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ナース人材バンク 茨城県 クリニック・寮or住宅手当ありの看護師求人

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クリニック 寮or住宅手当ありの求人・事業所

9 件中 1~9件表示

 2024.03.13 更新
助産師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/守谷市】お産の森 いのちのもり 産科婦人科 篠﨑医院
茨城県守谷市にある自然に囲まれたクリニック

給与給 与
年収 360万円~
勤務地勤務地
茨城県守谷市大柏1067-1
最寄駅最寄駅
守谷駅 / 新守谷駅 / 南守谷駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]9:00~18:00
[夜勤]17:30~9:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

守谷市で大変人気のある産科クリニックです。

休日・休暇

■休日:
4週9休(2月は8休)

夜勤:明け休み制度ありますが、お休み希望の兼ね合いやシフトの兼ね合いで明け休みにならない時もあるとのことです。基本はシフト作成段階で明け休みにしてはいるとのことです。

■休み相談可詳細:
希望休 月2~3日 ※個人の事情により配慮している。
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/日立市】田尻ヶ丘病院
<人の良さが自慢のハートフルな病院>地域の方々のニーズに真摯に寄り添い、信頼されるケアミックス病院です

給与給 与
年収 366~433.5万円
勤務地勤務地
茨城県日立市田尻町3-24-1
最寄駅最寄駅
小木津駅  徒歩15分 / 日立駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期から慢性期および、療養、介護を必要とする患者様に寄り添った看護を実践しています。
・24時間託児所完備。学童保育にも対応しており、子育て世代をしっかりサポートします。
・人間関係良好でコミュニケーションが活発な環境です。離職率が低く人員の入れ替えも少ないです。
・看護師、介護士ともに手厚い人員体制。一人あたりの負担が少なく、いつでもイキイキと働けます。
・扶養手当の支給対象者が幅広く、転勤費用も入職後5年間は家賃の45%分を補助するなど、諸手当が充実しています。
 2024.03.04 更新
助産師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/猿島郡境町】池田医院
産婦人科・内科・小児科のクリニックです。患者様の新生活のスタートをサポートできるやりがいのある職場です!

給与給 与
月給32.8万円~
勤務地勤務地
茨城県猿島郡境町2174-100
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:00~17:00
[日勤2]9:00~18:00
[日勤3]10:00~19:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・有給休暇がとりやすい環境です。
・人間関係良好です。

休日・休暇

[休日]
4週8休

[休暇]
夏季休暇
年末年始休暇

[年間休日]
120日
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/日立市】いばらき診療所ひたち
[日勤のみ/クリニック/オンコール無し/日曜日・祝日休み/賞与有り/昇給有り/年間休日120日以上] 日立市で貴重なクリニックの外来求人です。ほとんど外来業務ですが、一部訪問診療業務もあります。

給与給 与
月給20.4万円~
勤務地勤務地
茨城県日立市久慈町2-6-37
最寄駅最寄駅
大甕駅  徒歩15分
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]7:00~16:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

常勤、非常勤/看護師、准看護師/日勤のみ
・年間休日120日以上!プライベートな時間もしっかり確保でき、メリハリをつけたご就業が可能です。
・業務割合は「外来9割、訪問診療1割」です。ほとんど外来業務ですので、外来で勤務希望の看護師様にはおススメです。
・オンコール対応はありません。訪問診療業務の中でオンコール対応を行っていただくことはありませんので業務負担も少ない環境です。
・茨城県内において在宅医療や訪問看護を中心に運営している「いばらき会」の系列クリニックです。賞与、昇給、住宅手当、退職金制度など福利厚生面もしっかりしております。

休日・休暇

休日:火木土日祝。
月水金と祝が重なった日は休み。
看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/牛久市】つくばセントラル病院
【ナース人材バンク紹介実績多数!】急性期-回復期、緩和ケアまで対応するケアミックス病院。看護師のあらゆる働き方のニーズに対応します。

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
茨城県牛久市柏田町1589-3
最寄駅最寄駅
牛久駅 / ひたち野うしく駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
[遅番1]11:00~20:00
[遅番2]12:00~21:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・24時間託児所&学童保育あり。幼稚園との二重保育も可能で、幼稚園への送迎サポートもあります。
・休憩時間に授乳可能など、完全母乳育児派には嬉しい子育て支援制度もあります。
・有給休暇は1時間単位で取得可能です。ちょっとした用事があるときに大変便利です。
・年間30,000円の研修支援補助があり、有給扱いで研修参加も可能です。スキルアップのバックアップ体制が整っています。
・病院から徒歩圏内に寮を完備。月15,000円で利用できるので、遠方からの応募も安心です。
・救急、一般急性期-在宅、緩和ケア、施設医療まであらゆる看護に携わることが可能です。
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/石岡市】山王台病院
2023年度、172床の病院に生まれ変わります。

給与給 与
年収 387.4万円~
勤務地勤務地
茨城県石岡市東石岡4-1-38
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・日勤常勤の制度を整えています。夜勤が難しい方もご相談ください。
・急性期を学びたい方におすすめです。
・消化器外科を中心として、その他、透析・乳腺外科・神経内科等多くの診療科目があり、いろいろな知識が身に付きます。
・クリニックや訪問看護等もあり、異動も相談可能です。
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【茨城県/筑西市】かわごえクリニック
2022年秋、新規開設の総合診療クリニックでオープニングスタッフ募集。

給与給 与
1,400~1,700円
勤務地勤務地
茨城県筑西市蓮沼1128-1
最寄駅最寄駅
新治駅 / 下館駅 / 下館二高前駅
施設形態施設形態
診療所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・2022年オープン。クリニックの立ち上げに携わることができるやりがいあるお仕事です。
・夜勤もオンコールもなし。日勤のみでプライベートとの両立も図ることができます。
・「患者様もスタッフも関わる人のすべてを幸せにします」という素敵な院長先生のお考えのもとで働くことができます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【茨城県/ひたちなか市】アイビークリニック
人生をドラマ化できる職場です。

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
茨城県ひたちなか市笹野町1-3-1
最寄駅最寄駅
勝田駅 / 金上駅 / 日工前駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[夜勤]17:00~9:30
[中勤]12:30~21:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・月に3-4時間と残業はほとんど無く、家庭と両立しやすい職場環境です。
・有給を時間単位で使用できるのがとても好評です。
・子の看護休暇が1人に対して5日使えるので、子育て中の看護師が多数活躍しています。
・専任・認定看護師や災害支援看護師などの資格取得の支援を行うなど、学びたい方への応援も行っています。
・看護部長は、病院としてだけでなく地域医療をどうしていくかを県の学会などで発表し、それを実践している行動派です。

休日・休暇

[休日]
・4週6休
・年間休日96日
・シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:2日
冬季休暇:4日
※子の看護休暇:1人に対して5日/年(2人以上は10日/年)
看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/ひたちなか市】恵愛小林クリニック
年間休日120日以上/残業少なめ/車通勤可能

給与給 与
年収 483万円~
勤務地勤務地
茨城県ひたちなか市幸町16-1
最寄駅最寄駅
那珂湊駅  徒歩6分 / 殿山駅 / 平磯駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
病棟 外来
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

19床の有床クリニックでの募集です。
・水曜・日曜・祝日、固定休で年間休日120日以上ございます!
・業務効率面で電子化しており、残業も少ないのでプライベートも充実させることができます
・子育て中の方も多く在籍!育児中の方の理解ある環境です!
・夜勤専従の看護師もいらっしゃるので、安心して日勤のみで働くことが可能です!

休日・休暇

[休日]
固定休:水曜日・日曜日・祝日

[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:8/13-15
年末年始休暇:12/30午後-1/3
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/石岡市】山王台病院附属眼科・内科クリニック
急性期経験を積みながら、ご自身のライフステージに合わせた働き方ができます!高賞与で綺麗な建物も魅力的◎

給与給 与
月給28.6万円~
勤務地勤務地
茨城県石岡市東石岡5-2-33
最寄駅最寄駅
石岡駅  徒歩16分 / 高浜駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:30
[早番]8:00~17:00
[遅番]10:00~19:00
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・日勤常勤の制度を整えています!夜勤が難しい方もご相談ください!
・急性期を学びたい方におすすめです!
・消化器外科を中心として、その他、透析・乳腺外科・神経内科等多くの診療科目があり、いろいろな知識が身に付きますよ!
・クリニックや訪問看護等もあり、異動も相談可能です!

休日・休暇

[休日]
ローテーション勤務(週休2日制)

[休暇]
有給休暇:10日(入職6ヶ月後付与)
育児休業取得実績あり(復帰率ほぼ100%)

[年間休日]
107日
看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/東茨城郡大洗町】大洗海岸コアクリニック
大洗海岸病院の付属クリニックです!

給与給 与
年収 341.7~489万円
勤務地勤務地
茨城県東茨城郡大洗町大貫町903-1
最寄駅最寄駅
大洗駅  徒歩20分 / 常澄駅 / 涸沼駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~17:30
[土曜]8:30~12:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・託児所を完備しています。
・定年63歳と長く働けます。
・日曜、祝日休みです。

休日・休暇

固定休:日祝
※月に何回か日祝日の病院での救急外来担当あり
看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/水戸市】みなみ赤塚クリニック水戸糖尿病甲状腺センター
\専門的に学べる!/糖尿病、代謝内科、内科泌内科のクリニック!

給与給 与
月給19万円~
勤務地勤務地
茨城県水戸市河和田町4940
最寄駅最寄駅
赤塚駅  徒歩18分 / 偕楽園駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]8:30~18:00
[日勤2]8:30~13:00
[日勤3]8:30~16:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
配属先配属先
外来
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

■水曜日午後、日祝固定のお休みでプライベート両立◎!
■糖尿病療養指導士資格取得に向けた支援ありキャリアアップができます!
■生活習慣や運動不足など、患者さんが抱える悩み、解決すべき事を伺いながら健康を保つためにサポートしていきます。

休日・休暇

[休日]
固定休:日曜日・祝日(水曜日午後・第5土曜日)
ローテーションによる(月2回の指定休)

[休暇]
年末年始
夏季休暇
有給休暇:法定通り

[年間休日]
101日
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 茨城県  つくば市

    30代

    希望雇用形態:
    非常勤(扶養外)
    希望施設形態:
    クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

担当の八代さんには不安をいつも聞いていただき、励ましていただき、色々と情報を提供してもらえ感謝しています。

家庭を大事にしたい私の気持ちをとても大事にしてくれたと思っています。 >> 続きを読む

  • 茨城県  稲敷郡阿見町

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック 、 訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

親身にお話を聞いてくださり、とても話しやすかったです。私が出す無理な要望にも合う職場を紹介していただきとてもありがたかったです。 >> 続きを読む

  • 茨城県  北茨城市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

質問点や依頼内容があり何度も連絡をとったが、快く対応してくれた。 進捗状況の詳細がもっとわかりやすいと安心できた。 >> 続きを読む

  • 茨城県  坂東市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

長期にわたり転職のアドバイス・情報ありがとうございました。

新しい環境のもと、末永く仕事ができるように努力していきたいと思います。 >> 続きを読む

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茨城県×クリニックの看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

クリニック 茨城県全体
看護師 ¥3,931,377 ¥4,261,964
准看護師 ¥3,445,487 ¥3,571,042
助産師 ¥5,454,101 ¥4,794,782
保健師 ¥3,570,000 ¥3,750,549

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

クリニック 茨城県全体
看護師 ¥1,534 ¥1,515
准看護師 ¥1,331 ¥1,301
助産師 - ¥1,520
保健師 ¥1,300 ¥1,300

2024.03 更新

茨城県×クリニックの看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 12.4
日勤 45.5
夜勤専従 0.8
非常勤 41.3
単位:%

配属先

オペ室 6.1
病棟 15.2
外来 48.5
透析 18.2
その他 12.1
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

茨城県の看護師求人動向・求人倍率

茨城県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
茨城県 705人 3,410人 4.84倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年度の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、茨城県の求人倍率は4.84倍と全国平均を2倍以上、上回る結果となっています。このことから、深刻な看護師不足が考えられます。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

茨城県 全国
看護師 820.5人 1,015.4人
准看護師 246.4人 225.6人
保健師 45.2人 44.1人
助産師 26.4人 36.5人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師と助産師は全国平均を下回っています。社会から求められる医療に対して、看護師1人あたりの負担が大きくなっているという状態といえるでしょう。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
茨城県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
1,046
(47,279)
591
(31,835)
18,646
(1,015,744)
8,390
(357,777)
平成
26年
1097
(48,452)
642
(33,956)
19,675
(1,086,779)
8,056
(340,153)
平成
28年
1,123
(51,280)
626
(35,774)
19,958
(1,149,397)
7,432
(323,111)
平成
30年
1,155
(52,955)
740
(36,911)
22,024
(1,218,606)
7,096
(304,479)
令和
2年
1,295
(55,595)
757
(37,940)
23,523
(1,280,911)
7,064
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

茨城県では、准看護師以外の人員、保健師・助産師・看護師がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は126.2%増加(平成24年と令和2年の比較)しており、全国の増加率126.1%とほぼ同じ増加率となっています。

茨城県の看護師の平均給与

茨城県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,182,741円、非常勤看護師の平均時給は1,539円であるのに対して、茨城県の常勤看護師の平均年収は4,092,565円、非常勤看護師の平均時給は1,477円です。茨城県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,230,997
夜勤のみ ¥5,013,630
日勤のみ ¥3,689,392

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,230,997円と、日勤のみと比較し年収で541,605円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

茨城県の医療について

近年の医療を取り巻く環境は、急速な超高齢化社会の到来と少子化の進展、生活習慣病の増加による疾病構造の変化、医学・医術の進歩による医療の高度化・専門家の進展、ICT(情報通信技術)の飛躍的な発達等、大きな変化が見られています。

茨城県では今後の高齢化の進展に向けて、医療の地域偏在化や医療機能の強化、病院・病床機能の役割分担・連携の推進、在宅医療の充実等医療サービス提供体制の制度改革が課題となっており、これまで取り組んできた「地域ケアシステム」や「在宅医療・介護連携拠点事業」などのネットワークを生かし、コーディネート機能の充実や多職種協働による支援の充実を図り、包括的な支援体制の構築に取り組んでいます。また、医療資源が不足している地域医療の充実を図るために、ICT(情報通信技術)を活用し、医療提供体制やニーズ等を踏まえ、必要に応じ遠隔診療による専門医療体制の整備を推進しています。

出典: 第7次茨城県保健医療計画

茨城県の看護師に対する支援・取り組み

茨城県では看護職員確保対策として、養成促進、定着促進、再就業促進、資質向上に重点をおき、様々な対策や支援・取り組みが行われています。

看護職員の確保や質の向上を図る目的で、十分な修学資金を用意できない学生への経済支援の一環として、茨城県看護師等修学資金制度を行っています。この制度は、将来茨城県内の看護職員が不足している地域に就職する意思のある人を対象に、養成施設に通うための修学資金を貸与するものです。また、病院が実施する新人看護職員の離職防止を図るための研修を支援するとともに、子育て世代の看護職員の離職を防止するため、病院内保育所の設置や運営に係る助成、定着促進コーディネーターの派遣による指導・助言をとおして、働き続けられる魅力ある職場環境づくりを支援し、看護職員の定着促進に努めています。さらに、働き続けるためには、ワークライフバランスが重要であることから、茨城労働局と連携し、短時間正職員制度など多様な勤務形態の導入や労務管理、労働関係法令等に関する研修会を実施するなど、看護職員の勤務環境の改善・向上を推進しています。このように茨城県では、看護師不足への対策や様々な支援・取り組みを行っています。

参考:茨城県看護師等修学資金制度
茨城県 人材育成

茨城県で人気のエリア

茨城県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは水戸市、つくば市、土浦市になります。求人件数も多く、総合病院や専門病院、訪問看護ステーションなど、様々な施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い水戸市、つくば市、土浦市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します

求人情報の特徴

水戸市
  • 病院からクリニック、診療所、訪問看護ステーションまで幅広い施設で看護師を募集している
  • 年間休日120日以上の施設が多く、ワークライフバランスを実現できる
  • 年収500万以上を掲示している求人がある
つくば市
  • クリニック、介護施設の求人が豊富
  • マイカー通勤可の求人が多く、遠方からの勤務も可能
  • 若手研修に定評のある施設が多い
土浦市
  • 日祝休み・託児所完備など、育児に対するサポートが充実した求人が多い
  • 教育体制が整っており、スキルアップを図れる施設がある
  • 借り上げ社宅ありの求人が散見される

他にも、日立市や取手市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を見つけやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことが可能です。
ご利用者様が何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

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茨城県の病院等施設情報

茨城県は、大規模病院をはじめ、療養病院や専門病院など求人の種類は多岐にわたり、託児所完備やプライベートとの両立ができる職場環境の改善や再就職支援など様々な取り組みを行っています。そのため、転職を考えている看護師にとっては、スキルや状況にあった働きやすい職場が見つかる可能性が高いエリアといえるかもしれません。また、茨城県は深刻な看護師不足ですが、看護師を志す人の数は少しずつ増えており、看護職養成所への応募も増加傾向にあります。さらに、近年の社会情勢により、看護職は景気に左右されない安定した職業という認識が高まってきているため、社会人経験のある看護学生の割合が増加しています。

※2022年10月記載

まとめ

今回は、茨城県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについて詳しくご紹介しました。茨城県では、看護師不足に加えて医療の地域偏在も課題になっている中で、ICTによる遠隔医療など医療提供体制を充実化させるためにさまざまな取り組みが行われています。
茨城県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件に合った求人を見つけましょう。

クリニックの働き方と年収

有床診療所でない限り、基本的には夜勤がなく、日勤のみの勤務となります。
午前診察の後、2時間程度の昼休憩をはさみ、午後の診察がスタートするというケースが多く、昼休憩時間には一時的な外出や帰宅もOKという「中抜け」が可能なクリニックも多いのが特徴です。
また仕事終わりや学校帰りに受診する方のために、夜6時~8時頃まで診療をしているところが一般的です。
お休みは「日曜・祝日プラス平日1日」など、曜日で定休日が決まっており、年末年始やお盆休み、ゴールデンウィークなども休診となるケースが多いです。
「週1~2回」や「午前のみ」「午後のみ」など非常勤の求人も多く、自分のライフスタイルに合った働き方を選べるでしょう。

年収に関しては、夜勤がないため病院などに比較すると低くなるケースがほとんどで、個人経営のクリニックが多いため給与水準や福利厚生は事業所によって様々です。また社会保険ではなく医師国保の事業所も多いので、都度確認が必要です。

クリニックの就業環境

クリニックでは一定の診療科目に特化して診療を行っているところが多く、看護師に求められるスキルも診療科目によって異なります。ご自身の興味ある分野でのスキルや知識を専門的に高められるのは魅力です。

一方で、病院と違い看護師人数が少ないため、突発的なお休みが取りにくいことや、一人に任される仕事の幅が広いことが特徴です。看護業務だけでなく、受付や院内の掃除、物品の補充や発注等の業務も看護師が担うケースが多いでしょう。

また1日に数十~数百人の患者さんを対応するため、効率的に手際よく業務を進める段取り力や、患者さんとの円滑なコミュニケーションスキルが必要となります。

クリニックで働く魅力

「日勤のみ」「日祝固定休み」「長期休暇」などワークライフバランスが取りやすい働き方に加え、「週1~2回」「午前のみ・午後のみ」のような非常勤求人も多いことから、プライベートを重視したい方や、子育て中の方にとって魅力が多い職場です。

一定の診療科目に特化しているクリニックも多く、その分野での知識やスキルなどの専門性を高められます。
また地域密着型のクリニックも多く、最先端の高度な医療ではなく、地域の患者さんにとってより身近な、地域に根差した医療・看護を提供できるアットホームな職場も多いでしょう。

クリニックの働き方でのよくある質問

クリニックでの人間関係の悩みは?

病院と異なり従業員数が少なく、人間関係が狭く固定化しやすいため、院長や既存スタッフとの相性がとにかく重要です。特に院長の人柄や考え方、クリニックの運営方針などは、看護師の働きやすさに直結します。
病院であればシフトが重ならない日もあったり、部署異動などで解決することもありますが、クリニックの場合は基本的には毎日同じ顔ぶれのため、相性が合わないと辛さも増すでしょう。

クリニック勤務ってつらい?

前述の人間関係以外でよく聞くお悩みは、残業や突発的なお休みの取りにくさです。
診療時間終了間際に来院する方が多いと、残業が発生することがあります。また診療科目によっては感染症や花粉症など季節によって患者数の増減が激しい場合もあり、忙しい時期は1日数時間の残業が続くこともあります。 病院と違い少ない人数でやりくりするため、突発的なお休みは許容されにくい職場と言えます。
また、掃除や洗濯などの看護業務以外の雑務の多さにギャップを感じる方も多いのも特徴です。

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