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ナース人材バンク 茨城県 准看護師の求人

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【准看護師/茨城県】准看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

253 件中 1~20件表示

【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/日立市】十王ひがし野クリニック
日立市の有床透析クリニックです!

給与給 与
年収 304.2万円~
勤務地勤務地
茨城県日立市十王町伊師3456-7
最寄駅最寄駅
十王駅  徒歩18分 / 高萩駅 / 小木津駅
法人名法人名
医療法人祥仁会
施設形態施設形態
診療所
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

◆透析はスケジュールで動くため残業はほとんど無いです。
◆年間休日は120日以上!ワークライフバランス重視の方におススメ!
◆社会保険完備で定年も65歳までです。
◆日中利用の託児所有!
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/日立市】田尻ヶ丘病院
<人の良さが自慢のハートフルな病院>地域の方々のニーズに真摯に寄り添い、信頼されるケアミックス病院です

給与給 与
年収 366~433.5万円
勤務地勤務地
茨城県日立市田尻町3-24-1
最寄駅最寄駅
小木津駅  徒歩15分 / 日立駅
法人名法人名
医療法人 愛正会
施設形態施設形態
病院
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期から慢性期および、療養、介護を必要とする患者様に寄り添った看護を実践しています。
・24時間託児所完備。学童保育にも対応しており、子育て世代をしっかりサポートします。
・人間関係良好でコミュニケーションが活発な環境です。離職率が低く人員の入れ替えも少ないです。
・看護師、介護士ともに手厚い人員体制。一人あたりの負担が少なく、いつでもイキイキと働けます。
・扶養手当の支給対象者が幅広く、転勤費用も入職後5年間は家賃の45%分を補助するなど、諸手当が充実しています。
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/取手市】イル・クォーレ取手
ハートフルふじしろ病院の系列の有料老人ホームです。

給与給 与
月給26.8万円~
勤務地勤務地
茨城県取手市小浮気187-1
最寄駅最寄駅
藤代駅  徒歩15分 / 佐貫駅 / 西取手駅
法人名法人名
株式会社ボンボヤージュ
施設形態施設形態
有料老人ホーム
残業少なめ 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

年間休日119日!お休みは他の施設に比べると多め!
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【茨城県/水戸市】水戸うちはら内科クリニック
ショッピングセンター内の綺麗なクリニック

給与給 与
1,400~1,500円
勤務地勤務地
茨城県水戸市内原2-1 イオンモール水戸内原1F
最寄駅最寄駅
内原駅  徒歩10分 / 偕楽園駅 / 常陸青柳駅
法人名法人名
医療法人社団順篤会
施設形態施設形態
診療所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・出勤時間が遅めです
・ショッピングセンター内のクリニックです。お買い物など非常に便利な立地となります。
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/石岡市】山王台病院
2023年度、172床の病院に生まれ変わります。

給与給 与
年収 387.4万円~
勤務地勤務地
茨城県石岡市東石岡4-1-38
法人名法人名
医療法人幕内会
施設形態施設形態
病院
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・日勤常勤の制度を整えています。夜勤が難しい方もご相談ください。
・急性期を学びたい方におすすめです。
・消化器外科を中心として、その他、透析・乳腺外科・神経内科等多くの診療科目があり、いろいろな知識が身に付きます。
・クリニックや訪問看護等もあり、異動も相談可能です。
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/東茨城郡大洗町】大洗海岸病院
経験不問!子育て支援あり!質の高い看護!

給与給 与
月給23.5万円~
勤務地勤務地
茨城県東茨城郡大洗町大貫町915
最寄駅最寄駅
大洗駅 / 常澄駅 / 涸沼駅
法人名法人名
医療法人渡辺会
施設形態施設形態
病院
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・子育て中の方安心の職場です!
・キャリアアップを目指す方のサポートも!
・わきあいあいの職場です!
・定年63歳
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/高萩市】障害者支援施設 愛正園
地域に根差した医療、福祉サービスを提供する愛生会グループの障害者支援施設です

給与給 与
月給19.1~24.4万円
勤務地勤務地
茨城県高萩市下手綱1951-26
最寄駅最寄駅
高萩駅 / 南中郷駅
法人名法人名
社会福祉法人 愛正会
施設形態施設形態
その他
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

■20年、30年と勤続年数が長い方が多くいらっしゃいます。安心して働くことができる環境である何よりの証拠です。
■人間関係良好!職員同士が家族のような関係性で温かみのある雰囲気が特徴です。
■敷地内にグループ病院のやすらぎの丘温泉病院が併設!病院が施設の状況を把握し協力体制を整えているため受診時等もスムーズな連携が叶います。
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/高萩市】やすらぎの丘温泉病院
24時間対応託児所あり

給与給 与
年収 366.9万円~
勤務地勤務地
茨城県高萩市下手綱字大谷口1951-6
最寄駅最寄駅
高萩駅  徒歩20分 / 南中郷駅
法人名法人名
医療法人愛正会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・安定した医療法人です。病院2つ、クリニック1つ、特別養護老人ホーム1つ、介護老人保健施設1つ、障がい者施設2つと日立市-高萩市で幅広く事業を展開しています。
・24時間対応保育園あり。小さいお子さんがいらっしゃる方も安心して働けます。
【新着】2024.04.24 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/那珂市】那珂クリニック
透析専門クリニック・綺麗なクリニックです

給与給 与
年収 285.5万円~
勤務地勤務地
茨城県那珂市中台719-1
最寄駅最寄駅
常陸津田駅  徒歩12分 / 後台駅  徒歩20分 / 下菅谷駅
法人名法人名
医療法人健清会
施設形態施設形態
診療所
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・産休・育休実績あり
・夜間透析が無いので、17:30でほぼ帰れます!
・日勤常勤採用検討可能
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/桜川市】さくらがわ地域医療センター
2018年10月新しく開院した地域密着型の病院です。

給与給 与
年収 333.4万円~
勤務地勤務地
茨城県桜川市高森1000
最寄駅最寄駅
大和駅  徒歩2分 / 岩瀬駅 / 新治駅
法人名法人名
医療法人隆仁会
施設形態施設形態
病院
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・非常にきれいな病院です!
・アットホームで人間関係がいい点がとても評判です!
・日々の看護業務の3M(ムダ・ムラ・ムリ)をなくし、残業時間の削減や有給休暇取得向上等、改善活動により職員の待遇改善にも努めています。
・女性のワークライフバランスを尊重し、柔軟な勤務体制の構築に努めています。
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/土浦市】神立病院
年間休日120日以上!子育てに理解あり!土浦市にある地域密着型ケアミックス病院です。

給与給 与
年収 387.6~460.9万円
勤務地勤務地
茨城県土浦市神立中央5-11-2
最寄駅最寄駅
神立駅
法人名法人名
医療法人社団青洲会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・教育サポート体制が整っているので、経験が浅めの方やスキルに不安がある方も安心です。
・年間休日120日以上でお休みがとりやすい環境です。プライベートを大切にしながら勤務することが可能です。
・子育てに理解あり!24時間利用可能な認可保育園が併設されています。柔軟にシフト対応しますのでご安心ください。
・スタッフの学ぶ意欲をしっかりサポートします。准看護師から看護師、介護士から看護師にキャリアチェンジする方もいます。
・優しいベテランスタッフが多く、暖かく迎え入れてくれる環境が整っておりますのでご安心ください。
【新着】2024.04.24 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/稲敷郡阿見町】介護老人保健施設 スーペリア360

給与給 与
月給29.5万円~
勤務地勤務地
茨城県稲敷郡阿見町荒川本郷2033-508
最寄駅最寄駅
荒川沖駅 / ひたち野うしく駅
法人名法人名
医療法人耕平会
施設形態施設形態
介護老人保健施設
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・夜勤手当に夜勤改善手当がついて16,000円/回!
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/取手市】ハートフルふじしろ病院
残業少なめ!年間休日120日以上!

給与給 与
年収 373.6~559.2万円
勤務地勤務地
茨城県取手市下萱場225
最寄駅最寄駅
藤代駅  徒歩20分 / 佐貫駅 / 入地駅
法人名法人名
医療法人社団 耕潤会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・月平均5時間ほど と残業が少ないです。(日によっては、全員定時にかえることもあります。)
・4週8休+祝日分の休日+夏冬休暇=年間123日もあり、休日がしっかり取れます。
・アットホームな雰囲気の中、ONとOFFをきちんと分けて勉強しながら働ける環境です。
・慢性疾患の患者様が転院されてくる場合が多く、救急車の搬入はほとんどありません。
・任意ですが外部の勉強会も(他部門含め)17:45-約1時間程、週2回あります。
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/ひたちなか市】介護老人保健施設サンライズ湊
恵愛小林クリニック系列の介護老人保健施設になります!

給与給 与
年収 346.6万円~
勤務地勤務地
茨城県ひたちなか市阿字ヶ浦町字原1406-1
最寄駅最寄駅
阿字ケ浦駅  徒歩1分 / 磯崎駅  徒歩9分
法人名法人名
医療法人社団克仁会
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

介護やリハビリなどの介護保険施設サービスを行なう事業所です。
恵愛小林クリニックの系列施設なので、何かあれば恵愛小林クリニックとの連携がしっかりとれます。
季節に合わせたイベントなども行なっています!
高齢者看護に興味のある看護師様にオススメです!
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【茨城県/土浦市】ケアセンター元気館
・高齢者、ご家族と「元気」を分かち合う施設です!働き方は柔軟に相談可

給与給 与
1,300~1,400円
勤務地勤務地
茨城県土浦市神立中央5丁目4-20
最寄駅最寄駅
神立駅
法人名法人名
医療法人社団青洲会
施設形態施設形態
デイケア事業所
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・08:30-15:30までの勤務可能!勤務時間も柔軟に相談可能です!
・マシンも取り入れたリハビリを行い、他職種と連携して高齢者のADL向上をサポートします
・ボランティアによるフラメンコなど、地域交流も盛んです
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/ひたちなか市】アイビークリニック
人生をドラマ化できる職場です。

給与給 与
年収 300.4万円~
勤務地勤務地
茨城県ひたちなか市笹野町1-3-1
最寄駅最寄駅
勝田駅 / 金上駅 / 日工前駅
法人名法人名
医療法人 蔦会
施設形態施設形態
診療所
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・月に3-4時間と残業はほとんど無く、家庭と両立しやすい職場環境です。
・有給を時間単位で使用できるのがとても好評です。
・子の看護休暇が1人に対して5日使えるので、子育て中の看護師が多数活躍しています。
・専任・認定看護師や災害支援看護師などの資格取得の支援を行うなど、学びたい方への応援も行っています。
・看護部長は、病院としてだけでなく地域医療をどうしていくかを県の学会などで発表し、それを実践している行動派です。
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/常陸太田市】藤井病院
[高給与/年間休日115日以上/定年65歳/福利厚生充実] 全79床・療養型病院に生まれ変わります。ワークライフバランスの実現が可能な職場です。

給与給 与
年収 408.4~616.4万円
勤務地勤務地
茨城県常陸太田市金井町3670
最寄駅最寄駅
常陸太田駅  徒歩9分 / 谷河原駅 / 河合駅
法人名法人名
医療法人藤慈会
施設形態施設形態
病院
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・常勤の看護師さんを募集中です。「日勤のみ」や「夜勤回数」の相談が可能ですのでご希望がありましたらお問い合わせ下さい。
・高待遇の給与です。ご経験によっては「月給40万円以上」や「年収600万円以上」の実現が可能な法人です。
・月9日、年間休日115日です。夏季休暇や冬季休暇もありますので、しっかりとお休みを取りながら働くことができます。
・残業はほとんどありません。ご家庭やプライベートとの両立が可能な職場環境です。
・託児所の利用が可能です。現在空きがありますので、お子様を預けながら常勤で働くことができます。
・定年65歳です。また、退職金制度の他に厚生年金基金の給付もあり長期的に働くメリットが多い職場です。
全床療養病棟になったことで「残業なし・17時30分定時上がり・有給取得のしやすさ」の実現が可能になります。
【新着】2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/日立市】田尻ヶ丘病院
<人の良さが自慢のハートフルな病院>地域の方々のニーズに真摯に寄り添い、信頼されるケアミックス病院です

給与給 与
年収 366~433.5万円
勤務地勤務地
茨城県日立市田尻町3-24-1
最寄駅最寄駅
小木津駅  徒歩15分 / 日立駅
法人名法人名
医療法人 愛正会
施設形態施設形態
病院
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期から慢性期および、療養、介護を必要とする患者様に寄り添った看護を実践しています。
・24時間託児所完備。学童保育にも対応しており、子育て世代をしっかりサポートします。
・人間関係良好でコミュニケーションが活発な環境です。離職率が低く人員の入れ替えも少ないです。
・看護師、介護士ともに手厚い人員体制。一人あたりの負担が少なく、いつでもイキイキと働けます。
・扶養手当の支給対象者が幅広く、転勤費用も入職後5年間は家賃の45%分を補助するなど、諸手当が充実しています。
【新着】2024.04.23 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【茨城県/筑西市】介護老人保健施設 プレミエール元気館 筑西

給与給 与
月給24.9~36.4万円
勤務地勤務地
茨城県筑西市古郡554-3
最寄駅最寄駅
新治駅 / 大和駅
法人名法人名
医療法人社団みなみつくば会
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・2016年4月にOPENした介護老人保健施設です。
・施設ではめずらしい、HALの福祉用を導入しています!最新設備でリハビリの補助をしています。リハビリを学びたい方にもオススメです。
・残業少な目です!
【新着】2024.04.23 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/水戸市】エミナルクリニック水戸院
未経験可/教育充実/全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給36万円~
勤務地勤務地
茨城県水戸市宮町1丁目7-20 ホテルテラスザガーデン水戸1階
最寄駅最寄駅
水戸駅  徒歩2分 / 常陸青柳駅 / 偕楽園駅
施設形態施設形態
診療所
給与高め 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・業界でも給与高水準の求人です。
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます。
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます。
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます。
【新着】2024.04.23 更新
准看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/古河市】利根川橋クリニック
残業少なめ/有給所得率高め/教育が充実しています。

給与給 与
年収 360万円~
勤務地勤務地
茨城県古河市中田1690
最寄駅最寄駅
栗橋駅 / 南栗橋駅 / 古河駅
法人名法人名
医療法人愛仁会
施設形態施設形態
診療所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・患者様とスタッフ双方にとって満足度の高い施設を目指します。
・未経験の方も研修やサポートがしっかりとされているので安心です。
・17:00までの透析クリニックです。
・日曜固定休み、有給消化率も非常に高いのでワークライフバランスが保ちやすいです。
・子育て中の看護師が多く、子育て理解のある職場です。
【新着】2024.04.23 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/水戸市】メンズエミナル水戸院
未経験可能。教育充実。全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給36万円~
勤務地勤務地
茨城県水戸市宮町1丁目7-20 ホテルテラスザガーデン水戸1階
最寄駅最寄駅
水戸駅  徒歩2分 / 常陸青柳駅 / 偕楽園駅
施設形態施設形態
診療所
給与高め 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・給与高水準の求人です!
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます!
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!
【新着】2024.04.22 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【茨城県/ひたちなか市】ツクイひたちなか
全国に店舗展開する安定法人です。

給与給 与
月給22.5~27.8万円
勤務地勤務地
茨城県ひたちなか市高場4丁目17-10
最寄駅最寄駅
佐和駅  徒歩5分 / 下菅谷駅 / 中菅谷駅
法人名法人名
株式会社ツクイ
施設形態施設形態
デイサービス事業所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・日勤のみ・デイサービスの求人です
・残業が少ないため、プライベート重視の方にもオススメです。
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
業界最多級の求人数!
地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
POINT3
看護師専門
だから業界知識が豊富!
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茨城県/准看護師の看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 茨城県  牛久市

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

毎回優しくわかりすく話しをして頂き、アドバイスや前に向かっていく目標などを教えて頂き感謝しております。

沢山支えられて、面接へのチャレンジがスムーズにいきました。
本当にありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

期間を割いて色々と話を聞いてもらえて、安心してお任せできました。

機械的な対応では無く人間的に温かい関わりを持っていただけてありがたかったです。 >> 続きを読む

  • 茨城県  取手市

    40代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    クリニック 、 訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

ご対応いただきありがとうございました。希望する職種内容への転職がかない嬉しく思います。今後ともよろしくお願い致します。 >> 続きを読む

  • 茨城県  つくば市

    30代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    病院 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

この度は、転職活動から内定に至るまで、大変お世話になりました。

伊藤さんとのお話しを通し、自分が今後、どんな看護活動していきたいのかを考えるきっかけとなりました。

経験分野ではありますが、しっかりとした教育体制の中で一から学び直したいと思います。

この度は本当にありがとうございました。 >> 続きを読む

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茨城県の准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 26.5
日勤 39.9
夜勤専従 0.4
非常勤 33.2
単位:%

施設形態

病院 25.6
クリニック 17.9
訪問看護 2.6
介護施設 47.9
企業 0
学校 0
保育園 0.9
幼稚園 0
その他 5.1
単位:%

配属先

オペ室 5.7
病棟 35.2
外来 14.8
透析 8
その他 36.4
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

茨城県の看護師求人動向・求人倍率

茨城県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
茨城県 705人 3,410人 4.84倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年度の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、茨城県の求人倍率は4.84倍と全国平均を2倍以上、上回る結果となっています。このことから、深刻な看護師不足が考えられます。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

茨城県 全国
看護師 820.5人 1,015.4人
准看護師 246.4人 225.6人
保健師 45.2人 44.1人
助産師 26.4人 36.5人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師と助産師は全国平均を下回っています。社会から求められる医療に対して、看護師1人あたりの負担が大きくなっているという状態といえるでしょう。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
茨城県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
1,046
(47,279)
591
(31,835)
18,646
(1,015,744)
8,390
(357,777)
平成
26年
1097
(48,452)
642
(33,956)
19,675
(1,086,779)
8,056
(340,153)
平成
28年
1,123
(51,280)
626
(35,774)
19,958
(1,149,397)
7,432
(323,111)
平成
30年
1,155
(52,955)
740
(36,911)
22,024
(1,218,606)
7,096
(304,479)
令和
2年
1,295
(55,595)
757
(37,940)
23,523
(1,280,911)
7,064
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

茨城県では、准看護師以外の人員、保健師・助産師・看護師がそれぞれ増加傾向にあります。看護師は126.2%増加(平成24年と令和2年の比較)しており、全国の増加率126.1%とほぼ同じ増加率となっています。

茨城県の看護師の平均給与

茨城県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,182,741円、非常勤看護師の平均時給は1,539円であるのに対して、茨城県の常勤看護師の平均年収は4,092,565円、非常勤看護師の平均時給は1,477円です。茨城県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,230,997
夜勤のみ ¥5,013,630
日勤のみ ¥3,689,392

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,230,997円と、日勤のみと比較し年収で541,605円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

茨城県の医療について

近年の医療を取り巻く環境は、急速な超高齢化社会の到来と少子化の進展、生活習慣病の増加による疾病構造の変化、医学・医術の進歩による医療の高度化・専門家の進展、ICT(情報通信技術)の飛躍的な発達等、大きな変化が見られています。

茨城県では今後の高齢化の進展に向けて、医療の地域偏在化や医療機能の強化、病院・病床機能の役割分担・連携の推進、在宅医療の充実等医療サービス提供体制の制度改革が課題となっており、これまで取り組んできた「地域ケアシステム」や「在宅医療・介護連携拠点事業」などのネットワークを生かし、コーディネート機能の充実や多職種協働による支援の充実を図り、包括的な支援体制の構築に取り組んでいます。また、医療資源が不足している地域医療の充実を図るために、ICT(情報通信技術)を活用し、医療提供体制やニーズ等を踏まえ、必要に応じ遠隔診療による専門医療体制の整備を推進しています。

出典: 第7次茨城県保健医療計画

茨城県の看護師に対する支援・取り組み

茨城県では看護職員確保対策として、養成促進、定着促進、再就業促進、資質向上に重点をおき、様々な対策や支援・取り組みが行われています。

看護職員の確保や質の向上を図る目的で、十分な修学資金を用意できない学生への経済支援の一環として、茨城県看護師等修学資金制度を行っています。この制度は、将来茨城県内の看護職員が不足している地域に就職する意思のある人を対象に、養成施設に通うための修学資金を貸与するものです。また、病院が実施する新人看護職員の離職防止を図るための研修を支援するとともに、子育て世代の看護職員の離職を防止するため、病院内保育所の設置や運営に係る助成、定着促進コーディネーターの派遣による指導・助言をとおして、働き続けられる魅力ある職場環境づくりを支援し、看護職員の定着促進に努めています。さらに、働き続けるためには、ワークライフバランスが重要であることから、茨城労働局と連携し、短時間正職員制度など多様な勤務形態の導入や労務管理、労働関係法令等に関する研修会を実施するなど、看護職員の勤務環境の改善・向上を推進しています。このように茨城県では、看護師不足への対策や様々な支援・取り組みを行っています。

参考:茨城県看護師等修学資金制度
茨城県 人材育成

茨城県で人気のエリア

茨城県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは水戸市、つくば市、土浦市になります。求人件数も多く、総合病院や専門病院、訪問看護ステーションなど、様々な施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い水戸市、つくば市、土浦市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します

求人情報の特徴

水戸市
  • 病院からクリニック、診療所、訪問看護ステーションまで幅広い施設で看護師を募集している
  • 年間休日120日以上の施設が多く、ワークライフバランスを実現できる
  • 年収500万以上を掲示している求人がある
つくば市
  • クリニック、介護施設の求人が豊富
  • マイカー通勤可の求人が多く、遠方からの勤務も可能
  • 若手研修に定評のある施設が多い
土浦市
  • 日祝休み・託児所完備など、育児に対するサポートが充実した求人が多い
  • 教育体制が整っており、スキルアップを図れる施設がある
  • 借り上げ社宅ありの求人が散見される

他にも、日立市や取手市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を見つけやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことが可能です。
ご利用者様が何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

茨城県の病院等施設情報

茨城県は、大規模病院をはじめ、療養病院や専門病院など求人の種類は多岐にわたり、託児所完備やプライベートとの両立ができる職場環境の改善や再就職支援など様々な取り組みを行っています。そのため、転職を考えている看護師にとっては、スキルや状況にあった働きやすい職場が見つかる可能性が高いエリアといえるかもしれません。また、茨城県は深刻な看護師不足ですが、看護師を志す人の数は少しずつ増えており、看護職養成所への応募も増加傾向にあります。さらに、近年の社会情勢により、看護職は景気に左右されない安定した職業という認識が高まってきているため、社会人経験のある看護学生の割合が増加しています。

※2022年10月記載

まとめ

今回は、茨城県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについて詳しくご紹介しました。茨城県では、看護師不足に加えて医療の地域偏在も課題になっている中で、ICTによる遠隔医療など医療提供体制を充実化させるためにさまざまな取り組みが行われています。
茨城県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件に合った求人を見つけましょう。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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看護師さんの転職でよくあるご質問

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ご登録の皆さまからお預かりしている大切な個人情報は、弊社の個人情報管理事務局にて厳重に管理しております。
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