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ナース人材バンク 兵庫県 内科の准看護師求人

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【准看護師 内科/兵庫県】准看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

111 件中 1~20件表示

【新着】2024.03.28 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【兵庫県/加東市】松原メイフラワー病院
休日120日!完全週休2日制/高い実績を誇るリウマチ専門の病院です!

給与給 与
年収 330.2万円~
勤務地勤務地
兵庫県加東市藤田944-25
最寄駅最寄駅
滝野駅
法人名法人名
医療法人松原メイフラワー病院
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 整形外科 リウマチ科 リハビリテーション科
2交替 土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

[病院特徴]
・数少ないリウマチメインの病院で、リウマチを勉強したい方は他の病院より専門的に学べます!
・リウマチケアナースが7名在籍しています。
・残業の少なさやお休みの多さから、プライベート両立を叶えることが出来る病院です。
・病棟や外来など、幅広い配属相談が叶います。

[勤務条件]
・勤務時間は8:30-17:15/16:30-翌9:00です。
・年間120日以上あります。
・外来勤務は土日祝休みになります。

[家庭/プライベート両立]
・残業はほとんどありません!2階病棟はオペの件数が多いときは少し残業が出ますが、その日は遅出が対応するのでそこまで遅くなりません。
・子育て理解がある病院で、お休みなどに対しても協力的な雰囲気です。

[教育体制]
・ラダー+プリセプター(固定ではなく日替わり)にて、サポートしています。

仕事内容

病院内における看護業務
病棟内の巡回
医療処置
カルテ入力
【新着】2024.03.28 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/小野市】緑駿病院
自然に囲まれた穏やかな環境で、ワークライフバランスを叶えることが出来る病院です。

給与給 与
年収 376.4万円~
勤務地勤務地
兵庫県小野市匠台72-1
最寄駅最寄駅
大村駅  徒歩19分 / 樫山駅 / 三木駅
法人名法人名
医療法人社団薫楓会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 神経内科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

[病院特徴]
・ワークライフバランス、家庭両立を図りながら働ける療養型病院です!
院内に24時間託児所も完備しており、学童にも対応しているので安心です。
残業ほとんどなく勤務が出来ます。
・2015年に新築移転し、とてもキレイな建物です。

[勤務条件]
・日勤の勤務時間 08:45-17:15で夜勤については二交代か三交代が選べます。
・年間休日 113日
※非常勤勤務、夜勤パートなどのご相談実績もあります。

[家庭/プライベート両立]
・残業ほとんどなく勤務可能なため、両立が図れます。
・また子育て世代の看護師が活躍中で、理解ある環境です。

[教育体制]
・これまでの経験に合わせて、夜勤入るまでもしっかりと時間をかけてのサポートがあります。

仕事内容

病院内における看護業務
【新着】2024.03.28 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/相生市】半田中央病院
定着率高め/透析から救急・慢性期まで実施

給与給 与
年収 381.6~460万円
勤務地勤務地
兵庫県相生市旭3-2-18
最寄駅最寄駅
相生駅 / 西相生駅
法人名法人名
医療法人社団 天馬会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 眼科 透析 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・地域の方々とのふれあいを大切にしている病院です。病院以外にも介護事業・関連事業所を経営しており、医療と介護の連携を取り、相生市内の医療を守っています。
・年間休日が120日あります。
・有給休暇も部署や職員によってはほぼ100%取得しています。
・定着率が高く、新卒も採用してしています。産休後の復帰率もほぼ100%です。
・子育て中の看護師さんも多数活躍中です。生活環境の変化に応じて、働き方のご相談も可能です。
透析室も順調に患者さんの数を増やしています。

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
【新着】2024.03.27 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/西宮市】北摂中央病院
生瀬駅より徒歩8分/日勤9:00-17:00/給与高め/有給休暇取得率高め/定年65歳

給与給 与
年収 433.5万円~
勤務地勤務地
兵庫県西宮市塩瀬町生瀬1281-5
最寄駅最寄駅
生瀬駅  徒歩7分 / 宝塚駅 / 西宮名塩駅
法人名法人名
医療法人社団 緑水会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

【病院特徴】
・老人専門の病院として1979年に開設しました。2010年から長期の療養を必要とする方々のための医療療養型病院として地域医療に貢献しています。
・高齢者ケアに関する豊富な知識と歴史があり、そのノウハウを存分に吸収していただける環境です。
・完全療養型で予定入院/予定退院(死亡退院)のみなので予定通りの仕事が出来ます。
・委員会活動は、月1回に時間内に行っているので、委員会での残業はありません。

【勤務条件】
・日勤9:00-17:00、1日7時間勤務。
・有給休暇の取得率はほぼ100%でお休みも取りやすい環境です。
・賞与が年間5ヶ月分(決算賞与含む)のため、周辺の事業所と比べ給与水準が高めです。
・65歳定年で長く勤務可能です。

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
食事介助や入浴介助等のケア業務も行っていただきます。
【新着】2024.03.27 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市垂水区】名谷病院
心の通い合う看護や介護を通して自己実現

給与給 与
年収 430万円~
勤務地勤務地
兵庫県神戸市垂水区名谷町字梨原2350-2
最寄駅最寄駅
総合運動公園駅 / 学園都市駅 / 名谷駅
法人名法人名
医療法人社団菫会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 歯科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

≪子育て看護師必見。家庭との両立が図りやすい職場です。≫
・育休産休から復帰した看護師も多くいらっしゃり、今後結婚・出産が控えていても理解のある現場です。
・子供の急な休みにも対応可能です。看護部長が子育て経験者で、そういう時はちゃんと休みましょうという風土があります。
・年間公休が多い(年間休日120日※年末5日含む)

≪PRポイント≫
・目の前にバス停がありアクセス抜群です。さらに垂水駅・名谷駅からも頻回にバスが出ています。
・大きな組織法人なので、経営基盤は安定しております。
・病院だけでなく福祉施設も多数あるので多様なキャリアパスが望めます。
・人間関係に不安を抱えて入職された方も、配慮のある受け入れにより定着して頑張っています。

仕事内容

病院内における看護業務
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/神戸市北区】松本ホームメディカルクリニック
日祝固定休み!中抜け無しのクリニックです!

給与給 与
年収 438.6~555.6万円
勤務地勤務地
兵庫県神戸市北区有野町唐櫃50-1
最寄駅最寄駅
有馬口駅  徒歩3分 / 五社駅  徒歩14分 / 唐櫃台駅  徒歩18分
法人名法人名
医療法人社団医啓会
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 胃腸科 肛門科 外科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・在宅にも力を入れている19床の有床クリニックです。
※地域密着型の診療所です。

・スタッフ間は非常にアットホームで、長く続けられるように相談にも乗ってくれます。

・平成20年に開設。非常に綺麗で、周囲も静かで落ち着いた場所。
平成25年10月にサービス高齢者住宅「おもいやり」をオープン。

【こんな方におすすめ】
・内視鏡の経験ある方。学びたい方。
・急性期病院でつかれちゃったかな、ゆっくりしたいなという方。
・小さいお子さんがいて、プライベートと両立したい方。

仕事内容

クリニックにおける看護業務および付帯する業務
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/加古川市】共立会病院
年間休日120日程度!地域の中でも給与水準の高い病院です。

給与給 与
年収 381.7~518.8万円
勤務地勤務地
兵庫県加古川市米田町平津596
最寄駅最寄駅
宝殿駅  徒歩7分 / 加古川駅 / 伊保駅
法人名法人名
医療法人共立会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 皮膚科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

[病院特徴]
・法人内で幅広い事業所を運営している法人です。
・アクセス面:JR宝殿駅より徒歩約8分
・診療科の特徴:医療療養病棟で幅広い疾患に関われます。
[勤務条件]
・年間休日:120日程度(年度毎に変動)
・給与条件:190,000円-280,000円
※資格手当、調整手当、皆勤手当含む
※別途、残業代、夜勤手当など該当者に支給有り
・勤務時間:8時30分-17時30分/16時30分-翌9時00分/10時00分-19時00分
※その他、病棟により他シフト有り
[家庭/プライベート両立]
・残業も少なく、家庭両立が叶います。
・夜勤入りの曜日相談なども乗ります。
[教育体制]
・チェックリストで本人と、業務の確認をし、仕事を覚えるまでサポートします。
・院内、院外研修も定期的に実施しています。

仕事内容

病院における看護業務及び付帯する業務
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【兵庫県/加西市】北条田仲病院
透析経験がなくても大丈夫です。教育ノウハウがございます。

給与給 与
月給20.8万円~
勤務地勤務地
兵庫県加西市北条町北条391-3
最寄駅最寄駅
北条町駅  徒歩9分 / 播磨横田駅 / 長駅
法人名法人名
医療法人紀陽会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 整形外科 透析 泌尿器科 放射線科
2交替 昇給あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

《透析を中心に幅広く学べます》
・どの部署に配属されても透析との関わりを持てます。
・透析経験無しの方の採用がほとんどなので、未経験者の受け入れ実績も豊富です。
・透析機器のトラブルは全て技師が対応しますので、機械は苦手という人も心配はいりません 。
・合併症患者の搬送など多いので、透析だけでなく内科領域も勉強できます。
・地域内での給与水準は高めです。

仕事内容

病院内における看護業務、透析室における看護業務
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【兵庫県/神戸市北区】西原内科クリニック
西鈴蘭台駅から徒歩1分! アクセス抜群!大変希少な中抜け無しクリニックです!

給与給 与
年収 240万円~
勤務地勤務地
兵庫県神戸市北区北五葉1-3-11
最寄駅最寄駅
西鈴蘭台駅 / 鈴蘭台西口駅  徒歩7分 / 鈴蘭台駅  徒歩14分
法人名法人名
医療法人社団西原内科クリニック
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 消化器科
給与高め 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

[病院特徴]
希少な中抜け無しクリニックです!
西鈴蘭台駅から歩いて3分の好立地です。
研修体制が充実しており、学びたい人におススメです。

[勤務条件]
勤務時間 8:30-17:00/8:30-13:00
※別途夜診シフトあり
休日:日・祝休み
夏季休暇4日
年末年始休暇6日

[家庭/プライベート両立]
中抜けが無いため、プライベート時間とのバランスがとりやすいのが特徴です。

[教育体制]
入職後、勉強会などが充実しており、教育体制が整っています。
学びたい、スキルアップしたい方には大変おススメです。

仕事内容

クリニックにおける看護業務および付帯する業務
外来業務、検査等
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【兵庫県/宝塚市】晃成会クリニック
小林駅より徒歩14分/日曜祝日休み/病院との連携強化/車通勤可

給与給 与
年収 332万円~
勤務地勤務地
兵庫県宝塚市光明町1-9
最寄駅最寄駅
小林駅  徒歩11分 / 逆瀬川駅  徒歩16分 / 仁川駅
法人名法人名
医療法人社団 晃成会
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 胃腸科 消化器科 肛門科 循環器科 外科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

■クリニック特徴
・地域の皆様との関わりも大切にしているクリニックです。訪問リハビリ・デイケアの施設も併設し連携しています。
・市立病院との連携も密にとれているため、消化器のドクターが来院し、検査を実施しています。
・院長先生も非常に気さくな方で、スタッフと交流する時間も設けていらっしゃいます。

■勤務条件
・休診日は、土曜日午後、日曜祝日です。
・看護師・准看護師問わず、時給は午前診1,600円、午後診1,900円です。

仕事内容

クリニックにおける看護業務
1日平均50名程度の外来患者様の対応
医師の診察補助、備品整理等
【新着】2024.03.26 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【兵庫県/三木市】三木山陽病院
福利厚生抜群!子育てとの両立も実現可能

給与給 与
年収 392~500万円
勤務地勤務地
兵庫県三木市志染町吉田1213-1
最寄駅最寄駅
志染駅  徒歩14分 / 恵比須駅 / 広野ゴルフ場前駅
法人名法人名
医療法人社団朋優会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 外科 整形外科 リウマチ科 皮膚科 眼科 透析 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期から在宅ケアまで対応しているので幅広い看護スキルを身につけることができます!
・周辺の病院に比べ、給与水準が高めです
・内科に強みをもつ病院で、糖尿病患者様が多くいらっしゃいます
・24時間託児所があり、家庭との両立もできます!
・定年は65歳なので、長く常勤で勤務できます。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
【新着】2024.03.26 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/南あわじ市】翠鳳第一病院
常勤日勤の相談可能な回復期リハビリテーション病棟を有する療養型病院です。

給与給 与
年収 329.3~439.2万円
勤務地勤務地
兵庫県南あわじ市広田広田134-1
法人名法人名
医療法人社団翠鳳会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 脳神経外科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

[施設特徴]
淡路島内で病院だけでなく施設など幅広く運営されており、療養型+回復期リハビリテーション病棟を有しています。島内外からの職員を受け入れている、アットホームな職場です。歓迎会・納涼祭・慰安旅行などの費用は病院が負担します。納涼祭は毎年実施しています。

[勤務条件]
・日勤 08:30-17:30
・夜勤 16:30-09:30

[家庭/プライベート両立]
・様々な生活背景に合わせた雇用形態を相談できます!
・残業も少なく、プライベートとの両立も図れます!
・緑豊かな環境で、働けます!
・子育て中の職員が多く、育児サポートが充実しています!
・託児所が院内にあるので、休憩中などにお子さんの様子を見に行くこともできます!

[教育体制]
・先輩方がついてくださり教えていただけます。

仕事内容

病院内における看護業務
【新着】2024.03.25 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【兵庫県/神戸市西区】伊川谷病院
安定法人が運営する地域密着型の病院。子育て世代に安心の環境が魅力です!

給与給 与
1,450~1,600円
勤務地勤務地
兵庫県神戸市西区池上2丁目4番地の2
最寄駅最寄駅
伊川谷駅 / 学園都市駅 / 西神南駅
法人名法人名
医療法人社団菫会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 婦人科 眼科 透析 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

大手法人 菫会が母体の為、福利厚生も充実して安定しています。
地域密着型の病院で、内科に強みを持つほか、健診センターも運営しています。
幅広い年齢やキャリアの方が在籍しており、馴染みやすい環境なのも魅力です!
年間休日は111日あります。
勤務時間は8:30-17:00です。※配属先による
子育て中の看護師も多く活躍中です。
重症患者の受け入れが少ないため、残業が少ないです。
院内託児所があります。
ラダー制度導入しているので教育環境は整っています。
中途の方にもプリセプターがつくのでフォロー体制が良いです。
ブランク明けの看護師にはOJTでしっかりと業務研修行います。

仕事内容

病院内における看護業務
【新着】2024.03.25 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/姫路市】姫路愛和病院
年間休日121日/プライベートと両立しながら勤務が出来ます。健診センターもリニューアル

給与給 与
年収 407.1万円~
勤務地勤務地
兵庫県姫路市飯田3-219-1
最寄駅最寄駅
亀山駅  徒歩3分 / 手柄駅  徒歩14分 / 飾磨駅  徒歩19分
法人名法人名
医療法人芙翔会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 皮膚科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

[病院特徴]
・亀山駅から徒歩5分/一般病棟と療養病棟を有するケアミックス病院です。
・2023年に健診センターがリニューアル。予防医学にも力を入れています。
[勤務条件]
・年間休日は121日と多く、プライベート両立とれるのが魅力です。
・勤務時間は8:30-17:30/17:00-翌9:00です。
[家庭/プライベート両立]
・1時間から取得可能な時間有給制度があります。
・急な入院が発生するとき以外は残業が起きにくいため、両立が図れます。
・お休みが多いため、プライベートとの両立はばっちりです。
[教育体制]
・中途採用者についてもプリセプターが付き、サポートします。
・経験が浅い方についても、師長と目標シート等を通じて密にコミュニケーション取りながらすすめていきます。

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
【新着】2024.03.25 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【兵庫県/相生市】栗尾整形外科

給与給 与
月給26.5万円~
勤務地勤務地
兵庫県相生市山崎町227-1
最寄駅最寄駅
西相生駅  徒歩10分 / 相生駅
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 整形外科 リウマチ科 神経内科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

院長はじめスタッフ間、仲良く仕事できます。
19床の有床診療所で、現在10床-15床が稼動しています。
整形外科、リハビリテーション科、内科等で町のかかりつけ医のため、子供からお年寄りまで幅広い患者様を受け入れています。
病棟の夜勤は1名体制です。院長、看護師長が常にオンコール対応するので安心して夜勤ができます。(週1回程度)
併設に通所リハビリテーションがあります。
週に1回往診があります。(外来看護師)
外来部門と病棟部門と所属分かれていますが、看護師長が双方管理し、フォロー体制は十分に出来ています。

仕事内容

有床診療所における看護業務。当初3ヶ月-6ヶ月は外来看護業務を経験した後、病棟看護業務となります。病棟業務に異動後当直もあります。
【新着】2024.03.27 更新

【兵庫県/姫路市】日並内科外科医院
透析室増床予定につき増員募集!日勤のみで家庭両立が叶う環境です!

勤務地勤務地
兵庫県姫路市香寺町犬飼502
最寄駅最寄駅
香呂駅  徒歩17分 / 仁豊野駅 / 溝口駅
法人名法人名
医療法人社団日並内科外科医院
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 胃腸科 消化器科 外科 整形外科 透析 麻酔科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

■病院特徴 
姫路市香寺町にある、透析治療~各種診察、健康診断などの幅広い対応をしているクリニックです。
この度、透析センターを5床増床予定です!
透析は日勤のみで、准夜勤やオーバーナイトは行っておりません。
ご家庭のご事情で急な対応があった際も、院長筆頭にご家庭を優先するようなお声がけがある風土のため、両立もしやすい環境です!

■勤務条件
勤務時間:7:30-16:30 / 7:00-16:00 / 8:30-17:30 / 9:00-16:30 / 16:30-9:00
休日:年間休日109日(シフト制)

■家庭/プライベート両立
子育て中の看護師様もご活躍中です。何かあった時は無理せず帰宅していいよという風土が根付いており、両立しやすい環境です♪

■教育体制
透析未経験の方も相談可能です!丁寧に指導してくださいます。

仕事内容

診療所における看護業務および付帯する業務
【新着】2024.03.27 更新

【兵庫県/姫路市】酒井病院
フレックスタイム制あり。連休が取得可能です。

勤務地勤務地
兵庫県姫路市飾西412-1
最寄駅最寄駅
余部駅  徒歩3分 / 播磨高岡駅 / 太市駅
法人名法人名
医療法人社団みどりの会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 眼科 透析 泌尿器科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

[施設特徴]
・地域密着のケアミックス型病院です。
・酒井病院の母体として、さまざまな施設を運営しております。
・寄り添う看護を目指しています。

[勤務条件]
・給料水準が高めです。
・年間休日120日です。(年に1回、1週間程度のリフレッシュ休暇制度あり)

[家庭/プライベート両立]
・お休みが多いため、両立が図れます。
・時短制度もあるので、子育て中の方にとって働きやすい環境です
・託児所があるので、安心して働けます。
・「休みはどんどん取りなさい」という理事長の方針があるので、有給休暇は取りやすいです。

[教育体制]
・プリセプター制度があるので安心して働ける環境です。
・スタッフの働きやすさを大切にしたいので、看護部長に何でも相談できるような職場環境です。

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
【新着】2024.03.27 更新

【兵庫県/尼崎市】やすみつクリニック
阪神尼崎駅より徒歩10分/訪問診療/9時始業

勤務地勤務地
兵庫県尼崎市神田中通5-195クリニックプラザAMA2階
最寄駅最寄駅
出屋敷駅  徒歩7分 / 尼崎駅  徒歩11分 / 尼崎センタープール前駅  徒歩19分
法人名法人名
医療法人浩清会
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 呼吸器科
昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

[クリニック特徴]
・2019年8月に開院した訪問診療メインのクリニックです。
・外来と訪問診療があるため、地域の医療にじっくり携わることができます。

[勤務条件]
・常勤の場合給与は年俸制です。
・9時始業、残業少なめの為プライベートと両立して勤務頂けます。
・オンコールの回数や所持の有無の相談可能です。

仕事内容

診療所における看護業務及び付帯する業務
※外来、訪問診療、訪問看護の兼務となります。
【新着】2024.03.26 更新

【兵庫県/姫路市】共立病院
車通勤可!医療生協の病院

勤務地勤務地
兵庫県姫路市市川台3-12
最寄駅最寄駅
京口駅  徒歩14分 / 野里駅 / 姫路駅
法人名法人名
姫路医療生活協同組合
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 リハビリテーション科
3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

【給与】
・給与水準も高めで、毎年着実に基本給が昇給するので収入面でも安定感があります。
・非常勤でも賞与(寸志)が付きますので、時給は低めですが賞与でカバーできます。
【法人】
・姫路市内に47の事業所がある大きな法人です。
・法人内で協力体制があるので産休や急病などで人員が減った場合は近隣施設から看護師さんの応援もあります。
・福利厚生面も充実。労働組合にも加入し労働者の権利を遵守している法人です。
【子育て理解】
・産休復帰の看護師は時短制度(終業時間が1時間短縮)も利用可能です。看護師長や病院が子育てへの理解があるので、突発的なお休みも対応します。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
 2024.03.22 更新

【兵庫県/西脇市】大山記念病院
働きやすい環境が魅力です。人間関係を理由に戻ってくる人もいます。充実した福利厚生で両立しながら活躍出来ます。

勤務地勤務地
兵庫県西脇市黒田庄町田高313
最寄駅最寄駅
本黒田駅  徒歩7分 / 船町口駅 / 黒田庄駅
法人名法人名
社会医療法人社団正峰会
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 婦人科 皮膚科 眼科 透析 泌尿器科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

[病院特徴]
県下でも有数の大手法人 正峰会が運営法人です。
保育園、単身寮など福利厚生が充実しており、給与も高水準です。
「人間関係がよかったから戻ってきました」という出戻りの方がいるぐらいの魅力的な環境です。
病院をはじめ、系列で施設・訪問看護・クリニックなど様々運営しており、将来的な移動も可能です。

[家庭/プライベート両立]
子育て中の看護師も多く活躍中です!系列の保育園を優先利用可能など働きやすい環境です。
時短勤務、固定休みなど、ご家庭の状況に合わせた相談も可能です。

[教育体制]
ラダーに沿ってEラーニングと対面研修を導入しております。
即戦力の看護師様も不安があれば時間をかけて見守っています。

仕事内容

病院内における看護業務
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
業界最多級の求人数!
地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
POINT3
看護師専門
だから業界知識が豊富!
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兵庫県/准看護師の看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

対応が早くて、連絡をこまめにいれてもらえて安心した。
病院が決まるまでの相談も家庭事情をよく聞いてもらえたし、担当さんの考えも聞かせてもらえるので参考になった。
メールでのやりとりで携帯メールが取れなかった時すぐにFAXに切り替えてくれたりした。 >> 続きを読む

  • 兵庫県 

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

会社の状況を包み隠さず説明していただいたことは非常に良かったです。入ってから状況が違うということが通常だと思いますが事前にお話しをいただいたうえで検討できました。入職後のフォローがあることも安心できます。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

諸事情で担当者の方を代わってもらいましたが、どちらの方もとても話しやすく、申し送りも出来ていたので、とても相談しやすかったです。また、病院とのやりとりもとても迅速にされていたので驚きました。 >> 続きを読む

  • 兵庫県  姫路市

    20代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

いつも丁寧に、親身になって話を聞いていただきました。

就職活動に対して、全くわからないことだらけでしたが、1つずつ詳しく教えていただき、スムーズに内定が決まり、感謝してます。 >> 続きを読む

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兵庫県×内科の准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 29
日勤 40.3
夜勤専従 1.1
非常勤 29.7
単位:%

施設形態

病院 24.6
クリニック 11.6
訪問看護 6.5
介護施設 50.7
企業 0
学校 0
保育園 1.4
幼稚園 0
その他 5.1
単位:%

配属先

オペ室 5.9
病棟 25.4
外来 17.8
透析 5.1
その他 45.8
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

兵庫県の看護師求人動向・求人倍率

兵庫県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
兵庫県 1,511人 4,978人 3.29倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年度の全国の看護師求人倍率が2.30倍であるのに対して、兵庫県は3.29倍と高い数値になっています。一方、人口10万人当たりの看護師数を比較すると、全国の看護師の平均数1,015.4人に対して、兵庫県は1,052.5人です。兵庫県は人口10万人当たりの看護師人数で全国平均を上回っているものの、それ以上に求人があり、転職市場としては売り手市場になっていることがわかります。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

兵庫県 全国
看護師 1,052.5人 1,015.4人
准看護師 176.0人 225.6人
保健師 34.8人 44.1人
助産師 27.3人 36.5人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師の数は平均よりもやや上回っています。一方で、有効求人倍率の高さから推測すると、決して看護師が充足しているというわけではなさそうです。准看護師、保健師、助産師は全国平均を下回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
兵庫県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
1,548
(47,279)
1,265
(31,835)
44,502
(1,015,744)
12,542
(357,777)
平成
26年
1,569
(48,452)
1,334
(33,956)
47,672
(1,086,779)
11,787
(340,153)
平成
28年
1,679
(51,280)
1,446
(35,774)
50,916
(1,149,397)
11,016
(323,111)
平成
30年
1,759
(52,955)
1,544
(36,911)
54,658
(1,218,606)
10,560
(304,479)
令和
2年
1,903
(55,595)
1,493
(37,940)
57,521
(1,280,911)
9,619
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

兵庫県では、保健師・看護師の人員が増加傾向にあります。特に看護師は、129.3%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも3.2ポイント高くなっています。

兵庫県の看護師の平均給与

兵庫県の看護師の平均給与

当社調べによる全国の常勤看護師の平均年収は4,336,489円、非常勤看護師の平均時給は1,528円であるのに対して、兵庫県の常勤看護師の平均年収は4,424,004円、非常勤看護師の平均時給は1,618円です。兵庫県の看護師の平均給与は、常勤・非常勤ともに全国平均よりも上回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,481,587
夜勤のみ ¥4,834,833
日勤のみ ¥3,968,264

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。夜勤のみの勤務の場合、平均年収が4,834,833円と、日勤のみと比較し年収で866,569円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

兵庫県の医療について

2025年には、団塊世代がすべて75歳以上になると予測され、兵庫県でも2025 年には総人口 527 万人のうち 65 歳以上人口が 160 万人(30.4%)、75 歳以上人口が 97 万人(18.3%)までのぼるとされています。
この状況を踏まえ、住民が住み慣れた街で生活しながら、状況に応じた適切で必要な医療を受けられるよう地域医療の提供体制(地域完結型医療)の整備が必要とされ、兵庫県でも医療機能の分化・連携、在宅医療の充実、それを支える医療従事者の確保を進め、「地域完結型医療」の構築を目的として、地域医療構想が制定されています。

出典: 兵庫県/兵庫県地域医療構想

兵庫県の看護師に対する支援・取り組み

兵庫県では、看護職員確保対策を行っています。例えば、「看護職員資質向上事業」として、医療の高度化や専門化、在宅療養への支援、医療に対する国民のニーズの変化などに対応するため、看護職員の資質向上を図る事業を実施しています。

他にも、「看護職員離職防止・再就業支援事業」が設立されていて、看護職員がワークライフバランスを保ちながら、就業継続・定着するための研修や相談事業等を実施しています。また、早期離職防止のため、新人看護職員卒後臨床研修事業等にかかる費用を助成も行っています。
離職防止や、定着するための対策だけではなく、次世代の人材育成として、看護師等養成所運営費の一部助成等も実施しています。

出典: 兵庫県/兵庫県地域医療構想

兵庫県で人気のエリア

兵庫県で看護師求人が多く、求職者に人気のエリアは、神戸市、尼崎市、姫路市になります。
求人件数も多く、大規模病院から一般病院、大学病院、駅近の訪問看護ステーション、在宅診療のクリニックなど、多様な求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。
求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーにご質問いただければ、代行してお問い合わせもできます。

ここでは、神戸市・尼崎市・姫路市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

神戸市
  • 神戸市は交通の便がよく、アクセスしやすい求人が豊富
  • 大規模な病院も多い
  • 兵庫県全体の35%の求人が神戸市の求人
尼崎市
  • 大規模な病院がある
  • クリニックの求人が豊富
  • 企業、学校、保育園の求人も多い
姫路市
  • 託児所あり、残業なしといった子育て世代も働きやすい求人も充実している
  • パートやアルバイトといった雇用形態の求人も多い

他にも、西宮市や明石市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を見つけることができるでしょう。

ナース人材バンクでは、兵庫県の地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことが可能です。
ご利用者様が何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

まとめ

今回は、兵庫県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについて詳しくご紹介しました。
兵庫県は、全国平均と比べると看護師数が多い状況ですが、求人数がそれ以上に多くあるため、求人倍率は全国平均を大きく上回っています。そのため、兵庫県では看護師不足の状況であることが分かります。このことから、看護師の人材確保のためにさまざまな対策が講じられています。
兵庫県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件に合った求人を見つけましょう。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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看護師さんの転職でよくあるご質問

登録の条件はありますか?
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちの方であればどなたでもご登録できます。
在職中ですが、登録できますか?
多くの方が在職中にご登録いただいています。
転職はリスクもありますので、できるだけ早く準備を進められることが一番です。
また、お仕事で忙しく転職活動の時間を取りにくい方も代わりにキャリアパートナーが求人を探したり、面接設定いたしますので、効率的に活動ができます。
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