うのに気づかなかった。

場所が違うよ、わかってますか?と面接練習やるとき聞いてもらえると、気付きやすかたの... >> 続きを読む

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岩手県×訪問看護の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

訪問看護 岩手県全体
看護師 ¥4,069,474 ¥3,933,073
准看護師 ¥3,375,649 ¥3,446,672
助産師 - ¥4,083,200
保健師 ¥3,225,000 ¥3,701,153

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

訪問看護 岩手県全体
看護師 ¥1,473 ¥1,373
准看護師 ¥1,390 ¥1,294
助産師 - -
保健師 - -

2024.03 更新

岩手県×訪問看護の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 16.2
日勤 56.8
夜勤専従 0
非常勤 27
単位:%

配属先

オペ室 0
病棟 0
外来 0
透析 0
その他 100
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

岩手県の看護師求人動向・求人倍率

岩手県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
岩手県 565人 1,150人 2.04倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、岩手県の求人倍率は2.04と全国平均を下回る数字となっています。ただし、求人倍率は1.00で求人数が多い「売り手市場」とされているため、岩手県では看護師不足の状況と言えるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

岩手県 全国
看護師 1,150.1人 1,015.4人
准看護師 233.0人 225.6人
保健師 62.6人 44.1人
助産師 32.2人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、すべて全国平均を上回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
岩手県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
658
(47,279)
349
(31,835)
12,461
(1,015,744)
3,429
(357,777)
平成
26年
677
(48,452)
370
(33,956)
12,938
(1,086,779)
3,320
(340,153)
平成
28年
715
(51,280)
389
(35,774)
13,391
(1,149,397)
3,115
(323,111)
平成
30年
745
(52,955)
401
(36,911)
13,637
(1,218,606)
2,925
(304,479)
令和
2年
758
(55,595)
390
(37,940)
13,922
(1,280,911)
2,820
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

岩手県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は111.7%増加しておりますが(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも14.4ポイント低くなっています。

岩手県の看護師の平均給与

岩手県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,338,625円、非常勤看護師の平均時給は 1,526円であるのに対して、岩手県の常勤看護師の平均年収は3,908,046円、非常勤看護師の平均時給は1,338円です。岩手県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥3,994,933
夜勤のみ ¥4,365,340
日勤のみ ¥3,307,545
出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,994,933円と、日勤のみと比較し年収で687,388円の差が発生しています。

岩手県の医療について

岩手県は、高齢化の進展に伴う将来の医療需要を見据え、医療と介護の総合的な確保に向けて、効率的かつ質の高い医療提供体制を実現していくために、病床の機能分化・連携、在宅医療介護の推進等の事業を実施しています。
具体的には、インターネットを通じて医療機関の有する機能情報の提供を行っています。また在宅医療の充実に向け、かかりつけ医、在宅療養支援診療所等の医療機関と訪問看護ステーションや地域包括支援センター等の関係機関との機能分担、業務連携の確保及び多職種協働による取り組みを推進し、在宅療養患者等に対する地域の連携体制の整備を促進しています。
そのほかにも県民が身近な場所でいつでも気軽に専門的な相談ができ、かかりつけ医が患者の症状に応じ適切なアドバイス・医療機関等を紹介できるよう、かかりつけ医のプライマリ・ケア機能の充実や医療連携体制の強化をしています。

また、東日本大震災の津波において、医療機関に保管されていた紙のカルテやサーバー等の機器が流失し、患者の過去の診療状況や服薬履歴がわからなくなるなど、その後の診療に支障をきたす事態となりました。この事態を踏まえ、医療情報の電子化、各医療機関等における医療情報のバックアップを促進するなど、医療情報ネットワークシステムの運用を推進しています。
ICTを活用した連携体制強化の取り組みとして「いわて医療情報ネットワークシステム」や「遠隔病理画像診断システム」が活用されています。沿岸被災地域で運用される地域における医療と介護の連携に役立つ「地域医療情報連携ネットワークシステム」が将来的に持続可能となるよう、システムの効率的な維持・運営を図ります。

岩手県では、効率的かつ質の高い医療提供体制の実現を目指し、さまざまな施策や取り組みを行っています。

出典:岩手県保健医療計画

岩手県の看護師に対する支援・取り組み

岩手県の人口10万人あたりの就業看護職員数は、全国平均を上回っている状況です。しかし、医療を取り巻く環境が大きく変化している中で、医療技術の進歩や患者の高齢化・重症化、国の医療制度改革等に伴う在院日数の短縮等により、看護の現場の業務密度・負担が増大しています。こうした現状を踏まえ、看護職員の安定的な確保と定着、資質の向上に関するさまざまな施策を展開しています。

看護学生の県内就業の定着促進を図るため、将来岩手県内での就職を希望する、県内外の看護職員養成施設在学者等に対して、修学資金を貸与する岩手県看護職員修学資金貸付制度を行っています。また、県内の医療機関等の魅力紹介・求人情報等を掲載した就業支援サイトの開設や、県内外の就職イベントの開催、広報事業により、県内外の看護学生・看護職員にPRすることで、県内就職への働きかけを強化しています。

次に、県内で就職している看護職員の離職防止のため、就労環境改善を促進しています。看護職員の確保定着を図るため、勤務環境改善に取り組む医療機関への支援や、看護管理者及び就労管理者を対象とした研修会を開催するなど、看護職員が働き続けられる職場づくり推進事業を実施しています。また未就業看護職の実態を把握するとともに、ナースセンターを活用した再就業支援も強化しています。
そのほか、新人看護職員に対する臨床研修(OJT研修)や教育責任者、教育担当者等に対する研修を実施しています。また、在宅医療等の需要やチーム医療の推進のため、特定の分野において熟練した技術と知識を用いて水準の高い看護を実践できる看護師(専門看護師・認定看護師)の養成を支援しています。

岩手県では医療が高度化・専門化する中で、看護職員が質の高い看護を提供しながら、生き生きと自分らしく働き続けることができるよう、看護師に対してさまざまな支援・取り組みを行っています。

出典:いわて看護職員確保定着アクションプラン
岩手県看護職員修学資金貸付制度

岩手県で人気のエリア

岩手県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは盛岡市、一関市になります。
求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い盛岡市、一関市、花巻市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。この3つのエリアはお休みが充実した求人が多い傾向があります。

求人情報の特徴

盛岡市
  • 県内最大の都市のため、求人数が豊富
  • 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇などの体制が整った求人がある
  • 土日祝休み、年間休日120日以上といった条件の求人がある
一関市
  • 介護施設や訪問看護ステーションの求人が豊富
  • ワークライフバランスのとれる求人がある
  • 年間休日120日以上の求人が豊富
花巻市
  • 資格手当や住宅手当等が充実した求人がある
  • 長期就業(定年65歳)可能な求人が多い
  • 年間休日120日以上の求人が豊富

他にも、奥州市や宮古市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。 ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

岩手県の病院等施設情報

岩手県の看護師募集状況を見ると、介護施設の求人がその約半数を占めていることがわかります。県では、これから先2030年までは、介護施設の需要が増え続けていくと推測されています。そのため、介護施設での看護師需要も増えていると考えられるでしょう。
また岩手県では、主に東日本大震災で大きな被害をうけた沿岸部の医療体制充実に向け、ICTを活用し、地域医療・介護情報の共有や大学病院等との医療情報連携を推進するなどの取り組みをしています。また、地域の事業所では、看護師に対しても働きやすい就労環境を整備するなど人材の確保に努めています。

2022年12月現在

まとめ

今回は、岩手県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。岩手県は看護師の求人数も比較的多く、特に人気の3エリアに関してはお休みが充実している求人も多いため、ワークライフバランスを保ちながら働きたいと考えている方の希望にも沿う求人が見つけやすいでしょう。また、看護師の修学資金制度やキャリアアップ、離職防止支援など看護師に対してさまざまな取り組みを行っています。
岩手県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

訪問看護の働き方と年収

夜勤がなく、土日休みの事業所も多い訪問看護は、時間が決まっているので残業になりにくいという特徴もあり、ワークライフバランスが取りやすい職場であると言えるでしょう。
緊急時の対応ができるよう夜間や休日はオンコール体制をとっているところが多いですが、担当回数や実際の出動回数は事業所によって大きく異なるため、自分にあった働き方が可能な職場を選ぶのがポイントです。
「週1回~OK」「午前のみ・午後のみOK」など非常勤の求人も多く、自分のライフスタイルに合った働き方を選べるでしょう。

また、「夜勤なしで高給与」と言えば、訪問看護です。社会的にもニーズが高まり診療報酬も上昇傾向にあります。
さらに訪問件数によってインセンティブ制度を導入しているケースもあり、求人によっては、夜勤のある病院勤務からの転職でも収入がほぼ変わらず転職できることもあります。

訪問看護の就業環境

事業所にもよりますが1件30分~60分の訪問を、1日あたり4~6件行うのが一般的です。
訪問看護には介護保険利用と医療保険利用があり、全体の割合で見ると【介護保険:医療保険=約7:3】の割合です。
病棟での「一対多数」の看護と異なり、訪問時間はそのご利用者の為だけに時間が使え、じっくりとご利用者・ご家族に向き合う「一対一」の看護ができます。
逆に言うと看護師1人での訪問になるため、病棟のように何かあったらすぐ相談できる同僚看護師や医師はその場にはいません。自分で考えて行動することが苦手な方はギャップを感じてしまうかもしれません。

訪問看護で働く魅力

「ご利用者やご家族一人一人にじっくり向き合う看護ができることが最大の魅力!」と言う訪問看護師さんが多いです。
ますます「入院から在宅へ」の流れが推進されていく中で、訪問看護師のニーズは更に増していきます。訪問看護師として経験を積むことは、今後どこに行っても歓迎されるキャリアになることでしょう。
夜勤なしでも高水準の収入が得られることや、土日祝休みの事業所も多いためワークライフバランスを保ちながら働くことができることも大きな魅力の一つです。
「週1回」「午前のみ・午後のみ」などの非常勤求人も多く、時間に融通がききやすいため、子育て中の方にも人気の求人となっています。

訪問看護の働き方でよくある質問

訪問看護はオンコールが大変?

夜間や休日に緊急対応ができるよう、「オンコール体制」をとっている訪問看護事業所も多いです。
「呼び出しがあったら必ず行かないといけない」というイメージを持っている方も多いオンコールですが、実はそんなことはなく、電話対応のみで済むケースも多いのです。
日中のケアをしっかりして医師やご家族と情報共有しておくことで、緊急連絡や訪問を減らすという取り組みも行われています。
また、利用者層や看護師人数によって、オンコール当番の回数や実際の出動回数は大きく異なるため、都度確認する必要があります。「オンコールなし」の事業所もありますので、自分のライフスタイルに合った働き方ができる職場を選びましょう。

訪問看護はベテランじゃないと無理?

以前は「臨床経験〇年以上は必要」と言われることもあった訪問看護ですが、近年は教育体制を整え、新卒や第二新卒の積極的な採用を行っているところも増えています。
特に大手法人や病院が母体の訪問看護などは教育指導体制が整っているところも多く、20代の若手が多く活躍しています。「訪問看護に興味はあるけど経験が浅くて不安…」という方も、まずは求人を見てみてください。「未経験者歓迎」という言葉にたくさん出会うでしょう。

訪問看護のお仕事に関して、より詳しく知りたいという方はこちらの記事も参考にしていただけますと幸いです。
訪問看護師はどんな仕事?特徴から給料に関連資格と業務内容を解説

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