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ナース人材バンク 兵庫県 精神科/心療内科の看護師求人

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【精神科/心療内科/兵庫県】看護師おすすめ求人・転職・募集先 一覧

52 件中 1~20件表示

【新着】2024.03.28 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【兵庫県/神崎郡神河町】公立神崎総合病院
地域に根付いた病院でワークライフバランスを叶えて働けます!

給与給 与
月給19.2~45万円
勤務地勤務地
兵庫県神崎郡神河町粟賀町385
最寄駅最寄駅
新野駅 / 寺前駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 胃腸科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 心療内科 透析 神経科 泌尿器科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科 その他
3交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

[特徴]
・公立(神河町)の総合病院です
・病床数140床の総合病院です
・認定看護師も在籍しています

[勤務条件]
・日勤 08:30-17:15
・準夜勤 16:30-00:30
・深夜勤 00:00-09:00
※契約職員の場合は7.5時間勤務となります

[家庭/プライベート両立]
・残業も比較的少なくワークライフバランスの両立が叶います
・働き方の相談も可能です(契約職員の場合、日勤のみで一日7.5時間勤務)

[教育体制]
・キャリアパス:個々の成長や能力に合わせて、経験を積み上げていただけるような目標設定にしています
・認定看護師、認定看護管理者が在籍しています
・プリセプター制度を導入しておりますので安心の教育体制です

[その他特徴]
・有給休暇が入社後すぐにつきます

仕事内容

病院内においての看護業務
【新着】2024.03.28 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/姫路市】厚生病院
「心根が優しい看護師」が働く環境です。年間休日120日以上あり、ワークライフバランスも抜群です。

給与給 与
年収 412.7~538万円
勤務地勤務地
兵庫県姫路市御立西4-1-25
最寄駅最寄駅
余部駅 / 播磨高岡駅 / 山陽姫路駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 眼科 精神科 神経内科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

[病院特徴]
年間休日120日以上!ワークライフバランスが叶います。
内科を中心とした慢性期看護がメインのケアミックス病院です。
法人内で介護老人保健施設や介護医療院などの各施設、訪問看護を運営しており、一貫した看護ができます。

[勤務条件]
年間休日120日以上(土日祝の数)
有給消化率 約80%

[家庭/プライベート両立]
院内託児所あり。
仕事と休みのメリハリを大切にしており、プライベート両立が叶います。

[教育体制]
悩みがあれば看護部長をはじめ、声をかけてくださいます。
時に厳しくお話しすることもございますが、頑張りたい思いを大切にしてくださいます。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
【新着】2024.03.28 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/姫路市】仁恵病院
有給休暇消化率高いです。託児所有。長く働ける職場です。

給与給 与
年収 405.6万円~
勤務地勤務地
兵庫県姫路市野里275
最寄駅最寄駅
京口駅  徒歩15分 / 野里駅 / 山陽姫路駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科 神経科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・有給休暇消化率:80%と高いです。
(病院全体で100%取得を目指しており、取りにくい雰囲気は無し)
・託児所あり(基本は365日)。
※日勤帯のみの運営です。
・精神科なので、残業殆どなし。
・未経験の方歓迎です。
・家庭との両立ができる病院です。
 お子様が熱が出た場合は、最優先にしていただいて大丈夫です。
・夜勤回数多めなどの相談も可能。

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市西区】神戸白鷺病院
ワークライフバランス/育児手当あり

給与給 与
年収 401.5万円~
勤務地勤務地
兵庫県神戸市西区神出町小束野9-94
最寄駅最寄駅
志染駅 / 広野ゴルフ場前駅 / 緑が丘駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
精神科 神経科 歯科
2交替 3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・年間休日122日
・住宅手当、家族手当、育児手当等福利厚生面充実
・プリセプター制度も導入し、勉強会や研修会なども積極的に行っています。
・職員が穏やかな気持ちで働くことで患者様への対応も丁寧に出来るという考えを大切にしています。
・職員も心の深呼吸が出来る病院をモットーにしています。

仕事内容

病院における看護業務及び付帯業務 
・患者様の一般状態の観察、処置、カルテの記載
・食事、服薬、入浴介助 等
【新着】2024.03.27 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/西宮市】西宮渡辺病院
年間休日129日/24時間託児所有のケアミックス病院

給与給 与
年収 459.7万円~
勤務地勤務地
兵庫県西宮市室川町10-22
最寄駅最寄駅
西宮駅  徒歩10分 / 西宮駅  徒歩13分 / さくら夙川駅  徒歩17分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 心療内科 神経科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・年間休日129日(リフレッシュ休暇3日含む)で近隣の病院では1、2位を争う休日数です。
・24時間託児所があり、希望があれば3歳以降幼稚園への転園も可能です。
・認定看護師が2名在籍しており学べる環境もございます。

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【兵庫県/明石市】明石こころのホスピタル
2023年新病棟がフルオープンしました!精神科急性期で学びたい方必見!

給与給 与
年収 505.2万円~
勤務地勤務地
兵庫県明石市藤江1315
最寄駅最寄駅
藤江駅  徒歩5分 / 西明石駅  徒歩16分 / 中八木駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
精神科 心療内科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・精神科急性期病院で70年の歴史がある病院です。
・山陽「藤江駅」から徒歩5分とアクセス良好です。また車通勤も可能です。
・待遇としては交通費全額支給、住宅手当、早出遅出勤手当、夜勤手当、家族手当、保育手当(最高月額50,000円まで)があります。
・部署間、職員同士のコミュニケーションも良好です。
・精神科の急性期医療と在宅復帰支援をしており、 精神科救急病棟も有しており勉強できます。色々な疾患の方に対応可能です。

[家庭/プライベート両立]
子育て中の看護師:お子様が小学生に上がるまで夜勤が免除となります。
ひとり親の看護師:中学生まで夜勤が免除となります。
[教育体制]
PNS(パートナーシップ・ナーシング・システム)

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市北区】大池病院
年間休日124日/残業も少なくプライベートと両立できます。

給与給 与
年収 447.5~496.9万円
勤務地勤務地
兵庫県神戸市北区山田町上谷上字ウツギ原25番地
最寄駅最寄駅
大池駅 / 神鉄六甲駅  徒歩12分 / 唐櫃台駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
精神科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

【病院特徴】
男子病棟48床、女子病棟51床、高齢者向け病棟49床(計148床)の精神科単身病院です。
六甲山の緑と新鮮な空気、四季折々の花が咲く豊かな環境を行かし、やすらぎを提供することで、単調になりがちな日々の生活に潤いをもたらし、ゆっくりと快適な生活ができるように心と体のトータルサポートを目指しています。

【勤務条件】
年間休日は124日とお休みが多いです。

【家庭/プライベート両立】
基本的に残業はなくワークライフバランスもしっかりとれます。

【その他特徴】
・未経験可能/精神科経験が無い方も入職後に活躍しています。
・3交代ですが、明けの次の日はお休みになるので負担も軽いです。

仕事内容

病院内における看護業務および付随する業務
 2024.03.22 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市中央区】神戸博愛病院
アクセス良好。残業少なく、ワークライフバランスが叶う病院です。

給与給 与
月給21.3~28.6万円
勤務地勤務地
兵庫県神戸市中央区元町通7-1-17
最寄駅最寄駅
西元町駅  徒歩1分 / 花隈駅  徒歩5分 / 神戸駅  徒歩5分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 皮膚科 精神科 放射線科 リハビリテーション科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

[病院特徴]
・慢性期看護を中心とし、一般病棟もあるケアミックス病院です。
・外来では健診や各種検査など、予防医学に重点を置いております。
・西元町駅から徒歩1分、アクセス良好でとても綺麗な病院です。

[勤務条件]
・勤務時間は8:50-17:00/16:30-翌9:00です。

[家庭/プライベート両立]
・残業ほとんどなく、両立が図れます。
・お子様の行事や予定など、相談しやすい環境が魅力です。

[教育体制]
・チームナーシングを採用しており、病棟全体で入職後もしっかりとサポートありです。

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
 2024.03.22 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市北区】向陽病院

給与給 与
年収 366.1万円~
勤務地勤務地
兵庫県神戸市北区有野町有野1490
最寄駅最寄駅
岡場駅  徒歩10分 / 五社駅  徒歩17分 / 有馬口駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科 神経科 放射線科 歯科
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・ゆっくりと精神科を学べる環境です。
・有給消化率は90%ございます。希望休を月5日申請可能です。
・残業はほとんどなくプライベートとの両立が可能です。
・託児所有り(日中のみ)、お休みの融通も利きやすく、育児と両立したい方にもおすすめです。
・芸術(音楽)療法、レクリエーション療法など治療に向けてさまざまな方法を取り入れています。
・寮は朝・晩食事付きで水道費込みで月々35,000円です。

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市東灘区】東神戸病院
小規模ですが幅広い看護分野を経験可能です。

給与給 与
年収 374.4~383.8万円
勤務地勤務地
兵庫県神戸市東灘区住吉本町1-24-13
最寄駅最寄駅
住吉駅  徒歩5分 / 御影駅  徒歩10分 / 御影駅  徒歩13分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 小児科 皮膚科 精神科 心療内科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

病院特徴
一般急性期病棟、地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟、緩和ケア病棟をもつケアミックス病院です。
法人内に訪問看護、診療所などがありジョブチェンジを通し長く勤務できる体制があります。
アクセス面も良好で、JR住吉駅から徒歩5分!その他路線からもアクセス可能です。

勤務条件
・年間休日128日!シフト希望も月5日程度叶います。
・基本3交代(※一部2交代の病棟もあります)

家庭/プライベート両立
託児所はありませんが、育児支援制度があります。
育時休暇を希望された場合は1年間の休暇と保育所に入所出来ない場合は最長で2年間育時休暇が延長出来ます。

教育体制
勉強できる環境!認定看護師進学支援制度があります。
看護師資格を有する臨床工学技士が在籍しており、看護師目線で講習しています。

その他特徴
住宅手当支給あり

仕事内容

病院内における看護業務
 2024.03.22 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/多可郡多可町】多可赤十字病院
教育・福利厚生・育児休業制度等充実。

給与給 与
年収 356.3万円~
勤務地勤務地
兵庫県多可郡多可町中区岸上280
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 精神科 泌尿器科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

【おすすめポイント】
・離職率が低いです。
・福利厚生充実。保養所利用等
・有給消化率が高いです。
・残業少ないです。
・育児短時間勤務可能(将来的には夜勤あり)

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯業務
 2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市中央区】ポートアイランド病院
教育師長がおり受け入れ体制も充実!子育て理解があり働き方の相談も可能です。

給与給 与
年収 326.4~470.7万円
勤務地勤務地
兵庫県神戸市中央区港島中町4-6
最寄駅最寄駅
みなとじま駅  徒歩1分 / 市民広場駅  徒歩7分 / 中公園駅  徒歩7分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 心療内科 透析 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 その他
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・残業がほぼありません!
・子供が体調不良でのお休みは「お互い様の精神」で助け合っています。
・24時間託児所が「無料」で利用できます!(相場は月30,000円程度)
・外部の民間保育所を利用の場合は最大50,000円の保育所補助が支給されます。
・ポートライナーみなとじま駅から直結でアクセス便利です。雨にも濡れません。
・神戸の中枢である中央区立地なので、夜勤明けや仕事帰り三宮でショッピングも可能です。
・車通勤可能で駐車場も無料で利用できます。
・最大40,000円/月の住宅手当があります。
・各病棟にクラークを配置しています。
・薬剤師が1Fにおり、必要に応じて病棟まで駆け付けます。

仕事内容

病棟により異なります。
 2024.03.22 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【兵庫県/姫路市】訪問看護ステーション心の駅
アットホームな環境の訪問看護ステーション/残業はほとんどございません。

給与給 与
年収 350~400万円
勤務地勤務地
兵庫県姫路市大塩町292-39
最寄駅最寄駅
大塩駅 / 的形駅  徒歩20分 / 山陽曽根駅  徒歩20分
施設形態施設形態
訪問看護
診療科目診療科目
精神科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・精神科看護に興味のある方歓迎です。
・高い定着率で安定感抜群の職場です。長く腰を据えて働きたい方にオススメの求人です。
・有給休暇は100%消化可能です。ご家庭との両立、ご自身の時間を確保していただけます。
・プリセプターが優しく支援します。研修制度が充実しており、未経験者も安心です。
・播磨大塩病院系列の訪問看護ステーションです。経営母体も安定しています。

仕事内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務
 2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/姫路市】兵庫県立はりま姫路総合医療センター
救急救命センターやドクターヘリを有する基幹病院です。2022年5月オープンの最新設備が整った県立病院で働きませんか。

給与給 与
月給21.1~36.3万円
勤務地勤務地
兵庫県姫路市神屋町3丁目264番地
最寄駅最寄駅
京口駅  徒歩8分 / 姫路駅  徒歩15分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器外科 心臓血管外科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 小児科 小児外科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 泌尿器科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科口腔外科 その他
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

[病院特徴]
循環器・脳血管疾患や多発外傷を中心とした救命救急医療を行っています。最新鋭のハイブリッドERを有する救命救急センターがあり、ハイブリッド手術室やロボット手術室、ドクターヘリやドクターカーなどが活躍しています。

[勤務条件]
・3交代もしくは2交代勤務の選択制。(最初は3交代)
・臨時任用職員(任期は最長3年)の雇用となりますが正規職員の採用試験を受けることも可能です。

[教育体制]
・PNSを導入しており、2人1組でケアをしていきます。
・県立の様々な研修にも参加可能です!
・新人職員への他県立病院との合同研修会などもございます。

[その他特徴]
・夜勤は4名体制のため仮眠も取りやすい環境です。
・家賃補助も最大28,000円までございます。
・子育て支援として院内保育所もございます。(空き状況の確認が必要)

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
 2024.03.21 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【兵庫県/神戸市中央区】しおかぜメモリークリニック

給与給 与
年収 300万円~
勤務地勤務地
兵庫県神戸市中央区多聞通2丁目1番9号
最寄駅最寄駅
神戸駅  徒歩3分 / 西元町駅  徒歩4分 / ハーバーランド駅  徒歩5分
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 心療内科
残業少なめ 昇給あり 車通勤可 託児所あり

仕事内容

クリニックにおける看護業務および付帯する業務
認知症専門のクリニックで下記の業務をご担当頂きます。
・訪問診療における医師の同行と簡単な事務作業
・訪問先施設の採血
・在宅や訪問施設で必要な物品の準備や在庫管理

<主な医療行為>
採血、必要時皮下・筋肉注射など

<主な事務>
訪問診療の同行:採血(必要時)、訪問診療にかかる簡単な事務(書類の確認・回収、金銭授受、日程調整)
クリニック内の薬剤・医療材料の発注・在庫管理
電子カルテ入力
訪問車両の運転(※運転可能な方のみ)等
 2024.03.19 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市東灘区】宮地病院
【ワークライフバランス】地域密着型のケアミックス病院です!

給与給 与
年収 403.5万円~
勤務地勤務地
兵庫県神戸市東灘区本山中町4-1-8
最寄駅最寄駅
摂津本山駅  徒歩6分 / 岡本駅  徒歩9分 / 青木駅  徒歩12分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 精神科 心療内科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

2008年3月に「働きやすい病院」として認定された実績あり。自他共に認める働きやすい病院です。
「ひょうご仕事と生活のバランス企業」と表彰を受けた実績あり。
理事長は慢心することなく「現状維持は後退だ、変化し続けよう。」と、より良い医療/働きやすい環境を目指し続けております。
希望休も5日以上可能
産休/育休取得率も高く、職場復帰される方がほとんどです。

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯業務
 2024.03.18 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/姫路市】播磨大塩病院
定着率の良い希少求人です。

給与給 与
月給18.3万円~
勤務地勤務地
兵庫県姫路市大塩町1096
最寄駅最寄駅
曽根駅  徒歩15分 / 大塩駅  徒歩17分 / ひめじ別所駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
精神科 神経科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

【法人概要】
姫路地域に根差した精神科に特化した病院で「負けないチーム医療」「負けない笑顔」「負けない地域連携」を目標に運営しております。
・アクセス:JR曽根駅、姫路別所駅から車で5分です。
・病棟だけでなく訪問看護も運営しております。
・新卒採用もしており、プリセプター制度もございます。
【勤務条件】
・8:35-17:00、16:20-09:10の二交代制です。
・有給消化率はほぼ100%です。
・賞与の前年度実績は4ヶ月です。
【家庭/プライベート両立】
・定着率は高く、看護部長や事務長も看護師に理解があり、しっかり相談に乗ります。
・残業もほとんどないため、家庭両立をしていきたい方にお勧めです。
【教育体制】
・プリセプター制度の充実しています。
・研修制度も充実しています。

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
 2024.03.18 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/加古郡稲美町】播磨サナトリウム

給与給 与
年収 417.6~443.1万円
勤務地勤務地
兵庫県加古郡稲美町北山1264
最寄駅最寄駅
東加古川駅 / 神野駅 / 日岡駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
精神科 神経科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

◯精神科病院での優しい看護の実践ができます。
○残業ほぼなし!有給休暇ほぼ100%♪お休みも取りやすい環境です!
〇託児所もあり、安心して勤務も可能です!

仕事内容

病院内における看護業務
介護業務は比較的多くなります。
経管栄養や点滴管理は多数
 2024.03.18 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市西区】関西青少年サナトリューム
教育制度に力を入れており、多職種の方との連携を大切にしています。

給与給 与
年収 409.2~486.4万円
勤務地勤務地
兵庫県神戸市西区岩岡町西脇838
最寄駅最寄駅
大久保駅 / 魚住駅 / 江井ケ島駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
精神科 神経科
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

【病院特徴】
・スーパー救急も取り入れており、急性期から慢性期まで幅広く精神科が学べます。
・病院、訪問看護、デイケア、グループホームなど地域部門があり将来的なキャリアチェンジも叶います。
・プリセプター制度で丁寧に指導し、ブランクのある方も安心して働けます。

【おススメポイント】
・もともと離職率が低く、働きやすい環境です。
・職員のシャトルバスがあるのでアクセスも良好です。
・残業はほぼありません。

【入職後の研修について】
・法人のモットーが教育を一番大切にしており、職種や部署を超えた研修を行うことで一貫した看護が学べます。
・多職種との連携もスムーズに行えるメリットも多いです。

仕事内容

病院内における看護業務とそれに付随する業務
 2024.03.15 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市灘区】神戸海星病院
日本医療機能評価機構認定医療機関!2006年にリニューアルしたホテルのような綺麗な病院です!

給与給 与
年収 440万円~
勤務地勤務地
兵庫県神戸市灘区篠原北町3-11-15
最寄駅最寄駅
六甲駅  徒歩12分 / 六甲道駅 / 王子公園駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 心療内科 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

【病院特徴】
≪整形外科・消化器・眼科が強み≫ 2次救急の病院です!
・神戸市内の中でも人工関節置換術、角膜移植術等は有数の成績を誇る病院です。

【勤務条件】
年収:20代半ばの方で430万円以上
【賞与】4.22ヶ月/年2回

【家庭/プライベート両立】
・セコム提携病院で年間休日120日!有給休暇・年末年始・フレックス休暇などの休暇制度が充実しています。

【教育体制】
・中途入職でもプリセプタ制度があり安心!
・資格取得などの支援制度:キャリアアップ研修があり、スペシャリストコースを用意しています。
・また臨床経験5年以上、かつ当院での勤務実績が2年以上あり、当該分野での委員会 や学会での業績があれば、認定看護師に進めます。
・病院独自の「エキスパートナース制度」があり、看護の専門性を高められるよう支援しています。

仕事内容

病院内における看護業務
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

対応が早くて、連絡をこまめにいれてもらえて安心した。
病院が決まるまでの相談も家庭事情をよく聞いてもらえたし、担当さんの考えも聞かせてもらえるので参考になった。
メールでのやりとりで携帯メールが取れなかった時すぐにFAXに切り替えてくれたりした。 >> 続きを読む

  • 兵庫県 

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

会社の状況を包み隠さず説明していただいたことは非常に良かったです。入ってから状況が違うということが通常だと思いますが事前にお話しをいただいたうえで検討できました。入職後のフォローがあることも安心できます。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

諸事情で担当者の方を代わってもらいましたが、どちらの方もとても話しやすく、申し送りも出来ていたので、とても相談しやすかったです。また、病院とのやりとりもとても迅速にされていたので驚きました。 >> 続きを読む

  • 兵庫県  姫路市

    20代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

いつも丁寧に、親身になって話を聞いていただきました。

就職活動に対して、全くわからないことだらけでしたが、1つずつ詳しく教えていただき、スムーズに内定が決まり、感謝してます。 >> 続きを読む

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兵庫県×精神科/心療内科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

精神科/心療内科 兵庫県全体
看護師 ¥4,485,285 ¥4,443,188
准看護師 ¥3,933,933 ¥3,881,125
助産師 ¥5,078,799 ¥5,182,893
保健師 ¥3,775,837 ¥3,874,749

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

精神科/心療内科 兵庫県全体
看護師 ¥1,658 ¥1,612
准看護師 ¥1,600 ¥1,432
助産師 - ¥1,843
保健師 - ¥1,500

2024.03 更新

兵庫県×精神科/心療内科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 49.3
日勤 28.2
夜勤専従 1.4
非常勤 21.1
単位:%

施設形態

病院 73.5
クリニック 1.5
訪問看護 11.8
介護施設 8.8
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 4.4
単位:%

配属先

オペ室 9.6
病棟 63.5
外来 13.5
透析 5.8
その他 7.7
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

兵庫県の看護師求人動向・求人倍率

兵庫県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
兵庫県 1,511人 4,978人 3.29倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年度の全国の看護師求人倍率が2.30倍であるのに対して、兵庫県は3.29倍と高い数値になっています。一方、人口10万人当たりの看護師数を比較すると、全国の看護師の平均数1,015.4人に対して、兵庫県は1,052.5人です。兵庫県は人口10万人当たりの看護師人数で全国平均を上回っているものの、それ以上に求人があり、転職市場としては売り手市場になっていることがわかります。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

兵庫県 全国
看護師 1,052.5人 1,015.4人
准看護師 176.0人 225.6人
保健師 34.8人 44.1人
助産師 27.3人 36.5人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師の数は平均よりもやや上回っています。一方で、有効求人倍率の高さから推測すると、決して看護師が充足しているというわけではなさそうです。准看護師、保健師、助産師は全国平均を下回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
兵庫県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
1,548
(47,279)
1,265
(31,835)
44,502
(1,015,744)
12,542
(357,777)
平成
26年
1,569
(48,452)
1,334
(33,956)
47,672
(1,086,779)
11,787
(340,153)
平成
28年
1,679
(51,280)
1,446
(35,774)
50,916
(1,149,397)
11,016
(323,111)
平成
30年
1,759
(52,955)
1,544
(36,911)
54,658
(1,218,606)
10,560
(304,479)
令和
2年
1,903
(55,595)
1,493
(37,940)
57,521
(1,280,911)
9,619
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

兵庫県では、保健師・看護師の人員が増加傾向にあります。特に看護師は、129.3%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも3.2ポイント高くなっています。

兵庫県の看護師の平均給与

兵庫県の看護師の平均給与

当社調べによる全国の常勤看護師の平均年収は4,336,489円、非常勤看護師の平均時給は1,528円であるのに対して、兵庫県の常勤看護師の平均年収は4,424,004円、非常勤看護師の平均時給は1,618円です。兵庫県の看護師の平均給与は、常勤・非常勤ともに全国平均よりも上回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,481,587
夜勤のみ ¥4,834,833
日勤のみ ¥3,968,264

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。夜勤のみの勤務の場合、平均年収が4,834,833円と、日勤のみと比較し年収で866,569円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

兵庫県の医療について

2025年には、団塊世代がすべて75歳以上になると予測され、兵庫県でも2025 年には総人口 527 万人のうち 65 歳以上人口が 160 万人(30.4%)、75 歳以上人口が 97 万人(18.3%)までのぼるとされています。
この状況を踏まえ、住民が住み慣れた街で生活しながら、状況に応じた適切で必要な医療を受けられるよう地域医療の提供体制(地域完結型医療)の整備が必要とされ、兵庫県でも医療機能の分化・連携、在宅医療の充実、それを支える医療従事者の確保を進め、「地域完結型医療」の構築を目的として、地域医療構想が制定されています。

出典: 兵庫県/兵庫県地域医療構想

兵庫県の看護師に対する支援・取り組み

兵庫県では、看護職員確保対策を行っています。例えば、「看護職員資質向上事業」として、医療の高度化や専門化、在宅療養への支援、医療に対する国民のニーズの変化などに対応するため、看護職員の資質向上を図る事業を実施しています。

他にも、「看護職員離職防止・再就業支援事業」が設立されていて、看護職員がワークライフバランスを保ちながら、就業継続・定着するための研修や相談事業等を実施しています。また、早期離職防止のため、新人看護職員卒後臨床研修事業等にかかる費用を助成も行っています。
離職防止や、定着するための対策だけではなく、次世代の人材育成として、看護師等養成所運営費の一部助成等も実施しています。

出典: 兵庫県/兵庫県地域医療構想

兵庫県で人気のエリア

兵庫県で看護師求人が多く、求職者に人気のエリアは、神戸市、尼崎市、姫路市になります。
求人件数も多く、大規模病院から一般病院、大学病院、駅近の訪問看護ステーション、在宅診療のクリニックなど、多様な求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。
求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーにご質問いただければ、代行してお問い合わせもできます。

ここでは、神戸市・尼崎市・姫路市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

神戸市
  • 神戸市は交通の便がよく、アクセスしやすい求人が豊富
  • 大規模な病院も多い
  • 兵庫県全体の35%の求人が神戸市の求人
尼崎市
  • 大規模な病院がある
  • クリニックの求人が豊富
  • 企業、学校、保育園の求人も多い
姫路市
  • 託児所あり、残業なしといった子育て世代も働きやすい求人も充実している
  • パートやアルバイトといった雇用形態の求人も多い

他にも、西宮市や明石市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を見つけることができるでしょう。

ナース人材バンクでは、兵庫県の地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことが可能です。
ご利用者様が何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

まとめ

今回は、兵庫県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについて詳しくご紹介しました。
兵庫県は、全国平均と比べると看護師数が多い状況ですが、求人数がそれ以上に多くあるため、求人倍率は全国平均を大きく上回っています。そのため、兵庫県では看護師不足の状況であることが分かります。このことから、看護師の人材確保のためにさまざまな対策が講じられています。
兵庫県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件に合った求人を見つけましょう。

精神科/心療内科について精神科/心療内科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて精神科/心療内科の業務内容や年収、精神科/心療内科で働く大変さと魅力についてまとめました!

精神科/心療内科の業務内容と年収

【精神科/心療内科の業務内容】

状態観察・検査介助・診察介助・処置・与薬といった診療の補助と、食事・排泄・入浴・更衣の介助といった療養上の世話の両面から患者さんを支えます。
精神疾患の場合、治療期間が長く、完治しないケースも多いため、必然的に関わりの多い看護師と患者との精神的なつながりや信頼関係が大切となります。
薬物治療がメインになりますが、合併症治療病棟やスーパー救急病棟以外の病棟では点滴が必要な患者さんはほとんどいません。経口内服薬が多いため、食事前後の配薬・服薬の状況には十分に気を配る必要があります。
その他の医療処置としては、経管栄養、褥瘡処置、定期的に内服薬の効果などをチェックするための採血等があります。

【精神科/心療内科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、精神科/心療内科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は精神科/心療内科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 精神科/心療内科 全転職者
2020年度 ¥4,089,156 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,162,159 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,166,797 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

精神科/心療内科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,166,797円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より2%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

精神科/心療内科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 統合失調症が最多、次いで認知症、うつ病などの気分障害が多い
  • 入院期間が長い(平均在院日数:268日、数年~数十年に渡り入院する方も)
  • 病棟機能ごとの患者の違いとしては、
    「15対1病棟」:精神科慢性期の患者
    「スーパー救急病棟」:精神科の超急性期。錯乱や興奮状態が強い患者が多い
    「精神科療養病棟」:数年~数十年単位で長期入院している患者も多い。社会的入院の方も一定存在する病棟
    「認知症治療病棟」:認知症に伴う幻覚、妄想、夜間せん妄、徘徊などの症状が著しい患者

【求められるスキル】

  • コミュニケーションスキル
  • 配薬・服薬管理
  • 食事介助・入浴介助・おむつ交換・トランス・体位交換など介助業務スキル(特に精神療養や認知症病棟)

精神科/心療内科で働く大変さと魅力

精神科/心療内科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【精神科/心療内科で働く大変さ】

働く大変さ

介護業務(食事・入浴介助・おむつ交換)が多い

特に精神療養病棟や認知症病棟は介護業務も多いです。
働く大変さ

再入院が多い

退院後半年以内の再入院が約30%、1年以内が約37%と、頑張って治療して退院してもまた入院となるケースが多い診療科です。
働く大変さ

自分の気持ちがマイナスに引っ張られる?

患者の話に耳を傾けることが重要な仕事ですが、距離感が保てずに患者へ感情移入しすぎる人は難しいかもしれません。適度な距離感を保つ必要がありそうです。
また、自分なりのストレス発散法や気分転換になるような趣味を持っておくのも大事になります。

一方で、精神科/心療内科で働く魅力もたくさんあります!

【精神科/心療内科で働く魅力】

働く魅力

中長期的にじっくり患者と関わることができる

短くても数カ月、長いと数十年に渡って入院するケースが多いため、より長期的に患者と関わっていくことができます。
働く魅力

コミュニケーションにより果たす看護師の役割が大きい、やりがいを感じやすい

精神科の他の診療科との最も大きな違いは、対応する疾患が、けがや病気ではなく「心の病」であることです。
そのため患者の心のケアが重要なわけですが、関わりの多い看護師の果たす役割は非常に大きく、それ自体が看護師にとってはやりがいの一つになります。
働く魅力

残業が少ない、家庭やプライベートと両立しやすい

15対1病棟や精神療養は精神科慢性期なので、急変も少なく、基本的に緊急入院等もありません。そのため残業が発生しにくく、プライベートと両立しやすい環境と言えます。

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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