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ナース人材バンク 北海道 内科・常勤(夜勤のみ)・残業少なめの看護師求人

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内科 常勤(夜勤のみ) 残業少なめの求人・事業所

10 件中 1~10件表示

【新着】2024.03.22 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【北海道/帯広市】帯広記念病院
福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。

給与給 与
年収 445.3~598.9万円
勤務地勤務地
北海道帯広市川西町基線28-1
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:30
[(日勤)]8:30~17:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2016年5月にOPENした病院です。廊下は広く、病棟はナースステーション・両開きドアのエレベータを中心に配置し左右に広がるような造りで、導線も良いです。
・賞与4ヶ月支給します。夜勤は1回15,000円と、夜勤を行って収入を上げていきたい人にはピッタリです。
・資格取得に向けたサポートがあります。貸付金(資格取得後3年勤務で返済免除)、実習の為の休暇(無給)を取得可能です。
・病棟だけなく、外来や訪問看護等様々なセクションでご相談が可能です。

休日・休暇

[休日]
週休2日制

[休暇]
有給休暇(法定通り)
リフレッシュ休暇(年間7日)

[年間休日]
111日以上

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
・病棟における日勤・夜勤業務
・他部署との連携・調整
 2024.03.15 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【北海道/虻田郡洞爺湖町】洞爺温泉病院
給与高水準・残業少なめ。託児所利用の方も歓迎

給与給 与
年収 358.6万円~
勤務地勤務地
北海道虻田郡洞爺湖町洞爺町54-41
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:00~9:30
[日勤]9:00~17:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・一般、リハビリ、ホスピス、療養まで幅広い看護を実践しています。
・残業は少なめです。賞与や職務手当も充実で、給与面でも満足出来ます。
・託児所があり(費用のほとんどを負担します)、子育て中の方も安心です。
・各エリアから送迎バスがあります。多くの職員が送迎バス通勤です。
 (真駒内 - 喜茂別 - 洞爺温泉病院)
 (登別 - 室蘭 - 伊達 - 洞爺温泉病院)
・急性期環境からの20-30代看護師の転職が増えています。院内も若返りが進んでいる状態です。

休日・休暇

[休日]
週休2日+祝日

[休暇]
夏季休暇:2日
冬季休暇:5日
開院記念休暇:1日(7月15日)
有給休暇:法定通り

[年間休日]
125日

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
 2024.03.08 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【北海道/富良野市】富良野病院
お助け【高給与】従業員満足度が上昇している病院/職場環境〇/ フォロー体制〇

給与給 与
月給40万円~
勤務地勤務地
北海道富良野市住吉町1-30
最寄駅最寄駅
富良野駅  徒歩2分 / 学田駅 / 鹿討駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:10~9:10
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
その他
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 循環器科 外科 整形外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 泌尿器科 麻酔科
残業少なめ 給与高め 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり 期間限定

ひとこと特徴

・道内でも屈指のお給料と働きやすさを誇ります
・JR富良野駅から徒歩5分の場所にある、255床の一般病院です
・日勤常勤、夜勤専従、パートなど、働き方の相談も可能です

休日・休暇

4週8休

※お助けナースは正職員看護師と休みが異なる

仕事内容

医師・看護師長の指示のもと病棟の看護業務
1.患者様に安心して地域で暮らせる看護
2.安全で効率的な医療
3.専門職業人として看護実践能力の向上これらを看護部の方針として働いていただきます
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【北海道/函館市】共愛会病院
充実の研修制度、24時間保育所を完備しています。

給与給 与
年収 436.8~607.9万円
勤務地勤務地
北海道函館市中島町7-21
最寄駅最寄駅
堀川町駅  徒歩9分 / 千代台駅  徒歩9分 / 昭和橋駅  徒歩11分
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[※日勤]8:30~17:00
[2交代夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 小児科 産婦人科 耳鼻咽喉科 透析 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
2交替 3交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・函館では数少ない産婦人科を有する病院です。
・徳洲会独自の先端の教育プログラムに則った指導が受けられます。
・寮がありますので単身者や遠方の方も働くことができます。
・24時間保育所の利用が可能です。学童(院外)もありますので子育て看護師も安心して働くことができます。
・函館駅から車で5分の好立地です。病院前にバス停もありますので通勤が便利です。
・診療費補助、リゾートホテル利用など、徳洲会ならではの福利厚生が得られます。
・系列で老人保健施設・特別養護老人ホーム・デイサービスなど関連施設が多いです。患者様にノンストップの看護・医療を提供できます。

休日・休暇

[休日]
シフト制
※シフトは毎月10日までに提出
※公休希望は月2回まで取得可能
[休暇]
夏季休暇(最大4日、勤続年数により変動)・有給休暇(最大40日支給)
[年間休日]
110日

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【北海道/川上郡弟子屈町】川湯の森病院
院内保育完備/働き方ご相談ください。

給与給 与
求人ページをご覧ください
勤務地勤務地
北海道川上郡弟子屈町川湯温泉4-8-30
最寄駅最寄駅
川湯温泉駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科 心療内科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・研修希望者には積極的に費用の面など支援をしております。資格取得の費用についても同様です。
・地域密着の病院で、高齢者患者が多いです。
・残業が少なく、プライベートの時間も大切にできます。
・日勤常勤勤務が可能ですので、ご家庭との両立もし易い環境です。

休日・休暇

週休2日(週労働時間40時間以内)
有給休暇:法定通り

仕事内容

病院内における看護業務、及び付帯する業務
看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【北海道/札幌市清田区】北野循環器クリニック
地域の皆様の「かかりつけ」になれるクリニックです。

給与給 与
月給28.8万円~
勤務地勤務地
北海道札幌市清田区北野7条2丁目12-17
最寄駅最寄駅
南郷18丁目駅  徒歩13分 / 大谷地駅  徒歩20分 / 南郷13丁目駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 循環器科 外科 形成外科 透析 泌尿器科
2交替 残業少なめ 昇給あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

当クリニックの中心医療である人工透析はもちろん、心臓・血管を対象とした循環器診療、健康診断、インフルエンザ予防接種など、地域の皆様に寄り添った医療を心がけていきます。
・入院施設増設の為に病院を開設するにあたっての増員募集です。
・小規模な施設ですが、透析・循環器を学ぶことができます。
・透析未経験の方も教育面において、しっかりサポートします。

休日・休暇

4週8休
※年末年始休暇、夏季休暇は年度により変動あり
年間休日:104日程度

仕事内容

クリニック内における看護業務全般、および付帯する業務
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【北海道/虻田郡洞爺湖町】洞爺病院
24時間救急の対応を行いながら、地域に根付いた病院を目指し、在宅看護にも力を入れております。

給与給 与
月給20.9万円~
勤務地勤務地
北海道虻田郡洞爺湖町高砂町126
最寄駅最寄駅
洞爺駅  徒歩12分 / 有珠駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[日勤]8:20~17:00
[夜勤]16:10~9:20
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 小児科 透析 泌尿器科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科 歯科口腔外科
2交替 土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・院内教育に力を入れていますので、中途入職の方も安心できます。
・回復期リハビリテーション・在宅医療を幅広く勉強することができます。
・「スローライフを楽しみながら地域医療に携わりたい」という移住希望者も歓迎します。
・一般から療養まで幅広いステージの患者様と接する事ができます。
・有給は入職日に5日(リフレッシュ休暇)、3ヶ月後に16日支給します。(4月入職の場合・途中入職の場合は入職時期により日数が異なります。)
・協会系列ではトップクラスの有給取得率です。
・お子様が風邪を引いた場合、診断書があれば3日連続休日の取得が可能です。(子供看護休暇制度)

休日・休暇

[年間休日]
125日
※透析室は日祝休みとなります

[休暇]
夏季休暇3日
メモリアル休暇
有給休暇(法定通り)

[有給付与日数について]
1年目16日付与、2年目20日付与
※入職月によって有休付与日数が異なります
※2024年4月入職の方から1年目20日付与に改定予定です。

仕事内容

病院における看護業務全般
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【北海道/茅部郡森町】新都市砂原病院

給与給 与
年収 452.9万円~
勤務地勤務地
北海道茅部郡森町砂原1-30-59
最寄駅最寄駅
掛澗駅 / 渡島砂原駅 / 尾白内駅
勤務形態勤務形態
常勤(夜勤のみ)
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤のみ)の場合
[夜勤]16:45~9:15
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 透析
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・急性期から社会復帰まで幅広く対応した法人です。2017年には青森にも新病院がオープンしました。
・函館新都市病院から送迎バスが出ていますので、函館市内からの通勤も可能です。
・森町砂原地区でまだ数少ない病院です。地域根ざした病院で働きたい方にはおすすめです。

休日・休暇

【休日】
4週8休制+他 ※年間休日:約120日
元は4週6休+他でしたが増えました。
※有給休暇は採用から2ヶ月後に付与。
※リフレッシュ休暇(3日間)、その他特別有給休暇制度有

【休暇】
有給休暇
育児休暇

仕事内容

病院内における看護業務全般

【北海道/北見市】道東の森総合病院
年間休日124日!マイカー通勤可!北見市にある地域包括ケア病棟で看護師の募集です。

勤務地勤務地
北海道北見市美山町東2-68-9
最寄駅最寄駅
北見駅 / 柏陽駅 / 西北見駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 精神科 心療内科 リハビリテーション科
土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・組織改革実施中です!スタッフの働きやすさを大切にしています。一緒に新体制の風土を作っていきませんか?
・残業は少なめです!夏休み、年末年始などしっかりお休みできます。プライベートの時間を大切にしたい方におすすめです。
・正社員登用制度があります!特例正職員制度や短時間正職員制度など、働き方いろいろ!あなたの頑張りをしっかり評価します。
・育児休業からの復帰率は100%です!保育施設も完備しています!子の看護休暇は5日あります!子育て世代を力強くバックアップしていきます。
・燃料手当や住宅手当など、諸手当が手厚いです。あなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です。

休日・休暇

[休日]
・4週8休(シフト制)
・希望休2‐3日

[休暇]
・有給休暇(法定通り)
・夏季休暇3日
・年末年始休暇5日
・子の看護休暇5日(上限10日)
※未就学児のお子さまをお持ちの方は、「子の看護休暇」の取得が可能です。
お子さま1名につき年間5日まで、上限は10日となっております。

[年間休日]
124日

※育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり

仕事内容

病院内における看護業務、および付帯する業務
【主な処置】
褥瘡、サクション、点滴、たん吸引、経管栄養、おむつ交換など

【北海道/函館市】高橋病院
市電末広町停留所から徒歩約5分/令和6年に函館市時任町に新築移転予定のケアミックス病院です。

勤務地勤務地
北海道函館市元町32番18号
最寄駅最寄駅
末広町駅  徒歩2分 / 大町駅  徒歩8分 / 十字街駅  徒歩8分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 整形外科 リハビリテーション科 その他
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・函館市内で数少ない社会医療法人認定病院です。函館西エリアの地域包括支援を行っております。
・リフレッシュ休暇や住宅手当、燃料手当など、諸手当が手厚く福利厚生が充実しています。
・24時間対応可能な保育施設があります。扶養手当支給など子育て世代を力強くバックアップしていきます。
・開発した『病院情報システム』が国から表彰されました!ITシステムを利用し、市内でも先端のリハやケアを実践しています。
・充実の教育体制です。プリセプターシップを導入し、マンツーマン方式で教育指導を実施しています。

休日・休暇

[休日]
4週6休+祝祭日+土曜半日

[休暇]
・有給休暇(法定通り、入社3ヶ月後に10日付与)
・リフレッシュ休暇5日
・年末年始休暇5日
・法人開院記念日1日
・お盆休暇
・結婚休暇
・慶弔休暇など

[年間休日]
109.5日 

※育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
業界最多級の求人数!
地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
POINT3
看護師専門
だから業界知識が豊富!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 北海道  札幌市北区

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

希望に沿った病院の提案、見学や面接前の対応、特に病院や面接内容の情報提供が細かく、とても信頼でき安心できました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

久しぶりの転職で不安がありましたが、親身になって一緒に考えてくれたので心強かったです。 最終的に自分が納得できるまで根気よく丁寧に対応してくれたので信頼できました。 >> 続きを読む

  • 北海道  札幌市東区

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

他社での不快感を経て、貴社にお願いしました。
丁寧、迅速な対応に心強く安心致しました。
感謝しております。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

大変お世話になりました。 年齢的にも准看護師免許しかないのに探すのが難しかったと思います。 今後もフォローよろしくお願いいたします。 >> 続きを読む

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北海道×内科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

内科 北海道全体
看護師 ¥4,273,597 ¥4,256,224
准看護師 ¥3,759,769 ¥3,756,244
助産師 ¥4,399,856 ¥4,401,340
保健師 ¥4,198,331 ¥4,150,391

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

内科 北海道全体
看護師 ¥1,478 ¥1,483
准看護師 ¥1,261 ¥1,282
助産師 - ¥1,637
保健師 - -

2024.03 更新

北海道×内科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 40.4
日勤 34.3
夜勤専従 1.4
非常勤 24
単位:%

施設形態

病院 58.2
クリニック 14.3
訪問看護 8
介護施設 11.5
企業 0
学校 0
保育園 1.1
幼稚園 0
その他 6.9
単位:%

配属先

オペ室 9.1
病棟 62.5
外来 13.9
透析 5.7
その他 8.8
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

北海道の看護師求人動向・求人倍率

北海道の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
北海道 3,652人 5,921人 1.62倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30倍あるのに対して、北海道の求人倍率は1.62倍と全国平均を下回る数字となっています。また、人口10万人あたりの看護師数を比較してみると、北海道の看護師数は1,277.3人と全国の1,015.4人を上回る結果となっています。
北海道は全国に比べると看護師が多いエリアと言えますが、有効求人倍率が1.00以上ですので売り手市場であることは変わらず、必要な看護師数はまだまだ足りない状況と言えそうです。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

北海道 全国
看護師 1,277.3人 1,015.4人
准看護師 285.4人 225.6人
保健師 58.7人 44.1人
助産師 31.0人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、助産師以外は全て全国平均を下回っている状態です。大阪府など人口の多い地域でも同様の傾向が見られ、大都市圏での看護師不足が浮き彫りになっています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
北海道の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
2,874
(47,279)
1,585
(31,835)
54,555
(1,015,744)
20,286
(357,777)
平成
26年
3,028
(48,452)
1,647
(33,956)
57,732
(1,086,779)
19,172
(340,153)
平成
28年
3,118
(51,280)
1,671
(35,774)
61,624
(1,149,397)
18,021
(323,111)
平成
30年
3,133
(52,955)
1,668
(36,911)
64,456
(1,218,606)
16,699
(304,479)
令和
2年
3,065
(55,595)
1,620
(37,940)
66,733
(1,280,911)
14,913
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

北海道では、看護師の人員が増加傾向にあり122.3%増加していて(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも4ポイント低くなっています。保健師・助産師は、平成24年から増加傾向にありましたが、令和2年では、やや減少しています。准看護師は平成24年から減少が続いています。

北海道の看護師の平均給与

北海道の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,338,625円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、北海道の常勤看護師の平均年収は4,241,184円、非常勤看護師の平均時給は1,493円です。北海道の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,315,295
夜勤のみ ¥4,749,421
日勤のみ ¥3,601,145
出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,315,295円と、日勤のみと比較し年収で714,150円の差が発生しています。

北海道の医療について

2025年に入ると、「団塊の世代」がすべて75歳以上になり、高齢化が進行していくと予想されています。
北海道では高齢化の進行に伴う医療のあり方の変化に対応し、急性期から回復期、慢性期、そして在宅医療から介護に至るまで、すべての医療が提供される体制の構築を目指しています。
そのほか、療養が長期にわたる方や介護を必要とする方が住み慣れた地域で暮らしながら、適切な医療が受けられるよう在宅医療の整備、人材育成体系の構築も行われています。

また、住民と医療提供者との信頼関係を築き良質な医療を提供するために、医療機関や薬局に対しての必要な助言や情報提供、体制整備への支援も北海道では行われています。ICT活用や診療情報を共有するネットワーク構築といった質の高い医療を効率的に提供するシステム導入も促進しています。

出典:北海道医療計画

北海道の看護師に対する支援・取り組み

北海道の看護師は、年々増加傾向にあります。病床数あたりの看護指数も全国平均を上回っているため、ゆとりある医療体制が整っていると推測されます。
ただし、北海道は日本の国土の22%を占める広大な地域であり、医療施設の所在も広域に拡散しているため、移動手段が限られる高齢者についての対策が今後必要とされています。
また人員配置基準の変更や、医療制度改革による在宅医療の推進などにより、新たな看護師の需要が生まれています。そのため、北海道はより専門的な知識と高度な技術をもつ看護師の育成に力を入れています。

そのほか、ライフイベントによる看護師の離職を防ぐため、乳児から低学年の児童までの受け入れを行う院内保育所をもつ病院や勤務形態にバリエーションをもたせた医療施設などへの支援も取り組んでいます。

北海道で人気のエリア

北海道で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは札幌市と函館市、旭川市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

求人情報の特徴

札幌市
  • 人口や施設数が多く、看護師求人数も北海道の中で最も多い
  • 交通機関が充実しており、通勤の利便性が高い求人が豊富
  • 待遇や福利厚生が充実している求人がある
函館市
  • 利便性に優れた都市部であるため、駅近求人が豊富
  • 未経験歓迎の求人も多い
  • ワークライフバランスを重視した働き方ができる求人も多い
旭川市
  • 札幌市についで大きい都市のため、求人数が豊富
  • 大きな病院から小規模クリニックまで幅広い医療施設の求人がある

他にも、釧路市や帯広市、北見市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

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北海道の病院等施設情報

先述でご紹介の通り、北海道の求人内容を見ると、病棟への配属が約半数を占めています。
北海道では都市部以外は公的病院が多く、病床数が多くなっています。人口10万人あたりの病床数も全国平均を上回っています。また、北海道は面積が広く、全国の都道府県のうち面積の小さい22都道府県と同様の面積を有しています。このような広大な面積の中で、人口は分散して居住しており、「広域分散型」であることが地域特性の1つです。また、寒冷地ゆえに医師・看護師といった医療従事者の確保が北海道の医療提供体制に大きな影響を与えています。

そのため、札幌市や旭川市、函館市など都市部では、北海道全域から患者が集まるケースも多く、看護師も不足しがちです。また、高齢化の進展により介護施設での看護師需要も高まっています。北海道では看護協会に認知症対応力強化の講習を委託し、高齢化に向けた看護師のスキルアップを図っています。

2022年12月現在

まとめ

今回は、北海道の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。北海道は日本国内で最も広大な地域のため、医療施設や介護施設も多い傾向にあります。そのため、看護師求人もさまざまな施設形態で募集があり、希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。

内科について内科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて内科の業務内容や年収、内科で働く大変さと魅力についてまとめました!

内科の業務内容と年収

【内科の業務内容】

薬物による治療を中心に、小児から高齢者まで、さまざまな疾患を扱うため、幅広い知識が必要です。服薬管理、生活習慣の改善、行動変容へのアプローチなど、患者の療養生活全般に広くかかわります。

【内科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、内科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は内科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 内科 全転職者
2020年度 ¥4,140,530 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,150,634 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,189,557 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

内科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,189,557円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より2%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

内科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 小児から高齢者まで幅広い世代を対応
  • 内科系の様々な疾患を幅広く扱う
  • 認知症や、複数の病気を併発している患者も多い

【求められるスキル】

  • 服薬管理、内服指導、採血、点滴ルートの管理、吸引など
  • 心電図、エコー、内視鏡検査などの検査の実施、介助
  • 日常生活援助
  • 医師の行う検査や処置の介助
  • 入退院に伴う業務

内科で働く大変さと魅力

内科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【内科で働く大変さ】

働く大変さ

説明事項が多い

治療や処置に関してや、各種検査の結果など、説明事項が多いのが内科の特徴です。相手にわかりやすく伝えるための知識とコミュニケーションスキルが必要です。
働く大変さ

内服確認の作業が多い

薬物治療がメインですので、内服確認など薬に関する作業は多くなります。
働く大変さ

回復する姿が目に見えにくい

内科の場合、外科とは異なり、手術や治療の結果が目に見えて出るものではありません。
また認知症や複数の病気を併発している方も多く、患者のちょっとした変化を見逃さない洞察力も必要です。

一方で、内科で働く魅力もたくさんあります!

【内科で働く魅力】

働く魅力

幅広い年齢層とのコミュニケーションスキルが身につく

小児から高齢者まで対応するため、コミュニケーションスキルが身につくとともに、幅広いや疾患を対応するため看護の基礎全般が身に付きます。
働く魅力

長期的な視点が持てる

内科系疾患の場合、長期的に病気と付き合っていくケースが多いので、長期的な視点をもった看護ができるようになります。
働く魅力

じっくりコミュニケーションが取れる

内科系疾患は長期的な治療が必要になるケースも多いため、患者とじっくりコミュニケーションが取れることも魅力の一つです。

このように、内科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです!

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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