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ナース人材バンク 北海道 旭川市 透析・非常勤の看護師求人

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【透析 非常勤/旭川市(北海道)】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

3 件中 1~3件表示

 2024.03.19 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【北海道/旭川市】北彩都病院
常に黒字の安定経営・北海道内でも屈指の実績を誇る泌尿器・透析の専門病院です。

給与給 与
1,400~1,500円
勤務地勤務地
北海道旭川市宮下通9-2-1
最寄駅最寄駅
旭川駅  徒歩3分 / 旭川四条駅  徒歩17分 / 神楽岡駅
勤務形態勤務形態
非常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 透析 泌尿器科
2交替 土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・泌尿器科では体外衝撃波結石破砕術の実績が高く、定評があります。
・JR『旭川駅』から徒歩2分とアクセス良好です。車通勤も可能です。
・院内は明るくきれいで、電子カルテも導入済みです。
・教育制度が充実しており、経験が浅い方やブランクのある方も安心です。
・年間休日121日あります。残業も10時間弱とワークライフバランスがとりやすいです。

休日・休暇

[休日]
週休2日制(祝日出勤の場合振り替え休日あり)
希望休:2-3日

[休暇]
有給休暇(法定通り)、慶弔休暇

[年間休日]
121日

仕事内容

病院内における看護業務、および付帯する業務
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【北海道/旭川市】だてクリニック
教育体制ばっちり/透析未経験者歓迎な病院です!

給与給 与
1,300円~
勤務地勤務地
北海道旭川市曙一条5-1-2
最寄駅最寄駅
旭川駅 / 近文駅 / 旭川四条駅
勤務形態勤務形態
非常勤(日勤のみ)
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
透析 泌尿器科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・未経験の方も一から指導いたします。
・ボーナスが年3回支給されます。
・残業が少なく、ワークライフバランスを重視した働き方を病院全体で目指しています。
・透析機械の操作は専門スタッフが行いますので特殊な技術、経験は必要ありません。
・ブランクのある方もご安心ください。

休日・休暇

[休日]
シフト制
4週6休

[休暇]
年末年始・お盆・地方祭り
有給休暇:法定通り

[年間休日]
100日

仕事内容

・慢性腎不全症例の人口腎臓(血液透析)にかかわる看護業務
・病棟における透析看護業務
 2024.03.15 更新

【北海道/旭川市】旭川高砂台病院
16:30までの勤務!残業も少なく、ワークライフバランス取れた病院

勤務地勤務地
北海道旭川市高砂台1-1-22
最寄駅最寄駅
近文駅 / 伊納駅 / 旭川駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 眼科 透析 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科 歯科 歯科口腔外科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・残業が少なく、9:00-16:30までの勤務で拘束時間も短く有休の取得率も高いので、
プライベートの時間も充実できます。
・慢性期看護に特化しており、在院日数も長く患者さんと長期的に関われます。
・2024年4月から新体制を取ります。病院を作っていきたい方におすすめです。

休日・休暇

[休日]
シフト制(7-9日/月)

[休暇]
有給休暇

[年間休日]
123日

仕事内容

当院病棟における看護業務
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
業界最多級の求人数!
地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
POINT3
看護師専門
だから業界知識が豊富!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 北海道  旭川市

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

男性看護師の受け入れが少ないなか、多方面に渡り求人を探していただいて感謝しています。面接の予定などの調整もしていただいて、一人でやっていたらもっと苦労していたことと思います >> 続きを読む

  • 北海道  旭川市

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

心底心配していただき大変心強く安心出来ました!
ありがとうございます。

以前の職場から退職する仲間が居ますのでいずれご紹介できればと思っています。
本当にお世話になりました。 ありがとうございます! >> 続きを読む

  • 北海道  旭川市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

いつも親身になって相談に乗って頂いて感謝しています。
不安な事や不確かな事は即座に確認して下さり、本当に信頼をおいています。 >> 続きを読む

  • 北海道  旭川市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

今回、就職活動をするにあたり、こちらの状況と希望をお伝えしたところ、企業側から求人を出していなかったにも関わらず、私の経歴と、希望している旨を先方にお伝えいただき、面接をして頂くことができました。 面接に至るまでにも、細かい内容の疑問でも先方に確認してくださり、履歴書や当日のスケジュールなどの確認と... >> 続きを読む

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北海道×透析の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

透析 北海道全体
看護師 ¥4,168,594 ¥4,256,224
准看護師 ¥3,897,068 ¥3,756,244
助産師 ¥4,507,346 ¥4,401,340
保健師 ¥4,050,523 ¥4,150,391

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

透析 北海道全体
看護師 ¥1,445 ¥1,483
准看護師 ¥1,228 ¥1,282
助産師 - ¥1,637
保健師 - -

2024.03 更新

北海道×透析の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 39.8
日勤 36.8
夜勤専従 2.5
非常勤 20.9
単位:%

施設形態

病院 63.5
クリニック 16.5
訪問看護 8.2
介護施設 3.5
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 8.2
単位:%

配属先

オペ室 12.9
病棟 53.8
外来 11.8
透析 15.1
その他 6.5
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

透析について透析について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて透析の業務内容や年収、透析で働く大変さと魅力についてまとめました!

透析の業務内容と年収

【透析の業務内容】

<準備> 機械の準備(プライミング)や薬剤の準備、申し送り、ベッドメインキング等を行います。
<患者受け入れ> 体重測定(除水量を決める)、バイタルチェックを行います。
<穿刺> シャント部に脱血用と返血用の針を2本刺します(穿刺)。※穿刺は病院やクリニックによっては看護師ではなくCE(臨床工学技士)が行う所もあります。
<透析開始> 定期的にバイタルチェックを行いながら、フットケアや日常生活指導などを行います。
<返血> 透析回路にある血液を戻します(返血)。
<抜針・止血> 返血が済んだら針を抜きます。止血は基本的には患者自身がガーゼで押さえ、10分程度を要します。
<体重測定のあと、患者退室> ここまでが1クールで、<準備>に戻って2クール目に入ります。1日に2クール~3クール行うところが一般的です。

【透析の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、透析で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は透析を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 透析 全転職者
2020年度 ¥4,234,901 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,244,724 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,282,720 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

透析室がある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,282,720円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より4%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

透析の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 透析には「血液透析」と「腹膜透析」の2種類がありますが、日本の透析患者のうち、9割以上が血液透析を選択しています
  • 透析患者のうち約65%が男性
  • 平均年齢は約69歳
  • 原疾患で最も多いのは糖尿病性腎症(約4割)

【求められるスキル】

  • 医師やCE(臨床工学技士)、管理栄養士との多職種連携
  • 透析中の患者の異常を早期発見できる観察力
  • 患者に対する生活指導や、信頼関係構築のためのコミュニケーションスキル
  • 穿刺・抜針のスキル、機器の操作
  • 透析の仕組みや種類、腎臓病、合併症、栄養管理の知識

透析で働く大変さと魅力

透析看護経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【透析で働く大変さ】

働く大変さ

覚えることがたくさんある

専門性が高い分野であり、機械を扱う仕事であるため、未経験スタートの場合は覚えることがたくさんあります。
働く大変さ

患者との信頼関係構築の難しさ

週に複数回の長時間の拘束、日々の厳しい自己管理、合併症の不安など、透析患者は様々なストレスを抱えています。透析中はそんなストレスの矛先がスタッフに向いてしまうこともあるため、「透析患者は難しい人が多い」と言われることもあります。

一方で、透析で働く魅力もたくさんあります!

【透析で働く魅力】

働く魅力

長期的な看護ができる・寄り添う看護ができる

「大変さ」で言及したように様々なストレスを抱えた患者さんと時間をかけて信頼関係を築いていくことは、やりがいにもなります。
働く魅力

ワーク・ライフ・バランスが取りやすい

遅番や準夜勤はあっても日付をまたぐ夜勤がない場合が多いこと、日曜固定休みの事業所が多いこと、基本的にルーティンワークとなり時間通りに進んでいくため、残業が少ない傾向にあることなどから、ワーク・ライフ・バランスがとりやすいと言えるでしょう。

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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看護師さんの転職でよくあるご質問

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また、お仕事で忙しく転職活動の時間を取りにくい方も代わりにキャリアパートナーが求人を探したり、面接設定いたしますので、効率的に活動ができます。
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複数ご登録いただいても、問題ありません。
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