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ナース人材バンク 群馬県 外科・寮or住宅手当ありの看護師求人

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外科 寮or住宅手当ありの求人・事業所

13 件中 1~13件表示

 2024.03.15 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【群馬県/館林市】館林記念病院
「心に残る医療を提供する」館林記念病院

給与給 与
月給15.3万円~
勤務地勤務地
群馬県館林市台宿町7-18
最寄駅最寄駅
渡瀬駅  徒歩12分 / 館林駅  徒歩15分 / 成島駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 皮膚科 眼科 精神科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・子育てと仕事を苦労しながら両立した看護部長が「子育て中の看護師に働きやすい環境」を作りあげようと日々頑張っています。子育て理解のある病院で働きたい方にピッタリの環境です。
・急性期から回復期までしっかり患者様の経過を見たい方にオススメの病院です。
・急性期で働きたいけど忙し過ぎるのは、という方! 残業は月5時間程度です。 (冬場は患者が増えるため残業が増える可能性があります)

休日・休暇

[休日]
週休2日制(ローテーション制)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
110日

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/太田市】太田記念病院
【富士重工(SUBARU)が母体】福利厚生、教育体制が充実しています。太田市にある3次救急病院です。

給与給 与
年収 403.9万円~
勤務地勤務地
群馬県太田市大島町455-1
最寄駅最寄駅
三枚橋駅  徒歩20分 / 太田駅 / 細谷駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 小児外科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 心療内科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科 歯科口腔外科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・賞与は5ヶ月と給与高水準です。あなたの頑張りがしっかり収入で還元されます。
・希望休は2‐3日/月まで申請可能です。有給は初年度に12日付与!リフレッシュ休日や開院記念日など、ちょっと嬉しい特別休暇の制度があります。
・職員満足度調査を行っています。職員からの意見を大事にしており、改善できるところはすぐに対応します。
・認定看護師等の資格取得支援制度有り。あなたのキャリアアップをバックアップします。
・子育て理解あり。産休育休がとりやすく、若年層からベテラン勢までバランス良く在籍しています。
 2024.03.12 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【群馬県/太田市】堀江病院
【賞与4.5ヶ月/マイカー通勤可】地域に根差した医療を提供する、2次救急指定病院です。

給与給 与
年収 311.5万円~
勤務地勤務地
群馬県太田市高林東町1800
最寄駅最寄駅
西小泉駅 / 細谷駅 / 太田駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 婦人科 皮膚科 精神科 心療内科 神経内科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・地域密着型の2次救急中核病院で、急性期医療はもちろん、治療終了後の回復期リハビリテーションにも力を入れています。
・日中のみ利用可能な託児所を完備しており、短時間勤務や夜勤免除の相談も可能です。子育て世代をしっかりサポートします。
・永年勤続表彰を受けている方がとても多く、定着率が良いです。長く働きたい方におすすめです。
・経験や希望を踏まえプリセプターをつける等検討可能です。ブランクのある方や経験の浅い方も安心して就業いただけます。
・病院より徒歩圏内に寮完備しているので遠方からの応募も可能。住まい探しも心配無用です。

休日・休暇

[休日]
4週8休

※オペ室
固定休:土曜日午後・日曜日・祝日
週44時間勤務で超過になってしまうため、土日祝以外に年間3-4日調整でお休みがあります。

[休暇]
・夏季休暇:3日(7-9月の間に取得)
・年末年始休暇:5日(12/30-1/3)
・有給休暇:10日(入社6ヶ月後に付与)

[年間休日]
109日

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
 2024.03.06 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【群馬県/渋川市】北毛病院
子育てに理解があり離職率も低い病院です。

給与給 与
1,200円~
勤務地勤務地
群馬県渋川市有馬237-1
最寄駅最寄駅
八木原駅 / 渋川駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 肛門科 外科 皮膚科 眼科 精神科 神経科
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・残業は月5時間程度/早く帰れる様に取り組んでいます。お休みも充実/月1-2日は有給休暇の利用が可能、お休みの申請もし易い環境ですので子育て世代に優しい職場環境です。院内に病後児保育園もありますので、安心して長くご勤務頂く事が可能です。
・教育充実/年に最低2回は看護協会の研修に出勤扱いで参加して頂けます。看護協会費も半額負担有り/また、認定看護師資格取得支援制度を利用し2017年に認定看護師を取得した職員もいます。
・急性期から慢性期・在宅まで地域に根ざした看護を提供できます。
・2017年3月に新しい病院に生まれ変わりました。とてもキレイな環境で勤務することができます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
4週7休制

[休暇]
夏季休暇3日
冬季休暇1日
年末年始休暇5日(12/30-1/3)
有給休暇:初年度10日(6ヶ月後に付与)

[年間休日]
110日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
・介護業務:介護士中心に行いますがオムツ交換、入浴介助(中有)、患者搬送等、看護師も行います。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【群馬県/高崎市】エミナルクリニック高崎院
未経験可/教育充実/全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です!

給与給 与
月給36万円~
勤務地勤務地
群馬県高崎市宮元町227 高崎ステージビル3F
最寄駅最寄駅
高崎駅  徒歩10分 / 高崎駅  徒歩10分 / 南高崎駅  徒歩20分
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
美容皮膚科
給与高め 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・業界トップクラスの高給与の求人です。
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます。
・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得いただきます。
 研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます。
・職員割引あり!(美容施術・物品購入割引制度あり)
・個人ノルマがないためストレスなく働けます。
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/高崎市】サンピエール病院
職場環境に配慮ある働きやすい病院です!

給与給 与
年収 21.6万円~
勤務地勤務地
群馬県高崎市上佐野町786-7
最寄駅最寄駅
根小屋駅  徒歩20分 / 南高崎駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 神経科 放射線科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・精神科と一般科両方が学べる環境です
・病院内部はとても清潔感があり、患者様を第一に考えた環境設定が出来ている病院です
・賞与4.5ヶ月+その他手当が充実してます

休日・休暇

[休日]
4週8休(シフト制)

[休暇]
夏季休暇:無
年末年始休暇:無
有給休暇:入職6ヶ月後に10日支給
※有給休暇消化率は80%程度
※公休希望は月8-9回まで相談可
※半日休暇取得可能

[年間休日]
108日

仕事内容

病院内における看護業務
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/太田市】宏愛会第一病院
地域密着型の基幹病院で地域社会への貢献を目指します。生き生きと働ける環境です。

給与給 与
月給19.9万円~
勤務地勤務地
群馬県太田市六千石町99-63
最寄駅最寄駅
藪塚駅 / 国定駅 / 治良門橋駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 外科 整形外科 泌尿器科 リハビリテーション科
2交替 3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・お休みが年間120日以上あります。希望休も取りやすく働きやすい環境です。
・配属希望の相談可能です。
・夜勤帯の相談も可能です。(例:準夜勤のみ等)
・幅広い患者様の看護を行うことができます。※病棟(療養・回復期リハビリ・混合)

休日・休暇

[休日]
週休2日制(4週10休)
[休暇]
年次有給休暇:法定通り
年末年始休暇:4日(12/31-1/3)
特別休暇(結婚・忌引等)
[年間休日]
120日

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/みどり市】恵愛堂病院
JR赤城駅から徒歩7分!急性期から慢性期まで幅広い医療を提供する大規模病院です。働きやすい職場作りに注力し、人間関係も良好です。

給与給 与
年収 348.4~453.1万円
勤務地勤務地
群馬県みどり市大間々町大間々504-6
最寄駅最寄駅
赤城駅  徒歩6分 / 東新川駅  徒歩15分 / 大間々駅  徒歩19分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 胃腸科 外科 整形外科 リウマチ科 小児科 リハビリテーション科
2交替 3交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・2023年4月より年間休日が122日に増えました。
・2020年秋に新棟ができました!とても綺麗で広々としており、動線もかなり良く働きやすい環境です。
・高度医療機器を備えているので、知識と経験を積みたい方にピッタリです!資格取得支援制度もあり、キャリアアップも可能です。
・0歳児から利用可能な24時間対応の保育施設を完備しています!子育て世代の看護師も多数在籍中で、職場の理解があります。
・院内の職員食堂が大充実しています!お寿司、カフェ、サラダ専門店があり、職員価格で利用出来ます。

休日・休暇

シフト制
年間休日:122日
※外来の年末年始の休診は12/31-1/3
夏季休暇:7-9月の間で4日付与
有給休暇:10日(入職半年後に付与)
入職してすぐに有給5日付与出来ます

シフト希望:3日

仕事内容

《病棟》
病棟での看護業務全般医師の指導の下での点滴、投薬、注射、採血 等
《外来》
外来での看護業務全般医師の指導の下での診察介助、注射、点滴、救急対応等※夜勤:月3-5回
《オペ室》
手術室での看護業務全般※緊急手術対応あり(年に数回程度)
認定・専門 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/伊勢崎市】鶴谷病院

給与給 与
年収 369.1~566万円
勤務地勤務地
群馬県伊勢崎市境百々421
最寄駅最寄駅
境町駅  徒歩2分 / 世良田駅 / 剛志駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 神経内科 リハビリテーション科 歯科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・全国的にも貴重な「プラチナくるみん」の認定を受けている病院です。また、県内でいち早く「ワークライフバランス」を取り入れています。週1回の「ノー残業デー」の実施や有給休暇の時間単位の利用、介護休暇の取得、女性の産休育休取得はもちろん、男性も育休を取得する等、看護師が働きやすい職場作りをしています。
・未就学児のお子さんまで預けて頂く事が可能な託児所を完備しています。「何かあった時はお互い様」の精神が根付いているので、お子さんが熱を出してしまった時等すぐに連れて帰宅できる環境が整っておりますので、小さなお子さんをお持ちの方も安心してご勤務頂けます。
・クリニカルラダーを刷新し、e-ラーニングを導入しています。また、認定看護師資格取得支援等もありますのでスキルアップや自己研磨をしたい方にもオススメの病院です。

休日・休暇

[休日]
完全週休2日制+祝日(土・日※一部振替有)
希望休:3日/月

[休暇]
夏季休暇:4日
年末年始休暇:4.5日
有給休暇:法定通り
1日あるいは半日単位で取得可能。また40時間までは1時間単位でも取得できます。

※その他にも子の看護休暇というものがあり、お子様が小学生になる前日まで1名につき5日間、最大10日(3名いても最大10日)取得できます。こちらも時間単位で取得することができます。

[年間休日]
118日程度

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
看護計画、報告書の作成、カンファレンスの出席有り
看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/高崎市】日高病院
透析とがんの有名病院。外科に強くなれます。

給与給 与
月給32.1万円~
勤務地勤務地
群馬県高崎市中尾町886
最寄駅最寄駅
井野駅  徒歩12分 / 高崎問屋町駅 / 新前橋駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 皮膚科 眼科 透析 泌尿器科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
2交替 3交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・給与水準が高いです。夜勤手当が1回22,500円と破格です。
・年間休日122日+有給休暇と県内でも有数の休日の多さです。
・病院敷地内にあるたんぽぽ保育園(託児所)は一般保育園のように運動出来る庭つきです。土曜と夏休みは学童もやっています。
・透析とがんに強い病院です。透析は全施設合わせて群馬県の透析患者の1/5が通院しています。
・薬剤師、栄養士を各病棟に配置しています。
・看護部長が子育てにとても理解があります。

休日・休暇

[休日]
週休2日制+祝日分

[休暇]
リフレッシュ休暇:5日
年末年始休暇:5日
有給休暇:3ヶ月後に3日、6ヶ月後に10日付与

[年間休日]
122日

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/吾妻郡長野原町】西吾妻福祉病院
年間休日122日の家庭と両立できる病院です

給与給 与
月給20.4~32.8万円
勤務地勤務地
群馬県吾妻郡長野原町大字大津746-4
最寄駅最寄駅
羽根尾駅  徒歩9分 / 群馬大津駅 / 袋倉駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・年間休日122日でプライベート重視の方にお勧めです。
・有給消化率が高いです。
・看護部長自ら進んで取得することで、有給休暇が取りやすい風土となっています。
・平成14年開院の新しく綺麗な病院です。
・院内はホテルと間違えるくらいお洒落な造りとなっています。
・周辺と比較してお給与水準の高い病院です。
・忙しくなく、しかしゆったりしすぎない、この近辺では医療度の高い病院です。
・残業時間は月10時間程度です。残業代はしっかり出ます。社団法人のため福利厚生はしっかりしています。

休日・休暇

[休日]
4週8休制+祝日分

[休暇]
有給休暇:入職時5日付与

[年間休日]
120日以上

仕事内容

病院における看護業務全般及び付帯業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/太田市】太田記念病院
【富士重工(SUBARU)が母体】福利厚生、教育体制が充実しています。太田市にある3次救急病院です。

給与給 与
年収 403.9万円~
勤務地勤務地
群馬県太田市大島町455-1
最寄駅最寄駅
三枚橋駅  徒歩20分 / 太田駅 / 細谷駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 小児外科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 心療内科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科 歯科口腔外科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・賞与は5ヶ月と給与高水準です。あなたの頑張りがしっかり収入で還元されます。
・希望休は2‐3日/月まで申請可能です。有給は初年度に12日付与!リフレッシュ休日や開院記念日など、ちょっと嬉しい特別休暇の制度があります。
・職員満足度調査を行っています。職員からの意見を大事にしており、改善できるところはすぐに対応します。
・認定看護師等の資格取得支援制度有り。あなたのキャリアアップをバックアップします。
・子育て理解あり。産休育休がとりやすく、若年層からベテラン勢までバランス良く在籍しています。

休日・休暇

[休日]
4週7休
※希望休みは月2-3回となります

[休暇]
リフレッシュ休日:3日
開院記念の日:1日
年末年始休暇:6日
有給休暇:初年度12日(4月に付与、期中入職は日割り計算)
※1週間程度の長期休暇取得可能

[年間休日]
113日

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/高崎市】高崎中央病院
まさに地域密着型病院!安心感が違います。

給与給 与
年収 381.1万円~
勤務地勤務地
群馬県高崎市高関町498-1
最寄駅最寄駅
高崎駅 / 高崎駅 / 南高崎駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 小児科 皮膚科 放射線科
3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

①医療生協の為、法人母体がしっかりしています!
※労働組合もあるので、残業も少なく無理なく長期的に働ける環境が整っています。
②新卒から中堅職員まで一貫した教育体制があります。
③子育て理解が有ります。産休・育休者の復帰率が100%に近いです

休日・休暇

[休日]
4週7休・祝日分

[休暇]
夏季休暇:3日
冬季休暇:5日(12/30‐1/3)
有給休暇:法定通り

仕事内容

病院における看護業務及び付帯業務
朝は全員で検温、半日勤務の方は機能別でケア、検査担当者、フリー担当と分けており、
無駄な動きを無くす取り組みをしています。
・入退院:約100名/月
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/高崎市】綿貫病院
職場環境、平成27年にOPENした病院です。

給与給 与
年収 261万円~
勤務地勤務地
群馬県高崎市末広町41-1
最寄駅最寄駅
北高崎駅  徒歩11分 / 高崎駅  徒歩18分 / 高崎駅  徒歩18分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 外科 透析 泌尿器科 リハビリテーション科
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・平成27年4月に建て替えをした為とても綺麗な環境で働くことが可能です。
・08:30-17:00勤務で残業はほぼありません。また、有給有給消化率も80-90%と高い為、ワークライフを重視したい方にピッタリの職場です。
・介護業務は介護士が基本的に行う為、看護師業務に専念して頂ける環境です。
・子育て中の看護師が多く在籍しており、小学校3年生まで預ける事が可能な院内託児所があります。子育て中の方にもオススメの職場です。

休日・休暇

4週8休 年間休日105日

【休暇】
年末年始休暇:4日
有給休暇:法定通り

仕事内容

介護業務は基本介護士が行う為看護業務に集中できます※オムツ、入浴、食介、ベッドメイク等介護士が行ってくれます
看護師 /常勤(夜勤あり)

【群馬県/沼田市】内田病院
【年間休日120日】ワークライフバランスを大事にしたい方におすすめです。託児所完備、一貫看護型病院です。

給与給 与
年収 379.1~527万円
勤務地勤務地
群馬県沼田市久屋原町345-1
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 小児科 皮膚科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・内装は非常に綺麗です。
・子育て中の看護師も多く、育児と両立して勤務が可能です。くるみんを取得しており、子育てしながら就労を全面的にサポートします。
・託児所がございます。病児保育有り、育児短時間正職員制度もあります。
・病棟内に老人保健施設、周辺にその他施設もある為、高齢者看護全般を学べます。
・受付にコンシェルジュを配置するなど、おもてなしにも力を入れている病院です。
・長く現場から離れていた方も支援します。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制/4週8休

[休暇]
夏季休暇:3日
年末年始休暇:5.5日
リフレッシュ休暇
特別休暇
産前産後休暇
育児介護休暇
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
120日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

仕事内容

病院内での看護業務及び付帯する業務
求人の登録上限(20)に達しています
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POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
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地域担当制で希望エリアの求人に詳しい!
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看護師専門
だから業界知識が豊富!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 群馬県  太田市

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック 、 訪問看護 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

初めての転職で何をどうしていいか全くわからず不安でした。
しかし、穴沢さんが親身になって一生懸命、自分の条件にあった転職先を探してくれた事で、安心して転職活動ができました。本当に本当に感謝しています。 >> 続きを読む

  • 群馬県  邑楽郡大泉町

    40代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

福利厚生等、細かい部分までも一緒に確認する事が出来、安心感を感じられたと思います。

本当に最後までサポートして下さり感謝です。ありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

登録をしていただけで、希望の職場を捜して頂いて、自分では出来ない給料交渉までして頂き、感謝しています。担当の方も大変感じの良い方でした。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

今回、初めて利用させて頂きましたが、私の要望等詳しく聞いて頂き、直ぐ動いて頂いた事、感謝します。

お陰様で良き職場に廻り合い、内定を頂く事が出来て安心しております。

本当にお世話になりました!
貴社に迷惑を掛けぬよう、頑張って参りたいと思っております。
ありがとうございました!! >> 続きを読む

おすすめの看護師コンテンツ!

群馬県×外科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

外科 群馬県全体
看護師 ¥4,209,813 ¥4,215,755
准看護師 ¥3,537,181 ¥3,561,989
助産師 - ¥4,358,197
保健師 ¥3,953,655 ¥4,012,742

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

外科 群馬県全体
看護師 ¥1,394 ¥1,395
准看護師 ¥1,100 ¥1,229
助産師 - -
保健師 ¥1,400 ¥1,379

2024.03 更新

群馬県×外科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 44.7
日勤 36.8
夜勤専従 0
非常勤 18.4
単位:%

施設形態

病院 59.1
クリニック 13.6
訪問看護 4.5
介護施設 22.7
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 0
単位:%

配属先

オペ室 7.7
病棟 56.4
外来 23.1
透析 0
その他 12.8
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

群馬県の看護師求人動向・求人倍率

群馬県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
群馬県 664人 2,167人 3.26倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30倍であるのに対して、群馬県の看護師求人倍率は3.26倍と全国平均を上回る数字となっています。群馬県は看護師不足の状況にあると言えるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

群馬県 全国
看護師 1,025.2人 1,015.4人
准看護師 359.6人 225.6人
保健師 53.2人 44.1人
助産師 26.7人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師、准看護師、保健師は全国平均を上回っています。助産師のみ全国平均を下回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
群馬県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
913
(47,279)
464
(31,835)
15,607
(1,015,744)
7,808
(357,777)
平成
26年
906
(48,452)
472
(33,956)
16,560
(1,086,779)
7,408
(340,153)
平成
28年
945
(51,280)
499
(35,774)
17,979
(1,149,397)
7,564
(323,111)
平成
30年
999
(52,955)
514
(36,911)
19,022
(1,218,606)
7,449
(304,479)
令和
2年
1,031
(55,595)
518
(37,940)
19,879
(1,280,911)
6,974
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

群馬県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。
看護師は127.4%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも高くなっています。

群馬県の看護師の平均給与

群馬県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,337,825円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、群馬県の常勤看護師の平均年収は4,129,250円、非常勤看護師の平均時給は1,405円です。群馬県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥3,985,894
夜勤のみ ¥3,582,177
日勤のみ ¥3,581,904

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,985,894円と、日勤のみと比較し年収で403,990円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

群馬県の医療について

急速な高齢化や疾病構造の変化など保健医療を取り巻く環境は日々変化しています。高齢化が進む群馬県では医師・看護師などの医療従事者が不足していることから、疾病・事業ごとの医療連携体制の構築や在宅医療の連携体制の構築、保健医療従事者の育成や確保など、保健医療全般についての施策が作成されています。
具体的には、高度急性期、急性期医療を担う医療機関が多い一方で、回復期の医療を提供する医療機関が少ないことから、医療機関の自主的な取り組みとともに、地域医療介護総合確保基金を活用し、回復期の病床への転換等を促進し、バランスのとれた病床整備を推進しています。
在宅医療等の医療需要の増加に対応するため、地域の実情に応じた医療・介護サービスの提供体制や医療・介護連携体制の整備の支援を実施しています。

出典: 群馬県保健医療計画

群馬県の看護師に対する支援・取り組み

群馬県の人口10万人あたりの看護師数は全国の平均を上回っており、年々増加傾向にあります。同時に、高齢化が進む群馬県では今後もますます医療ニーズが高まることが予想されています。

群馬県では看護師確保の一環として、群馬県ナースセンターで看護師の無料職業紹介事業、看護に関する啓発活動、潜在看護師復職支援研修等を行っています。また医療勤務改善支援センターでは、研修会の開催・相談事業の実施により看護師が働きやすい環境整備を支援しています。新人看護師には新人看護職員研修を行い、各医療機関で取り組む新人看護研修への支援を行うことで早期離職の防止と新人看護師の定着を図っています。
その他、看護師養成所への運営費補助や施設・設備整備への補助を行うことで看護師の養成を支援するとともに、修学資金の貸与や県内の看護師学校養成所を紹介する進学ガイドの作成などを行い、県内就業者の増加にむけた取り組みに力を入れています。

看護師不足だけでなく、医療の高度化・専門化により、専門看護師や認定看護師等の水準の高い看護が提供できる看護師の養成が求められ、併せて看護全体の質の向上も必要となっています。
そのため、群馬県では県内看護系大学および県看護協会等の関係機関と連携し、認定看護師・専門看護師の養成・確保を支援し、特定行為に係る看護師の研修制度を取り入れています。

出典: 第8次群馬県保健医療計画

群馬県で人気のエリア

群馬県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは高崎市、前橋市、太田市になります。
求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせいたします。

ここでは、求人数が多い高崎市、前橋市、太田市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。この3つのエリアはお休みが充実していて家庭と仕事が両立できる求人が多い傾向があります。

求人情報の特徴

高崎市
  • 託児所ありの求人がある
  • プライベートと両立しやすい求人が豊富
  • 年間休日120日以上の求人が豊富
前橋市
  • 車通勤できる求人が豊富
  • 寮・住宅手当のある求人がある
  • 教育体制が充実している求人がある
太田市
  • 車通勤できる求人が豊富
  • 年間休日120日以上の求人が豊富
  • 福利厚生が充実している求人もある

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

群馬県の病院等施設情報

看護師の就業場所は、病院・診療所が多くを占めていますが、最近では介護施設や訪問看護ステーションへの就業も増加している状況です。実際に求人も介護施設募集が多く、高齢化社会が進んでいく今後も介護施設への看護師ニーズが増加することが考えられています。
また群馬県では、医療勤務環境改善支援センターを設置し、各医療機関が勤務環境改善に向けた取り組みを支援しています。働きやすい就労環境を整備して看護師の確保に努めています。

※2023年1月記載

まとめ

今回は、群馬県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。群馬県では看護師の求人数も比較的多く、看護師の離職防止や再就業支援などさまざまな取り組みを行っており、自身にあった職場を探しやすいエリアと言えます。
群馬県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

外科について外科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて外科の業務内容や年収、外科で働く大変さと魅力についてまとめました!

外科の業務内容と年収

【外科の業務内容】

手術による治療が中心であり、術後に刻々と変化する身体の状態に関する知識が必要です。
手術のために入院する患者が多いため、オペ出し・オペ迎え、周手術期の看護を行います。入退院が多いため手術や入院生活、退院までのオリエンテーションを行う機会も多いでしょう。
点滴ルートの管理や、医師の行う処置の介助や包帯交換、ドレーン管理など技術的なケアも多く、多くの看護手技を身につけることができます。
一般外科で診察を行ったのち、脳神経外科や循環器外科(心臓血管外科)、消化器外科、呼吸器外科、整形外科など、より範囲が絞られた専門の診療科へ案内されることもあります。

【外科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、外科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は外科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 外科 全転職者
2020年度 ¥4,197,048 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,218,539 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,257,341 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

外科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,257,341円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より4%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

外科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 外科的治療が必要な患者
  • 検査入院、手術のため入院する患者

【求められるスキル】

  • 点滴ルートの管理や手術の送り迎え、術後のICUからの受け入れ
  • 医師の行う検査や処置の介助
  • 創処置やドレーン管理など外科的処置に伴う業務
  • 入退院に伴う業務

外科で働く大変さと魅力

外科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【外科で働く大変さ】

働く大変さ

入退院が多い

働く大変さ

術後の急変なども起こりやすい

働く大変さ

多重業務が生じることが多い

患者の出入りが多く、複数の受け持ち患者を抱えることで多重課題が起きやすい診療科といえるでしょう。様々な業務に迅速に対応する判断力・対応力が培われます。

一方で、外科で働く魅力もたくさんあります!

【外科で働く魅力】

働く魅力

看護技術が身につく・急変対応や状態管理のスキルが磨かれる

手術前後の処置やケア、術後の全身状態の観察など急性期看護がメインになる外科では、多くの看護技術や、アセスメント力を身につけることができます。

このように、外科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです!

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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